職位描述： 管理一家盈利的漢堡王餐廳是真正意義上的商業(yè)管理實(shí)踐。作為一名餐廳的管理者，你的專業(yè)能力、管理風(fēng)格、個人魅力都有可能影響整家漢堡王餐廳；作為身邊伙伴可以信賴的朋友，作為公司運(yùn)營的中流砥柱，每天的經(jīng)驗(yàn)積累都將倍速提升你的職業(yè)價(jià)值。 成為漢堡王的管理組（餐廳經(jīng)理、第V一v副理、第二副理、見習(xí)經(jīng)理），你將： 參加公司提供的系統(tǒng)完善的餐廳管理課程，并且這些是免費(fèi)且?guī)降?擁有更多的晉升機(jī)會； 獲得很多受益終生的技能； 享有免費(fèi)的餐飲和制服； 得到更多管理實(shí)踐機(jī)會； 試用期全額工資、年底雙薪、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年度體檢、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)等等 你所承擔(dān)的職責(zé)： 餐廳日常運(yùn)營管理，以及人員招募培訓(xùn)、訂貨排班，成本控制，設(shè)備維護(hù)等系統(tǒng)管理工作；確保營運(yùn)順暢，顧客滿意。 工作時間： 周一至周日工作5天，每天8小時 早中晚輪班制 具備以下條件，即可申請： 擁有國家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷； 應(yīng)屆畢業(yè)生亦可申請見習(xí)經(jīng)理崗位； 熱情開朗，善于與人溝通； 適應(yīng)輪班和高效的工作環(huán)境； 樂于從事連鎖餐飲零售業(yè) 應(yīng)聘提示： -本崗位不受任何專業(yè)限制，只要有意愿想來漢堡王發(fā)展的小伙伴都可以投遞簡歷，歡迎各位伙伴加入漢堡王！ - 請?jiān)趥€人簡歷中詳細(xì)填寫個人住址和期望工作地點(diǎn),在同等條件下我們會考慮就近安排。原則上只接受投遞一個地區(qū)，多次投遞無效。
胡女士
一、符合以下條件，即可申請： 1、大學(xué)學(xué)歷或最后一年實(shí)習(xí)；30周歲以下 2、能適應(yīng)快節(jié)奏和倒班作息 3、善于溝通、關(guān)注細(xì)節(jié)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)等 二、無專業(yè)要求，加入我們，即刻開啟樓面經(jīng)理崗前訓(xùn)練和學(xué)習(xí)之旅： 學(xué)習(xí)內(nèi)容：輪崗方式掌握門店標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營管理流程及現(xiàn)場樓面管理 學(xué)習(xí)模式：E-learning平臺理論學(xué)習(xí)+師傅/VR平板現(xiàn)場教學(xué)+獨(dú)立實(shí)踐 三、學(xué)成之后的主要工作內(nèi)容： 通過有效規(guī)劃和現(xiàn)場管理，落實(shí)肯德基品牌服務(wù)理念，提升顧客體驗(yàn)。 1、 值班前準(zhǔn)備：檢查人員、設(shè)備、物料等基本營業(yè)準(zhǔn)備； 2、 值班過程：統(tǒng)籌管理樓面，把控重點(diǎn)，確保餐廳正常運(yùn)轉(zhuǎn)；并洞察并快速處理顧客需求； 3、 值班結(jié)束：值班交接、值班復(fù)盤和總結(jié) 四、晉升發(fā)展：值班能力檢定通過并有良好的季度績效展現(xiàn)，有機(jī)會往下一職級晉升； 統(tǒng)一的晉升路線：樓面經(jīng)理——副經(jīng)理——資深副經(jīng)理——餐廳經(jīng)理 五、薪資福利： 1、薪資組成：基礎(chǔ)小時薪資+工時激勵津貼+特殊時段激勵津貼+季度獎金+ 法定假日三薪… 2、麗水綜合平均基本薪資4200-5500元/月，季度獎金約800-1200元； 3、福利：全職員工繳納五險(xiǎn)一金，折扣優(yōu)惠員工餐，帶薪年假、產(chǎn)假、護(hù)理假、病假、婚假等各類福利政策； 4、工作環(huán)境：中央空調(diào)、員工休息室、年輕有活力的團(tuán)隊(duì) 5、培訓(xùn)發(fā)展：完善的學(xué)習(xí)規(guī)劃及明確的升遷發(fā)展流程
薛經(jīng)理
1 負(fù)責(zé)咖啡廳的正常運(yùn)營與行政管理 2 門店運(yùn)營 成本控制； 3 新客戶的發(fā)展 人員管理 4活動策劃 產(chǎn)品開發(fā)與創(chuàng)新 職位要求： 25-35歲，形象良好，有咖啡廳店長工作經(jīng)驗(yàn)者3年以上
徐忠
公司建立為多數(shù)創(chuàng)業(yè)者提供夢想的舞臺，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)力量，以品質(zhì)為核心技術(shù)，打造優(yōu)秀品牌，合作共贏，服務(wù)未來。 歡迎您的加入！
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職位描述： 管理一家盈利的漢堡王餐廳是真正意義上的商業(yè)管理實(shí)踐。作為一名餐廳的管理者，你的專業(yè)能力、管理風(fēng)格、個人魅力都有可能影響整家漢堡王餐廳；作為身邊伙伴可以信賴的朋友，作為公司運(yùn)營的中流砥柱，每天的經(jīng)驗(yàn)積累都將倍速提升你的職業(yè)價(jià)值。 成為漢堡王的管理組（餐廳經(jīng)理、第V一v副理、第二副理、見習(xí)經(jīng)理），你將： 參加公司提供的系統(tǒng)完善的餐廳管理課程，并且這些是免費(fèi)且?guī)降?擁有更多的晉升機(jī)會； 獲得很多受益終生的技能； 享有免費(fèi)的餐飲和制服； 得到更多管理實(shí)踐機(jī)會； 試用期全額工資、年底雙薪、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年度體檢、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)等等 你所承擔(dān)的職責(zé)： 餐廳日常運(yùn)營管理，以及人員招募培訓(xùn)、訂貨排班，成本控制，設(shè)備維護(hù)等系統(tǒng)管理工作；確保營運(yùn)順暢，顧客滿意。 工作時間： 周一至周日工作5天，每天8小時 早中晚輪班制 具備以下條件，即可申請： 擁有國家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷； 應(yīng)屆畢業(yè)生亦可申請見習(xí)經(jīng)理崗位； 熱情開朗，善于與人溝通； 適應(yīng)輪班和高效的工作環(huán)境； 樂于從事連鎖餐飲零售業(yè) 應(yīng)聘提示： -本崗位不受任何專業(yè)限制，只要有意愿想來漢堡王發(fā)展的小伙伴都可以投遞簡歷，歡迎各位伙伴加入漢堡王！ - 請?jiān)趥€人簡歷中詳細(xì)填寫個人住址和期望工作地點(diǎn),在同等條件下我們會考慮就近安排。原則上只接受投遞一個地區(qū)，多次投遞無效。 工作地點(diǎn)： 寧波地區(qū)各大門店就近安排 海曙區(qū) 1.寧波市海曙區(qū)藥行街152號天一廣場酷購A區(qū)一/二層21F1048室 - 寧波天一廣場門店 2.寧波市海曙區(qū)麗園北路與新星路交叉口壹都文化廣場5號樓1樓 - 星海廣場門店 3.寧波市海曙區(qū)麗園南路606號恒一廣場1樓01-32號、2樓02-16號商鋪 - 恒一廣場門店 4.寧波市海曙區(qū)洛茲購物廣場A座一層A1-02商鋪 - 洛茲廣場門店 江北區(qū) 1.寧波市江北區(qū)大慶南路99號B1層B148號 - 來福士門店 2.寧波市江北區(qū)新馬路288弄73號北岸星街坊購物中心一層8#（8-4）（8-5）號 - 北岸星街坊門店 鎮(zhèn)海區(qū) 1. 寧波市鎮(zhèn)海區(qū)明海大道與莊市大道交叉口1902萬科購物中心1樓F102室 - 鎮(zhèn)海萬科門店 2. 寧波市鎮(zhèn)海區(qū)永茂西路999號新城吾悅廣場1022號商鋪 - 鎮(zhèn)海吾悅門店 3. 寧波市中官西路1277 號啟迪科技園（寧波）T16 街區(qū) – 寧波啟迪科技園門店（新店） 鄞州區(qū) 1. 寧波市鄞州區(qū)錢湖北路288號印象城B1層B1-01室 - 印象城門店 2. 寧波市鄞州區(qū)四明中路688號利時城市奧特萊斯購物中心1樓05B號商鋪 - 利時門店 3. 寧波市鄞州區(qū)首南街道水街40、41號內(nèi)4103室 - 水街門店 4. 寧波市鄞州區(qū)鐘公廟街道歡樂海岸7號寧波華僑城歡樂海岸廣場1樓1012路77弄157號 – 華僑城門店 余姚 1.余姚市城區(qū)南河沿路33號余姚舜大財(cái)富廣場B樓B1F - 001、B1F - 002號商鋪- 余姚財(cái)富門店 2.余姚市城區(qū)站南路199-249號余姚高鐵商業(yè)廣場東交1#一層1-109/1-110號商鋪 – 余姚高鐵門店 慈溪 1.慈溪市三北西大街1555號保利廣場購物中心1樓A1-018、A1-017、A1-016b號商鋪 - 慈溪保利門店 2.慈溪市新城大道南路1449號慈溪新城吾悅廣場1029商鋪 – 慈溪吾悅門店
胡女士
一、符合以下條件，即可申請： 1、大學(xué)學(xué)歷或最后一年實(shí)習(xí)；30周歲以下 2、能適應(yīng)快節(jié)奏和倒班作息 3、善于溝通、關(guān)注細(xì)節(jié)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)等 二、無專業(yè)要求，加入我們，即刻開啟樓面經(jīng)理崗前訓(xùn)練和學(xué)習(xí)之旅： 學(xué)習(xí)內(nèi)容：輪崗方式掌握門店標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營管理流程及現(xiàn)場樓面管理 學(xué)習(xí)模式：E-learning平臺理論學(xué)習(xí)+師傅/VR平板現(xiàn)場教學(xué)+獨(dú)立實(shí)踐 三、學(xué)成之后的主要工作內(nèi)容： 通過有效規(guī)劃和現(xiàn)場管理，落實(shí)肯德基品牌服務(wù)理念，提升顧客體驗(yàn)。 1、 值班前準(zhǔn)備：檢查人員、設(shè)備、物料等基本營業(yè)準(zhǔn)備； 2、 值班過程：統(tǒng)籌管理樓面，把控重點(diǎn)，確保餐廳正常運(yùn)轉(zhuǎn)；并洞察并快速處理顧客需求； 3、 值班結(jié)束：值班交接、值班復(fù)盤和總結(jié) 四、晉升發(fā)展：值班能力檢定通過并有良好的季度績效展現(xiàn)，有機(jī)會往下一職級晉升； 統(tǒng)一的晉升路線：樓面經(jīng)理——副經(jīng)理——資深副經(jīng)理——餐廳經(jīng)理 五、薪資福利： 1、薪資組成：基礎(chǔ)小時薪資+工時激勵津貼+特殊時段激勵津貼+季度獎金+ 法定假日三薪… 2、麗水綜合平均基本薪資4200-5500元/月，季度獎金約800-1200元； 3、福利：全職員工繳納五險(xiǎn)一金，折扣優(yōu)惠員工餐，帶薪年假、產(chǎn)假、護(hù)理假、病假、婚假等各類福利政策； 4、工作環(huán)境：中央空調(diào)、員工休息室、年輕有活力的團(tuán)隊(duì) 5、培訓(xùn)發(fā)展：完善的學(xué)習(xí)規(guī)劃及明確的升遷發(fā)展流程
薛經(jīng)理
18個月讓您成長為行業(yè)“領(lǐng)軍人”，畢業(yè)一年挑戰(zhàn)年薪10萬＋，百勝中國浙江肯德基期待您的加入！ 工作職責(zé)： -個人成長/職業(yè)發(fā)展： 儲備經(jīng)理6個月（帶薪培訓(xùn)期）—副經(jīng)理（6個月）—資深副經(jīng)理（6個月）—餐廳經(jīng)理—更高的管理職位（區(qū)經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-營運(yùn)經(jīng)理-市場總經(jīng)理） ★儲備階段：餐廳基礎(chǔ)運(yùn)營輪崗（1.5個月）：品牌服務(wù)、外賣訂單處理、產(chǎn)品制作等； 值班訓(xùn)練及管理（4.5個月）：服務(wù)管理、生產(chǎn)管理、值班管理、客訴處理、設(shè)備管理、數(shù)字化銷售、有效溝通等； ★副經(jīng)理階段（6個月）：食品安全&品質(zhì)管理、成本管理、人員管理、營業(yè)額預(yù)估、產(chǎn)品營銷、時間管理、情緒管理等； ★資深副經(jīng)理階段（6個月）：人事管理（招聘、培訓(xùn)、保留、人員發(fā)展）、利潤管理（財(cái)務(wù)報(bào)表分析、成本控制）、如何進(jìn)行高效能輔導(dǎo)等； ★餐廳經(jīng)理：全面管理餐廳的營運(yùn)、銷售、利潤、人員等（團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、績效管理、提升營業(yè)額、全面質(zhì)量管理、商圈經(jīng)營、社群營銷等）； -企業(yè)文化： ★環(huán)境：時尚、極具數(shù)字化體驗(yàn) ★老板：平等開放的溝通方式 ★氛圍：朋友一樣的氛圍，盡情自在的工作環(huán)境 任職資格： - 本科學(xué)歷（優(yōu)秀專科生亦可），不限專業(yè)和經(jīng)驗(yàn)，同時歡迎2021、2022屆（學(xué)生直通車）畢業(yè)生； - 熱情開朗，善于與人溝通； - 適應(yīng)倒班（早晚班輪班工作制）和快節(jié)奏工作環(huán)境； - 樂于從事連鎖餐飲零售業(yè)； - 不限經(jīng)驗(yàn)，若您在零售餐飲行業(yè)有工作經(jīng)歷更佳（肯德基、必勝客、星巴克、麥當(dāng)勞、沃爾瑪、樂購等零售或連鎖超市） 薪資福利： 靈活公平的薪酬： - 薪資構(gòu)成：月薪+綜合津貼（部分城市）+季度獎金； - 年度調(diào)薪（職級晉升/績效調(diào)薪）； 完善貼心的福利： - 五險(xiǎn)一金？必須有！還有額外商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)（子女也可以享受哦） - 工作節(jié)奏快？除了每周休息2天，另有帶薪年假10天起，法定節(jié)假日三倍薪資，婚假/喪假/產(chǎn)假/男員工護(hù)理假等全薪假期，讓你獲得充分放松； - 管理組愛心互助計(jì)劃（在商業(yè)保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，增加父母重大疾病保障、子女和配偶意外保障，并特別為父母定制了重疾就醫(yī)綠色通道）； - 工作壓力大？年度大型主題趴、每年N次戶外旅游、員工家族活動、員工生日驚喜趴……讓你參加到腿軟！ - 初來乍到心發(fā)慌？各種主題工作室教你如何輕松處理工作，更有機(jī)會和營運(yùn)經(jīng)理面對面，詳解公司戰(zhàn)略，確定奮進(jìn)目標(biāo)！ - 晉升到餐廳經(jīng)理還可享受以下福利： ★滿一年，且績效達(dá)標(biāo)的餐廳經(jīng)理都會被授予價(jià)值2000美金的YUMC限制性股票，成為公司的股東； ★滿兩年，可享受 “全家福健康關(guān)懷計(jì)劃”，為家人的健康保駕護(hù)航； ★滿三年，則享受“補(bǔ)充購房福利計(jì)劃”，包括免息貸款和房息補(bǔ)貼，以此幫助他們在工作地購買住房和改善居住條件； ★滿五年，被授予價(jià)值3000美金的限制性股票。
卓曉虹
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)門店日常營運(yùn)管理，營業(yè)額打成，值班管理，排班管理，訂貨管理以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)；
2、對門店的經(jīng)營成果做計(jì)劃和完成負(fù)責(zé)，人工成本的管理、食材的報(bào)損、易耗的管控；
3、對門店員工的招聘、培訓(xùn)和晉升；
要求：有相關(guān)餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，有連鎖餐飲管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
店長
漢堡王餐廳第二副理主要工作及職責(zé)：1. 卓越的值班管理；2. 全面執(zhí)行餐廳的食品安全；3. 全面執(zhí)行餐廳的人員訓(xùn)練；4. 積極做好市場促銷活動，有效執(zhí)行新活動；5. 持續(xù)追蹤自己所負(fù)責(zé)的行政組績效；6. 完成餐廳經(jīng)理安排的其他事項(xiàng)；資歷要求：- 學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷相關(guān)技能：-
周小姐
現(xiàn)場經(jīng)理/安全經(jīng)理 1、積極配合上級做好項(xiàng)目現(xiàn)場管理工作，主動協(xié)助上級完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。 2、認(rèn)真學(xué)習(xí)理解公司項(xiàng)目現(xiàn)場管理/安全管理各項(xiàng)制度，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)到項(xiàng)目各項(xiàng)日常管理中去。 3、定期召開商戶學(xué)習(xí)培訓(xùn)會議，總結(jié)現(xiàn)場管理/安全管理中出現(xiàn)的問題，不斷加強(qiáng)個人管理技巧和經(jīng)驗(yàn)。 4、建立健全現(xiàn)場管理/安全管理表格臺帳，讓所有工作有跡可查，并做好臺帳的登記和保管工作。 5、時刻關(guān)注項(xiàng)目的經(jīng)營狀況，根據(jù)經(jīng)營情況制定相應(yīng)的營銷活動方案，并根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表對于出現(xiàn)的問題加以分析，有針對性的做出調(diào)整和改進(jìn)。 6、能夠熟練操作辦公軟件，有一定的餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn) 7.公司級上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他有關(guān)崗位工作事宜。 客服經(jīng)理 1.財(cái)務(wù)管理制度：項(xiàng)目營業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總、財(cái)務(wù)報(bào)表制作，備用金收支管理等工作； 2.人事辦工：各項(xiàng)行政事務(wù)、辦公事務(wù)的處理，文檔管理管控，配合上級領(lǐng)導(dǎo)管理日常行政人事工作； 3.顧客維護(hù)：客戶關(guān)系維護(hù)，客訴處理，挖掘客戶需求，提高客戶服務(wù)滿意度； 4.組織并實(shí)施現(xiàn)場各項(xiàng)營銷推廣活動的有效開展，積極配合項(xiàng)目完成各項(xiàng)工作計(jì)劃及營業(yè)目標(biāo)； 5.建立現(xiàn)場各類信息檔案，并不定期進(jìn)行更新管理； 6.公司級上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他有關(guān)崗位工作事宜。 職位要求： 掌握office辦公軟件 親和力、溝通能力強(qiáng)、有一定控場能力 有社餐經(jīng)驗(yàn)管理經(jīng)驗(yàn) 3年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
高洪波
職位描述： 管理一家盈利的漢堡王餐廳是真正意義上的商業(yè)管理實(shí)踐。作為一名餐廳的管理者，你的專業(yè)能力、管理風(fēng)格、個人魅力都有可能影響整家漢堡王餐廳；作為身邊伙伴可以信賴的朋友，作為公司運(yùn)營的中流砥柱，每天的經(jīng)驗(yàn)積累都將倍速提升你的職業(yè)價(jià)值。 成為漢堡王的管理組（餐廳經(jīng)理、第v一副理、第二副理、見習(xí)經(jīng)理），你將： 參加公司提供的系統(tǒng)完善的餐廳管理課程，并且這些是免費(fèi)且?guī)降?擁有更多的晉升機(jī)會； 獲得很多受益終生的技能； 享有免費(fèi)的餐飲和制服； 得到更多管理實(shí)踐機(jī)會； 試用期全額工資、年底雙薪、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年度體檢、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)等等 你所承擔(dān)的職責(zé)： 餐廳日常運(yùn)營管理，以及人員招募培訓(xùn)、訂貨排班，成本控制，設(shè)備維護(hù)等系統(tǒng)管理工作；確保營運(yùn)順暢，顧客滿意。 工作時間： 周一至周日工作5天，每天8小時 早中晚輪班制 具備以下條件，即可申請： 擁有國家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷； 應(yīng)屆畢業(yè)生亦可申請見習(xí)經(jīng)理崗位； 熱情開朗，善于與人溝通； 適應(yīng)輪班和高效的工作環(huán)境； 樂于從事連鎖餐飲零售業(yè) 應(yīng)聘提示： -本崗位不受任何專業(yè)限制，只要有意愿想來漢堡王發(fā)展的小伙伴都可以投遞簡歷，歡迎各位伙伴加入漢堡王！ - 請?jiān)趥€人簡歷中詳細(xì)填寫個人住址和期望工作地點(diǎn),在同等條件下我們會考慮就近安排。原則上只接受投遞一個地區(qū)，多次投遞無效。
胡女士
招聘要求： 1、年齡18-25周歲； 2、良好的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)意識，有上進(jìn)心； 3、酒店、旅游管理、外語專業(yè)、商務(wù)管理、連鎖經(jīng)營管理、市場營銷、管理學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、財(cái)會等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，其他專業(yè)優(yōu)秀者亦可 薪資待遇： 1、基本工資為3500元/月+獎金績效+加班費(fèi)+包住”等，月綜合工資在3500-4200元。有考核晉升加工資，幅度在200-500不等； 1、法定節(jié)假日三倍工資； 2、每周排班制做六休一； 3、公司可提供住宿或住宿補(bǔ)貼； 4、工作滿三個月報(bào)銷體檢費(fèi)； 5、轉(zhuǎn)正后繳納社保（5險(xiǎn)）； 6、上班時間為每天8小時，超出工時核算加班費(fèi) 職業(yè)發(fā)展： 1、晉升途徑：看個人能力主管提報(bào)晉升考核，每過一個崗位有相應(yīng)加薪； 2、崗位及行業(yè)專業(yè)知識培訓(xùn)； 3、專業(yè)人力資源機(jī)構(gòu)全程參與，提供職業(yè)適應(yīng)力培訓(xùn)及基本職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)。
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工作地：義烏市區(qū)、北苑、江東 、吾悅、之心 、萬達(dá)、佛堂、福田晉升通道：儲備經(jīng)理—副經(jīng)理—資深副經(jīng)理—餐廳經(jīng)理—區(qū)經(jīng)理（管理6-7家餐廳）—區(qū)域經(jīng)理（管理20-30家餐廳）—市場總經(jīng)理；我們提供：☆起薪4100元 季度獎金 租房補(bǔ)貼300，年度調(diào)薪；☆8小時工作制，每周休2天；☆除國家法定節(jié)假日外每年至少10天帶薪年假及5天帶薪病假；☆婚假/產(chǎn)假/看護(hù)假等全薪假期；☆五險(xiǎn)一金：工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)、生育保險(xiǎn)、住房公積金；☆補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)（全球24小時人身意外保障和門診、住院費(fèi)的報(bào)銷，含子女）☆成為店經(jīng)理之后更可享受免息首付和房貸貼息，以及百勝中國股票需要這樣的你：1、本科學(xué)歷，優(yōu)秀大專亦可考慮；2、熱情開朗，善于與人溝通；3、適應(yīng)倒班和高效的工作環(huán)境；4、喜愛并樂于從事連鎖餐飲零售業(yè)。你需要這樣工作（由餐廳經(jīng)理作為輔導(dǎo)人）：1、學(xué)習(xí)餐廳不同服務(wù)崗位的工作流程，全面了解一線服務(wù)，為管理打好基礎(chǔ)；2、餐廳現(xiàn)場人員管理、行政管理（排班和訂貨）、設(shè)備管理、人力資源管理、企劃與銷售、財(cái)務(wù)管理（利潤分析、成本控制）等營運(yùn)系統(tǒng)管理工作。3、確保產(chǎn)品100%達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，提高顧客滿意度；4、關(guān)愛員工，推動餐廳營運(yùn)高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。有餐飲/酒店/零售/連鎖經(jīng)驗(yàn)尤佳，有肯德基/星巴克/漢堡王/沃爾瑪/聯(lián)華等經(jīng)驗(yàn)者尤佳，趕快加入我們吧！ 年齡要求：19-26歲 職能類別：酒店/賓館經(jīng)理餐飲店長/經(jīng)理 關(guān)鍵字：餐飲酒店門店儲備管理連鎖實(shí)習(xí)生儲備干部應(yīng)屆生外企
梁小姐
現(xiàn)場經(jīng)理/安全經(jīng)理 1、積極配合上級做好項(xiàng)目現(xiàn)場管理工作，主動協(xié)助上級完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。 2、認(rèn)真學(xué)習(xí)理解公司項(xiàng)目現(xiàn)場管理/安全管理各項(xiàng)制度，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)到項(xiàng)目各項(xiàng)日常管理中去。 3、定期召開商戶學(xué)習(xí)培訓(xùn)會議，總結(jié)現(xiàn)場管理/安全管理中出現(xiàn)的問題，不斷加強(qiáng)個人管理技巧和經(jīng)驗(yàn)。 4、建立健全現(xiàn)場管理/安全管理表格臺帳，讓所有工作有跡可查，并做好臺帳的登記和保管工作。 5、時刻關(guān)注項(xiàng)目的經(jīng)營狀況，根據(jù)經(jīng)營情況制定相應(yīng)的營銷活動方案，并根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表對于出現(xiàn)的問題加以分析，有針對性的做出調(diào)整和改進(jìn)。 6、能夠熟練操作辦公軟件，有一定的餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn) 7.公司級上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他有關(guān)崗位工作事宜。 客服經(jīng)理 1.財(cái)務(wù)管理制度：項(xiàng)目營業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總、財(cái)務(wù)報(bào)表制作，備用金收支管理等工作； 2.人事辦工：各項(xiàng)行政事務(wù)、辦公事務(wù)的處理，文檔管理管控，配合上級領(lǐng)導(dǎo)管理日常行政人事工作； 3.顧客維護(hù)：客戶關(guān)系維護(hù)，客訴處理，挖掘客戶需求，提高客戶服務(wù)滿意度； 4.組織并實(shí)施現(xiàn)場各項(xiàng)營銷推廣活動的有效開展，積極配合項(xiàng)目完成各項(xiàng)工作計(jì)劃及營業(yè)目標(biāo)； 5.建立現(xiàn)場各類信息檔案，并不定期進(jìn)行更新管理； 6.公司級上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他有關(guān)崗位工作事宜。 職位要求： 掌握office辦公軟件 親和力、溝通能力強(qiáng)、有一定控場能力 有社餐經(jīng)驗(yàn)管理經(jīng)驗(yàn) 3年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
高洪波
協(xié)助管理店鋪
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