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職位描述：

職位描述

1.負(fù)責(zé)本工作崗位對(duì)接大區(qū)活動(dòng)相關(guān)工作，.參與活動(dòng)的管理，活動(dòng)人員執(zhí)行分工等工作，保證順利實(shí)施。完善市場執(zhí)行的正確性、高效性、及活動(dòng)備案。
2.協(xié)助部門完成公司規(guī)定的各項(xiàng)工作任務(wù)，抓好主管的活動(dòng)專項(xiàng)業(yè)務(wù)并向經(jīng)理匯報(bào)進(jìn)度及推進(jìn)結(jié)果。
3.負(fù)責(zé)活動(dòng)執(zhí)行要素的聯(lián)絡(luò)與對(duì)接管理，并完成追蹤及定期匯報(bào)，尤其是內(nèi)部物料、資料分發(fā)、物料統(tǒng)計(jì)、新聞稿對(duì)接宣傳的聯(lián)絡(luò)與推進(jìn)執(zhí)行。
4.負(fù)責(zé)公司活動(dòng)策劃的部分工作，完成公司布置的日常工作。
5.負(fù)責(zé)公司大小型活動(dòng)的組織策劃及實(shí)施細(xì)案，制定活動(dòng)的實(shí)施細(xì)則。
6.抓好公司品牌及產(chǎn)品統(tǒng)一實(shí)施文案、畫面的執(zhí)行、監(jiān)督、修正和活動(dòng)總結(jié)。
7.對(duì)各大區(qū)活動(dòng)開展情況、活動(dòng)申請(qǐng)及執(zhí)行情況、對(duì)接活動(dòng)費(fèi)用的建檔管理；
8.協(xié)同其他職能部門對(duì)市場基礎(chǔ)動(dòng)作和相關(guān)資源的使用進(jìn)行定期檢視、評(píng)估分析，形成報(bào)告。
9.跨部門協(xié)作，配合推動(dòng)其他大區(qū)及部門活動(dòng)落地。
10.完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)

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1.負(fù)責(zé)本工作崗位對(duì)接大區(qū)活動(dòng)相關(guān)工作，.參與活動(dòng)的管理，活動(dòng)人員執(zhí)行分工等工作，保證順利實(shí)施。完善市場執(zhí)行的正確性、高效性、及活動(dòng)備案。
2.協(xié)助部門完成公司規(guī)定的各項(xiàng)工作任務(wù)，抓好主管的活動(dòng)專項(xiàng)業(yè)務(wù)并向經(jīng)理匯報(bào)進(jìn)度及推進(jìn)結(jié)果。
3.負(fù)責(zé)活動(dòng)執(zhí)行要素的聯(lián)絡(luò)與對(duì)接管理，并完成追蹤及定期匯報(bào)，尤其是內(nèi)部物料、資料分發(fā)、物料統(tǒng)計(jì)、新聞稿對(duì)接宣傳的聯(lián)絡(luò)與推進(jìn)執(zhí)行。
4.負(fù)責(zé)公司活動(dòng)策劃的部分工作，完成公司布置的日常工作。
5.負(fù)責(zé)公司大小型活動(dòng)的組織策劃及實(shí)施細(xì)案，制定活動(dòng)的實(shí)施細(xì)則。
6.抓好公司品牌及產(chǎn)品統(tǒng)一實(shí)施文案、畫面的執(zhí)行、監(jiān)督、修正和活動(dòng)總結(jié)。
7.對(duì)各大區(qū)活動(dòng)開展情況、活動(dòng)申請(qǐng)及執(zhí)行情況、對(duì)接活動(dòng)費(fèi)用的建檔管理；
8.協(xié)同其他職能部門對(duì)市場基礎(chǔ)動(dòng)作和相關(guān)資源的使用進(jìn)行定期檢視、評(píng)估分析，形成報(bào)告。
9.跨部門協(xié)作，配合推動(dòng)其他大區(qū)及部門活動(dòng)落地。
10.完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)

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月度福利：五險(xiǎn)二金（社保、公積金、父母愛心基金）、全勤獎(jiǎng)、下午茶、端午、中秋節(jié)假日禮包； 半年度福利：季度提成、每半年調(diào)薪、內(nèi)部晉升、公費(fèi)培訓(xùn)； 年度福利：年度獎(jiǎng)金、國內(nèi)外旅游、滿三年贈(zèng)送品牌禮品、滿五年贈(zèng)送浪琴或歐米伽手表、若工作達(dá)到五年并且職位是正經(jīng)理職級(jí)或以上可半價(jià)購公司旗下4S店汽車或等價(jià)值購房啟動(dòng)基金、滿七年贈(zèng)送定制金飾品（暫定）、滿十年贈(zèng)送價(jià)值2萬元以上名表。 崗位職責(zé)： 1. 完成各類活動(dòng)項(xiàng)目的前期跟進(jìn)、中期執(zhí)行與項(xiàng)目后期總結(jié)及制作工作； 2. 根據(jù)方案完成落地執(zhí)行工作（如與供應(yīng)商溝通、與場地方談判，制作及分發(fā)物料）； 3. 參與活動(dòng)現(xiàn)場的執(zhí)行，能出差，解決突發(fā)問題，傳達(dá)項(xiàng)目更新資料； 4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理，生成總結(jié)報(bào)告。 任職要求： 1.性格熱情大方，富有激情； 2.具備良好的口頭表達(dá)能力及溝通技巧； 3.具備良好的協(xié)調(diào)能力，善于調(diào)節(jié)個(gè)人情緒和環(huán)境氣氛； 4.心理素質(zhì)過硬，有一定的擔(dān)當(dāng)、能吃苦、能接受出差工作安排； 5.熟練ppt、word等辦公軟件。 工作時(shí)間：9:00-12:00 13:30-18:00（大小休） 工作時(shí)間：9:00-12:00 13:30-18:00（單雙休）

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一、職位描述： 1. 根據(jù)公司項(xiàng)目需求，協(xié)助制定會(huì)展計(jì)劃及客戶/雇主品牌推廣方案； 2. 負(fù)責(zé)處理展會(huì)市場宣傳推廣過程的具體事務(wù)，并協(xié)助完成活動(dòng)組織與溝通協(xié)調(diào)的具體工作； 3. 負(fù)責(zé)校園大使渠道資源整合搭建，以及日常維護(hù)，實(shí)時(shí)更新渠道資源信息； 4. 協(xié)助主管進(jìn)行活動(dòng)方案的制定，確認(rèn)和執(zhí)行活動(dòng)方案，對(duì)活動(dòng)全流程進(jìn)行組織與管理； 5. 負(fù)責(zé)高校關(guān)系建設(shè)及維護(hù)，拓寬推廣渠道，提升雇主品牌形象，完成項(xiàng)目落地； 6. 遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，管理類、會(huì)展策劃類、人力資源等相關(guān)專業(yè)則優(yōu)先考慮； 2. 執(zhí)著，邏輯清晰，具備良好的執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、組織協(xié)調(diào)及溝通能力，目標(biāo)感強(qiáng)； 3. 有1年會(huì)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，大學(xué)期間有學(xué)生工作經(jīng)歷者優(yōu)先，有校園大使經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4. 項(xiàng)目期間能夠適應(yīng)出差。 三、薪酬福利 1. 薪資結(jié)構(gòu)：底薪4.5k 五險(xiǎn)一金 獎(jiǎng)金 績效，綜合薪酬6000-10000； 2. 上班時(shí)間：08：30-18:00，中午12:00-13:30休息，周末單雙休，依法享受國家法定節(jié)假日。 3. 每天下午15:30是公司下午茶時(shí)間，“讓工作變得更輕松”使我們奉行的企業(yè)文化，公司也經(jīng)常不定期組織部門團(tuán)聚以及公司團(tuán)建等，例如轟趴、漂流、旅游等多重多樣的方式，讓你知道除了日常工作以外，團(tuán)建我們也是認(rèn)真的，快來加入我們吧！

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崗位職責(zé): 1、 完成各類活動(dòng)項(xiàng)目的前期跟進(jìn)、中期執(zhí)行與項(xiàng)目后期總 結(jié)及制作工作; 2、根據(jù)方案完成落地執(zhí)行工作(如與供應(yīng)商溝通、與場 地方談判，制作及分發(fā)物料); 3、 參與活動(dòng)現(xiàn)場的執(zhí)行，能適應(yīng)出差，解決突發(fā)問題， 傳達(dá)項(xiàng)目更新資料; 4、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類文件、數(shù)據(jù)和照片的拍攝、搜集、整 理、匯總，生成總結(jié)報(bào)告; 5、獨(dú)立尋找各種資源并且可以通過公司的要求; 6、倉庫平時(shí)的整理、統(tǒng)計(jì)、留檔; 7、在領(lǐng)導(dǎo)需要的情況下，協(xié)助其他部門并完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。 崗位要求: 1.20-43歲，男女不限，性格熱情大方，富有激情; 2.具備良好的口頭表達(dá)能力及溝通技巧; 3.具備良好的協(xié)調(diào)能力，善干調(diào)節(jié)個(gè)人情緒和環(huán)境氣氛; 4.心理素質(zhì)過硬，有一定的擔(dān)當(dāng)、能吃苦、能接受出差工作 安排; 5.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及駕照者優(yōu)先; 6.能熟練運(yùn)用各種電腦、手機(jī)app等工具。 工作時(shí)間: 周一至周五:9:00-12:00 13:30-18:00(單雙休) 福利待遇: 舒適的辦公環(huán)境:一線江景大廈辦公 全面的人才培養(yǎng):技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、戶外拓展給力的薪酬體系:提供高于崗位平均薪酬的薪資標(biāo)準(zhǔn)振奮的績效獎(jiǎng)勵(lì):全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)，每四個(gè)月核算一次提成、每半年調(diào)薪、內(nèi)部晉升、公費(fèi)培訓(xùn) 溫情的福利關(guān)懷:節(jié)假日禮品、精美生日禮物、美味下午茶、差旅補(bǔ)貼、帶薪年假、國內(nèi)外旅游 貼心的員工保障:五險(xiǎn)二金(父母補(bǔ)助津貼)、員工宿舍資深員工年度獎(jiǎng):滿三年贈(zèng)送品牌禮品、滿五年贈(zèng)送浪琴或歐米伽手表、若工作達(dá)到五年并且職位是正經(jīng)理職級(jí)或以上，可半價(jià)購公司旗下4S店汽車或等價(jià)值購房啟動(dòng)基金、滿七年贈(zèng)送定制金飾品、滿十年贈(zèng)送價(jià)值2萬元以上名表。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人做好活動(dòng)前期籌備工作，如人員溝通、活動(dòng)物料準(zhǔn)備、實(shí)地現(xiàn)場勘察、車輛管理等；

2、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場管理工作，保障活動(dòng)穩(wěn)定開展，做好協(xié)調(diào)溝通，解決突發(fā)問題，確?；顒?dòng)效果；

3、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人做好活動(dòng)結(jié)束后的收尾工作，如物資及資料整理工作等，保證撤場工作有序開展；

4、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人做好項(xiàng)目后期各類文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理生成文件。

職位要求：

1、大專以上學(xué)歷，熟練使用Office辦公軟件，包括但不限于word，Excel，ppt，keynote等；

2、有團(tuán)隊(duì)精神，也有獨(dú)立負(fù)責(zé)的意識(shí)，可接受項(xiàng)目執(zhí)行出差安排；

3、性格開朗、活潑，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)、客戶服務(wù)意識(shí)；

4、對(duì)母嬰行業(yè)、線下公關(guān)，活動(dòng)行業(yè)有飽滿的熱情，自發(fā)學(xué)習(xí)，有意愿在本行業(yè)長期發(fā)展。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司市場推廣需求，負(fù)責(zé)客戶營銷會(huì)、客戶沙龍、客戶答謝會(huì)、產(chǎn)品推介會(huì)等活動(dòng)執(zhí)行工作。活動(dòng)策劃、流程設(shè)定、供應(yīng)商溝通到活動(dòng)落地執(zhí)行，以及活動(dòng)宣傳安排，全方面的負(fù)責(zé)活動(dòng)統(tǒng)籌、執(zhí)行工作； 2.拓展商務(wù)合作項(xiàng)目，主動(dòng)調(diào)研，深入項(xiàng)目商業(yè)化價(jià)值，促進(jìn)銷售團(tuán)隊(duì)商業(yè)化合作進(jìn)展； 3.維護(hù)已有合作渠道，加強(qiáng)多元化合作，建立長期合作伙伴關(guān)系； 4.關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)媒體行業(yè)動(dòng)態(tài)，保持市場敏感度，及時(shí)了解同行業(yè)其他平臺(tái)動(dòng)態(tài)。 職位要求： 1.學(xué)歷不限 2.能獨(dú)立統(tǒng)籌市場活動(dòng)執(zhí)行，有一定抗壓能力； 3.有較好的溝通能力、執(zhí)行力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；EQ高，思路清晰，積極主動(dòng)；