與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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工作內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)進(jìn)行股票交易,包括買(mǎi)入和賣(mài)出操作,確保遵守公司的交易策略和規(guī)定; 2. 根據(jù)市場(chǎng)行情、公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和其他相關(guān)信息,判斷股票的買(mǎi)入和賣(mài)出時(shí)機(jī),并做出相應(yīng)的決策; 3. 監(jiān)督和管理公司的股票投資組合,確保資產(chǎn)處于良好的風(fēng)險(xiǎn)控制范圍內(nèi); 職位要求: 1. 對(duì)股票市場(chǎng)有深入的了解,有相關(guān)的交易經(jīng)驗(yàn); 2. 熟悉金融市場(chǎng)法規(guī),了解投資風(fēng)險(xiǎn); 3. 具有較強(qiáng)的分析能力,能夠準(zhǔn)確判斷股票走勢(shì); 4. 具有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與其他部門(mén)有效溝通; 5. 具有基本的財(cái)務(wù)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),能夠?qū)镜耐顿Y組合進(jìn)行有效的管理。 在盛帆,我們倡導(dǎo): ● 同創(chuàng)共享的文化:近半數(shù)的員工通過(guò)“0成本股權(quán)激勵(lì)”成為公司股東,核心員工全員持股。在這里,我們是命運(yùn)共同體,你的每一分努力都會(huì)得到回報(bào); ● 科學(xué)高效的工作:弱化傳統(tǒng)考勤管理模式,推行彈性工時(shí),除法定節(jié)假日外,另設(shè)育兒假、贍養(yǎng)老人假、家屬生病護(hù)理假、子女假期陪護(hù)假等適應(yīng)各年齡段需求的機(jī)動(dòng)假期10余天。社會(huì)進(jìn)步、公司發(fā)展、員工成長(zhǎng)、生活幸福的和諧統(tǒng)一是盛帆人的不懈追求; ● 強(qiáng)健精干的體魄:園區(qū)各類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)動(dòng)設(shè)施齊全,游泳健身場(chǎng)館、籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、網(wǎng)球場(chǎng)、乒乓球場(chǎng)、足球場(chǎng)、攀巖墻,春秋兩季運(yùn)動(dòng)會(huì),覆蓋全年的專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)如籃球賽足球賽等,點(diǎn)燃你的運(yùn)動(dòng)熱情,讓你重回積極陽(yáng)光的少年時(shí)代; ● 健康快樂(lè)的生活:天然氧吧式園區(qū)環(huán)境,菜品豐富的智慧食堂,自助式體檢套餐,住院醫(yī)療補(bǔ)貼,個(gè)人心理咨詢,家屬游園活動(dòng),傳統(tǒng)節(jié)日福利,生日福利,不定期工會(huì)慰問(wèn)福利,更有春秋(出境)旅游活動(dòng)帶你尋找詩(shī)和遠(yuǎn)方; ● 人生大事的助力:10萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼、10萬(wàn)元***禮金及子女撫養(yǎng)補(bǔ)貼、5萬(wàn)元的二孩補(bǔ)貼、10萬(wàn)元三孩補(bǔ)貼等你來(lái)挑戰(zhàn),還有不限額的員工幫扶專(zhuān)項(xiàng)、非公借款福利,助力家庭和諧的家屬探親福利、優(yōu)秀子女教育獎(jiǎng)勵(lì)等。在你人生的每一個(gè)重要時(shí)刻,盛帆都在你身后,為你提供堅(jiān)實(shí)的后盾,解決你的后顧之憂。
【職位要求】
1、高中學(xué)歷及以上,有一定電話客服或者銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);
2、良好的溝通、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
3、會(huì)電腦基本操作;
【薪資待遇】
1、無(wú)責(zé)底薪4500 高提成 獎(jiǎng)勵(lì) 激勵(lì),試用期綜合薪資6-8k,公司月人均12000 ;
2、享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定假日和年休假期員工生日福利,節(jié)假日福利團(tuán)建聚會(huì)旅游,優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì);
3、定期舉辦各類(lèi)活動(dòng),公司定期的員工關(guān)懷活動(dòng)讓員工有融洽的工作氛圍和愉快的心情;
4、豐厚的內(nèi)薦獎(jiǎng)金;
【工作內(nèi)容】
1、根據(jù)客戶貸款信息,通過(guò)電話、信函等方式與相關(guān)客戶溝通,提醒客戶及時(shí)還款;
2、文明催收,以專(zhuān)業(yè)、規(guī)范程序協(xié)助處理逾期帳款;
【晉升渠道】
1、公司目前在全國(guó)有多家分公司,每家分公司人均150人,發(fā)展穩(wěn)定,前景大;
2、晉升空間大,所有管理層公司內(nèi)部提升,兩三個(gè)月晉升管理層;
3、公司定期為在職員工提供相關(guān)免費(fèi)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),提升個(gè)人能力。
崗位職責(zé)
1、參與項(xiàng)目前期談判,信息收集及反饋,項(xiàng)目考察以及可行性分析;
2、獨(dú)立對(duì)項(xiàng)目評(píng)審以及市場(chǎng)研究,起草及準(zhǔn)備項(xiàng)目投資推介文件;
3、獨(dú)立開(kāi)展資本類(lèi)項(xiàng)目投資交易結(jié)構(gòu)方案設(shè)計(jì),項(xiàng)目投資實(shí)施及配合投后監(jiān)管等工作;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目啟動(dòng)時(shí)具體工作的對(duì)接管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)對(duì)擬投項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查,協(xié)調(diào)各部門(mén)對(duì)項(xiàng)目運(yùn)作過(guò)程中的關(guān)鍵控制點(diǎn)把控。
任職資格
1、理工科專(zhuān)業(yè)背景,博士學(xué)歷;
2、有項(xiàng)目投資或運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、具有良好的人際交往、團(tuán)隊(duì)協(xié)作及執(zhí)行力以及業(yè)務(wù)談判能力;具有項(xiàng)目資源和投資機(jī)構(gòu)資源者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)管理部門(mén)客戶的開(kāi)拓;公司主要做金融投資 2.根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,公司既定目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成部門(mén)業(yè)績(jī)要求,實(shí)現(xiàn)部門(mén)既定業(yè)績(jī)收入; 3.全面協(xié)助部門(mén)員工與意向客戶進(jìn)行溝通,與相關(guān)部門(mén)合作制定完成以客戶需求為導(dǎo)向的客戶方案。 4.對(duì)行業(yè)的趨勢(shì)和客戶方向,具有一定的前瞻性,并能夠給公司提出建設(shè)性的開(kāi)拓方向和建議。 5.能夠具備管理團(tuán)隊(duì)和培養(yǎng)部門(mén)員工的能力。 職位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡28-40歲; 2.有5年以上投資經(jīng)驗(yàn),有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。 3.了解金融行業(yè),有過(guò)做項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。 4.具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、良好的協(xié)調(diào)和處理問(wèn)題的能力; 5.良好的職業(yè)素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)能力,工作投入度高; 6.善于協(xié)調(diào)、溝通、責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跟蹤經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)、中、短期趨勢(shì)和政策導(dǎo)向,擬定公司二級(jí)市場(chǎng)投資策略,編制公司二級(jí)市場(chǎng)投資計(jì)劃和投資策略報(bào)告; 2.參與股票池、期貨品種的持續(xù)深入研究以及日常維護(hù)工作; 3.負(fù)責(zé)所管理賬戶的日常投資操作,定期總結(jié)前期投資活動(dòng),完成賬戶報(bào)告,并針對(duì)實(shí)際情況進(jìn)行客觀分析,調(diào)整投資策略,達(dá)到盈利目的。 任職資格 : 1.金融、經(jīng)濟(jì)、投研產(chǎn)業(yè)相關(guān)等專(zhuān)業(yè)背景; 2.5年以上二級(jí)市場(chǎng)投資從業(yè)經(jīng)歷,對(duì)股票或期貨市場(chǎng)有較深刻的認(rèn)識(shí)和了解,對(duì)金融市場(chǎng)規(guī)律有深刻理解,對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)層面有一定的分析能力,具有國(guó)際視野、海外金融產(chǎn)品投資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.熟悉金融行業(yè)法規(guī)政策,具有較強(qiáng)的政策理論水平和溝通能力; 4.熟練掌握二級(jí)市場(chǎng)投資分析方法,能夠撰寫(xiě)投資分析報(bào)告,挖掘具有投資機(jī)會(huì)的行業(yè)、產(chǎn)品及個(gè)股; 5.具備較強(qiáng)的信息收集能力和數(shù)據(jù)處理能力,以及獨(dú)立的行情研究與判斷的能力,有良好的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)。 在盛帆,我們倡導(dǎo): ● 同創(chuàng)共享的文化:近半數(shù)的員工通過(guò)“0成本股權(quán)激勵(lì)”成為公司股東,核心員工全員持股。在這里,我們是命運(yùn)共同體,你的每一分努力都會(huì)得到回報(bào); ● 科學(xué)高效的工作:弱化傳統(tǒng)考勤管理模式,推行彈性工時(shí),除法定節(jié)假日外,另設(shè)育兒假、贍養(yǎng)老人假、家屬生病護(hù)理假、子女假期陪護(hù)假等適應(yīng)各年齡段需求的機(jī)動(dòng)假期10余天。社會(huì)進(jìn)步、公司發(fā)展、員工成長(zhǎng)、生活幸福的和諧統(tǒng)一是盛帆人的不懈追求; ● 強(qiáng)健精干的體魄:園區(qū)各類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)動(dòng)設(shè)施齊全,游泳健身場(chǎng)館、籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、網(wǎng)球場(chǎng)、乒乓球場(chǎng)、足球場(chǎng)、攀巖墻,春秋兩季運(yùn)動(dòng)會(huì),覆蓋全年的專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)如籃球賽足球賽等,點(diǎn)燃你的運(yùn)動(dòng)熱情,讓你重回積極陽(yáng)光的少年時(shí)代; ● 健康快樂(lè)的生活:天然氧吧式園區(qū)環(huán)境,菜品豐富的智慧食堂,自助式體檢套餐,住院醫(yī)療補(bǔ)貼,個(gè)人心理咨詢,家屬游園活動(dòng),傳統(tǒng)節(jié)日福利,生日福利,不定期工會(huì)慰問(wèn)福利,更有春秋(出境)旅游活動(dòng)帶你尋找詩(shī)和遠(yuǎn)方; ● 人生大事的助力:10萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼、10萬(wàn)元婚育禮金及子女撫養(yǎng)補(bǔ)貼、5萬(wàn)元的二孩補(bǔ)貼、10萬(wàn)元三孩補(bǔ)貼等你來(lái)挑戰(zhàn),還有不限額的員工幫扶專(zhuān)項(xiàng)、非公借款福利,助力家庭和諧的家屬探親福利、優(yōu)秀子女教育獎(jiǎng)勵(lì)等。在你人生的每一個(gè)重要時(shí)刻,盛帆都在你身后,為你提供堅(jiān)實(shí)的后盾,解決你的后顧之憂。
崗位職責(zé): 1、利用公司提供的產(chǎn)品、客戶資源以及平臺(tái),開(kāi)發(fā)并維護(hù)客戶關(guān)系; 2、堅(jiān)守誠(chéng)信理念,遵照銀行業(yè)務(wù)管理制度及流程開(kāi)展各類(lèi)業(yè)務(wù); 3、良好的銷(xiāo)售技巧、溝通協(xié)作能力、信息搜集及數(shù)據(jù)分析能力; 4、參加公司組織的各項(xiàng)銷(xiāo)售活動(dòng),進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的推廣、實(shí)施。 5、維護(hù)客戶關(guān)系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中及售后服務(wù) 任職要求: 1、性別不限,21-45周歲,良好的素養(yǎng); 2、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生,有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可; 4、我們將為你制定一系列的系統(tǒng)培訓(xùn),幫助你快速的成長(zhǎng),提升業(yè)務(wù)技能; 5、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;對(duì)金融行業(yè)有濃厚興趣,誠(chéng)信,有夢(mèng)想,有強(qiáng)烈的成功欲望,有信心,勇于挑戰(zhàn)高薪
工作內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)進(jìn)行股票交易,包括買(mǎi)入和賣(mài)出操作,確保遵守公司的交易策略和規(guī)定;
2. 根據(jù)市場(chǎng)行情、公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和其他相關(guān)信息,判斷股票的買(mǎi)入和賣(mài)出時(shí)機(jī),并做出相應(yīng)的決策;
3. 監(jiān)督和管理公司的股票投資組合,確保資產(chǎn)處于良好的風(fēng)險(xiǎn)控制范圍內(nèi);
職位要求:
1. 對(duì)股票市場(chǎng)有深入的了解,有相關(guān)的交易經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉金融市場(chǎng)法規(guī),了解投資風(fēng)險(xiǎn);
3. 具有較強(qiáng)的分析能力,能夠準(zhǔn)確判斷股票走勢(shì);
4. 具有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與其他部門(mén)有效溝通;
5. 具有基本的財(cái)務(wù)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),能夠?qū)镜耐顿Y組合進(jìn)行有效的管理。
在盛帆,我們倡導(dǎo):
● 同創(chuàng)共享的文化:近半數(shù)的員工通過(guò)“0成本股權(quán)激勵(lì)”成為公司股東,核心員工全員持股。在這里,我們是命運(yùn)共同體,你的每一分努力都會(huì)得到回報(bào);
● 科學(xué)高效的工作:弱化傳統(tǒng)考勤管理模式,推行彈性工時(shí),除法定節(jié)假日外,另設(shè)育兒假、贍養(yǎng)老人假、家屬生病護(hù)理假、子女假期陪護(hù)假等適應(yīng)各年齡段需求的機(jī)動(dòng)假期10余天。社會(huì)進(jìn)步、公司發(fā)展、員工成長(zhǎng)、生活幸福的和諧統(tǒng)一是盛帆人的不懈追求;
● 強(qiáng)健精干的體魄:園區(qū)各類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)動(dòng)設(shè)施齊全,游泳健身場(chǎng)館、籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、網(wǎng)球場(chǎng)、乒乓球場(chǎng)、足球場(chǎng)、攀巖墻,春秋兩季運(yùn)動(dòng)會(huì),覆蓋全年的專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)如籃球賽足球賽等,點(diǎn)燃你的運(yùn)動(dòng)熱情,讓你重回積極陽(yáng)光的少年時(shí)代;
● 健康快樂(lè)的生活:天然氧吧式園區(qū)環(huán)境,菜品豐富的智慧食堂,自助式體檢套餐,住院醫(yī)療補(bǔ)貼,個(gè)人心理咨詢,家屬游園活動(dòng),傳統(tǒng)節(jié)日福利,生日福利,不定期工會(huì)慰問(wèn)福利,更有春秋(出境)旅游活動(dòng)帶你尋找詩(shī)和遠(yuǎn)方;
● 人生大事的助力:10萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼、10萬(wàn)元***禮金及子女撫養(yǎng)補(bǔ)貼、5萬(wàn)元的二孩補(bǔ)貼、10萬(wàn)元三孩補(bǔ)貼等你來(lái)挑戰(zhàn),還有不限額的員工幫扶專(zhuān)項(xiàng)、非公借款福利,助力家庭和諧的家屬探親福利、優(yōu)秀子女教育獎(jiǎng)勵(lì)等。在你人生的每一個(gè)重要時(shí)刻,盛帆都在你身后,為你提供堅(jiān)實(shí)的后盾,解決你的后顧之憂。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)處理400電話及辦公室坐席電話接聽(tīng)、解答客戶電話咨詢,必要時(shí)遠(yuǎn)程處理。 2.負(fù)責(zé)電話回訪產(chǎn)品使用情況,客服人員工作情況。 3.負(fù)責(zé)工單系統(tǒng)客戶檔案建立并完善。 4.負(fù)責(zé)電話回訪產(chǎn)品使用情況,客服人員工作情況。 崗位職責(zé): 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷.專(zhuān)業(yè)不限。 2.熟悉公司能源產(chǎn)業(yè)的相關(guān)產(chǎn)品。 3.熟練掌握基本的辦公軟件使用,如Word、Excel。 4.具備良好的溝通能力和應(yīng)變能力,承壓能力強(qiáng),能夠處理復(fù)雜問(wèn)題和緊急情況。 5.有良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神。 【在盛帆,我們倡導(dǎo)】 ● 同創(chuàng)共享的文化:近半數(shù)的員工通過(guò)“0成本股權(quán)激勵(lì)”成為公司股東,核心員工全員持股。在這里,我們是命運(yùn)共同體,你的每一分努力都會(huì)得到回報(bào); ● 科學(xué)高效的工作:弱化傳統(tǒng)考勤管理模式,推行彈性工時(shí),除法定節(jié)假日外,另設(shè)育兒假、贍養(yǎng)老人假、家屬生病護(hù)理假、子女假期陪護(hù)假等適應(yīng)各年齡段需求的機(jī)動(dòng)假期10余天。社會(huì)進(jìn)步、公司發(fā)展、員工成長(zhǎng)、生活幸福的和諧統(tǒng)一是盛帆人的不懈追求; ● 強(qiáng)健精干的體魄:園區(qū)各類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)動(dòng)設(shè)施齊全,游泳健身場(chǎng)館、籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、網(wǎng)球場(chǎng)、乒乓球場(chǎng)、足球場(chǎng)、攀巖墻,春秋兩季運(yùn)動(dòng)會(huì),覆蓋全年的專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)如籃球賽足球賽等,點(diǎn)燃你的運(yùn)動(dòng)熱情,讓你重回積極陽(yáng)光的少年時(shí)代; ● 健康快樂(lè)的生活:天然氧吧式園區(qū)環(huán)境,菜品豐富的智慧食堂,自助式體檢套餐,住院醫(yī)療補(bǔ)貼,個(gè)人心理咨詢,家屬游園活動(dòng),傳統(tǒng)節(jié)日福利,生日福利,不定期工會(huì)慰問(wèn)福利,更有春秋(出境)旅游活動(dòng)帶你尋找詩(shī)和遠(yuǎn)方; ● 人生大事的助力:10萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼、10萬(wàn)元婚育禮金及子女撫養(yǎng)補(bǔ)貼、5萬(wàn)元的二孩補(bǔ)貼、10萬(wàn)元三孩補(bǔ)貼等著你,還有不限額的員工幫扶專(zhuān)項(xiàng)、非公借款福利,助力家庭和諧的家屬探親福利、優(yōu)秀子女教育獎(jiǎng)勵(lì)等。在你人生的每一個(gè)重要時(shí)刻,盛帆都在你身后,為你提供堅(jiān)實(shí)的后盾,解決你的后顧之憂。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)管理部門(mén)客戶的開(kāi)拓;公司主要做金融投資 2.根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,公司既定目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成部門(mén)業(yè)績(jī)要求,實(shí)現(xiàn)部門(mén)既定業(yè)績(jī)收入; 3.全面協(xié)助部門(mén)員工與意向客戶進(jìn)行溝通,與相關(guān)部門(mén)合作制定完成以客戶需求為導(dǎo)向的客戶方案。 4.對(duì)行業(yè)的趨勢(shì)和客戶方向,具有一定的前瞻性,并能夠給公司提出建設(shè)性的開(kāi)拓方向和建議。 5.能夠具備管理團(tuán)隊(duì)和培養(yǎng)部門(mén)員工的能力。 職位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡32-40歲; 2.有5年以上投資經(jīng)驗(yàn),有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。 3.了解金融行業(yè),有過(guò)做項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。 4.具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、良好的協(xié)調(diào)和處理問(wèn)題的能力; 5.良好的職業(yè)素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)能力,工作投入度高; 6.善于協(xié)調(diào)、溝通、責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
1、負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售合同及其他營(yíng)銷(xiāo)文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管工作。 2、負(fù)責(zé)各類(lèi)銷(xiāo)售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫(xiě),并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)狀況的質(zhì)詢。 3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情。
1、負(fù)責(zé)部門(mén)各人員之間的溝通、協(xié)調(diào),職能發(fā)揮進(jìn)行管理和監(jiān)督 2、負(fù)責(zé)制定公司業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃、競(jìng)爭(zhēng)策略; 3、加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研,制定并實(shí)施部門(mén)工作流程 4、積極開(kāi)拓車(chē)險(xiǎn)營(yíng)銷(xiāo)渠道,加強(qiáng)客戶資源管理 5、加強(qiáng)數(shù)據(jù)信息管理,積極參與和推動(dòng)車(chē)險(xiǎn)核算工作; 6、根據(jù)工作需要,開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作; 7、負(fù)責(zé)本部門(mén)人員的日常管理和績(jī)效考評(píng)并提出任免建議,保證對(duì)部門(mén)員工的有效管理和合理激勵(lì) 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 9.年齡在21~45歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷 10.上班時(shí)間:8:30~17:30
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