崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)分析、設(shè)計和搭建公司相關(guān)系統(tǒng)的服務(wù)器系統(tǒng)架構(gòu)，解決開發(fā)中各種架構(gòu)及技術(shù)相關(guān)問題； 2、負責(zé)產(chǎn)品核心框架及功能的開發(fā)； 3、解決產(chǎn)品研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題； 4、研究應(yīng)用架構(gòu)的發(fā)展方向，提出架構(gòu)改進方案； 5、診斷和解決現(xiàn)行系統(tǒng)可能存在的問題，保證公司系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、高效率運行； 6.制定相應(yīng)的設(shè)計規(guī)范和開發(fā)規(guī)范； 7.負責(zé)對技術(shù)團隊成員的培訓(xùn)及指導(dǎo)； 能力要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，5年以上Java研發(fā)經(jīng)驗，優(yōu)秀的分析、架構(gòu)設(shè)計和文檔編寫能力； 2、從事過產(chǎn)品研發(fā)，具有全面、深刻架構(gòu)原理、架構(gòu)技術(shù)，有豐富經(jīng)驗； 3、具有分布式、高并發(fā)、高負載、高可用性系統(tǒng)經(jīng)驗； 4、熟悉Linux 操作系統(tǒng)、NOSQL； 5.具有豐富的java服務(wù)器方面的編程經(jīng)驗； 6.有較強的技術(shù)實施能力和創(chuàng)新能力； 7、熱愛技術(shù)，對技術(shù)有不懈的追求； 8.良好的抽象思維和邏輯思維能力，獨立分析問題和解決問題的能力。 9、具備良好的溝通協(xié)作能力、團隊合作精神。
王聯(lián)軍
1，負責(zé)公司業(yè)務(wù)或數(shù)據(jù)中臺系統(tǒng)的架構(gòu)規(guī)劃和落地，搭建出高可用.高擴展.高性能的中臺系統(tǒng)，提升各業(yè)務(wù)線的創(chuàng)新效率；2，深入理解已有的代碼，理解核心業(yè)務(wù), 統(tǒng)籌各業(yè)務(wù)整體技術(shù)架構(gòu)設(shè)計；3，主導(dǎo)并參與核心業(yè)務(wù)、基礎(chǔ)服務(wù)、業(yè)務(wù)中臺的核心代碼實現(xiàn)；4，可以將業(yè)務(wù)需求有效的轉(zhuǎn)化為技術(shù)需求，提供架構(gòu).性能優(yōu)化的解決方案，主導(dǎo)中臺產(chǎn)品的快速迭代和優(yōu)化；5，指導(dǎo)和培訓(xùn)后端團隊人員，提升團隊的技術(shù)分析能力.設(shè)計能力以及解決問題的能力；6，參與技術(shù)規(guī)范制定以及工程師文化建設(shè)；1，本科及以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2，有數(shù)據(jù)平臺，業(yè)務(wù)中臺，0-1構(gòu)建與帶隊經(jīng)驗；3，具備8年以上扎實的Java編程基礎(chǔ)，熟練掌握存儲、緩存、消息、搜索、分布式架構(gòu)等核心技術(shù)，有跨技術(shù)棧、異構(gòu)系統(tǒng)構(gòu)建經(jīng)驗；4，精通微服務(wù)架構(gòu)，分布系統(tǒng)的原理，有實際大型微服務(wù)拆分經(jīng)驗者優(yōu)先；5，精通DDD,設(shè)計模式和UML建模，可以有效的對現(xiàn)實業(yè)務(wù)進行建模；6，良好的業(yè)務(wù)理解能力，熟悉領(lǐng)域驅(qū)動、有中臺項目經(jīng)驗者優(yōu)先；7，良好的分析復(fù)雜問題和解決復(fù)雜問題的能力，有強烈的責(zé)任心和使命感，較強的表達和溝通能力、較強的抗壓能力；8，良好的溝通表達能力和團隊協(xié)作能力，對系統(tǒng)質(zhì)量有近乎苛刻的要求意識；9，具備系統(tǒng)性解決問題思維，有大中型項目重構(gòu)和架構(gòu)優(yōu)化經(jīng)驗者優(yōu)先；10，有服務(wù)編排，低代碼，物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；11，有系統(tǒng)全鏈路性能和穩(wěn)定性優(yōu)化經(jīng)驗者優(yōu)先；
徐俊麗/人事經(jīng)理
工作職責(zé): 1、負責(zé)公司技術(shù)研發(fā)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、流程的制定及維護 2、負責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃完成軟件系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計、重構(gòu) 、優(yōu)化 3、解決技術(shù)難題，負責(zé)項目中技術(shù)難點的攻關(guān)和預(yù)研； 4、負責(zé)新技術(shù) 、新平臺的引入及全集推廣 5、必要時負責(zé)部分核心業(yè)務(wù)功能的代碼實現(xiàn) 任職資格: 1.***本科以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè) 2.5年以上JAVA后端開發(fā)經(jīng)驗，2年以上架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗 3.JAVA基礎(chǔ)扎實，熟悉IO、多線程、集合等基礎(chǔ)框架，對JVM原理有一定的了解，精通分布式、緩存、消息、搜索等機制，有良好的編碼規(guī)范 4.精通常見設(shè)計模式,熟悉UML設(shè)計工具，熟練掌握SpringMVC、Spring Boot、SpringCloud微服務(wù)框架的原理和機制，對新技術(shù)新架構(gòu)有敏感性 5.精通apache,nginx,Tomcat等應(yīng)用服務(wù)器的使用，熟悉linux常用命令，可持續(xù)化部署與系統(tǒng)性能分析 6.熟練掌握至少一種數(shù)據(jù)庫Oracle、MySQL、NOSQL等開發(fā)經(jīng)驗 7.有團隊管理經(jīng)驗，具備良好的溝通交流能力和團隊協(xié)作精神
鄭堅江
職位描述：
1，負責(zé)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計，持續(xù)改善現(xiàn)有系統(tǒng)，提升系統(tǒng)性能，穩(wěn)定性，可擴展性和可維護性；
2，深入理解業(yè)務(wù)，能關(guān)注和發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問題和痛點，主動思考解決和優(yōu)化，推進問題解決落地；
3，定期組織技術(shù)分享，幫助團隊成員成長，提高研發(fā)團隊的技術(shù)水平。
任職要求：
1，全日制本科及以上學(xué)歷，計算機軟件或相關(guān)專業(yè)；
2，具備10以上的Java開發(fā)經(jīng)驗，至少5年的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗；
3，有大型分布式系統(tǒng)、高并發(fā)、高可用系統(tǒng)設(shè)計、開發(fā)和調(diào)優(yōu)經(jīng)驗優(yōu)先；
4，熟悉領(lǐng)域建模，具備很強業(yè)務(wù)抽象能力，能夠設(shè)計出滿足復(fù)雜業(yè)務(wù)場景的系統(tǒng)架構(gòu)；
5，思維開闊樂于分享，能夠文檔化貼合業(yè)務(wù)的技術(shù)點和優(yōu)秀經(jīng)驗，并反哺給研發(fā)團隊；
6，具有owner精神，能自我驅(qū)動。
鐘小強
1.制定服務(wù)器架構(gòu)：制定各類服務(wù)器的組合架構(gòu)和服務(wù)器搭建運維。 2.制定網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)：制定辦公網(wǎng)、工業(yè)網(wǎng)、視頻網(wǎng)等各網(wǎng)絡(luò)的邏輯架構(gòu)和落地部署。 3.制定 IT 安全策略：完成集團的信息化安全工作。 4.推動重大項目的選型、實施與項目管理 5.領(lǐng)導(dǎo)和管理團隊，確保團隊成員的工作效率和質(zhì)量。 任職資格： 1. 具備5年以上IT架構(gòu)和信息安全設(shè)計實施經(jīng)驗。 2.具備2年以上云服務(wù)器的部署和運維經(jīng)驗，熟悉云服務(wù)器常用組件。 3.具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力，能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)和管理團隊。 4.熟悉軟件開發(fā)流程和項目管理流程，能夠制定合理的開發(fā)計劃和項目管理計劃。 5.有MES 或ERP項目經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
鄭女士
崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)分析、設(shè)計和搭建公司相關(guān)系統(tǒng)的服務(wù)器系統(tǒng)架構(gòu)，解決開發(fā)中各種架構(gòu)及技術(shù)相關(guān)問題； 2、負責(zé)產(chǎn)品核心框架及功能的開發(fā)； 3、解決產(chǎn)品研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題； 4、研究應(yīng)用架構(gòu)的發(fā)展方向，提出架構(gòu)改進方案； 5、診斷和解決現(xiàn)行系統(tǒng)可能存在的問題，保證公司系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、高效率運行； 6.制定相應(yīng)的設(shè)計規(guī)范和開發(fā)規(guī)范； 7.負責(zé)對技術(shù)團隊成員的培訓(xùn)及指導(dǎo)； 能力要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，5年以上Java研發(fā)經(jīng)驗，優(yōu)秀的分析、架構(gòu)設(shè)計和文檔編寫能力； 2、從事過產(chǎn)品研發(fā)，具有全面、深刻架構(gòu)原理、架構(gòu)技術(shù)，有豐富經(jīng)驗； 3、具有分布式、高并發(fā)、高負載、高可用性系統(tǒng)經(jīng)驗； 4、熟悉Linux 操作系統(tǒng)、NOSQL； 5.具有豐富的java服務(wù)器方面的編程經(jīng)驗； 6.有較強的技術(shù)實施能力和創(chuàng)新能力； 7、熱愛技術(shù)，對技術(shù)有不懈的追求； 8.良好的抽象思維和邏輯思維能力，獨立分析問題和解決問題的能力。 9、具備良好的溝通協(xié)作能力、團隊合作精神。
王聯(lián)軍
崗位職責(zé)： 1、參與需求討論,理解業(yè)務(wù)需求,提供建設(shè)性方案,參與前端開發(fā)工作; 2、與產(chǎn)品,UI,后端緊密配合,快速高質(zhì)量完成WEB前端相關(guān)工作； 3. 負責(zé)技術(shù)攻堅,并指導(dǎo)、分享前端技術(shù)經(jīng)驗,幫助團隊成長； 4. 制定和改善流程,參與基礎(chǔ)建設(shè),提升團隊整體效率。 任職要求： 1、5年以上前端開發(fā)工作經(jīng)驗，有扎實的計算機基礎(chǔ)知識； 2、熟練掌握Vue及相關(guān)周邊技術(shù)棧,并深入理解其相關(guān)設(shè)計原理; 3、熟悉前端工程化,至少熟練掌握一種前端構(gòu)建工具(webpack/vite/rollup等)； 4、對CSS/JS優(yōu)化、瀏覽器兼容等問題有一定經(jīng)驗,具備一定的性能調(diào)優(yōu)能力; 5、學(xué)習(xí)能力強,有較強的問題分析和處理能力,具有良好的產(chǎn)品意識和團隊合作意識,責(zé)任心強,對代碼質(zhì)量有高要求。
王聯(lián)軍
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計和技術(shù)實現(xiàn)，深入理解業(yè)務(wù)需求，為產(chǎn)品的研發(fā)提供技術(shù)評估及技術(shù)解決方案；
2、負責(zé)核心服務(wù)的設(shè)計與開發(fā)，攻克關(guān)鍵技術(shù)，指導(dǎo)開發(fā)人員開發(fā)，解決系統(tǒng)開發(fā)、運行中出現(xiàn)的各種問題；
3、對現(xiàn)有系統(tǒng)的性能、安全性、擴展性的持續(xù)優(yōu)化，保障大并發(fā)訪問下的系統(tǒng)穩(wěn)定；
4、跟蹤最新技術(shù)的發(fā)展，并將其應(yīng)用于公司產(chǎn)品中；
5、對開發(fā)團隊進行技術(shù)指導(dǎo)、管理和培訓(xùn)以及人才梯隊的培養(yǎng)；
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，至少7年以上的JAVA研發(fā)經(jīng)驗，3年以上架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗。
2、精通JAVA語言，熟練掌握Java多線程，并發(fā)性，I/O與網(wǎng)絡(luò)通訊等高級知識。
3、對JVM虛擬機有深入了解，有運行態(tài)JVM分析及調(diào)優(yōu)的實際經(jīng)驗，對解決生產(chǎn)系統(tǒng)的線上故障有實際經(jīng)驗。
4、熟練使用Mybatis、Spring Boot、Spring Cloud、Redis、RabbitMQ、NoSQL等技術(shù)，并了解其運作原理。
5、具有分布式開發(fā)經(jīng)驗，對分布式環(huán)境下的事務(wù)、消息、緩存、數(shù)據(jù)存儲有實際設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗。
6、具有Spring Cloud微服務(wù)架構(gòu)經(jīng)驗，有SaaS/aPaaS平臺架構(gòu)經(jīng)驗者優(yōu)先。
7、具備DevOps或CI/CD經(jīng)驗，有Docker, Kubernetes容器化技術(shù)經(jīng)驗者優(yōu)先。
8、有大數(shù)據(jù)、AI人工智能應(yīng)用實踐經(jīng)驗者優(yōu)先。
9、有TeamLeader技術(shù)管理經(jīng)驗。
10、具備較強的執(zhí)行力和良好的團隊精神，善于溝通，善于積極主動學(xué)習(xí)，抗壓能力強。
范女士/綜合管理部主管
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)企業(yè)級微服務(wù)框架的設(shè)計及微服務(wù)組件性能優(yōu)化，并承擔(dān)核心服務(wù)的代碼編寫； 2、負責(zé)新技術(shù)的預(yù)研和產(chǎn)品化的工作； 3、負責(zé)技術(shù)平臺架構(gòu)的規(guī)劃、設(shè)計和核心功能開發(fā)； 4、指導(dǎo)研發(fā)工程師的產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)研究工作，解決各類技術(shù)疑難問題，形成良好的研發(fā)氛圍，提升團隊整體技術(shù)水平。 任職要求： 1、本科或以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、有2年以上SpringCloud微服務(wù)產(chǎn)品架構(gòu)與研發(fā)工作經(jīng)驗，深度參與過日活千萬級、億級以上的大型互聯(lián)網(wǎng)項目的微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計并有微服務(wù)容器云落地經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉SpringCloud微服務(wù)架構(gòu)，有深入閱讀SpringCloud源代碼、SpringBoot源代碼、Spring源代碼經(jīng)驗； 4、熟練高并發(fā)場景下容錯、限流、熔斷實現(xiàn)方式，至少精通一款主流API網(wǎng)關(guān)（如Zuul、SpringCloud
王聯(lián)軍
崗位職責(zé)：
1.AI領(lǐng)域方向帶頭人，構(gòu)建團隊，有效對接集團自研產(chǎn)品及體系落地。
2.熟悉AI領(lǐng)域的解決方案架構(gòu)所需關(guān)鍵技術(shù)、體系架構(gòu)、設(shè)計模式，負責(zé)相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域的方案架構(gòu)頂層設(shè)計，并為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢和技術(shù)咨詢服務(wù)。
3.負責(zé)為業(yè)務(wù)部門提供方案培訓(xùn)及售前支持，能充分理解客戶需求和痛點，輸出關(guān)鍵需求，并有效帶動產(chǎn)品規(guī)劃、資源整合，保證需求的落地執(zhí)行。
4.負責(zé)AI領(lǐng)域的合作伙伴庫、案例庫、方案庫的落地工作，并配合項目投標(biāo)技術(shù)文件的編制，包括技術(shù)方案、軟硬件配置及報價、應(yīng)標(biāo)等工作。
5.根據(jù)項目或研究需求進行數(shù)據(jù)搜集、市場調(diào)查、數(shù)據(jù)分析、行業(yè)研究、案例分析和標(biāo)桿研究等，包括負責(zé)定期對行業(yè)、市場、用戶需求及競爭對手等方面編制分析報告。
6.協(xié)助AI領(lǐng)域項目采購談判、整體交付和驗收工作。
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他專項工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，計算機、應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，5年以上AI項目經(jīng)驗，熟悉了解AI行業(yè)的需求狀況、發(fā)展趨勢，能夠獨立承擔(dān)項目調(diào)研、方案編寫、PPT編寫等工作。
2.熟悉人工智能倫理和法律，具備業(yè)務(wù)基層架構(gòu)，解決方案整體咨詢和概要設(shè)計能力，熟練掌握咨詢設(shè)計相關(guān)方法論。具備從需求調(diào)研到項目落地整個項目運作經(jīng)驗。具備在大型項目中協(xié)調(diào)內(nèi)部部門、外部客戶和廠商進行資源整合完成項目成功落地實施的能力。
3.具備良好的客戶引導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力，且有較好的市場敏感度，有良好的組織協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作精神。
4.熟悉常用的機器學(xué)習(xí)和深度學(xué)習(xí)算法，掌握至少一種編程語言，熟悉自然語言處理和計算機視覺，掌握常用的自然語言處理技術(shù)以及常用的計算機視覺技術(shù)。
聯(lián)通公司
主要崗位職責(zé):1、負責(zé)全省5G行業(yè)產(chǎn)品體系的總體架構(gòu)設(shè)計，包括但不限于政府、教育、醫(yī)療、金融等行業(yè)的5G商機跟進、制定5G行業(yè)產(chǎn)品能力體系；2、配合行業(yè)部門，挖掘銷售線索、客戶需求調(diào)研
胡行正
工作職責(zé):
1、負責(zé)基礎(chǔ)寬帶融合架構(gòu)規(guī)劃，針對有線連接、無線連接、場景化服務(wù)，升級產(chǎn)品形態(tài)，從有線速率的單量綱運營向“有線 無線 服務(wù)”多量綱循環(huán)升檔運營模式升級，設(shè)計家庭網(wǎng)絡(luò)綜合解決方案；
2、負責(zé)對接網(wǎng)絡(luò)部、研究院、市場部，跟蹤業(yè)界基礎(chǔ)寬帶相關(guān)技術(shù)進展。負責(zé)基于智慧家庭基礎(chǔ)寬帶產(chǎn)品演進規(guī)劃，提出相關(guān)網(wǎng)元的演進規(guī)劃建議，參與相關(guān)規(guī)范編寫；
3、參與基礎(chǔ)寬帶產(chǎn)品需求設(shè)計研討、平臺新技術(shù)研究等；
任職資格:
1、碩士及以上學(xué)歷，通信與電子工程、光學(xué)工程、微電子、電子科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè)，5年以上網(wǎng)絡(luò)及通信相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、熟悉光接入網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)架構(gòu)和PON系統(tǒng)演進路線，精通50GPON、多帶PON融合光網(wǎng)絡(luò)及OLT、ONU、FTTR終端設(shè)備及其核心光器件的技術(shù)原理；
3、深度參與或帶領(lǐng)過NFV、vBras、CORD、家庭寬帶接入網(wǎng)絡(luò)云化等相關(guān)的項目，并對其中的關(guān)鍵技術(shù)有把控力；
4、有OLT云化相關(guān)項目經(jīng)驗或者了解下一代OLT云化的演進方向者優(yōu)先。
5、良好的邏輯思維能力，業(yè)務(wù)理解能力、以及優(yōu)秀的獨立分析和解決問題能力，能夠自我驅(qū)動，具有快速的學(xué)習(xí)能力，對技術(shù)充滿熱情，注重創(chuàng)新思維；
6、精通java、C、C 、python等開發(fā)語言中的一種。
盛威
工作職責(zé)
1.負責(zé)核心系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計，重構(gòu)、優(yōu)化現(xiàn)有的技術(shù)架構(gòu)；
2.根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃制定相應(yīng)地技術(shù)規(guī)劃，推動平臺技術(shù)的革新，系統(tǒng)性能調(diào)優(yōu)，提升系統(tǒng)安全性；
3.解決重要項目中的關(guān)鍵架構(gòu)問題和技術(shù)難題，負責(zé)項目中關(guān)鍵技術(shù)難點的攻關(guān)和預(yù)研；
4.參與團隊開發(fā)規(guī)范的定制和迭代，對團隊進行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。
職位要求
1、6年以上PHP開發(fā)經(jīng)驗，有大數(shù)據(jù)、高并發(fā)場景的實際項目經(jīng)驗
2、精通PHP，熟悉底層設(shè)計原理、設(shè)計模式，有良好的代碼規(guī)范，熟悉swoole及周邊框架（easyswoole、hyperf等）
3、精通SQL優(yōu)化、索引優(yōu)化、有復(fù)雜業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)SQL優(yōu)化經(jīng)驗
4、掌握常用的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，包括但不限于Mysql、NoSql、消息隊列、緩存技術(shù)、搜索引擎等
5、熟悉主流的云原生、分布式及微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計的經(jīng)驗
6、有較強的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計和性能優(yōu)化能力，有較強的代碼優(yōu)化能力、精通業(yè)務(wù)抽象和數(shù)據(jù)模型設(shè)計
momo
崗位職責(zé)：
1、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計和分析工作
2、負責(zé)開發(fā)程序的單元測試工作，負責(zé)編寫單元測試報告，保證測試效果和記錄的完整性
3、技術(shù)團隊的進度和質(zhì)量管理
4、項目成員的培訓(xùn)指導(dǎo)
任職條件：
1、本科及以上學(xué)歷，計算機、機械、電子相關(guān)專業(yè)
2、解決項目中技術(shù)難題
3、清楚理解PLM項目實施流程或軟件項目開發(fā)流程，具有開發(fā)文檔編寫能力
4、學(xué)習(xí)能力強，認真負責(zé)，積極主動，團隊合作性佳
5、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
HR
崗位職責(zé)
1、 圍繞政府、制造業(yè)數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)需求，參與政務(wù)、制造業(yè)數(shù)據(jù)類項目數(shù)據(jù)架構(gòu)頂層規(guī)劃及詳細設(shè)計；
2、 理解政務(wù)、制造行業(yè)各局委業(yè)務(wù)，轉(zhuǎn)化為對數(shù)據(jù)的分析挖掘建模需求，能通過數(shù)據(jù)分析手段，挖掘業(yè)務(wù)問題和痛點，針對業(yè)務(wù)問題進行深度診斷性組合分析、挖掘和建模；
3、 負責(zé)數(shù)據(jù)資源平臺方案規(guī)劃及方案實施，包括數(shù)據(jù)匯聚體系、數(shù)據(jù)融合加工體系、數(shù)據(jù)管控體系、數(shù)據(jù)開放共享體系等；
4、 負責(zé)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)體系建設(shè)，包括搭建基于業(yè)務(wù)分析的政務(wù)數(shù)據(jù)資源平臺，及數(shù)據(jù)分類、主題、規(guī)范制定等；
5、 制定數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理的規(guī)范，發(fā)布流程，梳理數(shù)據(jù)資產(chǎn)，制定管理準(zhǔn)則，制定數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控規(guī)則，及實施數(shù)據(jù)質(zhì)量分析；
任職要求
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、至少5年及以上的信息化建設(shè)經(jīng)驗，具備政府、制造行業(yè)領(lǐng)域信息化數(shù)據(jù)模型設(shè)計和模型管理經(jīng)驗，或推動數(shù)據(jù)倉庫領(lǐng)域模型與物理模型落地經(jīng)驗，沉淀相關(guān)解決方案并推動落地到數(shù)據(jù)研發(fā)工程平臺或相關(guān)數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)驗，熟悉浙江省信息化建設(shè)情況者優(yōu)先；
3、具備比較扎實的技術(shù)功底，對數(shù)據(jù)敏感、具備數(shù)學(xué)思維、統(tǒng)計思維，熱愛大數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘工作，具備良好的分析能力、溝通技巧；
4、具有良好的客戶服務(wù)意識、團隊合作精神、溝通能力、學(xué)習(xí)能力及一定的抗壓能力；
5、熟悉機器學(xué)習(xí)及算法相關(guān)知識及研發(fā)經(jīng)驗，有自然語義分析、知識圖譜、圖計算等相關(guān)項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
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