1.負(fù)責(zé)公司電腦硬件、軟件維護(hù)； 2.負(fù)責(zé)司機(jī)內(nèi)容（手動(dòng)檔和自動(dòng)檔）； 3.負(fù)責(zé)行政事務(wù)的完成，包括但不限于固定資產(chǎn)的維護(hù)，車輛年檢，公司水電物業(yè)事宜等 任職要求： 1.有C1駕照，駕齡5年以上，會(huì)開手動(dòng)擋 2.男性優(yōu)先,年齡18-40周歲 3.會(huì)電腦維護(hù)
欒女生
要求體貌端正，男女、年齡不限（包括退休人員），文化程度高中以上，熟悉電腦使用，雙休和國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日均放假，工資4000-5000元（具體面談），按照國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。工作崗位：行政人員（打印、收發(fā)、檔案及其他工作）。
華院長(zhǎng)
行政前臺(tái)崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)客戶接待及電話接待。 2、負(fù)責(zé)保持接待環(huán)境干凈整潔。 3、負(fù)責(zé)來人接待及預(yù)約等事項(xiàng)。 4、負(fù)責(zé)臨時(shí)培訓(xùn)兒童看管和引導(dǎo)等。 5、公司內(nèi)其它零星行政事務(wù)。
董女士
1、負(fù)責(zé)公司各類文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔； 2、負(fù)責(zé)公司員工的考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)； 3、負(fù)責(zé)各類報(bào)表的收編、整理、上傳； 4、協(xié)調(diào)公司會(huì)議安排，組織安排公司各類活動(dòng)； 5、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄；管理公司網(wǎng)絡(luò)、微信公眾號(hào)； 6、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理； 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù) 任職資格： 1、能熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件； 2、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；
郭經(jīng)理
職位描述 主要工作內(nèi)容: 1完成日常的正常管轄范圍內(nèi)的工作； 2 完成公司、部門交辦的事項(xiàng)，追蹤結(jié)果及時(shí)匯報(bào)。
HR
1、協(xié)助行總經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作 2、協(xié)助審核、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理 3、各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行 4、參與公司績(jī)效管理、考勤等工作 5、獎(jiǎng)懲辦法的執(zhí)行 6、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理，提供及時(shí)有效的行政服務(wù) 7、會(huì)務(wù)安排：做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作 8、負(fù)責(zé)公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞 9、參與公司行政、采購事務(wù)管理 10、負(fù)責(zé)公司辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作 11、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作 12、 對(duì)外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待，對(duì)內(nèi)接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作 13、 協(xié)助辦理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排等 14、 協(xié)助行總經(jīng)理做好公司員工之間的協(xié)調(diào)工作 崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷; 2.具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.具備行政管理、文秘工作等相關(guān)知識(shí); 4.具備良好的文字功底; 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 6.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作積極主動(dòng)。
張翼虎
崗位職責(zé) 1、普通工作人員職位，協(xié)助上級(jí)執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗(yàn)的任務(wù)； 2、公司日常行政管理的運(yùn)作（包括運(yùn)送安排、郵件和固定的供給等等）； 3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計(jì)管理工作； 4、負(fù)責(zé)各類會(huì)務(wù)的安排工作； 5、協(xié)助行政經(jīng)理對(duì)各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行； 6、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。
楊蓉蓉
崗位職責(zé)： 1、主動(dòng)和園區(qū)企業(yè)溝通，做好費(fèi)用統(tǒng)計(jì)和相關(guān)服務(wù)工作。 2、積極做好公司客戶的接待工作和領(lǐng)導(dǎo)到訪考察安排。 3、按照公司文件流程，發(fā)布各類通知文件。 4,、領(lǐng)會(huì)會(huì)議內(nèi)容，做好會(huì)議記錄。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，會(huì)excel、PPT等辦公軟件； 2、執(zhí)行力強(qiáng)，具備良好的溝通能力、應(yīng)變能力較強(qiáng)
王先生
1. 負(fù)責(zé)辦公室各項(xiàng)行政日常事務(wù)的處理與跟進(jìn)； 2. 人事行政部員工活動(dòng)的開展； 3. 人員入離職、勞動(dòng)合同簽訂等手續(xù)辦理； 4. 負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確的提交考勤報(bào)表、人事相關(guān)等報(bào)表的提交，人事系統(tǒng)數(shù)據(jù)的及時(shí)維護(hù)與更新； 5. 車輛管理與駕駛?cè)藛T管理及工作分配等； 6. 積極完成上級(jí)、部門和公司布置的其他工作任務(wù)。 任職資格: 全日制大專以上，兩年人事或行政經(jīng)驗(yàn)，有組織活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公軟件
翁女士
物業(yè)客服前臺(tái)
人事
崗位職責(zé)： 1、 根據(jù)分店發(fā)展需要做好招聘需求統(tǒng)計(jì)，并統(tǒng)一提交總部，總部根據(jù)具體情況做人員招聘或者內(nèi)部協(xié)調(diào)分配工作； 2、 協(xié)助總部做好面試安排； 3、員工入職資料的收集，統(tǒng)一帶領(lǐng)員工到總部進(jìn)行辦理。工位的安排，辦公物品的發(fā)放，指紋的錄入，管理制度的入職培訓(xùn)工作； 4、協(xié)助總部人力資源部對(duì)用工、人事管理，勞動(dòng)工資、人事檔案管理和員工手冊(cè)等相關(guān)制度的修訂工作，實(shí)施具體細(xì)則； 5、分店每月的考勤核算以及員工轉(zhuǎn)正等一系列的考核工作； 6、辦公物品的申購；入庫；領(lǐng)用等一系列的管理工作； 7、積分禮品、學(xué)員服裝的管理工作，每月底分店像總部負(fù)責(zé)人提當(dāng)月出、入庫統(tǒng)計(jì)明細(xì)表，并配合財(cái)務(wù)進(jìn)行每月庫存盤點(diǎn)工作； 8、負(fù)責(zé)分店所有物資的申請(qǐng)和領(lǐng)用，以及財(cái)務(wù)報(bào)銷工作； 9、分店固定資產(chǎn)的管理以及日常的維護(hù)工作； 10、受理員工投訴和勞動(dòng)爭(zhēng)議等事宜并及時(shí)反饋給總部負(fù)責(zé)人進(jìn)行統(tǒng)一處理； 11、所有活動(dòng)的后勤支持工作以及前臺(tái)行政人員的管理工作； 12、協(xié)助總部人力資源部進(jìn)行員工活動(dòng)的策劃以及實(shí)施工作； 13、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他事宜。 任職要求： 1、工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)； 2、最好具有2年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較好的溝通和應(yīng)變能力，能與各方面人員溝通協(xié)作； 4、工作積極主動(dòng)、細(xì)致全面、耐心、能獨(dú)立開展工作； 5、本崗位是單休的，歡迎可接受者投遞簡(jiǎn)歷。
許雯
崗位職責(zé)： 1、銷售助理的日常工作以處理業(yè)務(wù)員下達(dá)的出單、退貨、開票、制定合同等事件為主； 2、整理每日系統(tǒng)單據(jù)，做基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)匯總和對(duì)賬（具體應(yīng)收款對(duì)賬以財(cái)務(wù)對(duì)賬為準(zhǔn)），發(fā)貨臺(tái)賬管理； 3、整理紙質(zhì)單據(jù)本（開票申請(qǐng)本、采購申請(qǐng)本等），留待憑證，發(fā)票對(duì)帳申請(qǐng)； 4、整理合同，督促業(yè)務(wù)員及時(shí)取回雙方蓋章合同原件，便于公司標(biāo)書組留檔； 5、協(xié)助業(yè)務(wù)員授權(quán)范圍內(nèi)的應(yīng)收款催收； 6、與各協(xié)調(diào)部門進(jìn)行積極有效的溝通，爭(zhēng)取圓滿解決各突發(fā)事件。 任職條件： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、兩年銷售助理經(jīng)驗(yàn)，有政府采購經(jīng)驗(yàn)，銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
華先生
協(xié)助總經(jīng)理完成日常行政類工作，人員考勤績(jī)效統(tǒng)計(jì)，銷售額數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等
李欣悅
1、 負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。 2、 負(fù)責(zé)各部門辦公后勤保障工作。 3、 負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日?？记?。 4、 貫徹執(zhí)行上級(jí)公司的管理制度，并建立本公司初步的人事管理制度，并履行人事管理職責(zé)。 5、 處理公司對(duì)外接待工作。 6、 組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng)。 7、 協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。 8、 按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。
李先生
負(fù)責(zé)輔助行政工作
李良騁
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