與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
協(xié)助總經(jīng)理完成日常管理工作,獨(dú)立完成總經(jīng)理分派的任務(wù),負(fù)責(zé)上呈下達(dá),保持與公司各職能部門的高效溝通和聯(lián)系,負(fù)責(zé)公司日常文件和文案撰寫等
1. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和寫作能力
2. 具有良好的溝通能力和交往能力,優(yōu)秀的商務(wù)禮儀和職業(yè)素養(yǎng)
3. 擅長協(xié)調(diào)各類關(guān)系,有較強(qiáng)的理解、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力
4. 有一定的領(lǐng)導(dǎo)力和決斷力,語言與商務(wù)溝通能力強(qiáng)
要求應(yīng)屆畢業(yè)生。
職位福利:帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、包住、包吃、績效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、
1.負(fù)責(zé)各類文件的上傳簽批、分類呈送及轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理和執(zhí)行;
2.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)企業(yè)具體管理工作的布置、檢查、督促和執(zhí)行落實(shí);
3.協(xié)助總經(jīng)理其他日常事務(wù)的處理,商務(wù)接待等;
4.負(fù)責(zé)日常的商務(wù)接待,主動(dòng)向客戶介紹公司的企業(yè)文化、業(yè)務(wù)范圍;
5.定期回訪重點(diǎn)客戶,維護(hù)好客情關(guān)系,協(xié)助銷售目標(biāo)的完成;
6.專業(yè)、有效處理客戶來電、來郵等咨詢,為業(yè)務(wù)人員提供后勤保障服務(wù),提高業(yè)務(wù)部門的工作效率;
7.協(xié)助業(yè)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)信息的搜集、公布,協(xié)助訂單的制作、跟進(jìn),及時(shí)反饋相關(guān)問題,并提出合理化建議,協(xié)助業(yè)務(wù)員成長; 8.整理業(yè)務(wù)人員上交的報(bào)表、單據(jù)、資料,有問題的及時(shí)提出處理;
崗位職責(zé):1、參與商務(wù)接洽談判,客戶關(guān)系拓展及維護(hù);2、配合總經(jīng)理、部門負(fù)責(zé)人處理外部公共關(guān)系;3、根據(jù)市場需求,協(xié)助總經(jīng)理制定公共關(guān)系戰(zhàn)略,及時(shí)調(diào)整公司組織各項(xiàng)公關(guān)活動(dòng)方向;4、具有危機(jī)公關(guān)應(yīng)對(duì)處理能力,超強(qiáng)的管理能力;5、起草各類策劃文案、公文、工作計(jì)劃總結(jié),并作好公司重要會(huì)議記錄;6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。任職要求:1、形象好氣質(zhì)佳,知識(shí)面廣,樂于迎接挑戰(zhàn);2、工作細(xì)致耐心,具有優(yōu)秀的人際溝通、組織、協(xié)調(diào)、公關(guān)能力;3、性格活潑、接受出差,富有工作熱情,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力;4、普通話標(biāo)準(zhǔn),能做項(xiàng)目匯報(bào)、項(xiàng)目路演等項(xiàng)目講解工作;5、會(huì)開車。
公司主營初、高中校園后勤業(yè)務(wù),直飲水,熱水,智能化洗鞋洗衣。業(yè)務(wù)成熟,項(xiàng)目穩(wěn)定?,F(xiàn)招聘銷售業(yè)務(wù)助理2名,男女不限。
我們希望你:
(1)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于思考,善于學(xué)習(xí)
(2)可接受開封區(qū)域內(nèi)出差,當(dāng)天去當(dāng)天回
(3)會(huì)開車(不需自帶車)
(4)喜歡銷售業(yè)務(wù)類工作,喜歡與人溝通
(5)懂得基本的數(shù)據(jù)整理及分析能力(不會(huì)只要愿意學(xué)習(xí)亦可接受)
我們能給你:
(1)無責(zé)5000底薪 業(yè)績獎(jiǎng)金,沒有套路,沒有扣款
(2)免費(fèi)提供住宿,一室一廳自己居住,空調(diào)天然氣等配齊
(3)繳納五險(xiǎn)
(4)晉升無憂,銷售助理—銷售主管—銷售經(jīng)理(每半年考核一次)
請(qǐng)投遞簡歷或聊天
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)通信運(yùn)營商客戶對(duì)接、客戶關(guān)系維系、客戶滿意度保障、市場信息反饋等工作; 2、執(zhí)行公司政策和制度、下屬業(yè)務(wù)能力提升培養(yǎng),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司對(duì)項(xiàng)目的各項(xiàng)考核要求; 3、質(zhì)量、安全工作落實(shí)管理; 4、項(xiàng)目各干系人組織和協(xié)調(diào),項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、預(yù)測、和規(guī)避等。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,通信相關(guān)(通信、電子、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等)專業(yè); 2、具有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具有團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)經(jīng)驗(yàn),性格開朗,有較好的組織協(xié)調(diào)能力和親和力; 3、年齡35歲以下,5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。具有吃苦耐勞精神,能夠省內(nèi)出差; 4、熟悉各運(yùn)營商項(xiàng)目實(shí)施管理流程; 5、具有通信基站、管線、室分等1種以上產(chǎn)品施工管理經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)產(chǎn)品預(yù)算知識(shí)、了解一線交付成本行情、以及熟練使用常見辦公軟件; 6、有駕駛證、安全員、一建、二建、執(zhí)業(yè)職稱等相關(guān)證件優(yōu)先。
職位描述: 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)及工作事項(xiàng),包括但不限于安排會(huì)議,起草文件,辦理對(duì)外聯(lián)絡(luò)事宜等 2、負(fù)責(zé)收集、整理和反饋各類信息數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析總結(jié) 3、做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作任務(wù),并按時(shí)保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù) 4、維護(hù)與各部門的關(guān)系,及時(shí)掌握各項(xiàng)目的進(jìn)展情況并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào) 5、對(duì)所負(fù)責(zé)部門的工作進(jìn)行規(guī)劃部署、指導(dǎo)監(jiān)督、協(xié)調(diào)推動(dòng) 6、協(xié)助建立公司的各項(xiàng)管理制度、流程體系以及規(guī)章制度 7、組織制定公司的年度工作計(jì)劃,分解工作目標(biāo)責(zé)任到人,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤考核 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作 職位要求: 任職要求1.男女不限,本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2.具備良好的職業(yè)形象,思維敏捷,應(yīng)變能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力和談判能力 3.有親和力,具備優(yōu)秀的執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力和抗壓性 4.工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,積極主動(dòng),有責(zé)任心,能承受工作壓力 5.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn),能承受較大工作壓力 6、從基層做起者(有過生產(chǎn)工人、業(yè)務(wù)員等一線工作,逐步提升者)優(yōu)先。
工作內(nèi)容:
1、配合經(jīng)理完成項(xiàng)目產(chǎn)品相關(guān)工作;
2、配合經(jīng)理通過與客戶進(jìn)行有效溝通,跟進(jìn)工作進(jìn)度;
3、完成經(jīng)理安排的其他行政類事務(wù)。
任職要求:
1、性格開朗、待人熱情、誠信正直、責(zé)任心強(qiáng)、具有良好的語言表達(dá)能力、溝通技巧以及團(tuán)隊(duì)精神;
2、較強(qiáng)的親和力和感染力、主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)強(qiáng)、具備良好的服務(wù)意識(shí);
3、能夠熟練運(yùn)用OFFICE辦公軟件。
協(xié)助總經(jīng)理開展對(duì)公司的全面營運(yùn)管理,以及對(duì)整個(gè)公司人員實(shí)施監(jiān)督管理和業(yè)務(wù)發(fā)展進(jìn)行科學(xué)管理。
要求應(yīng)屆畢業(yè)生。
協(xié)助總經(jīng)理完成日常管理工作,獨(dú)立完成總經(jīng)理分派的任務(wù),負(fù)責(zé)上呈下達(dá),保持與公司各職能部門的高效溝通和聯(lián)系,負(fù)責(zé)公司日常文件和文案撰寫等
1. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和寫作能力
2. 具有良好的溝通能力和交往能力,優(yōu)秀的商務(wù)禮儀和職業(yè)素養(yǎng)
3. 擅長協(xié)調(diào)各類關(guān)系,有較強(qiáng)的理解、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力
4. 有一定的領(lǐng)導(dǎo)力和決斷力,語言與商務(wù)溝通能力強(qiáng)
職位福利:帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、包住、包吃、績效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、
【職位描述】
1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)統(tǒng)籌公司市場、銷售等各部門工作;
2、協(xié)助總經(jīng)理完成年度、季度、月度發(fā)展計(jì)劃,推動(dòng)并確保目標(biāo)完成;
3、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理維護(hù)老客戶資源,參與商務(wù)談判、跟進(jìn)合同簽訂、落地執(zhí)行。
【任職要求】
1、年齡28歲-40歲,大專及以上學(xué)歷,男女不限;
2、具備良好的管理、談判、組織及協(xié)調(diào)能力;
3、C1駕照,駕駛技巧熟練。
公司主營河南省區(qū)域內(nèi)初中、高中、大學(xué)。校園后勤服務(wù),包括直飲水,洗浴熱水,智能化洗鞋洗衣等服務(wù)。 智能化洗鞋洗衣旨在服務(wù)初、高中校園在校師生洗鞋洗衣服務(wù),中央智能洗衣工廠 共享智能柜模式,讓學(xué)生24小時(shí)即可拿到干凈消毒即穿的衣物和鞋子。河南省豫東廠區(qū)落地于開封市,運(yùn)營4年,占地面積3000平方米,服務(wù)學(xué)校35所。歡迎志同道合的伙伴加入我們
協(xié)助總經(jīng)理完成日常管理工作,獨(dú)立完成總經(jīng)理分派的任務(wù),負(fù)責(zé)上呈下達(dá),保持與公司各職能部門的高效溝通和聯(lián)系,負(fù)責(zé)公司日常文件和文案撰寫等1. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和寫作能力2. 具有良好的溝通能力和交往能力,優(yōu)秀的商務(wù)禮儀和職業(yè)素養(yǎng)3. 擅長協(xié)調(diào)各類關(guān)系,有較強(qiáng)的理解、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力4. 有一定的領(lǐng)導(dǎo)力和決斷力,語言與商務(wù)溝通能力強(qiáng)
崗位職責(zé):1、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù);2、及時(shí)收集和了解各部門的工作動(dòng)態(tài),協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作,掌握全公司主要活動(dòng)情況,并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策;3、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);任職要求:1、性別不限,年齡22-35歲,形象氣質(zhì)好,新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;2、做事踏實(shí)細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)自律、有條理性,具有極強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神;
任職要求
1、應(yīng)屆生/年齡18-25歲的
2.、皮實(shí),不玻璃心,圖財(cái)圖職,什么都不圖就別來當(dāng)臥底了;
3、真誠積極,價(jià)值觀正,都是99后,錢要掙,開心也要有,搞七搞八處不來。
4、好學(xué)開放,不會(huì)就學(xué),別說什么沒經(jīng)驗(yàn)沒資源,信息透明開放時(shí)代,要什么資源和經(jīng)驗(yàn)。
5、學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)(我們只看能力,只認(rèn)付出
薪資福利
1、待遇新人試用期保底最低5000加獎(jiǎng)金加提成
2、獎(jiǎng)勵(lì)紀(jì)梵??诩t,迪奧套裝,英雄皮膚,王者團(tuán)隊(duì)帶你上分帶你飛。(老板說了口紅色號(hào)你選英雄皮膚你挑)
3、法定節(jié)假日,父母生日假,男女朋友生日假。
4、團(tuán)建,火鍋燒烤小啤酒,轟趴旅游一起嗨。(老板說了,心情好才能工作好)
5、入職可住公司宿舍,距離公司一公里左右
崗位工作內(nèi)容: 1.在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)施工計(jì)劃、資金計(jì)劃、材料計(jì)劃等編制上報(bào); 2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)現(xiàn)場施工班組的履約管理; 3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本的管理; 4.完成項(xiàng)目經(jīng)理及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.??埔陨蠈W(xué)歷,土木工程等相關(guān)專業(yè) 2.5年以上高層住宅土建管理工作經(jīng)驗(yàn) 3.熟悉本專業(yè)的工程管理流程與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);熟悉本專業(yè)的進(jìn)度及品質(zhì)監(jiān)控節(jié)點(diǎn)、管控手段;能及時(shí)發(fā)現(xiàn)工程質(zhì)量問題并監(jiān)督落實(shí)整改 4.具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、能獨(dú)立分析和解決問題的能力; 5.吃苦耐勞,敢于擔(dān)當(dāng),抗壓能力強(qiáng) 6.3年以上生產(chǎn)經(jīng)理崗位經(jīng)歷 7.認(rèn)同企業(yè)文化和項(xiàng)目管理模式,為人正派、責(zé)任心強(qiáng)。
1、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理、行政公文、會(huì)議紀(jì)要、工作報(bào)告等起草及日常文秘、信息報(bào)送工作; 2、負(fù)責(zé)辦公室各類文檔的整理與保存,熟練電腦操作及Office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí); 3、做好部門和其他部門的協(xié)調(diào)工作,確保公司各項(xiàng)工作的有效落實(shí)。
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