與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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招聘網(wǎng)絡(luò)銷售 銷售公司開發(fā)好的軟件 做好客戶關(guān)系維護(hù)
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崗位職責(zé) 1、在區(qū)域內(nèi)開展?fàn)I銷活動(dòng),協(xié)助完成銷售和回款任務(wù);(主營產(chǎn)品為市政環(huán)衛(wèi)專用車輛) 2、及時(shí)反饋市場(chǎng)需求信息和情報(bào),按時(shí)反饋銷售信息跟蹤表和新增客戶信息; 3、每月負(fù)責(zé)將應(yīng)收款月報(bào)表、市場(chǎng)需求預(yù)測(cè)月報(bào)表上報(bào); 4、根據(jù)指派完成資料投放、產(chǎn)品交貨和收款任務(wù); 5、協(xié)助直接上級(jí)開展本片區(qū)內(nèi)的投標(biāo)工作,并及時(shí)返回開標(biāo)回執(zhí)。 任職資格 1、大專學(xué)歷,市場(chǎng)營銷類、環(huán)境工程類、機(jī)械類、汽車工程類或相關(guān)專業(yè); 2、有一定的公關(guān)能力和人際處理能力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有一定的書面表達(dá)能力,協(xié)作意識(shí)好。 聯(lián)系電話:13607****** 0722-3583***
職位描述: 1:根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略及市場(chǎng)分析制定市場(chǎng)營銷策略、品牌推廣策略和方案以及管理制度。 2:負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展,對(duì)渠道、新老客戶進(jìn)行開發(fā)、維護(hù)和管理。 3:對(duì)營銷人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵(lì)和鞭策,并每月客觀地對(duì)外銷人員進(jìn)行績效考核。 4:負(fù)責(zé)品牌文化建設(shè)及維護(hù),保持積極具有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)氣氛。 5: 主導(dǎo)公司大型項(xiàng)目開發(fā),公司未來業(yè)績?cè)鲩L點(diǎn),新產(chǎn)品研發(fā)方向。 6;組織制定公司每個(gè)年、季、月度銷售計(jì)劃、市場(chǎng)開拓計(jì)劃、營銷費(fèi)用預(yù)算等 對(duì)工程機(jī)械及環(huán)衛(wèi)專用車輛營銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。聯(lián)系電話:13997898676 0722-3583000 五險(xiǎn)一金 績效獎(jiǎng)金 年薪加提成
位描述: 1:根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略及市場(chǎng)分析制定市場(chǎng)營銷策略、品牌推廣策略和方案以及管理制度。 2:負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展,對(duì)渠道、新老客戶進(jìn)行開發(fā)、維護(hù)和管理。 3:對(duì)營銷人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵(lì)和鞭策,并每月客觀地對(duì)外銷人員進(jìn)行績效考核。 4:負(fù)責(zé)品牌文化建設(shè)及維護(hù),保持積極具有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)氣氛。 5: 主導(dǎo)公司大型項(xiàng)目開發(fā),公司未來業(yè)績?cè)鲩L點(diǎn),新產(chǎn)品研發(fā)方向。 6;組織制定公司每個(gè)年、季、月度銷售計(jì)劃、市場(chǎng)開拓計(jì)劃、營銷費(fèi)用預(yù)算等 對(duì)工程機(jī)械及環(huán)衛(wèi)專用車輛營銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。聯(lián)系電話:136 0728 8333 0722-3583000 上班地址:隨州市交通大道1128號(hào)(中國重汽集團(tuán)湖北華威專用汽車)
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高級(jí)客戶經(jīng)理技能要求:銷售顧問工作要求: 1、20-35歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、維護(hù)公司分配的客戶(提供資源,讓你事半功倍) 3、具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 4、接受應(yīng)屆畢業(yè)生,公司提供專業(yè)的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。崗位職責(zé): 1、維護(hù)公司分配的客戶 2、完成客戶售后的相關(guān)服務(wù)(比如說理賠服務(wù)) 3、通知客戶接受公司服務(wù)4、學(xué)習(xí)提升自身專業(yè)技能5、完成公司的其他安排工作時(shí)間: 1、朝九晚五,午休2小時(shí),周末公司如無活動(dòng)則雙休一是的, 你沒有看錯(cuò) 2、工作環(huán)境:標(biāo)準(zhǔn)辦公用寫字樓,你的工位布置由你隨心所欲一展 現(xiàn)你個(gè)性的時(shí)候到了 3、工作氛圍:團(tuán)隊(duì)年齡20- -35, 年輕人比例.100%,再也不用擔(dān)心和小伙伴們沒有共同話題了一-愉快的工作氛圍 4、工作福利:日常團(tuán)建、月度旅游、季度表彰 年度年會(huì)、日常團(tuán)建花樣由你定一無憂的放松減壓。 5、工作行業(yè):中央財(cái)政部央企,相比其他銷售行業(yè),可以實(shí)現(xiàn)同樣的努力,雙倍的收入,晉升空間清晰歡迎你的到來!
招聘崗位: 區(qū)域經(jīng)理:荊州、宜昌、荊門 招聘人數(shù):3人 主要職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在所在轄區(qū)內(nèi)等級(jí)醫(yī)院、衛(wèi)生院、服務(wù)站、衛(wèi)生室的開發(fā)和推廣; 2、 負(fù)責(zé)公司學(xué)術(shù)會(huì)議在所在區(qū)域的組織安排; 3、 負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)嘏渌凸驹露攘飨蚝藢?duì),及時(shí)向公司提供月度、季度、年度銷售數(shù)據(jù); 4、 負(fù)責(zé)客戶合作后的售后工作 崗位要求: 1、 愛崗敬業(yè)積極向上,愿意從事具有挑戰(zhàn)性的工作; 2、 有醫(yī)藥行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有基藥品種推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、 目標(biāo)長遠(yuǎn),愿意長期在醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展者,公司重點(diǎn)培養(yǎng),提供空間
一. 福利待遇: 1. 責(zé)任底薪+傭金提成+獎(jiǎng)金+管理津貼等,與公司簽訂保底年薪合同,**年保底10萬,第二年保底20萬,第三年保底40萬 2. 入司即可享受藍(lán)海優(yōu)才豐厚待遇,津貼翻番。 二. 國壽廣發(fā)2020年優(yōu)才計(jì)劃 “優(yōu)才計(jì)劃”是中國人壽和廣發(fā)銀行強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,重磅推出的2020年定向人才招募及培養(yǎng)計(jì)劃。旨在探索綜合金融的新領(lǐng)域,結(jié)合保險(xiǎn)、銀行、互聯(lián)網(wǎng)金融向未知的市場(chǎng)空間發(fā)起挑戰(zhàn),打造符合未來市場(chǎng)文化和系統(tǒng)的團(tuán)隊(duì),招募和培養(yǎng)一批具有較強(qiáng)經(jīng)營意識(shí)和管理潛能的優(yōu)秀人才,批量培養(yǎng)未來行業(yè)的引領(lǐng)者。 三. 工作職責(zé): 1.維護(hù)公司分配的客戶 2.完成客戶售后的相關(guān)服務(wù) 3.開拓新客戶 4.招募并管理屬于自己的團(tuán)隊(duì) 5.學(xué)習(xí)提升自身專業(yè)技能 6.完成公司安排的其他要求 四. 任職要求: 1.年齡21-35歲,男女不限,??萍耙陨蠈W(xué)歷,有社會(huì)實(shí)踐,工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取 2.責(zé)任心:完成客戶售后服務(wù)的需求 3.積極的工作態(tài)度:服務(wù)客戶熱情且堅(jiān)持 4.良好的溝通能力:開拓新客戶 5.上進(jìn)心:有追求敢拼搏 五. 其他福利待遇: 1.工作環(huán)境:5A級(jí)寫字樓 2.工作氛圍:團(tuán)隊(duì)平均年齡25,年輕人比例100%,有朝氣有活力 3.工作福利:團(tuán)康活動(dòng),旅游活動(dòng),季度表彰,年度年會(huì) 4.工作行業(yè):保險(xiǎn)是朝陽行業(yè),相比其他銷售行業(yè)更具發(fā)展前景 六. 發(fā)展方向: 1.專業(yè)的培訓(xùn)講師:如果您具備良好的表達(dá)及培訓(xùn)能力,您將成為倍受尊敬的講師 2.卓越的管理人才:如果您具備管理能力,您將打造屬于自己的團(tuán)隊(duì),甚至開創(chuàng)分公司 3.優(yōu)秀的行銷精英:如果您是位銷售高手的話,您將過著財(cái)務(wù)自由,時(shí)間自由,心靈自由的自由自在的生活 4.資深的理財(cái)顧問:在經(jīng)過公司專業(yè),系統(tǒng)的培訓(xùn)后您將成為一名專業(yè)的,受人尊敬的,讓人羨慕的金融財(cái)務(wù)規(guī)劃師 這是個(gè)不一樣的平臺(tái),這是一個(gè)充滿機(jī)會(huì)的行業(yè),這是一個(gè)成就夢(mèng)想的舞臺(tái)。如果你想把握成功,那就行動(dòng)起來,用你的熱情,用你的努力,用你的真誠,用你的智慧,來贏得屬于你的財(cái)富,尊嚴(yán),榮耀和快樂!與我們共同譜寫:創(chuàng)業(yè)之歌,為每個(gè)家庭送去保障和幸福! 加入我們,給自己一個(gè)成功的機(jī)會(huì)。
1、具有品牌終端運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)銷售知識(shí)?; 2、具備優(yōu)秀的綜合素質(zhì),包括管理素質(zhì),良好的團(tuán)隊(duì)管理及細(xì)節(jié)把控能力;業(yè)務(wù)素質(zhì),良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)籌分析及總結(jié)能力;個(gè)人素質(zhì),良好的抗壓能力、感染力。 3、良好的工作責(zé)任心與主動(dòng)性,較強(qiáng)的人際溝通技巧、團(tuán)隊(duì)管理能力及談判能力 4、?向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋經(jīng)營管理情況; 5、?根據(jù)市場(chǎng)變化提出經(jīng)營對(duì)策; 6、?協(xié)調(diào)營運(yùn)部與各職能部門的工作關(guān)系,促進(jìn)商品銷售;
職位職能:項(xiàng)目經(jīng)理職位描述:工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)通信運(yùn)營商(移動(dòng)、聯(lián)通、電信、廣電等)通信工程建設(shè)的傳輸線路設(shè)計(jì)工作,負(fù)責(zé)有關(guān)傳輸項(xiàng)目(包括基站接入、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、光纖物理網(wǎng)、駐地網(wǎng)、視頻監(jiān)控、小區(qū)寬帶、數(shù)據(jù)接入等工程)的現(xiàn)場(chǎng)勘察工作(需手繪平面路由圖紙和施工路由長度的測(cè)量);2、對(duì)廣電行業(yè)技術(shù)和視頻技術(shù)有較深了解,熟悉CMTS等數(shù)據(jù)交換路由設(shè)備,光傳輸網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)HFC系統(tǒng)計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)以及CATV產(chǎn)品的技術(shù)性能指標(biāo)。能夠獨(dú)立或協(xié)同供應(yīng)廠商完成技術(shù)主管規(guī)定的負(fù)責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)設(shè)備安裝調(diào)試工作;3、使用CAD等軟件對(duì)光纜、管道施工圖方案的編制設(shè)計(jì);使用辦公室軟件編制概預(yù)算及設(shè)計(jì)文本;負(fù)責(zé)參與運(yùn)營商網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支持和技術(shù)交流,提供技術(shù)支撐服務(wù);對(duì)所承擔(dān)的工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、成本控制負(fù)責(zé);負(fù)責(zé)與甲方、監(jiān)理、工程施工人員等進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)、問題解決。具有獨(dú)立工作能力,認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,能適應(yīng)一定程度的出差。任職要求:1、能協(xié)調(diào)組織公司可利用的技術(shù)及其他資源進(jìn)行工作,具有團(tuán)隊(duì)合作的精神;2、為公司銷售工作提供技術(shù)方案和技術(shù)支持,完成技術(shù)主管規(guī)定的負(fù)責(zé)范圍內(nèi)的工作;3、負(fù)責(zé)解答用戶的有關(guān)技術(shù)咨詢和相關(guān)的技術(shù)服務(wù);4、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,通信、電子、計(jì)算機(jī)等相關(guān)工科專業(yè);5、經(jīng)驗(yàn)要求:熟悉廣電寬帶網(wǎng)絡(luò)設(shè)備性能,具有五年以上廣電行業(yè)、企業(yè)或者政府各類大中型應(yīng)用軟件的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或者具有廣電行業(yè)招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。公司待遇優(yōu)厚,管理人性化,因業(yè)務(wù)發(fā)展迅速,非常期待有識(shí)之士的加盟,與我們共創(chuàng)未來
招聘崗位: 區(qū)域經(jīng)理:荊州、宜昌、荊門 招聘人數(shù):3人 主要職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在所在轄區(qū)內(nèi)等級(jí)醫(yī)院、衛(wèi)生院、服務(wù)站、衛(wèi)生室的開發(fā)和推廣; 2、 負(fù)責(zé)公司學(xué)術(shù)會(huì)議在所在區(qū)域的組織安排; 3、 負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)嘏渌凸驹露攘飨蚝藢?duì),及時(shí)向公司提供月度、季度、年度銷售數(shù)據(jù); 4、 負(fù)責(zé)客戶合作后的售后工作 崗位要求: 1、 愛崗敬業(yè)積極向上,愿意從事具有挑戰(zhàn)性的工作; 2、 有醫(yī)藥行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有基藥品種推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、 目標(biāo)長遠(yuǎn),愿意長期在醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展者,公司重點(diǎn)培養(yǎng),提供空間
???崗位職責(zé) 1、向客戶宣傳、介紹公司產(chǎn)品,為客戶提供咨詢服務(wù)并促成成交,達(dá)成任務(wù)。 2、收集、反饋時(shí)長信息、客戶建議 3、客戶關(guān)系維護(hù) 4、參加公司組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng) 5、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作? ? ???任職要求 1、大專及以上學(xué)歷 2、金融或者從業(yè)經(jīng)歷,營銷客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有客戶資源者優(yōu)先 ? 薪酬福利 1、無責(zé)底薪3000+傭金,員工綜合福利保障 2、企業(yè)年金、員工培訓(xùn)、方案旅游 3、上班時(shí)間9:30~18:00,周末及法定節(jié)假日休息
任職要求:1. 年齡18-35歲,大專以上學(xué)歷(有較強(qiáng)的工作能力,可以放寬政策) 2. 具有良好的服務(wù)意識(shí),責(zé)任意識(shí),溝通協(xié)調(diào)能力和一定的管理能力; 3. 對(duì)自己的未來有高追求、目標(biāo)明確,且有銷售與管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作時(shí)間:9:00-11:30,14:00-17:30 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)的管理、輔導(dǎo)和培訓(xùn),達(dá)成公司規(guī)劃目標(biāo); 2. 為公司VIP客戶提供專業(yè)、周到、貼心的售后服務(wù); 3. 為客戶提供專業(yè)的理財(cái)服務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)規(guī)劃。資源支持:持續(xù)性、系統(tǒng)化的專業(yè)及管理能力培訓(xùn);互聯(lián)網(wǎng) 廣發(fā)銀行強(qiáng)大的客戶資源整合平臺(tái);高額的薪酬待遇及暢通的晉升機(jī)制。 薪資待遇:薪資待遇:季度無責(zé)底薪:5000+管理津貼+績效。另外享有傭金 職務(wù)津貼 管理津貼 增才津貼 績優(yōu)獎(jiǎng) 極限晉升獎(jiǎng); 2. 專業(yè)培訓(xùn):資格證書培訓(xùn) 崗前培訓(xùn) NBSS培訓(xùn) MSS培訓(xùn) PTT培訓(xùn); 3. 晉升渠道:資深主任—高級(jí)組經(jīng)理—處經(jīng)理——區(qū)域總監(jiān)—; 4.福利與保障:員工聚餐,節(jié)日晚會(huì),旅游活動(dòng)等等,一經(jīng)錄用公司提供意外保險(xiǎn),重疾保險(xiǎn),門診醫(yī)療及住院補(bǔ)貼,養(yǎng)老保
???崗位職責(zé) 1、向客戶宣傳、介紹公司產(chǎn)品,為客戶提供咨詢服務(wù)并促成成交,達(dá)成任務(wù)。 2、收集、反饋時(shí)長信息、客戶建議 3、客戶關(guān)系維護(hù) 4、參加公司組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng) 5、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作? ? ???任職要求 1、大專及以上學(xué)歷 2、金融或者從業(yè)經(jīng)歷,營銷客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有客戶資源者優(yōu)先 ? 薪酬福利 1、無責(zé)底薪3000+傭金,員工綜合福利保障 2、企業(yè)年金、員工培訓(xùn)、方案旅游 3、上班時(shí)間9:30~18:00,周末及法定節(jié)假日休息
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