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職位描述：

1、推動各網(wǎng)點自建驛站，優(yōu)化代理點布局，幫助網(wǎng)點穩(wěn)定網(wǎng)絡。2、持續(xù)優(yōu)化各網(wǎng)點合作商及招商推動。3、提升各網(wǎng)點合作商門店數(shù)量。4、質量補貼管控。

職位描述：

一.工作職責 1.協(xié)助公司做好招商工作，招募司機加盟； 2.合同簽訂，建立客戶檔案，及時與市場部對接，共同做好客戶維護工作； 3.學習崗位工作流程，不斷提升業(yè)務技能； 4.認真負責，恪盡職守。 二.薪資福利. 底薪3500起 高提成 高獎金 繳納社保 津貼福利 生日聚餐等！ 有良好的晉升渠道！ 三.工作時間. 周一至周五上午8：30-11:50，下午1:50-6:00

職位描述：

【工作職責】： 1、負責分配區(qū)域代理商開發(fā)，對月度、年度業(yè)績結果負責; 2、負責開發(fā)的代理商合同簽訂; 3、負責代理商宣傳及招生對接， 4、負責協(xié)助代理商制定年度及階段性招生計劃，提高市場占有率，完成年度經(jīng)營目標; 5、負責監(jiān)督檢查代理商規(guī)范宣傳，維護品牌形象; 6、與各職能部保持順暢溝通，為代理商提供有力保障; 【任職要求】 1、本科及以上學歷，專業(yè)不限; 2、可以勝任出差，有一定的談判公關能力; 3、有招教、公考等機構的高校經(jīng)驗優(yōu)先; 4、熟練使用辦公軟件，具備基本電腦操作水平; 5、有高校資源者優(yōu)先

職位描述：

一、崗位職責：

1、貫徹執(zhí)行公司制定的招商政策，尋找有效招商途徑；

2、開展市場調查、招商的宣傳、策劃工作；

3、參與制定招商計劃，及時提出可行性建議；

4、協(xié)助招商總監(jiān)和各加盟商進行招商活動的開展和加盟事項的洽談；

二、職位要求：

1、有一年以上招商加盟經(jīng)驗；

2、熟悉市場營銷與招商相關知識；

3、具有較強的責任心及抗壓能力。

三、待遇：底薪 補貼 全勤獎 提成，基本收入8千-1萬，上不封頂

職位福利：員工旅游、年終分紅、節(jié)日福利、每年多次調薪、帶團隊

職位描述：

工作內容： 1、負責公司地級市的分校加盟招商，邀約考察洽談達成合作； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門業(yè)績指標； 3、開拓新市場，發(fā)展新客戶增加分校加盟數(shù)量； 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負責區(qū)域內營銷活動的策劃和執(zhí)行，完成業(yè)績任務； 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 7、完成公司分配的其他工作任務。 任職資格： 1、25-35歲，大專及以上學歷，1年以上教育行業(yè)招商經(jīng)驗； 2、有強烈的事業(yè)心和責任感，具備良好的人際交往、社會活動能力及公關談判能力； 3、對工作有激情、執(zhí)著、敬業(yè), 思維清晰、活躍； 4、較好的談吐，形象好，氣質佳； 5、接受短期出差。

職位描述：

崗位職責： 1、 負責公司嬰標營養(yǎng)品和米粉的對全國市場的招商； 2、 負責所轄區(qū)域代理的維護； 3、 達成所轄省區(qū)的銷售目標 任職要求： 1、具有市場推廣經(jīng)驗，吃苦耐勞、踏實認真、思維敏捷、人品端正； 2、具有敏銳的市場洞察力以及市場分析能力，能根據(jù)市場信息制定合適的市場推廣方案； 3、具有1年以上孕嬰渠道或醫(yī)務渠道的經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

職位描述：

一、崗位職責：

1、貫徹執(zhí)行公司制定的招商政策，利用新媒體平臺尋開展招商活動；

2、開展市場調查、招商的宣傳、策劃工作；

3、參與制定招商計劃，及時提出可行性建議；

4、協(xié)助招商總監(jiān)和各加盟商進行招商活動的開展和加盟事項的洽談；

二、職位要求：

1、有相關的新媒體運營及招商經(jīng)驗；

2、能做簡單的視頻拍攝和剪輯；

3、具有較強的責任心及抗壓能力。

三、待遇：底薪 補貼 全勤獎 提成，基本收入8千-1萬，上不封頂

職位描述：

職責描述： 1.通過電話和面訪方式為阿里巴巴平臺進行優(yōu)質客戶的招商 2.服務整個河南中小型企業(yè)商家，幫助其拓寬銷售渠道 3.喜歡銷售，認可電商平臺 任職要求： 學歷不限 18周歲及以上 福利待遇：底薪3000-5000之間 提成800/單 月度/季度獎金 五險 節(jié)日福利 年終激勵

職位描述：

技能要求： 電銷，網(wǎng)銷，面銷，市場營銷 1.按營銷流程及工作制度要求開展日常營銷工作并完成任務 2.進行客戶的開發(fā)、接待、客戶回訪和客戶信息的登記管理工作； 3.電話邀約客戶到訪，與客戶進行合作加盟談判。 4.根據(jù)公司及部門相關銷售政策，向客戶介紹公司的產(chǎn)品及服務，負責簽訂合同及后續(xù)使用車輛、收款工作； 4.建立客戶檔案，及時與市場部對接，共同做好客戶維護與跟蹤。 5.完成上級領導交待的其他任務。 崗位要求： 1、大專及以上學歷，銷售相關專業(yè)優(yōu)先。 2、具備有汽車銷售經(jīng)驗或互聯(lián)招商加盟工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3、有良好的溝通能力及談判技巧，勤學上進，積極主動，責任心強 4、有良好的抗壓能力，了解物流行業(yè)及市場規(guī)劃優(yōu)先.

職位描述：

工作內容：負責客戶的搜集、洽談、簽約服務工作； 薪資待遇：基本工資+提成，綜合月收入10000以上

職位描述：

崗位職責：

1、根據(jù)公司要求，多渠道了解客戶信息，招商目標客戶

2、了解客戶需求進行初步邀約，并建立健全客戶資料

3、協(xié)助總經(jīng)理進行業(yè)務洽談并進行跟蹤服務

4、領導交辦的其他工作

崗位要求：

1、大專及以上學歷28歲-40歲，男女不限

2、從事過線上招商、線上客服，電話銷售或者招聘專員崗位工作 優(yōu)先

3、工作認真負責，溝通能力強，有一定的職業(yè)素養(yǎng)

4、認同公司企業(yè)文化，執(zhí)行力強

備注：純招商崗位，只篩選目標客戶，非銷售崗位，無業(yè)績要求。

薪資待遇：無責底薪 績效工資 部分提成（團隊共享） 旅游 節(jié)日福利

職位描述：

工作職責:
1、做好找商和市場開發(fā)日常工作，確保開發(fā)計劃和重點品種的落實與完成，不斷提高產(chǎn)品市場覆蓋率；
2、做好客戶上量管理和指導工作，努力達成銷售目標；
3、根據(jù)所負責區(qū)域藥品招標情況，協(xié)同做好整個招投標過程的跟標工作，根據(jù)具體要求，積極做好關于藥品物價備案，醫(yī)保備案等工作；
4、及時向客戶傳達公司產(chǎn)品信息及銷售政策，帶頭和推進區(qū)域內的學術推廣工作，做好客戶和終端的學術和營銷座談指導交流工作；
5、充分掌握公司產(chǎn)品知識，相關疾病知識和臨床背景知識；及時了解學習公司市場銷售策略，積極參與區(qū)域各類學術活動計劃的實施。
任職資格:
1、專科及以上學歷，醫(yī)藥、營養(yǎng)、食品相關專業(yè)；
2、具有社會實踐經(jīng)驗或學生社團工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、為人誠實正直，工作積極主動，樂觀向上，善于自我激勵和承受壓力；
4、良好的溝通表達能力及團隊合作精神；
5、擁有自我學習的愿望和強烈的進取心。

職位描述：

崗位職責：18-35歲有銷售經(jīng)驗優(yōu)先… 1、不需要外出開發(fā)客戶，不需要盲打騷擾客戶，客戶主動投遞簡歷 公司提供有精準客戶資源。 公司和京東，拼多多，阿里巴巴，德邦和順豐合作，項目非常好做，人均工資一萬以上。 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解，邀約到公司面談； 3、維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的潛力。 4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 任職資格： 1、18-35歲，?？萍耙陨蠈W歷，口齒清晰，普通話流利，語言富有感染力； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，有相關電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。月入過萬非常容易. 工作時間：9:00-12：00 14：00-18：00 薪資:底薪4000 提成 績效 獎金 社保 法定節(jié)假 每天下午茶小零食 工作地址：鄭汴路環(huán)球大廈A座1504

職位描述：

崗位職責：
1、與中小企業(yè)負責人溝通，了解客戶遇到的問題，引導和發(fā)掘客服需求，開發(fā)新客戶；
2、推廣阿里巴巴b2b內貿平臺誠信通業(yè)務；
3、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
4、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；
5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職要求：
1、18到30周歲，大專及以上學歷，電子商務，市場營銷，工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可考慮；
3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
5、有責任心，能承受較大的工作壓力；
6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、交通補助、通訊補助、帶薪年假、節(jié)日福利

職位亮點：阿里巴巴大平臺

職位描述：

崗位職責： 1.客戶開發(fā)：開發(fā)符合公司要求的商家客戶，通過電話或微信等方式與商家建聯(lián)，了解商家推廣需求，幫助商家制定推廣方案。 2.商品推廣：①按照招商制度和推廣流程開展工作，并及時將相關材料與渠道部門對接。 ②推廣過程中與商家、渠道對接人保持信息同步，打破溝通壁壘。 ③推廣結束后及時進行復盤，形成工作閉環(huán)。（例：PPT形式交付） 3.客戶維護：對重點客戶進行定期回訪及日常關系維護，增強客戶粘性，促成雙方深度合作； 4.異常處理：及時、主動、冷靜的處理推廣工作過程中出現(xiàn)的各種異常情況，確保推廣工作順利開展，盡可能減少損失。 5.其他：完成上級領導安排的其他工作任務。 任職要求： 1.統(tǒng)招本科及以上學歷； 2.性格開朗、善于表達溝通，跨部門協(xié)作能力強； 3.思維邏輯清晰，能夠舉一反三； 4.有情緒明確的目標感，執(zhí)行力強； 5.有擔當有責任心、有一定抗壓能力。 福利待遇： 1.無責底薪 5200 ＋高提成，六險一金。員工平均薪資1萬以上； 2.人性化管理，特殊情況可帶薪休假（如婚假）； 3.入職簽訂勞動合同，繳納六險一金； 4.晉升體系完善，入職三個月即可參加內部管理崗位競聘； 5.工作氛圍好 95 后、 00 后年輕化群體； 6.地鐵口旁交通便利。