與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
工作職責(zé):
1.參與完成招聘項(xiàng)目,對(duì)客戶給出的職位進(jìn)行深度需求分析。從招聘需求中確認(rèn)職位所需的能力及要求,分析市場(chǎng)并確立搜尋的方向及目標(biāo),制定目標(biāo)候選人的尋訪方案;
2.運(yùn)用不同的人才搜尋途徑,有計(jì)劃地進(jìn)行搜索、篩選候選人,實(shí)現(xiàn)人才信息的挖掘。渠道包括招聘網(wǎng)站、數(shù)據(jù)庫(kù)、coldcall、關(guān)系圈等。
3.對(duì)候選人進(jìn)行面試與評(píng)估,以電話面試為主,了解候選人基本信息并初步判斷其合適度。
4.收集和整理候選人資料,在數(shù)據(jù)庫(kù)中更新候選人信息,撰寫(xiě)候選人評(píng)價(jià)和背景報(bào)告。
5.協(xié)調(diào)安排客戶面試,進(jìn)行面試輔導(dǎo),及時(shí)解決面試過(guò)程中遇到的問(wèn)題。
6.進(jìn)行候選人的薪資協(xié)調(diào)及談判工作,并根據(jù)客戶要求進(jìn)行候選人背景調(diào)查。
7.對(duì)于已經(jīng)入職的候選人建立良好的關(guān)系,了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.半年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有招聘、銷售或咨詢服務(wù)類從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生,同樣予以考慮;
3.對(duì)招聘工作感興趣,熱愛(ài)獵頭行業(yè),有志于在人力資源領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展;
4.有良好的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力和抗壓能力,能積極主動(dòng)的開(kāi)展工作;
5.有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,良好的邏輯思維能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
職位描述:
1、與客戶和候選人保持良好關(guān)系,了解熟悉人才市場(chǎng)動(dòng)態(tài),尋找和挖掘業(yè)務(wù)信息,進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展;
2、負(fù)責(zé)客戶的招聘項(xiàng)目,與客戶充分溝通,分析職位需求,同時(shí)客戶提供一定的咨詢或引導(dǎo);
3、通過(guò)各種渠道根據(jù)客戶需求訪尋候選人或者指導(dǎo)助理完成訪尋工作;
4、面試和甄選候選人,根據(jù)客戶的需求和特點(diǎn),推薦合適的候選人
5、協(xié)調(diào)安排客戶面試,及時(shí)解決面試過(guò)程中遇到的問(wèn)題;
6、協(xié)調(diào)薪酬談判和錄用通知書(shū)的簽署,并根據(jù)客戶要求進(jìn)行候選人的詳細(xì)背景調(diào)查;
7、候選人入職前中后期的跟蹤,并為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議。
公司優(yōu)勢(shì):
1、培訓(xùn)機(jī)制完善,線上線下,集團(tuán)、公司、團(tuán)隊(duì)、一對(duì)一等多形式
2、務(wù)實(shí)的企業(yè)文化,專業(yè)的TL團(tuán)隊(duì),來(lái)詩(shī)邁可以提升能力、可以賺到錢
3、職業(yè)發(fā)展通路通暢,AC-C-AM-M-合伙人
任職要求:
1、本科及以上,優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先考慮;
2、愿意長(zhǎng)期深耕醫(yī)藥賽道的;
3、較強(qiáng)的表達(dá)能力,判斷能力;
4、能承受工作壓力,善于學(xué)習(xí)。
1、與客戶和候選人保持良好關(guān)系,了解熟悉人才市場(chǎng)動(dòng)態(tài),尋找和挖掘業(yè)務(wù)信息,進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展;
2、負(fù)責(zé)客戶的招聘項(xiàng)目,與客戶充分溝通,分析職位需求,同時(shí)客戶提供一定的咨詢或引導(dǎo);
3、通過(guò)各種渠道根據(jù)客戶需求訪尋候選人或者指導(dǎo)助理完成訪尋工作;
4、面試和甄選候選人,根據(jù)客戶的需求和特點(diǎn),推薦合適的候選人
5、協(xié)調(diào)安排客戶面試,及時(shí)解決面試過(guò)程中遇到的問(wèn)題;
6、協(xié)調(diào)薪酬談判和錄用通知書(shū)的簽署,并根據(jù)客戶要求進(jìn)行候選人的詳細(xì)背景調(diào)查;
7、候選人入職前中后期的跟蹤,并為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議。
公司優(yōu)勢(shì):
1、培訓(xùn)機(jī)制完善,線上線下,集團(tuán)、公司、團(tuán)隊(duì)、一對(duì)一等多形式
2、務(wù)實(shí)的企業(yè)文化,專業(yè)的TL團(tuán)隊(duì),來(lái)詩(shī)邁可以提升能力、可以賺到錢
3、職業(yè)發(fā)展通路通暢,AC-C-AM-M-合伙人
任職要求:
1、本科學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬至??疲瑑?yōu)秀應(yīng)屆生也可;
2、愿意長(zhǎng)期深耕醫(yī)藥賽道的;
3、較強(qiáng)的表達(dá)能力,判斷能力;
4、能承受工作壓力,善于學(xué)習(xí)。
1、與客戶和候選人保持良好關(guān)系,了解熟悉人才市場(chǎng)動(dòng)態(tài),尋找和挖掘業(yè)務(wù)信息,進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展;
2、負(fù)責(zé)客戶的招聘項(xiàng)目,與客戶充分溝通,分析職位需求,同時(shí)客戶提供一定的咨詢或引導(dǎo);
3、通過(guò)各種渠道根據(jù)客戶需求訪尋候選人或者指導(dǎo)助理完成訪尋工作;
4、面試和甄選候選人,根據(jù)客戶的需求和特點(diǎn),推薦合適的候選人
5、協(xié)調(diào)安排客戶面試,及時(shí)解決面試過(guò)程中遇到的問(wèn)題;
6、協(xié)調(diào)薪酬談判和錄用通知書(shū)的簽署,并根據(jù)客戶要求進(jìn)行候選人的詳細(xì)背景調(diào)查;
7、候選人入職前中后期的跟蹤,并為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議。
公司優(yōu)勢(shì):
1、培訓(xùn)機(jī)制完善,線上線下,集團(tuán)、公司、團(tuán)隊(duì)、一對(duì)一等多形式
2、務(wù)實(shí)的企業(yè)文化,專業(yè)的TL團(tuán)隊(duì),來(lái)詩(shī)邁可以提升能力、可以賺到錢
3、職業(yè)發(fā)展通路通暢,AC-C-AM-M-合伙人
任職要求:
1、本科學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬至專科,優(yōu)秀應(yīng)屆生也可;
2、愿意長(zhǎng)期深耕醫(yī)藥賽道的;
3、較強(qiáng)的表達(dá)能力,判斷能力;
4、能承受工作壓力,善于學(xué)習(xí)。
崗位內(nèi)容: 1. 研究市場(chǎng)環(huán)境和行業(yè)動(dòng)態(tài),建立并維護(hù)人才庫(kù) 2. 了解客戶需求,定制招聘方案,開(kāi)展有效的獵頭搜索和推薦 3. 協(xié)助客戶安排面試、參與薪資談判等后續(xù)事宜 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2. 3年以上獵頭行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉各種招聘渠道和方法 3. 具備良好的溝通能力、邏輯思維能力和分析解決問(wèn)題的能力
公司內(nèi)部獵聘組招聘,主要負(fù)責(zé)招聘的崗位是全國(guó)分子公司的中高端管理崗,不是外包。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行各崗位的招聘工作,包括執(zhí)行基礎(chǔ)崗位初試; 2、積極跟進(jìn)候選人面試、錄用等環(huán)節(jié),確保招聘流程順利進(jìn)行 3、發(fā)放及維護(hù)offer,統(tǒng)計(jì)每天招聘數(shù)據(jù),定期匯總并形成報(bào)告分析; 4、創(chuàng)新招聘渠道與方法,完善甄選流程與標(biāo)準(zhǔn),持續(xù)提升招聘效率與效果; 5、負(fù)責(zé)招聘KPI監(jiān)控、數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)籌管理工作。 6、了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),有自己的Mapping數(shù)據(jù)庫(kù); 7、開(kāi)展有針對(duì)性的獵頭工作,不斷提升招聘效果 任職要求: 1、有過(guò)2年以上獵頭經(jīng)驗(yàn)者或校園招聘經(jīng)歷優(yōu)先; 2、對(duì)人力資源各模塊知識(shí)有全面了解,擅長(zhǎng)招聘模塊; 3、對(duì)職能類崗位招聘需求方面具備實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 4、思維敏捷、親和力強(qiáng),具有敏銳的洞察能力和分析判斷能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng),單兵作戰(zhàn)能力優(yōu)秀,有清晰目標(biāo)和職業(yè)規(guī)劃。
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)目標(biāo)行業(yè)客戶信息分析,研究客戶需求;
從客戶端收集、分析招聘需求并實(shí)施有效的招聘行動(dòng);
根據(jù)客戶招聘需求,分析市場(chǎng)并確定搜尋方向及目標(biāo);
為候選人做面試、評(píng)估確定合適的候選人,并撰寫(xiě)候選人評(píng)估報(bào)告;
進(jìn)行候選人的薪資協(xié)調(diào)及談判,并協(xié)助進(jìn)行候選人的背景調(diào)查;
跟蹤服務(wù)所有已成功結(jié)束的項(xiàng)目,成功推薦的人選更好的融入客戶
更新維護(hù)候選人及客戶公司的信息
崗位要求:
??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,人力資源專業(yè)優(yōu)先;
有獵頭、銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé),獨(dú)立性強(qiáng),善于溝通協(xié)調(diào) ;
性格開(kāi)朗,有良好的溝通能力,善于人際交往;
能較強(qiáng)的抗壓能力,學(xué)習(xí)能力和自驅(qū)力,喜歡挑戰(zhàn);
有良好的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
熟悉辦公軟件。
福利待遇:
清晰職業(yè)發(fā)展通道
全方位培訓(xùn)體系
崗位職責(zé) 1.與客戶、候選人保持良好關(guān)系,了解熟悉人才市場(chǎng)動(dòng)態(tài)尋找和挖掘業(yè)務(wù)信息。進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展; 2.與客戶充分溝通,分析職位需求,同時(shí)為客戶提供一定的咨詢或引導(dǎo); 3.通過(guò)各種渠道根據(jù)客戶需求訪尋候選人或指導(dǎo)助理完成訪尋工作; 4.面試和甄選候選人,根據(jù)客戶需求和特點(diǎn),推薦合適的候選人: 5.協(xié)調(diào)安排客戶面試。及時(shí)解決面試過(guò)程中遇到的問(wèn)題; 崗位要求 1.統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷;有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自驅(qū)力; 2.新能源、大健康行業(yè)工作者;HR招聘領(lǐng)域相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者 3.有極強(qiáng)的動(dòng)力想轉(zhuǎn)行至獵頭行業(yè),且職業(yè)生涯規(guī)劃清晰的候選人,我們也歡迎; 4.對(duì)人有好奇心,有合作和分享精神,想在工作中獲得快速成長(zhǎng)和成就感;
杭州對(duì)點(diǎn)人力資源管理有限公司成立于2011年,總部設(shè)在杭州,現(xiàn)已在成都、青島、廣州、上海、北京、深圳、蘇州、紹興、重慶、南京設(shè)立分公司。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)包括獵頭、RPO和靈活用工。對(duì)點(diǎn)咨詢具有強(qiáng)大的行業(yè)搜尋分析能力,具有多元化可信賴的顧問(wèn)團(tuán)隊(duì),具有先進(jìn)的數(shù)據(jù)管理共享系統(tǒng),擁有數(shù)百萬(wàn)有效的人才儲(chǔ)備。對(duì)點(diǎn)咨詢一直致力于在金融、地產(chǎn)、大健康、互聯(lián)網(wǎng)、新能源、汽車、零售、智能制造等領(lǐng)域中為客戶提供最貼心的的人力資源服務(wù),立志于為廣大中外企業(yè)提供貼心的人力資源一體化解決方案?!驹妇啊砍蔀閲?guó)際化的人力資源行業(yè)引領(lǐng)者 【使命】讓企業(yè)用對(duì)人,讓人選對(duì)企業(yè)【價(jià)值觀】客戶***、專注 專業(yè)、合作共贏、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)、實(shí)事求是 坦誠(chéng)溝通 我們能給你的是 【愉快的工作氛圍】老板Nice又直爽,同事健談好相處,工作完全不心累 ?!就晟频膸Ы腆w系】新人入職整月培訓(xùn) 月季度培訓(xùn) 業(yè)務(wù)主題培訓(xùn) 管理提升培訓(xùn),持續(xù)為你指點(diǎn)迷津;***、***百萬(wàn)顧問(wèn)親自給你帶教。【透明公開(kāi)的晉升機(jī)制】管理層堅(jiān)持內(nèi)部培養(yǎng),Y字型上升路徑,只要你夠努力,從實(shí)習(xí)生到公司***只要三年。【誘人的薪酬】行業(yè)內(nèi)90分位的高位薪資;無(wú)責(zé)底薪 高額提成30%-40%,高于業(yè)界平均水平(劃重點(diǎn))。【貼心的福利】周末雙休 六險(xiǎn)一金 帶薪年假 每月1天帶薪病假 月度福利 生日禮物 年終旅游。別人有的我們都有,別人沒(méi)有的我們也有。 · 你將要做的是 1、負(fù)責(zé)年薪30-100萬(wàn)人才獵尋項(xiàng)目的搜尋,篩選,協(xié)調(diào),推動(dòng),解決客戶的人才需求。2、分析客戶需求,制定尋訪方案,搜尋、面試并評(píng)估候選人,出具人才推薦報(bào)告,并為候選人提供職業(yè)發(fā)展建議。3、與客戶保持積極、有效的溝通,協(xié)助客戶做好面談安排、薪酬談判、背景調(diào)查等環(huán)節(jié),促使項(xiàng)目順利進(jìn)行。4、及時(shí)有效進(jìn)行客戶關(guān)懷,維護(hù)好客戶關(guān)系,深入挖掘客戶需求。5、研究行業(yè)發(fā)展動(dòng)向,收集行業(yè)內(nèi)人才信息,積累人才資源庫(kù)。6、針對(duì)目標(biāo)行業(yè),進(jìn)行客戶拓展工作。 我們需要這樣的你 1、專業(yè)不限,***正規(guī)二本及以上學(xué)歷,重點(diǎn)院校優(yōu)先。2、對(duì)人才招聘專業(yè)服務(wù)有濃厚興趣;富有激情,能夠在一定的壓力下開(kāi)展工作。3、一年以上工作經(jīng)驗(yàn),有銷售、咨詢、HR或獵頭公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4、獨(dú)立性強(qiáng),樂(lè)于思考,有耐心,做事不輕言放棄,善于不斷尋找新的突破。5、擅長(zhǎng)有效溝通,具有快速、持續(xù)的學(xué)習(xí)能力,并具有一定的靈活應(yīng)變性。6、和團(tuán)隊(duì)伙伴并肩作戰(zhàn),有良好的合作意識(shí)。 BTW,悄悄告訴你 1、***均是中國(guó)***行業(yè)大咖,有十年以上人力資源行業(yè)實(shí)戰(zhàn)及管理經(jīng)驗(yàn)。公司以人為本,會(huì)為你進(jìn)行長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展做規(guī)劃,幫你提高職業(yè)生涯競(jìng)爭(zhēng)力。2、公司有十年以上資深的培訓(xùn)講師,聘請(qǐng)行業(yè)專業(yè)講師授課,更有百萬(wàn)顧問(wèn)直接帶你跨過(guò)他踩過(guò)的坑。 工作地點(diǎn) 【杭州總部】杭州市西湖區(qū)萬(wàn)塘路317號(hào)華星世紀(jì)大樓10樓、12樓、18樓【成都Office】成都市高新區(qū)益州大道北段333號(hào)東方希望中心1501室、1708室【廣州Office】廣州市海珠區(qū)江南大道362號(hào)達(dá)鏢國(guó)際中心2715-2716室【青島Office】青島青島市市北區(qū)臺(tái)柳路179號(hào)和達(dá)中心B座809室【上海Office】上海市長(zhǎng)寧區(qū)中山西路1055號(hào)SOHO中山廣場(chǎng)A座909室【北京Office】北京市朝陽(yáng)區(qū)望京SOHO塔2 A座1709【蘇州Office】蘇州市工業(yè)園區(qū)星都街72號(hào)宏海大廈801室、1304室【深圳Office】深圳市南山區(qū)訊美科技廣場(chǎng)1號(hào)樓507室【紹興Office】紹興市越城區(qū)曲屯路368號(hào)海智匯紹興國(guó)際人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)中心319室【重慶Office】重慶市九龍坡區(qū)謝家灣正街51號(hào)華潤(rùn)廣場(chǎng)B座2513室【南京Office】南京市江寧區(qū)雙龍大道1698號(hào)景楓中心608室【杭州下城RPO】杭州市下城區(qū)白石路318號(hào)中國(guó)杭州人力資源產(chǎn)業(yè)園1112-1115室【杭州下沙RPO】杭州市江干區(qū)下沙2號(hào)大街智慧谷互聯(lián)網(wǎng)大樓2幢903室、1010室【靈活用工上?!可虾J行靺R區(qū)漕溪北路331號(hào)中金國(guó)際廣場(chǎng)A座1275室 職能類別:獵頭/人才中介
獵頭顧問(wèn)
崗位職責(zé):
1.明確客戶基本信息,準(zhǔn)確把握職位需求和行業(yè)動(dòng)態(tài);
2.積極與客戶建立良好合作關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
3.根據(jù)職位需求,發(fā)掘市場(chǎng)相關(guān)信息,運(yùn)用一切渠道尋找合適的候選人;
4.完成候選人資料的收集、分類及整理,對(duì)簡(jiǎn)歷做初步篩選;
5.分析不同職位特點(diǎn),確定目標(biāo)公司與人選,通過(guò)電話形式建立聯(lián)系;
6.積極了解目標(biāo)公司的組織架構(gòu)及部門(mén)情況,為長(zhǎng)期深挖工作做好積累;
7.跟進(jìn)人選初復(fù)試安排、薪酬談判、背景調(diào)查以及入職反饋工作。
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,有人事招聘、銷售或獵頭工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.對(duì)獵頭行業(yè)充滿熱情、好奇心,有清晰的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃;
3.喜歡與人打交道,喜歡接受和挑戰(zhàn)新鮮事務(wù);
4.具有良好的語(yǔ)言表達(dá)及文字理解能力;
5.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、優(yōu)秀的執(zhí)行力及自我管理能力;
6.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
福利待遇:
1.朝九晚六,周末雙休,五險(xiǎn)一金,其他節(jié)假日按照國(guó)家法定執(zhí)行;
2.公司員工年輕化,辦公氛圍輕松,不提倡加班;
3.公司系統(tǒng)提供統(tǒng)一線上入職、在職培訓(xùn),能夠有效提高個(gè)人能力。
薪酬結(jié)構(gòu):基本工資 績(jī)效工資 業(yè)務(wù)提成 額外獎(jiǎng)勵(lì)
晉升通道:實(shí)習(xí)顧問(wèn)-獵頭顧問(wèn)-資深顧問(wèn)-合伙人-VP
崗位職責(zé):
1. 通過(guò)電話、CC、List等方式聯(lián)系候選人,索取簡(jiǎn)歷并進(jìn)行職位意向溝通;
2. 理解、分析客戶需求和職位要求,制訂尋訪方案;
3. 面試、篩選、評(píng)估候選人并完成推薦報(bào)告的整理工作;
4. 溝通協(xié)調(diào)候選人與客戶之間的面試安排;
5. 保持與客戶及候選人的良好溝通,跟進(jìn)候選人面試的進(jìn)展和反饋;
6. 完成自己及下屬顧問(wèn)助理的KPI考核;
7. 配合BD開(kāi)發(fā)新客戶;
任職要求:
1. 1年以上獵頭工作經(jīng)歷,熱衷獵頭行業(yè);
2. 性格積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的溝通能力和說(shuō)服技巧,極強(qiáng)的資源轉(zhuǎn)化能力;
3. 對(duì)醫(yī)藥、醫(yī)療行業(yè)的崗位有較深入的理解,善于進(jìn)行人才甄選,有很好的洞察力;
4. 具備良好的職業(yè)道德、良好的心理及身體素質(zhì),可承受較強(qiáng)工作壓力;
5. 英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)寫(xiě)能力優(yōu)秀者優(yōu)先;
職位福利:五險(xiǎn)一金、周末雙休、創(chuàng)業(yè)公司
熱愛(ài)獵頭 能抗壓 目標(biāo)感強(qiáng)
公司內(nèi)部獵聘組招聘,主要負(fù)責(zé)招聘的崗位是全國(guó)分子公司的中高端管理崗,不是外包。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行各崗位的招聘工作,包括執(zhí)行基礎(chǔ)崗位初試; 2、積極跟進(jìn)候選人面試、錄用等環(huán)節(jié),確保招聘流程順利進(jìn)行 3、發(fā)放及維護(hù)offer,統(tǒng)計(jì)每天招聘數(shù)據(jù),定期匯總并形成報(bào)告分析; 4、創(chuàng)新招聘渠道與方法,完善甄選流程與標(biāo)準(zhǔn),持續(xù)提升招聘效率與效果; 5、負(fù)責(zé)招聘KPI監(jiān)控、數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)籌管理工作。 6、了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),有自己的Mapping數(shù)據(jù)庫(kù); 7、開(kāi)展有針對(duì)性的獵頭工作,不斷提升招聘效果 任職要求: 1、有過(guò)2年以上獵頭經(jīng)驗(yàn)者或校園招聘經(jīng)歷優(yōu)先; 2、對(duì)人力資源各模塊知識(shí)有全面了解,擅長(zhǎng)招聘模塊; 3、對(duì)職能類崗位招聘需求方面具備實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 4、思維敏捷、親和力強(qiáng),具有敏銳的洞察能力和分析判斷能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng),單兵作戰(zhàn)能力優(yōu)秀,有清晰目標(biāo)和職業(yè)規(guī)劃。
職位關(guān)鍵詞:金融行業(yè)獵頭,醫(yī)藥行業(yè)獵頭,招聘咨詢,咨詢項(xiàng)目管理,資深招聘,職業(yè)規(guī)劃,背景調(diào)查,資深顧問(wèn),也招聘實(shí)習(xí)管培生Match Point------杭州對(duì)點(diǎn)人力資源管理有限公司成立于2011年,總部設(shè)在杭州,現(xiàn)已在成都、青島、廣州、上海、北京、深圳、蘇州、紹興設(shè)立分公司。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)包括獵頭、培訓(xùn)咨詢、RPO和靈活用工。對(duì)點(diǎn)咨詢具有超強(qiáng)的行業(yè)搜尋分析能力,具有多元化可信賴的顧問(wèn)團(tuán)隊(duì),具有先進(jìn)的數(shù)據(jù)管理共享系統(tǒng),擁有數(shù)百萬(wàn)有效的人才儲(chǔ)備。對(duì)點(diǎn)咨詢一直致力于在金融、地產(chǎn)、大健康、互聯(lián)網(wǎng)、新能源、汽車、零售、智能制造領(lǐng)域中為客戶提供最貼心的的人力資源服務(wù),立志于為廣大中外企業(yè)提供貼心的人力資源一體化解決方案?!驹妇啊砍蔀閲?guó)際化的人力資源行業(yè)引領(lǐng)者【使命】讓企業(yè)用對(duì)人,讓人選對(duì)企業(yè)【價(jià)值觀】成就客戶、專業(yè)、合作、成長(zhǎng)我們能給你的是------愉快的工作氛圍:老板Nice又直爽,同事健談好相處,工作完全不心累 。完善的帶教體系:新人入職整月培訓(xùn) 月季度培訓(xùn) 業(yè)務(wù)主題培訓(xùn) 管理提升培訓(xùn),持續(xù)為你指點(diǎn)迷津;***、**百萬(wàn)顧問(wèn)親自給你帶教。透明公開(kāi)的晉升機(jī)制:管理層堅(jiān)持內(nèi)部培養(yǎng),Y字型上升路徑,只要你夠努力,從實(shí)習(xí)生到公司***只要三年。誘人的薪酬:行業(yè)內(nèi)90分位的高位薪資;無(wú)責(zé)底薪 高額提成30%-40%,高于業(yè)界平均水平(劃重點(diǎn))。貼心的福利:周末雙休 六險(xiǎn)一金 帶薪年假 每月1天帶薪病假 月度福利 生日禮物 年終旅游。別人有的我們都有,別人沒(méi)有的我們也有。你將要做的是-----1、負(fù)責(zé)年薪30-100萬(wàn)人才獵尋項(xiàng)目的搜尋,篩選,協(xié)調(diào),推動(dòng),解決客戶的人才需求。2、分析客戶需求,制定尋訪方案,搜尋、面試并評(píng)估候選人,出具人才推薦報(bào)告,并為候選人提供職業(yè)發(fā)展建議。3、與客戶保持積極、有效的溝通,協(xié)助客戶做好面談安排、薪酬談判、背景調(diào)查等環(huán)節(jié),促使項(xiàng)目順利進(jìn)行。4、及時(shí)有效進(jìn)行客戶關(guān)懷,維護(hù)好客戶關(guān)系,深入挖掘客戶需求。5、研究行業(yè)發(fā)展動(dòng)向,收集行業(yè)內(nèi)人才信息,積累人才資源庫(kù)6. 針對(duì)目標(biāo)行業(yè),進(jìn)行客戶拓展工作。我們需要這樣的你------1、專業(yè)不限,正規(guī)本科及以上學(xué)歷。2、對(duì)人才招聘專業(yè)服務(wù)有濃厚興趣;富有激情,能夠在一定的壓力下開(kāi)展工作。3、有銷售、咨詢、HR或獵頭公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4、獨(dú)立性強(qiáng),樂(lè)于思考,有耐心,做事不輕言放棄,善于不斷尋找新的突破。5、擅長(zhǎng)有效溝通,具有快速、持續(xù)的學(xué)習(xí)能力,并具有一定的靈活應(yīng)變性。6、和團(tuán)隊(duì)伙伴并肩作戰(zhàn),有良好的合作意識(shí)。那么歡迎你的加入喲~BTW,悄悄告訴你-----1.***均是中國(guó)獵頭大咖,有十年以上獵頭行業(yè)實(shí)戰(zhàn)及管理經(jīng)驗(yàn)。公司以人為本,會(huì)為你進(jìn)行長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展做規(guī)劃,幫你提高職業(yè)生涯競(jìng)爭(zhēng)力。2.公司有十年以上資深的培訓(xùn)講師,聘請(qǐng)獵頭行業(yè)的專業(yè)講師授課,更有百萬(wàn)顧問(wèn)直接帶你跨過(guò)他踩過(guò)的坑。 職能類別:獵頭/人才中介
杭州對(duì)點(diǎn)人力資源管理有限公司成立于2011年,總部設(shè)在杭州,現(xiàn)已在成都、青島、廣州、上海、北京、深圳、蘇州、紹興、重慶、南京設(shè)立分公司。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)包括獵頭、RPO和靈活用工。對(duì)點(diǎn)咨詢具有強(qiáng)大的行業(yè)搜尋分析能力,具有多元化可信賴的顧問(wèn)團(tuán)隊(duì),具有先進(jìn)的數(shù)據(jù)管理共享系統(tǒng),擁有數(shù)百萬(wàn)有效的人才儲(chǔ)備。對(duì)點(diǎn)咨詢一直致力于在金融、地產(chǎn)、大健康、互聯(lián)網(wǎng)、新能源、汽車、零售、智能制造等領(lǐng)域中為客戶提供最貼心的的人力資源服務(wù),立志于為廣大中外企業(yè)提供貼心的人力資源一體化解決方案?!驹妇啊砍蔀閲?guó)際化的人力資源行業(yè)引領(lǐng)者 【使命】讓企業(yè)用對(duì)人,讓人選對(duì)企業(yè)【價(jià)值觀】客戶***、專注 專業(yè)、合作共贏、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)、實(shí)事求是 坦誠(chéng)溝通 我們能給你的是 【愉快的工作氛圍】老板Nice又直爽,同事健談好相處,工作完全不心累 。【完善的帶教體系】新人入職整月培訓(xùn) 月季度培訓(xùn) 業(yè)務(wù)主題培訓(xùn) 管理提升培訓(xùn),持續(xù)為你指點(diǎn)迷津;***、***百萬(wàn)顧問(wèn)親自給你帶教?!就该鞴_(kāi)的晉升機(jī)制】管理層堅(jiān)持內(nèi)部培養(yǎng),Y字型上升路徑,只要你夠努力,從實(shí)習(xí)生到公司***只要三年。【誘人的薪酬】行業(yè)內(nèi)90分位的高位薪資;無(wú)責(zé)底薪 高額提成30%-40%,高于業(yè)界平均水平(劃重點(diǎn))?!举N心的福利】周末雙休 六險(xiǎn)一金 帶薪年假 每月1天帶薪病假 月度福利 生日禮物 年終旅游。別人有的我們都有,別人沒(méi)有的我們也有。 · 你將要做的是 1、負(fù)責(zé)年薪30-100萬(wàn)人才獵尋項(xiàng)目的搜尋,篩選,協(xié)調(diào),推動(dòng),解決客戶的人才需求。2、分析客戶需求,制定尋訪方案,搜尋、面試并評(píng)估候選人,出具人才推薦報(bào)告,并為候選人提供職業(yè)發(fā)展建議。3、與客戶保持積極、有效的溝通,協(xié)助客戶做好面談安排、薪酬談判、背景調(diào)查等環(huán)節(jié),促使項(xiàng)目順利進(jìn)行。4、及時(shí)有效進(jìn)行客戶關(guān)懷,維護(hù)好客戶關(guān)系,深入挖掘客戶需求。5、研究行業(yè)發(fā)展動(dòng)向,收集行業(yè)內(nèi)人才信息,積累人才資源庫(kù)。6、針對(duì)目標(biāo)行業(yè),進(jìn)行客戶拓展工作。 我們需要這樣的你 1、專業(yè)不限,***正規(guī)二本及以上學(xué)歷,重點(diǎn)院校優(yōu)先。2、對(duì)人才招聘專業(yè)服務(wù)有濃厚興趣;富有激情,能夠在一定的壓力下開(kāi)展工作。3、一年以上工作經(jīng)驗(yàn),有銷售、咨詢、HR或獵頭公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4、獨(dú)立性強(qiáng),樂(lè)于思考,有耐心,做事不輕言放棄,善于不斷尋找新的突破。5、擅長(zhǎng)有效溝通,具有快速、持續(xù)的學(xué)習(xí)能力,并具有一定的靈活應(yīng)變性。6、和團(tuán)隊(duì)伙伴并肩作戰(zhàn),有良好的合作意識(shí)。 BTW,悄悄告訴你 1、***均是中國(guó)***行業(yè)大咖,有十年以上人力資源行業(yè)實(shí)戰(zhàn)及管理經(jīng)驗(yàn)。公司以人為本,會(huì)為你進(jìn)行長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展做規(guī)劃,幫你提高職業(yè)生涯競(jìng)爭(zhēng)力。2、公司有十年以上資深的培訓(xùn)講師,聘請(qǐng)行業(yè)專業(yè)講師授課,更有百萬(wàn)顧問(wèn)直接帶你跨過(guò)他踩過(guò)的坑。 工作地點(diǎn) 【杭州總部】杭州市西湖區(qū)萬(wàn)塘路317號(hào)華星世紀(jì)大樓10樓、12樓、18樓【成都Office】成都市高新區(qū)益州大道北段333號(hào)東方希望中心1501室、1708室【廣州Office】廣州市海珠區(qū)江南大道362號(hào)達(dá)鏢國(guó)際中心2715-2716室【青島Office】青島青島市市北區(qū)臺(tái)柳路179號(hào)和達(dá)中心B座809室【上海Office】上海市長(zhǎng)寧區(qū)中山西路1055號(hào)SOHO中山廣場(chǎng)A座909室【北京Office】北京市朝陽(yáng)區(qū)望京SOHO塔2 A座1709【蘇州Office】蘇州市工業(yè)園區(qū)星都街72號(hào)宏海大廈801室、1304室【深圳Office】深圳市南山區(qū)訊美科技廣場(chǎng)1號(hào)樓507室【紹興Office】紹興市越城區(qū)曲屯路368號(hào)海智匯紹興國(guó)際人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)中心319室【重慶Office】重慶市九龍坡區(qū)謝家灣正街51號(hào)華潤(rùn)廣場(chǎng)B座2513室【南京Office】南京市江寧區(qū)雙龍大道1698號(hào)景楓中心608室【杭州下城RPO】杭州市下城區(qū)白石路318號(hào)中國(guó)杭州人力資源產(chǎn)業(yè)園1112-1115室【杭州下沙RPO】杭州市江干區(qū)下沙2號(hào)大街智慧谷互聯(lián)網(wǎng)大樓2幢903室、1010室【靈活用工上?!可虾J行靺R區(qū)漕溪北路331號(hào)中金國(guó)際廣場(chǎng)A座1275室 職能類別:獵頭/人才中介
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