與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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美的洗衣機世界500強企業(yè) 全面負責綜合管理體系工作,包括現(xiàn)場安全、信息文化、人事薪資績效、工人管理、營運管理等; 1、負責分廠安全管理,包括安全檢查、問題點跟進整改; 3、負責分廠人員管理、監(jiān)督線體流失指標; 4、負責分廠現(xiàn)場管理,包括日常現(xiàn)場檢查、現(xiàn)場整改、事業(yè)部紅黃旗評比等; 5、負責分廠文化統(tǒng)籌,包括員工活動組織安排、日常員工培訓、文化建設(shè)等; 任職資格: 1、本科及以上學歷; 2、2年以上制造工廠工作經(jīng)驗,抗壓能力、溝通能力強。
崗位職責
1、 負責公司生產(chǎn)計劃管理,負責生產(chǎn)計劃管理制度的制訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;
2、 熟悉ERP,3年以上制造業(yè)PMC管理經(jīng)驗,精通生產(chǎn)計劃編制、物料管控和倉庫管理;
3、 有組織盤點,庫存管理,物料進、銷、存的核實與控制的經(jīng)驗;
4、 部門人員工作量化,KPI指標的制定和績效考核;
5、 跟蹤原材料采購及運輸情況,確保材料滿足生產(chǎn)訂單需求并控制庫存;
6、 根據(jù)客戶訂單,安排物流車輛,確保交期;
7、 核查生產(chǎn)、倉庫數(shù)據(jù)記錄及計算的準確性,對生產(chǎn)數(shù)據(jù)今天統(tǒng)計與分析。
任職資格
1、大專以上學歷,三年以上制造業(yè)PMC管理工作經(jīng)驗;
2、需有數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、產(chǎn)能規(guī)劃能力、生產(chǎn)進度控制、異常協(xié)調(diào)處理能力,熟悉制造成本、物料成本控制管理,并能對下屬人員進行培訓與輔導;
3、熟練操作辦公軟件,ERP操作原理,會使用金蝶K3,邏輯思維好,對數(shù)字敏感,有較強的溝通協(xié)調(diào)及計劃統(tǒng)籌能力,責任心強。
崗位職責: 1、負責設(shè)備的緊急搶修、預防性預見性保養(yǎng)和大修計劃編制、達到提高設(shè)備OEE要求; 2、自動化生產(chǎn)線/設(shè)備維修及維護,根據(jù)設(shè)備故障問題分析、判斷并解決現(xiàn)場設(shè)備的各類故障; 3、根據(jù)設(shè)備故障信息分析,判斷并解決故障率最高的設(shè)備,對分廠設(shè)備故障率≤2%的指標負責; 4、分廠設(shè)備 TPM、三級保養(yǎng)、日常點檢、日常保養(yǎng)、預防保全等工作執(zhí)行落地;對設(shè)備TPM結(jié)果負責; 5、負責分廠的設(shè)備技改,設(shè)備修理,委外維修,技改維修了項目的實施落地; 6、負責中小型(200萬以內(nèi))復制類投資項目的承接與落地; 7、負責分廠備品備件清單維護,需求申報,下單采購,到貨驗收,領(lǐng)用出庫等工作; 8、負責分廠設(shè)備維修技術(shù)人員的技能培訓及班組管理,日常工作的安排部署。 9、負責分廠的能源管控。 任職要求: 1、學歷要求:本科及以上,機電,機械,電氣,材料等相關(guān)專業(yè); 2、工齡要求:本科5年/碩士3年及以上工作經(jīng)驗; 3、專業(yè)要求:精通機械結(jié)構(gòu)、液壓原理、氣動原理,傳動結(jié)構(gòu)。 4、技能要求:會使用CAD/SOLIDWORKSD等三維軟件進行機械總裝圖及零部件設(shè)件、能熟練解決機械傳動類、氣動類、液壓類設(shè)備問題,精通三菱/西門子PLC、伺服、觸摸屏等電氣控制及PLC編程。 5、其它要求:a.具備1年以上設(shè)備管理或自動化團隊管理工作經(jīng)驗;b.具備優(yōu)秀的項目統(tǒng)籌,推動,協(xié)調(diào),溝通能力。
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