與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責:
1、負責主導(dǎo)對應(yīng)客戶項目開發(fā)與導(dǎo)入(包括組織新品制作,內(nèi)部各階段跟進,供應(yīng)商審核指導(dǎo),客戶技術(shù)交流項目階段、總結(jié)報告等);
2、負責產(chǎn)品工藝設(shè)計與編排,2D、3D工藝圖紙、作業(yè)標準制作;
3、4M1E管理流程與實際確認,對新項目進行成本核算分析與報價;
4、負責樣品制樣安排與跟蹤,APQP、PPAP、OTS資料資料的收集、作成、存檔、提交;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性工作。
任職要求:
1、年齡25-38歲,大專及以上學(xué)歷,汽車制造及實驗技術(shù)專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上五金行業(yè)加工經(jīng)驗,有一定項目管理經(jīng)驗;
3、熟練運用6大工具(工藝技術(shù)PPAP、加工技術(shù)FMEA、控制計劃SPC、產(chǎn)品開發(fā) MSA、設(shè)計能力 WI、標準文件制定 WI);
4、了解IATF16949、VDA6.3要求,能識別客戶英文要求資料;
5、精通新能源汽車要部件端蓋、殼體、連接座,轉(zhuǎn)向桿、車輪件、齒輪軸類委件各類材料、表面處理等相關(guān)標準。
崗位要求:
1、負責數(shù)控車床調(diào)試與維護,保證產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定
2、服從安排,按標準流程輔助產(chǎn)線生產(chǎn)((銑槽 鉆孔) )
3、 動手力強,抗壓能力強,專業(yè)技術(shù)過硬,能上白夜班
4、會臺鉦-V640(法蘭克系統(tǒng))編程優(yōu)先
原標題:《加工中心技術(shù)員》
工作內(nèi)容
1. 負責辦公室材料匯總,黨政工團活動的策劃、組織與實施;
2. 推進企業(yè)文化建設(shè),增強團隊凝聚力;
3. 協(xié)調(diào)處理黨群工作中的日常事務(wù);
4. 組織開展志愿服務(wù)和社會公益活動;
5. 與其他部門配合,完成相關(guān)任務(wù)。
具備以下條件者歡迎申請:
1.碩士學(xué)歷及以上;
2.中共黨員優(yōu)先;
3.有熟練計算機經(jīng)濟、金融知識,熟練操作辦公軟件有較強的組織協(xié)調(diào)能力,善于溝通,有責任心,熱愛團隊工作,有一定的公文寫作能力,熟練經(jīng)濟數(shù)據(jù)分析。
專業(yè)要求
1.哲學(xué)
2.馬列主義
3.新聞學(xué)
4.金融
5.行政學(xué)
6.或上述相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)。
崗位要求:
1)大專及以上學(xué)歷,機械熱能與動力工程、核工程等相關(guān)專業(yè)
2)3年及以上火電、核電經(jīng)驗
崗位職責:
1)負責對通用機械設(shè)備施工進行指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督和協(xié)調(diào),確保工程符合要求,專業(yè)施工狀況受控。
2)對通用機械設(shè)備施工技術(shù)進行控制管理,保證專業(yè)施工的順利進行。
3)審查施工組織設(shè)計,評審承包商報送的通用機械設(shè)備相關(guān)施工方案,形成評審意見,保證其符合施工技術(shù)要求,并具有可操作性。
4)協(xié)調(diào)、控制通用機械設(shè)備施工進度,確保其滿足工程的整體進度要求。
5)負責對通用機械設(shè)備施工質(zhì)量進行管理、檢查、監(jiān)督,處理施工過程中的不符合項。
6)監(jiān)督通用機械設(shè)備施工標準、規(guī)范的有效性和程序的適宜性,并督促施工人員的有效執(zhí)行。
7)協(xié)調(diào)解決通用機械設(shè)備施工接口和施工中存在問題。
8)負責收集整理通用機械設(shè)備施工管理過程中真實有效的實踐管理經(jīng)驗和控制技術(shù)成果,參與公司經(jīng)驗反饋
9)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
薪資待遇:
7000-18000元/月,享有1000元生活補貼;繳納五險和公積金;提供住宿、食堂;員工體檢
工作地點:浙江三門、山東海陽、廣東湛江、江西九江
職位福利:五險一金
職位描述 崗位職責: 1. 負責國際支付風控產(chǎn)品需求的生命周期管理,包括需求溝通、方案設(shè)計、排期落地、驗收上線觀測等工作; 2. 負責國際支付相關(guān)業(yè)務(wù)的風控集成方案以及風控平臺產(chǎn)品模塊的設(shè)計工作; 3. 協(xié)同F(xiàn)intech內(nèi)外部團隊完成產(chǎn)品及業(yè)務(wù)目標的達成; 4. 通過引入第三方產(chǎn)品及服務(wù)增強內(nèi)部產(chǎn)品能力,助力支付風控及業(yè)務(wù)目標的達成。 任職要求 任職資格: 1. 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有海外留學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2. 英文可作為工作語言,口語達到熟練程度; 3. 有互聯(lián)網(wǎng)金融及風險領(lǐng)域的產(chǎn)品、項目、服務(wù)國際業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先; 4. 有好奇心、自驅(qū)力、邏輯及分析能力者優(yōu)先;
崗位說明 1、參與滴滴代駕司機端App、新桔代駕司機端App、起橙代駕司機端App 項目的研發(fā)和設(shè)計工作; 2、參與滴滴夸克(司機診斷系統(tǒng))的需求收集、技術(shù)設(shè)計和研發(fā)工作; 3、參與技術(shù)難題攻關(guān)、體驗優(yōu)化、穩(wěn)定性建設(shè)相關(guān)工作,并沉淀平臺能力; 4、積極溝通并協(xié)調(diào)上下游團隊的配合協(xié)作; 任職要求 1、全日制本科及以上學(xué)歷,計算機或軟件工程相關(guān)專業(yè),有大廠工作經(jīng)驗的優(yōu)先; 2、3年及以上的安卓開發(fā)經(jīng)驗,能夠獨立負責安卓項目開發(fā),同一項目持續(xù)超過2年的優(yōu)先; 3、有React-Native、weex、UniApp等跨端開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉TypeScript/Javascript語言的優(yōu)先; 4、具備良好的溝通能力、團隊合作精神和責任感;
你需要擁有什么 預(yù)算管理:充分熟悉計劃、安排和管理企業(yè)或組織成本和支出的方法。 ? 業(yè)務(wù)風險管理:具備評估和緩解商業(yè)環(huán)境風險的豐富知識。 ? 供應(yīng)商管理:具備關(guān)于外部服務(wù)提供商框架及協(xié)調(diào)外部供應(yīng)商的豐富知識。 ? 項目管理:具備關(guān)于啟動、計劃、執(zhí)行、控制和關(guān)閉項目的一般性知識。 ? 工程設(shè)施管理的可持續(xù)性:充分理解可持續(xù)發(fā)展與工程設(shè)施管理(能源消耗、水消耗、排放、廢物處理、化學(xué)產(chǎn)品、《宜家家居產(chǎn)品采購方式》(IWAY)、采購)之間的相互作用。 ? 工程設(shè)施管理范圍和工作方式:了解英格卡的工程設(shè)施管理服務(wù)范圍包括哪些服務(wù),了解工程設(shè)施管理的交付模式,以及工程設(shè)施管理在英格卡業(yè)務(wù)中的地位。 ? 工程設(shè)施管理業(yè)務(wù)流程:充分了解單位層面的主要工程設(shè)施管理業(yè)務(wù)流程(例如緊急、計劃和被動維護的工單管理 合同和供應(yīng)商管理)。 ? 建筑物和設(shè)備的技術(shù)知識:對零售建筑物和相關(guān)設(shè)備的技術(shù)層面有深入的了解,同時了解工程設(shè)施資產(chǎn)管理(維護和維修歷史、再投資計劃)。 ? 工程設(shè)施管理硬(技術(shù))服務(wù):掌握有關(guān)成功交付、組織和跟進“硬”工程設(shè)施管理服務(wù)(技術(shù)維護、宜家食品設(shè)備)的常識。 ? 工程設(shè)施管理軟服務(wù):掌握有關(guān)成功交付、組織和跟進“軟”工程設(shè)施管理服務(wù)(清潔、蟲害控制、除雪、廢物處理等)的常識。 ? 與工程設(shè)施管理相關(guān)的IT工具:熟悉工程設(shè)施管理中所有相關(guān)的IT工具。 ? 充分理解宜家的企業(yè)形象、核心價值觀以及為大眾創(chuàng)造更美好日常生活的愿景。 你的工作職責 ? 通過業(yè)務(wù)單元工程設(shè)施管理團隊,領(lǐng)導(dǎo)和管理單元內(nèi)英格卡工程設(shè)施管理工作的執(zhí)行。 ? 負責確保每個物業(yè)設(shè)施在其整個生命周期內(nèi)得到妥善管理,包括安全、合規(guī)、維護和改進,以確保為企業(yè)、員工、顧客和其他利益相關(guān)者提供安全的正常運營環(huán)境。 ? 實施相關(guān)的物業(yè)管理創(chuàng)新、數(shù)字和技術(shù)解決方案,以滿足企業(yè)和大眾的需求。 ? 負責以可持續(xù)的方式優(yōu)化每處物業(yè)的效率。 ? 確保員工、服務(wù)提供商和外部合作伙伴及時了解工程設(shè)施管理框架、指南和計劃。 ? 負責業(yè)務(wù)單元內(nèi)工程設(shè)施管理方面的所有長期規(guī)劃、預(yù)算估算、執(zhí)行、跟進、預(yù)測和報告等活動。 ? 依據(jù)對供應(yīng)商合同的內(nèi)部治理結(jié)構(gòu),在單位層面實施和評估供應(yīng)商合同,以提高效率/降低成本/改進設(shè)備和質(zhì)量。 ? 負責管理和協(xié)調(diào)單位層面的外部供應(yīng)商。 ? 管理與單位內(nèi)企業(yè)主的關(guān)系,通過收集要求、設(shè)定年度目標和定期跟進,確保業(yè)務(wù)需求的實現(xiàn)。 ? 負責培養(yǎng)團隊能力、提升績效,確保單位妥善制定繼任計劃。 ? 創(chuàng)建一個可塑造強大宜家文化,并支持員工和顧客多樣性的環(huán)境。 關(guān)于這個職能 作為地產(chǎn)業(yè)各方面的專家,我們要以敬業(yè)、開明、好奇的態(tài)度,負責英格卡集團的地產(chǎn)業(yè)務(wù),成為值得信賴、受人贊賞和歡迎的商業(yè)合作伙伴。我們要尋找新的并維護現(xiàn)有的設(shè)施場所,滿足大眾的需求。我們要根據(jù)專業(yè)知識和對英格卡地產(chǎn)投資組合的了解,提供戰(zhàn)略性的洞察。我們帶頭交付安全、合規(guī)、可持續(xù)和創(chuàng)新的物業(yè)設(shè)施解決方案,以民主設(shè)計和全生命周期成本為首要考慮。我們要積極維護并確保物業(yè)設(shè)施保持良好狀況,滿足業(yè)務(wù)需求。
崗位職責: 1、招募與管理合作伙伴,給合作伙伴賦能,帶領(lǐng)合作伙伴完成所轄區(qū)域的各項任務(wù),包括拓展、增長、盈利和業(yè)務(wù)創(chuàng)新,制訂所轄區(qū)域的打法與策略,并且執(zhí)行公司的既定戰(zhàn)略; 2、及時準確把握區(qū)域市場的變化,診斷區(qū)域運營問題,以及司機、商戶的核心痛點,通過數(shù)據(jù)挖掘和分析制定業(yè)務(wù)解決方案,并高效推動落地執(zhí)行,促進運營指標的提升(包含但不限于用戶滿意度); 3、負責向合作伙伴傳達公司政策,維護并鞏固合作伙伴的合作關(guān)系,與合作伙伴合作共贏,持續(xù)性的高效溝通,推動公司整體規(guī)劃落地; 4、培養(yǎng)、激勵、提升合伙伙伴團隊人員的業(yè)務(wù)能力,給合作伙伴團隊人員持續(xù)賦能,推動公司在區(qū)域業(yè)務(wù)的良性運行及發(fā)展; 5、清晰公司戰(zhàn)略方向,能夠拆解并下達總部分配的工作指標,如優(yōu)先級分層、任務(wù)下達、過程追蹤、結(jié)果達成等,帶領(lǐng)合作伙伴完成公司下達的各項任務(wù); 6、監(jiān)控用戶動向和市場發(fā)展趨勢,收集所轄區(qū)域客戶、市場及競爭對手信息,及時反饋給公司,為公司決策層提供政策制訂的依據(jù)。 任職要求: 1、5年以上工作經(jīng)驗,本科學(xué)歷以上,有快消或互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先,皮實,穩(wěn)重,能吃苦,接地氣; 2、具備敏銳的市場洞察力、較好的數(shù)據(jù)分析能力、極強的工作執(zhí)行力和計劃性,具備良好的溝通表達能力、談判能力; 3、機動性強,能接受轉(zhuǎn)崗或者外派到其他城市; 4、有吃苦耐勞、任勞任怨的工作態(tài)度,具備較強的溝通和協(xié)調(diào)能力,良好的團隊協(xié)作意識,有處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力和良好的心里素質(zhì),能承受較大的工作壓力。
職位職責: 1、負責新浪浙江品牌活動、商務(wù)合作等方案的策劃與執(zhí)行; 2、配合銷售人員,了解客戶需求,并提出專業(yè)性咨詢及建議,提案技巧能力強; 3、完成銷售活動執(zhí)行和效果檢測、數(shù)據(jù)分析,形成完善的策劃活動評估報告; 4、協(xié)助部門總監(jiān)確定行業(yè)營銷策略、季度及年度營銷思路等。 職位要求: 1、本科以上學(xué)歷,2年同崗位工作經(jīng)驗; 2、性格外向,靈活,有較強的表達欲望,對新事物有著較強的求知欲; 3、快銷類、電商類、3C數(shù)碼及家電類行業(yè)客戶大項目服務(wù)或全案服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先,互聯(lián)網(wǎng)媒體、公關(guān)公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、具備獨立編寫銷售策劃方案的能力,出色的文字功底且能夠結(jié)合創(chuàng)意點完成高品質(zhì)的微博病毒式段子或微信推廣段子; 5、強烈進取心與高度的工作熱情,良好團隊合作精神; 6、了解MCN公司和紅人內(nèi)容運營、直播電商等方面更佳; 7、應(yīng)聘者發(fā)送簡歷時請附帶自己曾經(jīng)的作品(或策劃案例)。
工作職責: 1、負責供應(yīng)鏈系統(tǒng)運營工作,進行運營規(guī)劃、系統(tǒng)模塊和重點項目的落地運營,并達成部門目標; 2、深入業(yè)務(wù),收集并發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)痛點和問題,基于系統(tǒng)和業(yè)務(wù)策略幫助業(yè)務(wù)制定系統(tǒng)使用方案和提出系統(tǒng)優(yōu)化方案; 3、擅長團隊協(xié)作,協(xié)同產(chǎn)品、技術(shù)、和業(yè)務(wù),共同完成系統(tǒng)功能建設(shè)和系統(tǒng)落地。 崗位要求: 1、有5年以上的系統(tǒng)或業(yè)務(wù)運營經(jīng)驗,有供應(yīng)商和商品運營經(jīng)驗者優(yōu)先 2、有較強的項目推動能力和項目管理能力 3、對業(yè)務(wù)有較強的邏輯分析、獨立思考能力,自驅(qū)能力、抗壓能力強
專業(yè)要求
安全、機械、電氣、采礦、通風、地質(zhì)、水工結(jié)構(gòu)等相關(guān)專業(yè)
資歷要求
同時具備三級及以上安評師證書職業(yè)資格證書及注冊安全工程師優(yōu)先
學(xué)歷要求
??萍耙陨?
職位描述 1)收集一線需求并進行分析處理。 2)參與投后質(zhì)量問題的處理,跟進,閉環(huán)和記錄 3)參與組織質(zhì)量長期持續(xù)改善活動 4)協(xié)同制定和推進質(zhì)量標準的宣貫,落地和優(yōu)化 5)協(xié)同建設(shè)并完善質(zhì)量體系的建設(shè) 任職要求 1)本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生,質(zhì)量管理,工業(yè)工程,機械工程等相關(guān)專業(yè)。有相關(guān)質(zhì)量管理實踐經(jīng)驗者優(yōu)先。 2)具有良好的學(xué)術(shù)成績和專業(yè)知識。 3)良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力。 4)具有較強的學(xué)習能力和適應(yīng)能力。 5)積極主動,性格開朗。 6)熟練使用office等辦工軟件
地質(zhì)、地礦、礦產(chǎn)、采礦、勘查等相關(guān)專業(yè)
專業(yè)要求
地質(zhì)類、采礦類
資歷要求
需同時具備一級安評師證書、中級注冊安全工程師證書及地質(zhì)類高級工程師證書
1. 負責研究分析政府政策及儲能行業(yè)發(fā)展趨勢,掌握行業(yè)動態(tài),提供行業(yè)競爭情報; 2. 負責儲能解決方案工作流程的建立與優(yōu)化,根據(jù)客戶需求,提供工商業(yè)儲能項目整體解決方案,包括選址布局、容量配置、設(shè)備選型、經(jīng)濟分析等; 3. 協(xié)同市場BD團隊,完成儲能項目合同簽訂,同時組織協(xié)調(diào)項目團隊執(zhí)行包括探勘、設(shè)計、采購、施工、調(diào)試、接入、驗收、及運維等工作,確保合同按時按量順利履行; 4. 負責儲能項目管理制度、流程的建立與優(yōu)化,及儲能項目實施的組織、協(xié)調(diào)與執(zhí)行,完成公司項目質(zhì)量、安全、與接入目標要求。 任職資格: 1. 本科及以上學(xué)歷,有電力、電氣工程師中高級職稱者優(yōu)先; 2. 有良好的組織、溝通、決策能力,能夠與各方面的利益相關(guān)者進行有效溝通; 3. 三年及以上儲能解決方案或項目管理工作經(jīng)驗,熟悉項目管理流程和標準,對工商業(yè)儲能系統(tǒng)及其電池系統(tǒng)、PCS、BMS、EMS各模塊有一定的認知; 4. 具有較強的團隊合作能力、應(yīng)變能力和抗壓能力,能與不同職能的團隊協(xié)作。
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