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職位描述：

管理愛(ài)在楠溪商業(yè)街的餐飲店

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有較好的管理能力

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職位描述： 管理一家盈利的漢堡王餐廳是真正意義上的商業(yè)管理實(shí)踐。作為一名餐廳的管理者，你的專(zhuān)業(yè)能力、管理風(fēng)格、個(gè)人魅力都有可能影響整家漢堡王餐廳；作為身邊伙伴可以信賴的朋友，作為公司運(yùn)營(yíng)的中流砥柱，每天的經(jīng)驗(yàn)積累都將倍速提升你的職業(yè)價(jià)值。 成為漢堡王的管理組（餐廳經(jīng)理、第v一副理、第二副理、見(jiàn)習(xí)經(jīng)理），你將： 參加公司提供的系統(tǒng)完善的餐廳管理課程，并且這些是免費(fèi)且?guī)降?擁有更多的晉升機(jī)會(huì)； 獲得很多受益終生的技能； 享有免費(fèi)的餐飲和制服； 得到更多管理實(shí)踐機(jī)會(huì)； 試用期全額工資、年底雙薪、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年度體檢、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)等等 你所承擔(dān)的職責(zé)： 餐廳日常運(yùn)營(yíng)管理，以及人員招募培訓(xùn)、訂貨排班，成本控制，設(shè)備維護(hù)等系統(tǒng)管理工作；確保營(yíng)運(yùn)順暢，顧客滿意。 工作時(shí)間： 周一至周日工作5天，每天8小時(shí) 早中晚輪班制 具備以下條件，即可申請(qǐng)： 擁有國(guó)家承認(rèn)大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 應(yīng)屆畢業(yè)生亦可申請(qǐng)見(jiàn)習(xí)經(jīng)理崗位； 熱情開(kāi)朗，善于與人溝通； 適應(yīng)輪班和高效的工作環(huán)境； 樂(lè)于從事連鎖餐飲零售業(yè) 應(yīng)聘提示： -本崗位不受任何專(zhuān)業(yè)限制，只要有意愿想來(lái)漢堡王發(fā)展的小伙伴都可以投遞簡(jiǎn)歷，歡迎各位伙伴加入漢堡王！ - 請(qǐng)?jiān)趥€(gè)人簡(jiǎn)歷中詳細(xì)填寫(xiě)個(gè)人住址和期望工作地點(diǎn),在同等條件下我們會(huì)考慮就近安排。原則上只接受投遞一個(gè)地區(qū)，多次投遞無(wú)效。

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薪資待遇: -月薪+季度獎(jiǎng)金+KPI獎(jiǎng)金 -繳納五險(xiǎn)一金，做五休二 您將從事: 餐廳現(xiàn)場(chǎng)人員管理，訂貨排班，成本控制,設(shè)備維護(hù)等營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)管理工作，對(duì)門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理負(fù)責(zé) 您將得到： - 完善的管理系統(tǒng)培訓(xùn) - 管理、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力的專(zhuān)業(yè)課程 - 國(guó)際連鎖企業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn),終生受益的工作 - 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利 - 廣闊的發(fā)展空間

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18個(gè)月讓您成長(zhǎng)為行業(yè)“領(lǐng)軍人”，畢業(yè)一年挑戰(zhàn)年薪10萬(wàn)＋，百勝中國(guó)浙江肯德基期待您的加入！ 工作職責(zé)： -個(gè)人成長(zhǎng)/職業(yè)發(fā)展： 儲(chǔ)備經(jīng)理6個(gè)月（帶薪培訓(xùn)期）—副經(jīng)理（6個(gè)月）—資深副經(jīng)理（6個(gè)月）—餐廳經(jīng)理—更高的管理職位（區(qū)經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-營(yíng)運(yùn)經(jīng)理-市場(chǎng)總經(jīng)理） ★儲(chǔ)備階段：餐廳基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)輪崗（1.5個(gè)月）：品牌服務(wù)、外賣(mài)訂單處理、產(chǎn)品制作等； 值班訓(xùn)練及管理（4.5個(gè)月）：服務(wù)管理、生產(chǎn)管理、值班管理、客訴處理、設(shè)備管理、數(shù)字化銷(xiāo)售、有效溝通等； ★副經(jīng)理階段（6個(gè)月）：食品安全&品質(zhì)管理、成本管理、人員管理、營(yíng)業(yè)額預(yù)估、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、時(shí)間管理、情緒管理等； ★資深副經(jīng)理階段（6個(gè)月）：人事管理（招聘、培訓(xùn)、保留、人員發(fā)展）、利潤(rùn)管理（財(cái)務(wù)報(bào)表分析、成本控制）、如何進(jìn)行高效能輔導(dǎo)等； ★餐廳經(jīng)理：全面管理餐廳的營(yíng)運(yùn)、銷(xiāo)售、利潤(rùn)、人員等（團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、績(jī)效管理、提升營(yíng)業(yè)額、全面質(zhì)量管理、商圈經(jīng)營(yíng)、社群營(yíng)銷(xiāo)等）； -企業(yè)文化： ★環(huán)境：時(shí)尚、極具數(shù)字化體驗(yàn) ★老板：平等開(kāi)放的溝通方式 ★氛圍：朋友一樣的氛圍，盡情自在的工作環(huán)境 任職資格： - 本科學(xué)歷（優(yōu)秀專(zhuān)科生亦可），不限專(zhuān)業(yè)和經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)歡迎2021、2022屆（學(xué)生直通車(chē)）畢業(yè)生； - 熱情開(kāi)朗，善于與人溝通； - 適應(yīng)倒班（早晚班輪班工作制）和快節(jié)奏工作環(huán)境； - 樂(lè)于從事連鎖餐飲零售業(yè)； - 不限經(jīng)驗(yàn)，若您在零售餐飲行業(yè)有工作經(jīng)歷更佳（肯德基、必勝客、星巴克、麥當(dāng)勞、沃爾瑪、樂(lè)購(gòu)等零售或連鎖超市） 薪資福利： 靈活公平的薪酬： - 薪資構(gòu)成：月薪+綜合津貼（部分城市）+季度獎(jiǎng)金； - 年度調(diào)薪（職級(jí)晉升/績(jī)效調(diào)薪）； 完善貼心的福利： - 五險(xiǎn)一金？必須有！還有額外商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)（子女也可以享受哦） - 工作節(jié)奏快？除了每周休息2天，另有帶薪年假10天起，法定節(jié)假日三倍薪資，婚假/喪假/產(chǎn)假/男員工護(hù)理假等全薪假期，讓你獲得充分放松； - 管理組愛(ài)心互助計(jì)劃（在商業(yè)保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，增加父母重大疾病保障、子女和配偶意外保障，并特別為父母定制了重疾就醫(yī)綠色通道）； - 工作壓力大？年度大型主題趴、每年N次戶外旅游、員工家族活動(dòng)、員工生日驚喜趴……讓你參加到腿軟！ - 初來(lái)乍到心發(fā)慌？各種主題工作室教你如何輕松處理工作，更有機(jī)會(huì)和營(yíng)運(yùn)經(jīng)理面對(duì)面，詳解公司戰(zhàn)略，確定奮進(jìn)目標(biāo)！ - 晉升到餐廳經(jīng)理還可享受以下福利： ★滿一年，且績(jī)效達(dá)標(biāo)的餐廳經(jīng)理都會(huì)被授予價(jià)值2000美金的YUMC限制性股票，成為公司的股東； ★滿兩年，可享受 “全家福健康關(guān)懷計(jì)劃”，為家人的健康保駕護(hù)航； ★滿三年，則享受“補(bǔ)充購(gòu)房福利計(jì)劃”，包括免息貸款和房息補(bǔ)貼，以此幫助他們?cè)诠ぷ鞯刭?gòu)買(mǎi)住房和改善居住條件； ★滿五年，被授予價(jià)值3000美金的限制性股票。

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您將從事：

-餐廳現(xiàn)場(chǎng)人員管理、行政管理（排班和訂貨）、設(shè)備管理、人力資源管理、企劃與銷(xiāo)售、財(cái)務(wù)管理（利潤(rùn)分析、成本控制）等營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)管理工作。

您將得到：??

-?完善的薪酬福利：

★?月薪3900元/月起 季度獎(jiǎng)，享有年度績(jī)效調(diào)薪，職位架構(gòu)調(diào)薪；最快22個(gè)月內(nèi)培養(yǎng)成為餐廳經(jīng)理，年薪10萬(wàn)以上

★?五險(xiǎn)一金、商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、10-20天帶薪年假及購(gòu)房貸款利息補(bǔ)貼?

-?個(gè)人成長(zhǎng)：

★?系統(tǒng)的“冠軍發(fā)展計(jì)劃”：包括20余門(mén)管理課程培訓(xùn)、配合崗位職責(zé)及發(fā)展階段的領(lǐng)導(dǎo)力修煉、以及1對(duì)1的導(dǎo)師輔導(dǎo)支持

★?22個(gè)月內(nèi)成為獨(dú)擋一面、帶領(lǐng)百人團(tuán)隊(duì)、掌管千萬(wàn)營(yíng)業(yè)額的餐廳經(jīng)理——百勝的核心人

-?職業(yè)發(fā)展：

★?清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，職位發(fā)展路徑為：儲(chǔ)備經(jīng)理-副經(jīng)理-資深副經(jīng)理-餐廳經(jīng)理-區(qū)經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-更高的職位

★?100%內(nèi)部升遷的發(fā)展空間

-?企業(yè)文化：

★?推崇年輕激情、歡樂(lè)的團(tuán)隊(duì)，相互信任、認(rèn)同鼓勵(lì)

★?豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、管理組年會(huì)、公司尾牙等

申請(qǐng)條件：??

-?擁有大專(zhuān)學(xué)歷，同時(shí)歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生

-?熱情開(kāi)朗，善于與人溝通

-?適應(yīng)倒班和高效的工作環(huán)境

-?樂(lè)于從事連鎖餐飲零售業(yè)

-?不限經(jīng)驗(yàn)，但若您在酒店管理、旅游管理、商超零售餐飲行業(yè)有實(shí)習(xí)***經(jīng)歷更佳（必勝客、肯德基、星巴克、麥當(dāng)勞、沃爾瑪、樂(lè)購(gòu)等）

職位描述：

職位描述： 管理一家盈利的漢堡王餐廳是真正意義上的商業(yè)管理實(shí)踐。作為一名餐廳的管理者，你的專(zhuān)業(yè)能力、管理風(fēng)格、個(gè)人魅力都有可能影響整家漢堡王餐廳；作為身邊伙伴可以信賴的朋友，作為公司運(yùn)營(yíng)的中流砥柱，每天的經(jīng)驗(yàn)積累都將倍速提升你的職業(yè)價(jià)值。 成為漢堡王的管理組（餐廳經(jīng)理、第V一v副理、第二副理、見(jiàn)習(xí)經(jīng)理），你將： 參加公司提供的系統(tǒng)完善的餐廳管理課程，并且這些是免費(fèi)且?guī)降?擁有更多的晉升機(jī)會(huì)； 獲得很多受益終生的技能； 享有免費(fèi)的餐飲和制服； 得到更多管理實(shí)踐機(jī)會(huì)； 試用期全額工資、年底雙薪、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年度體檢、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)等等 你所承擔(dān)的職責(zé)： 餐廳日常運(yùn)營(yíng)管理，以及人員招募培訓(xùn)、訂貨排班，成本控制，設(shè)備維護(hù)等系統(tǒng)管理工作；確保營(yíng)運(yùn)順暢，顧客滿意。 工作時(shí)間： 周一至周日工作5天，每天8小時(shí) 早中晚輪班制 具備以下條件，即可申請(qǐng)： 擁有國(guó)家承認(rèn)大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 應(yīng)屆畢業(yè)生亦可申請(qǐng)見(jiàn)習(xí)經(jīng)理崗位； 熱情開(kāi)朗，善于與人溝通； 適應(yīng)輪班和高效的工作環(huán)境； 樂(lè)于從事連鎖餐飲零售業(yè) 應(yīng)聘提示： -本崗位不受任何專(zhuān)業(yè)限制，只要有意愿想來(lái)漢堡王發(fā)展的小伙伴都可以投遞簡(jiǎn)歷，歡迎各位伙伴加入漢堡王！ - 請(qǐng)?jiān)趥€(gè)人簡(jiǎn)歷中詳細(xì)填寫(xiě)個(gè)人住址和期望工作地點(diǎn),在同等條件下我們會(huì)考慮就近安排。原則上只接受投遞一個(gè)地區(qū)，多次投遞無(wú)效。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 高度的服務(wù)理念，溝通技巧、親和力強(qiáng)、門(mén)店管理有類(lèi)似經(jīng)驗(yàn)； 2. 對(duì)西餐廳、咖啡廳管理有經(jīng)驗(yàn)，熟悉特色飲品開(kāi)發(fā)、餐食搭配等； 3. 有承接各種企業(yè)沙龍、茶歇的經(jīng)驗(yàn)； 會(huì)銷(xiāo)售、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)推廣 4.具備管理門(mén)店的經(jīng)驗(yàn)，指定管理門(mén)店的制度，培訓(xùn)，巡檢，考核員工 5. 景區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及關(guān)系單位的接待，園區(qū)合作商戶拓展、供應(yīng)商合作關(guān)系維護(hù)、 6. 門(mén)店日常經(jīng)營(yíng)管理、促銷(xiāo)活動(dòng)、店內(nèi)大小事務(wù)安排、人員培訓(xùn)等 7. 有類(lèi)似管理物料、倉(cāng)庫(kù)管理、設(shè)備設(shè)施清潔保養(yǎng)等經(jīng)驗(yàn) 8. 會(huì)各種異業(yè)合作溝通、商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn) 任職要求： 1. 28-40歲，提供住宿、餐補(bǔ)、五險(xiǎn) 2.服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、注重禮貌禮儀各方面；西餐廳咖啡廳酒吧工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 做事認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)；執(zhí)行力強(qiáng)，細(xì)節(jié)流程管理； 4. 計(jì)算機(jī)水平較好，會(huì)做各種方案提報(bào) 5.門(mén)店日常工作的監(jiān)督、檢查、復(fù)核，門(mén)店飲品的開(kāi)發(fā)調(diào)整，新品研發(fā)。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)餐飲公司的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，對(duì)各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)管理指標(biāo)負(fù)責(zé)； 2、提出餐飲公司的運(yùn)營(yíng)管理思路，確定公司年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，并指揮落實(shí)； 3、健全餐飲公司內(nèi)部運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)、機(jī)制及規(guī)章制度； 4、深入運(yùn)營(yíng)部門(mén)，檢查各部門(mén)的工作，提高公司餐飲服務(wù)的質(zhì)量； 5、負(fù)責(zé)并督促餐飲部員工的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)，協(xié)助總經(jīng)理對(duì)運(yùn)營(yíng)部門(mén)管理人員進(jìn)行考核、評(píng)估； 6、開(kāi)展調(diào)查研究，分析餐飲運(yùn)營(yíng)管理情況，收集同行業(yè)信息，提出運(yùn)營(yíng)部門(mén)工作的改進(jìn)方案。不斷開(kāi)發(fā)適銷(xiāo)對(duì)路的餐飲產(chǎn)品。 7、負(fù)責(zé)各運(yùn)營(yíng)部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作及與其他相關(guān)部門(mén)的溝通合作。 崗位要求： 1、熟悉了解杭州本地餐飲行業(yè)，3年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉餐飲相關(guān)的國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和經(jīng)營(yíng)管理制度。 2、具備較強(qiáng)的企業(yè)管理和運(yùn)營(yíng)管理能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和決策能力。 3、具備較強(qiáng)的抗壓能力和敬業(yè)精神

職位描述：

寧波地區(qū)各大門(mén)店就近安排（海曙、江北、鄞州、鎮(zhèn)海、余姚、慈溪） 餐廳日常運(yùn)營(yíng)管理，以及人員招募培訓(xùn)、訂貨排班，成本控制，設(shè)備維護(hù)等系統(tǒng)管理工作；確保營(yíng)運(yùn)順暢，顧客滿意。 成為漢堡王的管理組（餐廳經(jīng)理、第 一 副理、第 二 副理、見(jiàn)習(xí)經(jīng)理），你將： 享有完善的薪酬福利： 年底雙薪、季度考核獎(jiǎng)金、升遷調(diào)薪、六險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn)、10-20天帶薪年假。 系統(tǒng)的“培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃”： 包括多門(mén)管理課程培訓(xùn)、配合崗位職責(zé)及發(fā)展階段的領(lǐng)導(dǎo)力修煉。清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和廣闊的發(fā)展空間。 企業(yè)文化： 推崇年輕激情、歡樂(lè)的團(tuán)隊(duì)，相互信任、認(rèn)同鼓勵(lì)給予員工充滿關(guān)愛(ài)的家庭歸屬感。 具備以下條件，即可申請(qǐng)： 擁有大專(zhuān)學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可申請(qǐng)見(jiàn)習(xí)經(jīng)理崗位； 熱情開(kāi)朗，善于與人溝通 適應(yīng)倒班和高效的工作環(huán)境 樂(lè)于從事連鎖餐飲業(yè)。

職位描述：

一、符合以下條件，即可申請(qǐng)： 1、大學(xué)學(xué)歷或最后一年實(shí)習(xí)；30周歲以下 2、能適應(yīng)快節(jié)奏和倒班作息 3、善于溝通、關(guān)注細(xì)節(jié)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)等 二、無(wú)專(zhuān)業(yè)要求，加入我們，即刻開(kāi)啟樓面經(jīng)理崗前訓(xùn)練和學(xué)習(xí)之旅： 學(xué)習(xí)內(nèi)容：輪崗方式掌握門(mén)店標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)管理流程及現(xiàn)場(chǎng)樓面管理 學(xué)習(xí)模式：E-learning平臺(tái)理論學(xué)習(xí)+師傅/VR平板現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)+獨(dú)立實(shí)踐 三、學(xué)成之后的主要工作內(nèi)容： 通過(guò)有效規(guī)劃和現(xiàn)場(chǎng)管理，落實(shí)肯德基品牌服務(wù)理念，提升顧客體驗(yàn)。 1、 值班前準(zhǔn)備：檢查人員、設(shè)備、物料等基本營(yíng)業(yè)準(zhǔn)備； 2、 值班過(guò)程：統(tǒng)籌管理樓面，把控重點(diǎn)，確保餐廳正常運(yùn)轉(zhuǎn)；并洞察并快速處理顧客需求； 3、 值班結(jié)束：值班交接、值班復(fù)盤(pán)和總結(jié) 四、晉升發(fā)展：值班能力檢定通過(guò)并有良好的季度績(jī)效展現(xiàn)，有機(jī)會(huì)往下一職級(jí)晉升； 統(tǒng)一的晉升路線：樓面經(jīng)理——副經(jīng)理——資深副經(jīng)理——餐廳經(jīng)理 五、薪資福利： 1、薪資組成：基礎(chǔ)小時(shí)薪資+工時(shí)激勵(lì)津貼+特殊時(shí)段激勵(lì)津貼+季度獎(jiǎng)金+ 法定假日三薪… 2、麗水綜合平均基本薪資4200-5500元/月，季度獎(jiǎng)金約800-1200元； 3、福利：全職員工繳納五險(xiǎn)一金，折扣優(yōu)惠員工餐，帶薪年假、產(chǎn)假、護(hù)理假、病假、婚假等各類(lèi)福利政策； 4、工作環(huán)境：中央空調(diào)、員工休息室、年輕有活力的團(tuán)隊(duì) 5、培訓(xùn)發(fā)展：完善的學(xué)習(xí)規(guī)劃及明確的升遷發(fā)展流程

職位描述：

漢堡王餐廳第二副理主要工作及職責(zé)：1. 卓越的值班管理；2. 全面執(zhí)行餐廳的食品安全；3. 全面執(zhí)行餐廳的人員訓(xùn)練；4. 積極做好市場(chǎng)促銷(xiāo)活動(dòng)，有效執(zhí)行新活動(dòng)；5. 持續(xù)追蹤自己所負(fù)責(zé)的行政組績(jī)效；6. 完成餐廳經(jīng)理安排的其他事項(xiàng)；資歷要求：- 學(xué)歷要求：大專(zhuān)及以上學(xué)歷相關(guān)技能：-

職位描述：

18個(gè)月讓您成長(zhǎng)為行業(yè)“領(lǐng)軍人”，畢業(yè)一年挑戰(zhàn)年薪10萬(wàn)＋，百勝中國(guó)浙江肯德基期待您的加入！ 工作職責(zé)： -個(gè)人成長(zhǎng)/職業(yè)發(fā)展： 儲(chǔ)備經(jīng)理6個(gè)月（帶薪培訓(xùn)期）—副經(jīng)理（6個(gè)月）—資深副經(jīng)理（6個(gè)月）—餐廳經(jīng)理—更高的管理職位（區(qū)經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-營(yíng)運(yùn)經(jīng)理-市場(chǎng)總經(jīng)理） ★儲(chǔ)備階段：餐廳基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)輪崗（1.5個(gè)月）：品牌服務(wù)、外賣(mài)訂單處理、產(chǎn)品制作等； 值班訓(xùn)練及管理（4.5個(gè)月）：服務(wù)管理、生產(chǎn)管理、值班管理、客訴處理、設(shè)備管理、數(shù)字化銷(xiāo)售、有效溝通等； ★副經(jīng)理階段（6個(gè)月）：食品安全&品質(zhì)管理、成本管理、人員管理、營(yíng)業(yè)額預(yù)估、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、時(shí)間管理、情緒管理等； ★資深副經(jīng)理階段（6個(gè)月）：人事管理（招聘、培訓(xùn)、保留、人員發(fā)展）、利潤(rùn)管理（財(cái)務(wù)報(bào)表分析、成本控制）、如何進(jìn)行高效能輔導(dǎo)等； ★餐廳經(jīng)理：全面管理餐廳的營(yíng)運(yùn)、銷(xiāo)售、利潤(rùn)、人員等（團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、績(jī)效管理、提升營(yíng)業(yè)額、全面質(zhì)量管理、商圈經(jīng)營(yíng)、社群營(yíng)銷(xiāo)等）； -企業(yè)文化： ★環(huán)境：時(shí)尚、極具數(shù)字化體驗(yàn) ★老板：平等開(kāi)放的溝通方式 ★氛圍：朋友一樣的氛圍，盡情自在的工作環(huán)境 任職資格： - 本科學(xué)歷（優(yōu)秀專(zhuān)科生亦可），不限專(zhuān)業(yè)和經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)歡迎2021、2022屆（學(xué)生直通車(chē)）畢業(yè)生； - 熱情開(kāi)朗，善于與人溝通； - 適應(yīng)倒班（早晚班輪班工作制）和快節(jié)奏工作環(huán)境； - 樂(lè)于從事連鎖餐飲零售業(yè)； - 不限經(jīng)驗(yàn)，若您在零售餐飲行業(yè)有工作經(jīng)歷更佳（肯德基、必勝客、星巴克、麥當(dāng)勞、沃爾瑪、樂(lè)購(gòu)等零售或連鎖超市） 薪資福利： 靈活公平的薪酬： - 薪資構(gòu)成：月薪+綜合津貼（部分城市）+季度獎(jiǎng)金； - 年度調(diào)薪（職級(jí)晉升/績(jī)效調(diào)薪）； 完善貼心的福利： - 五險(xiǎn)一金？必須有！還有額外商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)（子女也可以享受哦） - 工作節(jié)奏快？除了每周休息2天，另有帶薪年假10天起，法定節(jié)假日三倍薪資，婚假/喪假/產(chǎn)假/男員工護(hù)理假等全薪假期，讓你獲得充分放松； - 管理組愛(ài)心互助計(jì)劃（在商業(yè)保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，增加父母重大疾病保障、子女和配偶意外保障，并特別為父母定制了重疾就醫(yī)綠色通道）； - 工作壓力大？年度大型主題趴、每年N次戶外旅游、員工家族活動(dòng)、員工生日驚喜趴……讓你參加到腿軟！ - 初來(lái)乍到心發(fā)慌？各種主題工作室教你如何輕松處理工作，更有機(jī)會(huì)和營(yíng)運(yùn)經(jīng)理面對(duì)面，詳解公司戰(zhàn)略，確定奮進(jìn)目標(biāo)！ - 晉升到餐廳經(jīng)理還可享受以下福利： ★滿一年，且績(jī)效達(dá)標(biāo)的餐廳經(jīng)理都會(huì)被授予價(jià)值2000美金的YUMC限制性股票，成為公司的股東； ★滿兩年，可享受 “全家福健康關(guān)懷計(jì)劃”，為家人的健康保駕護(hù)航； ★滿三年，則享受“補(bǔ)充購(gòu)房福利計(jì)劃”，包括免息貸款和房息補(bǔ)貼，以此幫助他們?cè)诠ぷ鞯刭?gòu)買(mǎi)住房和改善居住條件； ★滿五年，被授予價(jià)值3000美金的限制性股票。

職位描述：

餐廳日常運(yùn)營(yíng)管理，以及人員招募培訓(xùn)、訂貨排班，成本控制，設(shè)備維護(hù)等系統(tǒng)管理工作；確保營(yíng)運(yùn)順暢，顧客滿意。 成為漢堡王的管理組（餐廳經(jīng)理、第 一 副理、第 二 副理、見(jiàn)習(xí)經(jīng)理），你將： 享有完善的薪酬福利： 年底雙薪、季度考核獎(jiǎng)金、升遷調(diào)薪、六險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn)、10-20天帶薪年假。 系統(tǒng)的“培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃”： 包括多門(mén)管理課程培訓(xùn)、配合崗位職責(zé)及發(fā)展階段的領(lǐng)導(dǎo)力修煉。清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和廣闊的發(fā)展空間。 企業(yè)文化： 推崇年輕激情、歡樂(lè)的團(tuán)隊(duì)，相互信任、認(rèn)同鼓勵(lì)給予員工充滿關(guān)愛(ài)的家庭歸屬感。 具備以下條件，即可申請(qǐng)： 擁有大專(zhuān)學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可申請(qǐng)見(jiàn)習(xí)經(jīng)理崗位； 熱情開(kāi)朗，善于與人溝通 適應(yīng)倒班和高效的工作環(huán)境 樂(lè)于從事連鎖餐飲業(yè)。

職位描述：

有經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管控能力，思想品德好，工作勤懇。滿一年，工作能力強(qiáng)可送公司股份。