與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù)及跟進(jìn) 維護(hù)跟進(jìn)現(xiàn)有客戶的商務(wù)關(guān)系,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上拓展客戶; 職位要求: 有過(guò)會(huì)籍銷售工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; 有豐富的當(dāng)?shù)厝嗣}資源,善于人際關(guān)系經(jīng)營(yíng),具備良好的談判和洞察力的優(yōu)先考慮 能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力、具有強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向和銷售的狼性。
無(wú)責(zé)底薪:4500-6000/月 交通補(bǔ)貼400-1400/月 豐厚提成 各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì) 差旅補(bǔ)貼
新人階段:綜合5000
熟練階段:10000 ,上限不封
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)鄭州分公司所轄區(qū)域內(nèi)設(shè)計(jì)院的拓展工作;
2、負(fù)責(zé)泵類產(chǎn)品、供水設(shè)備、污水處理設(shè)備、凈水設(shè)備、消防暖通設(shè)備與設(shè)計(jì)院的對(duì)接及推廣、推介活動(dòng);
3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的銷售開(kāi)發(fā);
4、收集項(xiàng)目信息,挖掘新增意向量,完成入圖量指標(biāo);
任職要求:
1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
3、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
5、機(jī)械、電氣、給排水、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
福利待遇:
1、試用期無(wú)責(zé)任底薪4500-8000元,業(yè)績(jī)優(yōu)秀者無(wú)責(zé)任底薪可達(dá)9200元,特別優(yōu)秀者面議。
2、豐厚提成和各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。
3、薪資結(jié)構(gòu) :底薪 提成 各種獎(jiǎng)勵(lì) 補(bǔ)貼
3、交通補(bǔ)貼另每季度油補(bǔ)1200-4200,通訊補(bǔ)貼,周末雙休,國(guó)家八小時(shí)工作制,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假。
4、有人帶,有培訓(xùn),完善的晉升機(jī)制,管理/專業(yè)雙通道晉升機(jī)制,為人才提供發(fā)展平臺(tái),發(fā)揮個(gè)人潛力。
5、雙休、法定節(jié)假日、五險(xiǎn)、有油補(bǔ)、有話費(fèi)補(bǔ)助、有差旅補(bǔ)助;費(fèi)用實(shí)報(bào)實(shí)銷。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、員工旅游、節(jié)日福利、周末雙休、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪年假、五險(xiǎn)
職位亮點(diǎn):大平臺(tái)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、培訓(xùn)、高薪、提升
提醒客戶保單續(xù)保,通知客戶領(lǐng)取禮品
崗位要求:工作踏實(shí),細(xì)心,溝通能力強(qiáng),有責(zé)任心
崗位要求: 1、那女不限,年齡23-50歲。 2、熟悉銷售業(yè)務(wù),較強(qiáng)的事業(yè)心與責(zé)任心,有開(kāi)拓、創(chuàng)新精神,良好的職業(yè)道德,能吃苦耐勞,積極進(jìn)取者。 3、工作積極認(rèn)真,有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),對(duì)公司忠誠(chéng),有良好的職業(yè)素質(zhì)、團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力,能長(zhǎng)期穩(wěn)定的工作。 4、認(rèn)同企業(yè)的發(fā)展理念,愿意與公司共同進(jìn)退者。 5、要求會(huì)開(kāi)車,有駕照。 6、能適應(yīng)出差工作,為人自信、開(kāi)朗樂(lè)觀、誠(chéng)實(shí)守信、工作認(rèn)真。 7、相貌端正,普通話標(biāo)準(zhǔn)。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售及推廣,完成銷售任務(wù); 2、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶; 3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,尋求發(fā)展契機(jī); 4、完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進(jìn)行技術(shù)交流。 待遇:5000-8000(包括五險(xiǎn))周末雙休 節(jié)假日休息
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)手機(jī)及其相關(guān)產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo); 3、發(fā)展新客戶,定期回訪維護(hù)老客戶; 4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 職位要求: 1、熱愛(ài)銷售工作、勇于挑戰(zhàn)、想拿高薪; 2、有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、為人誠(chéng)實(shí)守信; 3、能吃苦耐勞、工作勤奮踏實(shí)認(rèn)真,充滿正能量,有團(tuán)隊(duì)意識(shí);
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)手機(jī)及其相關(guān)產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo); 3、發(fā)展新客戶,定期回訪維護(hù)老客戶; 4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 職位要求: 1、熱愛(ài)銷售工作、勇于挑戰(zhàn)、想拿高薪; 2、有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、為人誠(chéng)實(shí)守信; 3、能吃苦耐勞、工作勤奮踏實(shí)認(rèn)真,充滿正能量,有團(tuán)隊(duì)意識(shí);
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職資格: 1、年齡18-30歲; 2、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
招聘職位
駐馬店市區(qū)及縣區(qū)咨詢專員 五險(xiǎn)一金崗位職責(zé):
(1)普及推廣干細(xì)胞儲(chǔ)存,負(fù)責(zé)干細(xì)胞儲(chǔ)存工作,在醫(yī)院范圍內(nèi)宣傳干細(xì)胞知識(shí),提供儲(chǔ)存服務(wù);
(2)與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系,為客戶提供服務(wù)。
任職要求:
(1)28歲 ,有護(hù)理、母嬰、奶粉、房地產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)歷者優(yōu)先;
(2)有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、較好的抗壓能力;
工作內(nèi)容: 1.維護(hù)公司會(huì)員顧客,為會(huì)員顧客提供業(yè)務(wù)咨詢等相關(guān)服務(wù)工作; 2.負(fù)責(zé)協(xié)助部門主管維護(hù)公司會(huì)員關(guān)系,及時(shí)處理會(huì)員投訴,以及做好公司會(huì)員活動(dòng)通知; 3.了解客戶服務(wù)需求信息,進(jìn)行有效跟蹤,做好售前、售后指導(dǎo)。 職位要求: 1.具備敏銳的商業(yè)意識(shí),較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力; 2.有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識(shí),及時(shí)開(kāi)展工作。 工作時(shí)間: 上午8:00—11:00 下午14:30—17:00 周末雙休,法定節(jié)假日正常帶薪休假。
招聘職位
駐馬店市區(qū)咨詢專員 五險(xiǎn)一金崗位職責(zé):
(1)普及推廣干細(xì)胞儲(chǔ)存,負(fù)責(zé)干細(xì)胞采集工作,在醫(yī)院范圍內(nèi)宣傳干細(xì)胞知識(shí),提供儲(chǔ)存服務(wù);
(2)協(xié)調(diào)組織針對(duì)醫(yī)護(hù)人員和孕婦的宣傳普及;
(3)配合公司市場(chǎng)推廣計(jì)劃開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng);
(4)與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系,為客戶提供服務(wù)。
任職要求:
(1)26歲 ,有護(hù)理、母嬰、奶粉、房地產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)歷者優(yōu)先;
(2)有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、較好的抗壓能力;
駐馬店聯(lián)通掌沃通渠道部,招聘發(fā)展人員, 公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)各界尋找有識(shí)之士,共同經(jīng)營(yíng)中國(guó)聯(lián)通業(yè)務(wù)。 一:18-40歲,男女不限,擅長(zhǎng)與人溝通,有 良好的協(xié)作能力。 二:工作時(shí)間:周一至周六 上午8:30一12:00 下午2:30一6:30 三:優(yōu)厚的薪資待遇:高傭金+獎(jiǎng)金+新人補(bǔ) 貼獎(jiǎng) 七天試用期,一個(gè)月實(shí)習(xí)期,實(shí)習(xí)期內(nèi)底薪2000元,實(shí)習(xí)期轉(zhuǎn)正后底薪2500元,每成功推廣一個(gè)聯(lián)通業(yè)務(wù),公司獎(jiǎng)勵(lì)傭金600—1200元不等。 應(yīng)聘地點(diǎn):駐馬店交通路掌沃通渠道部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職資格: 1、年齡18-30歲; 2、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
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