與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)。 2.具有5年以上運(yùn)營(yíng)管理,其中3年以上文旅產(chǎn)業(yè)、景區(qū)景點(diǎn)相關(guān)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);有綜合商業(yè)項(xiàng)目規(guī)劃、測(cè)算、運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.了解文旅行業(yè)的運(yùn)營(yíng)管理法律法規(guī),熟悉文旅項(xiàng)目商業(yè)營(yíng)運(yùn)管理工作流程,具備良好的組織統(tǒng)籌和資源整合能力。 4.具有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)、計(jì)劃能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,問題處理能力及抗壓能力強(qiáng),熟練使用各種通用辦公軟件。 5.身體健康,年齡45周歲以下。(特別優(yōu)秀的可放寬學(xué)歷、年齡條件限制)。
【職位描述】 1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,協(xié)助負(fù)責(zé)人制定并實(shí)施產(chǎn)業(yè)園招商方案,研究、制定和實(shí)施人力園年度招商和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解; 2、協(xié)助園區(qū)項(xiàng)目前期市場(chǎng)調(diào)研,分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),梳理園區(qū)及當(dāng)?shù)卣猩陶?,制定適合人力園發(fā)展的招商政策與策略,確定招商業(yè)態(tài)、規(guī)劃布局; 3、配合建立系統(tǒng)、規(guī)范的招商管理體系,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目招商各項(xiàng)指標(biāo) 4、拓展招商渠道,維護(hù)客戶資源,建立專業(yè)服務(wù)體系; 5、協(xié)調(diào)與政府、協(xié)會(huì)及其他相關(guān)部門的關(guān)系; 6、負(fù)責(zé)招商運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍建設(shè),做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)與考核工作。 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷; 2、具有1年以上產(chǎn)業(yè)園區(qū)或同類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備1年及以上產(chǎn)業(yè)園及人力資源咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、擁有人力行業(yè)內(nèi)廣泛的客戶資源和社會(huì)資源,同時(shí)具備行業(yè)內(nèi)招商工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理工作,檢查環(huán)境衛(wèi)生紀(jì)律、接待服務(wù)、員工的著裝、考勤、服務(wù)行為等; 2、與各租戶進(jìn)行有效溝通,傳達(dá)公司有關(guān)政策,督促各租戶遵守商場(chǎng)的規(guī)章制度; 3、催收各樓層租戶的相關(guān)費(fèi)用,確保賬款的及時(shí)到賬; 4、檢查指導(dǎo)租戶的商品布局、陳列,做好貨品的日常維護(hù); 5、嚴(yán)格控制商場(chǎng)各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)費(fèi)用開支,通過實(shí)施有效的管理降低運(yùn)營(yíng)成本; 6、解決和處理商場(chǎng)內(nèi)外發(fā)生的突發(fā)事件或緊急事故; 7、負(fù)責(zé)妥善處理商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理過程中的各類顧客投訴,協(xié)調(diào)各方面問題及關(guān)系; 8、 完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他各項(xiàng)工作任務(wù)及指標(biāo)。 任職要求: 1、熟練掌握商業(yè)運(yùn)營(yíng)相關(guān)流程及處理客戶投訴技巧; 2、熟悉商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)相關(guān)法律法規(guī); 3、對(duì)于當(dāng)前市場(chǎng)動(dòng)向、流行趨勢(shì)有相當(dāng)?shù)拿翡J度,對(duì)商品有敏銳的洞察能力; 4、良好的數(shù)字分析能力及溝通協(xié)調(diào)能力; 5、良好的商務(wù)談判技巧; 6、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維,具有較強(qiáng)的判斷能力。 工作地點(diǎn):雄安新區(qū)安新縣依麗蘭迎賓大道336號(hào)-白洋淀不夜城 安新縣白洋淀不夜城旅游度假休閑商業(yè)綜合體項(xiàng)目位于安新身白洋淀依麗蘭迎賓大道以西,由河北依麗蘭(穗寶)家具有限公司、安新縣白洋淀旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司聯(lián)合打造的白洋淀旅游度假休閑商業(yè)綜合體。 該項(xiàng)目預(yù)計(jì)投資人民幣三億元,共分為十六個(gè)子項(xiàng)目,全部為騰退工業(yè)廠房。項(xiàng)目規(guī)劃總面積二十三萬(wàn)平方米,項(xiàng)目環(huán)境打造九十萬(wàn)平方米,其中美食街面積三萬(wàn)平方米;國(guó)際商業(yè)區(qū)項(xiàng)目面積三萬(wàn)平方米;酒店民宿六萬(wàn)平方米;漁夫碼頭三萬(wàn)平方米;文化娛樂三萬(wàn)平方米;雙創(chuàng)空間二萬(wàn)平方米;休閑康養(yǎng)三萬(wàn)平方米。其中美食街項(xiàng)目定于2021年4月20日試營(yíng)業(yè),2021年5月1日正式開業(yè)。 項(xiàng)目全部建成后日接待能力達(dá)一萬(wàn)人以上,年?duì)I業(yè)額預(yù)計(jì)突破五億元,間接拉動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)十億元以上,將傾力打造項(xiàng)成為雄安新區(qū)旅游度假休閑商業(yè)目的地,填補(bǔ)我縣旅游、康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)定位的空白,成為拉動(dòng)白洋淀旅游經(jīng)濟(jì)和服務(wù)業(yè)發(fā)展新的增長(zhǎng)極,加快我縣傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級(jí),助力我縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展。
1.理想信念堅(jiān)定,遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔,中共黨員優(yōu)先; 2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,45周歲以下,法學(xué)、金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),具備法律職業(yè)資格證書; 3.具有5年以上法務(wù)、合規(guī)、內(nèi)控、風(fēng)控、審計(jì)等工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)項(xiàng)目前期風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估有深刻的認(rèn)識(shí),且有化解項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;具有大型國(guó)有企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件); 4.熟悉國(guó)家法律法規(guī)相關(guān)合規(guī)要求、公司法律風(fēng)險(xiǎn)控制流程,了解投融資相關(guān)的法律法規(guī)及政策、投資業(yè)務(wù)流程,具備良好的職業(yè)操守; 5.具備團(tuán)隊(duì)管理能力,有較強(qiáng)執(zhí)行力和良好溝通能力,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的抗壓能力。
本職位為江西銅業(yè)集團(tuán)產(chǎn)融控股有限公司(簡(jiǎn)稱“江銅產(chǎn)融”)崗位。
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)業(yè)務(wù)合同、相關(guān)文件簽訂等各項(xiàng)流程,整理業(yè)務(wù)臺(tái)賬,資料歸檔;
2.根據(jù)要求收集整理業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)及提供建議;
3.根據(jù)項(xiàng)目收集情況,撰寫業(yè)務(wù)報(bào)告、申報(bào)業(yè)務(wù)流程;
4.維護(hù)好現(xiàn)有的客戶關(guān)系,負(fù)責(zé)售后服務(wù)的協(xié)調(diào)處理,包括但不限于客戶投訴處理;
5.按照部門的工作計(jì)劃,做好工作匯報(bào),定期提交銷售分析和總結(jié)報(bào)告;
6.負(fù)責(zé)完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
任職要求:
學(xué)歷:研究生及以上;
專業(yè):金融、市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);
工作經(jīng)驗(yàn)及其他素質(zhì)要求:
1.熟悉大宗商品貿(mào)易業(yè)務(wù)流程,熟悉大宗商品的合同管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理、商運(yùn)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和保值業(yè)務(wù);
2.具備較好的溝通能力,細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng);
3.能夠適應(yīng)較高強(qiáng)度的出差要求;
4.工作地點(diǎn):深圳。
【崗位職責(zé)】
1. 協(xié)助制定天貓店鋪月、季、年度銷售目標(biāo)及針對(duì)性的銷售策略;定期復(fù)盤相關(guān)關(guān)鍵指標(biāo)達(dá)成情況(流量/轉(zhuǎn)化/客單/復(fù)購(gòu)等),從而達(dá)成銷售目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)線上產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)和日常管理,包括產(chǎn)品整體策劃、營(yíng)銷活動(dòng)策劃、產(chǎn)品推廣等工作,促進(jìn)銷售目標(biāo)的達(dá)成;
3.負(fù)責(zé)天貓店鋪的后臺(tái)管理,包括寶貝上下架、庫(kù)存管理、標(biāo)題及屬性優(yōu)化、寶貝詳情優(yōu)化、促銷設(shè)置等;
4. 負(fù)責(zé)天貓店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的采集和分析,及時(shí)做好各種報(bào)表工作;
5. 負(fù)責(zé)付費(fèi)推廣、報(bào)名活動(dòng)、爆款打造等工作;官方活動(dòng)報(bào)名以及官方活動(dòng)的承接、每檔大型活動(dòng)復(fù)盤;對(duì)接平臺(tái)小二,爭(zhēng)取相關(guān)資源;
6. 負(fù)責(zé)店鋪日?;揪S護(hù)工作,產(chǎn)品選品、備貨、庫(kù)存周轉(zhuǎn)、產(chǎn)品梯隊(duì)建設(shè);
7. 對(duì)接客服、市場(chǎng)、設(shè)計(jì)、倉(cāng)儲(chǔ)等部門的溝通需求;
8. 分析采集競(jìng)品以及本店數(shù)據(jù),及時(shí)做出應(yīng)對(duì)策略并報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策;分析行業(yè)以及類目,為新品類目?jī)r(jià)格等做出相應(yīng)決策方向。
【任職要求】
1. 統(tǒng)招??萍耙陨蠈W(xué)歷,至少3年天貓店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);有食品/保健品/功能性食品相關(guān)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 熟悉淘寶/天貓平臺(tái)規(guī)則、政策、操作模式及各種營(yíng)銷工具;
3. 條理清晰、邏輯性強(qiáng),具有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力;
4. 做事有計(jì)劃不拖延,有耐心;做事有反饋有結(jié)果,要落地;
5. 性格外向、有不斷提升探索的想法,具有較強(qiáng)的溝通能力及人際交往技巧。
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司的直播業(yè)務(wù),如騰訊、快手、抖音、淘寶直播等 2、定期制定直播營(yíng)銷活動(dòng)的策劃并執(zhí)行 3、負(fù)責(zé)主播日常管理,創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)內(nèi)容培養(yǎng)主播帶貨力和吸粉力 4、負(fù)責(zé)直播間粉絲維護(hù),策劃有效的粉絲活動(dòng)策劃/吸粉策劃,提升粉絲粘性 5、統(tǒng)計(jì)直播數(shù)據(jù)并分析,持續(xù)優(yōu)化直播各項(xiàng)流程,實(shí)現(xiàn)漲粉銷售額等各項(xiàng)數(shù)據(jù)提升 任職要求 1、1年以上直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有化妝品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 2、熟悉天貓/騰訊/抖音等直播規(guī)則,有主播資源的優(yōu)先 3、熟悉美妝行業(yè)、有化妝品、護(hù)膚、彩妝等相關(guān)知識(shí),能給主播提供相關(guān)培訓(xùn)及指導(dǎo) 4、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和策劃能力,活動(dòng)執(zhí)行能力,有團(tuán)隊(duì)精神 5、具有扎實(shí)的文字功底,熟練辦公軟件,和具備較好的數(shù)據(jù)分析能力
不是電銷?。?!不加班??!
工作時(shí)間:
8:30-12:00 14:00-17:30 周末雙休 節(jié)假日休假 拒絕加班拒接調(diào)休
工作內(nèi)容
1、集團(tuán)優(yōu)質(zhì)客戶社群的建聯(lián)與售后服務(wù);
2、網(wǎng)格區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系維護(hù)與客戶經(jīng)營(yíng);
3、成為客戶的“金融小幫手、生活小助手”
4、平安集團(tuán)全產(chǎn)品的權(quán)限,為客戶家庭財(cái)富提供全方位規(guī)劃
5、無(wú)需自己開發(fā)客戶,工作越久續(xù)費(fèi)客戶越多
工作福利
六險(xiǎn)一金、生日禮、節(jié)日禮、不定期團(tuán)建、體檢等諸多福利
發(fā)展空間:
公司每年兩次境內(nèi)外旅游激勵(lì)費(fèi)用公司承擔(dān)以及各種每月聚餐以及如烘焙、健身、k歌、萌寵、王者榮耀、英雄聯(lián)盟、插花等活動(dòng)及比賽豐富員工生活多元化晉升機(jī)會(huì),內(nèi)部三條職能發(fā)展線路,靈活跨崗位發(fā)展機(jī)制,為所有員工提供全面發(fā)展
剛畢業(yè)的你需要鍛煉自己、提升自己,那么平臺(tái)就很重要啦
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晉升發(fā)展:新人-師傅-組長(zhǎng)-團(tuán)隊(duì)主管-陣營(yíng)長(zhǎng)-經(jīng)理助理-經(jīng)理-總監(jiān)。
絕對(duì)的公平公正公開,全靠實(shí)力,全是實(shí)力派。平安平臺(tái)大晉升還是挺快的,
公司也有平安大學(xué)幫助你成長(zhǎng),目前公司很多主管也是97.98年的,發(fā)展空間不是普通公司可以對(duì)比的哦
帶薪培訓(xùn)
不用擔(dān)心自己不會(huì)~
1、新人入職享受帶薪的崗前帶薪培訓(xùn),了解公司、熟悉產(chǎn)品、超簡(jiǎn)單、這么聰明的你肯定沒問題。
2、培訓(xùn)結(jié)束,公司分配師傅、組長(zhǎng)、團(tuán)隊(duì)主管手把手一對(duì)一教哦
工作氛圍
領(lǐng)導(dǎo)可愛,同事暖心,工作氛圍nice
1.為員工提供多途徑反饋工作、生活中遇到的問題困難,通過面對(duì)面圓桌會(huì),線上答疑等方式給予解助
2.為家庭特別困難員工提供幫助,領(lǐng)導(dǎo)可愛同事暖心
3.每月團(tuán)建周周下午茶
工作環(huán)境:
5A級(jí)寫字樓辦公環(huán)境,中央空調(diào),每人擁有獨(dú)立的工位。冰箱,微波爐等設(shè)備齊全。公司都是90后95后,在一起工作非常開心不存在勾心斗角,大家互相幫助,共同成長(zhǎng)。工作環(huán)境nice,
任職要求
大專及以上學(xué)歷
25-40歲
年終獎(jiǎng),季度獎(jiǎng),超長(zhǎng)年假,過節(jié)費(fèi)
職責(zé)描述: 1.編制項(xiàng)目年度項(xiàng)目全年計(jì)劃,建立預(yù)警機(jī)制。 2.檢查、推動(dòng)、協(xié)調(diào)、考核項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃的執(zhí)行。 3.總結(jié)和分析計(jì)劃執(zhí)行情況,不斷完善專業(yè)體系工作及關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)實(shí)施方法。 4.對(duì)公司、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)提出專業(yè)意見,并推進(jìn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)發(fā)展。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,3年及以上同崗位崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2,.熟悉房地產(chǎn)企業(yè)計(jì)劃管理、會(huì)議管理、知識(shí)管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)知識(shí)。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)賣場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)工作,優(yōu)化類目的商品結(jié)構(gòu),負(fù)責(zé)類目的GMV和毛利; 2、負(fù)責(zé)用戶數(shù)據(jù)的分析和優(yōu)化,負(fù)責(zé)日常及大促期間流量的綜合利用效率,以及各種活動(dòng)玩法運(yùn)營(yíng)和流量分發(fā); 3、負(fù)責(zé)日常經(jīng)營(yíng)分析,定期輸出類目經(jīng)營(yíng)情況,并提出問題給出優(yōu)化措施,在運(yùn)營(yíng)過程中不斷迭代以及落地。 任職要求: 1、大專以及上學(xué)歷,有淘寶店鋪運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,品類不限; 2、有良好的溝通表達(dá)及組織協(xié)調(diào)能力,善于發(fā)現(xiàn)并解決問題; 3、做事細(xì)致,有一定的數(shù)據(jù)敏感度,尤其對(duì)于價(jià)格、商品數(shù)據(jù)等; 4、愛思考,善于進(jìn)行復(fù)盤、總結(jié),并通過總結(jié)來(lái)反推自身工作; 5、有流量運(yùn)營(yíng)、電商運(yùn)營(yíng)等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作職責(zé): 1、 指導(dǎo)、監(jiān)督及落實(shí)展會(huì)運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌工作。 2、 負(fù)責(zé)博覽中心服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)工作,完善相關(guān)流程制度。 3、 協(xié)調(diào)公司外部單位,保障展會(huì)會(huì)議工作順利完成。 4、 進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,提交報(bào)告,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供參考。 5、 完善部門管理制度,組織部門培訓(xùn)和進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。 任職要求: 1、 大學(xué)本科以上,酒店管理、旅游、會(huì)展經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè) 2、 5年以上相關(guān)經(jīng)營(yíng)的管理經(jīng)驗(yàn),或3年以上2萬(wàn)平方米以上展館(含會(huì)議中心)運(yùn)營(yíng)中層管理經(jīng)驗(yàn)
招聘崗位 運(yùn)營(yíng)支持崗從事各類運(yùn)營(yíng)結(jié)算業(yè)務(wù),成長(zhǎng)為精通銀行運(yùn)營(yíng)的業(yè)務(wù)或管理能手。未來(lái)可通過選拔成為運(yùn)營(yíng)主管、區(qū)域運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人。***本科及以上,專業(yè)不限,金融工程、統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、信息、物理等STEM類專業(yè)優(yōu)先。 崗位要求1、境內(nèi)普通高等院校畢業(yè)生:2023年應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生,要求2023年7月末前畢業(yè)并獲得國(guó)家認(rèn)可的就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證和學(xué)位證;2、境外高校歸國(guó)留學(xué)生:要求在2022年1月至2023年7月畢業(yè),并且在2023年7月末之前取得國(guó)家教育部的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;3、進(jìn)取心強(qiáng),積極樂觀,崇尚專業(yè),專注自律,腳踏實(shí)地,具有肯吃苦和不服輸?shù)木?,能持續(xù)學(xué)習(xí)。4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大的工作壓力,無(wú)不良?xì)v史記錄;5、本科要求英語(yǔ)四級(jí)成績(jī)?cè)?25分及以上,研究生要求英語(yǔ)六級(jí)成績(jī)?cè)?25分及以上或達(dá)到等同于雅思6分的英語(yǔ)水平或托福95分的英語(yǔ)水平;6、專業(yè)要求見招聘崗位說(shuō)明,STEM專業(yè)優(yōu)先考慮;7、應(yīng)聘者須為初次就業(yè),未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系。工作地址:浙江省溫州市鹿城區(qū)吳橋路300號(hào) 職能類別:網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)專員
1.崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)抖音賬號(hào)整體運(yùn)營(yíng),從產(chǎn)品、直播、短視頻、用戶推廣等維度把握直播整體方向及制定運(yùn)營(yíng)策略,完成抖音銷售目標(biāo)。 (2)負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)人員管理與統(tǒng)籌,確保項(xiàng)目流暢化運(yùn)作,提升規(guī)范化和流程化。 (3)負(fù)責(zé)抖音賬號(hào)投流工作,熟悉千川、抖加、隨心推等投流工具。 (4)負(fù)責(zé)賬號(hào)日常運(yùn)營(yíng)工作安排、售后問題反饋及處理。 (5)負(fù)責(zé)產(chǎn)品供應(yīng)鏈、物流等渠道的調(diào)整優(yōu)化。 (6)負(fù)責(zé)抖店后臺(tái)打理,數(shù)據(jù)維護(hù),產(chǎn)品上架、客戶評(píng)價(jià)維護(hù)等一系列操作。 (7)負(fù)責(zé)抖店的日常數(shù)據(jù)分析、直播間跟進(jìn)、后臺(tái)監(jiān)控等。 (8)負(fù)責(zé)抖音賬號(hào)直播話術(shù)規(guī)劃,對(duì)主播進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),提升執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。 (9)圍繞提升抖音賬號(hào)影響力、粉絲數(shù)、活躍度以及提高直播間的流量、轉(zhuǎn)化率,進(jìn)行項(xiàng)目工作的策劃,對(duì)直播效果負(fù)責(zé)。 (10)制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃策略,跟蹤直播運(yùn)營(yíng)效果,做好復(fù)盤,收集反饋數(shù)據(jù)及用戶意見建議。 (11)跟進(jìn)分析各類內(nèi)容、流量與銷售數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化內(nèi)容與方法,建立有效的復(fù)盤機(jī)制。 2.崗位要求 (1)大專及以上學(xué)歷,具備抖音電商行業(yè)3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。 (2)有主播帶教及直播團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),善于總結(jié)復(fù)盤。 (3)2年及以上抖音渠道運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),實(shí)操做抖音項(xiàng)目0-1的成功案例,對(duì)直播和內(nèi)容有較深的理解。 (4)了解抖音平臺(tái)發(fā)展趨勢(shì),擅長(zhǎng)抖音運(yùn)營(yíng)管理。 (5)具備商品運(yùn)營(yíng)能力,有內(nèi)容網(wǎng)感,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有一定的千川投放能力。 (6)具備創(chuàng)新意識(shí)和激情,抗壓能力強(qiáng),有高度的責(zé)任感和組織協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作精神。 3.薪酬福利 (1)提供有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平,同時(shí)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果享受利潤(rùn)提獎(jiǎng),上不封頂。其中,主播崗位可按銷售額享受提成。 (2)繳納五險(xiǎn)一金、享受節(jié)假日及生日福利、婚喪病育探望費(fèi)、員工免費(fèi)工作餐、員工子女“方威勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金”、孝敬父母金、員工家屬醫(yī)療費(fèi)用資助、員工商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、員工體檢、優(yōu)惠機(jī)票等福利。 4.工作地點(diǎn):???、北京、天津。根據(jù)個(gè)人意愿就近分配。
工作時(shí)間:星期一至星期五 早上9點(diǎn)—12點(diǎn) 下午14點(diǎn)—17點(diǎn)半 周末雙休 節(jié)假日全休
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)公司社群的運(yùn)營(yíng)和管理,包括但不僅限于:
- 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定社群運(yùn)營(yíng)策略,負(fù)責(zé)社群的定位和內(nèi)容策劃;
- 策劃有趣、有互動(dòng)的社群活動(dòng),提升社群活躍度;
- 管理和維護(hù)社群成員關(guān)系,進(jìn)行社群數(shù)據(jù)分析,提出社群運(yùn)營(yíng)改進(jìn)建議;
- 跟蹤社群運(yùn)營(yíng)效果,定期匯報(bào)并跟進(jìn)各項(xiàng)指標(biāo),確保社群可持續(xù)發(fā)展。
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),可與公司其他部門有效溝通協(xié)作。
1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉電子商務(wù)平臺(tái)運(yùn)作流程與規(guī)則; 3、有敬業(yè)精神,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng); 4、負(fù)責(zé)商品分析選樣、線上線下推廣、社區(qū)團(tuán)購(gòu)、日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)等工作。
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