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職位描述：

一、任職資格1、學歷：碩士及以上。2、專業(yè)：熱能動力、工程熱物理、供熱/供燃氣/通風及空調工程。二、薪酬待遇1、提供行業(yè)及地區(qū)內具有競爭力的薪酬；2、員工享有國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金。同時，還為員工購買補充醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等；3、其他福利：單身宿舍 工作餐補貼 節(jié)日福利 住院慰問金 定期健康檢查三、應聘須知1、簡歷投遞郵箱：csys2011@126.com，請用附件形式發(fā)送簡歷，簡歷格式“姓名-學校-專業(yè)-學歷”。2、公司詳情可瀏覽公司主頁www.cinf.com.cn。聯(lián)系人：劉先生，電話：0731-84397041

職位描述：

崗位職責
1、根據(jù)客戶的質量體系要求，執(zhí)行暖通空調相關設施的流程和操作規(guī)程；
2、優(yōu)化暖通設施預防性維護計劃，監(jiān)督執(zhí)行結果，及時糾正不合理的項目；
3、負責暖通空調系統(tǒng)維修/保養(yǎng)/改造的技術指導；
4、定期對現(xiàn)場暖通空調設備進行風險評估，提出節(jié)能減排改進建議；
5、負責處理HVAC設施故障事件并完成故障報告；
6、定期對設施技術人員進行技術培訓；
7、與客戶保持密切聯(lián)系，按時、高質量完成相關任務；
8、上級主管交辦的其他工作。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，機械或暖通/制冷專業(yè)；
2、熟悉中央中央空調系統(tǒng)，了解廠房設施系統(tǒng)； 能夠處理空調系統(tǒng)故障和設施故障；
3、5年相關工作經驗和實際維修經驗；
4、必須要有工廠設備運維經驗；
5、有制造企業(yè)設備系統(tǒng)維護經驗；
6、良好的團隊精神。

職位描述：

職位描述

職位描述：

崗位職責：1、負責聯(lián)絡動力系統(tǒng)施工的管理及技術工作，在項目管理工作中對接各專業(yè)技術人員；2、負責項目中動力系統(tǒng)、暖通凈化的技術及施工管理工作；并。3、溝通協(xié)調各專業(yè)施工項目建設過程中技術溝通、協(xié)調等工作；4、對工程項目中的水暖工程進行監(jiān)督和管理，做好技術指導和監(jiān)督工作；5、審核相關設備材料，對暖通設備的選用提供專業(yè)意見；6、配合公司參加重要工序、部位的驗收及項目工程竣工初驗和竣工驗收。職位要求：1、通風及采暖等相關專業(yè)本科及以上學歷，具有相關任職證書；2、3年以上相關工作經驗，具有較強的工程管理能力；3、能熟練操作辦公軟件及CAD繪圖軟件；4、具有具備較強的溝通能力和語言表達能力，思維活躍，踏實肯干，責任心強。 年齡要求：38歲以下 職能類別：給排水/暖通工程 關鍵字：給排水暖通水暖

職位描述：

主要職責 1、對項目空調、給排水、消防、設施實施全面管理，包含不限設備設施管理、班組管理、人員管理、能耗管理等實施有效的管理，并且負有全面管理責任； 2、作為工程部門班組管理責任人，按照當值部門全面管理責任人實施管理，包含不限于電氣設備管理、暖通設備管理、設施管理、人員管理、班組管理等實施有效管理并負有全面管理責任； 2、為項目員工提供工作指導及培訓，并給予工作結果的確認； 3、制定項目全面的工作計劃并報審，按照批準的工作計劃實施并不斷改善工作質量及工作效率； 4、對項目工程部門的安全管理全面負責，包含不限于人員安全、設備安全、消防安全等，并負有全面管理責任； 5、對項目的能耗進行全面計劃、統(tǒng)計、消減，并對設備設施優(yōu)化提供適合的提案，促使設備運行，包含不限于電氣設備、暖通設備、消防設備、給排水設備等項目各類設備； 6、負責對外的聯(lián)絡及工作協(xié)調及安排，包含不限于客方的聯(lián)絡、顧客的聯(lián)絡、政府職能部門的聯(lián)絡等； 任職要求： 1、40歲以內，大專及以上學歷，3-5年及以上項目管理經驗；持有暖通工程師或者相關工程師證書及技師證書，持有空調證及壓力容器證優(yōu)先，有大型商業(yè)物業(yè)項目管理經驗者優(yōu)先； 2、熟悉國家相關規(guī)范標準，熟悉暖通相關的理論知識并可以為員工提供培訓； 3、有較強的組織協(xié)調、溝通、領導能力及出色的交往和社會活動能力，能熟悉操作電腦，熟練掌握CAD軟件。 4、該崗位偏向于設備設施管理同時也具備一定安全管理專業(yè)知識

職位描述：

崗位要求：

1、暖通及相關專業(yè)，本科及以上學歷；

2、熟悉暖通設計流程及相關規(guī)范，前期能在專業(yè)負責人帶領下完成暖通高階段及施工圖設計，后期能獨立完成暖通高階段及施工圖設計，能與各專業(yè)設計人員溝通并解決問題；

3、熟練掌握CAD等設計軟件，應有較強的施工圖設計能力，刻苦的鉆研精神；

4、能較好的把握業(yè)主的設計要求，有優(yōu)秀的判斷能力和溝通協(xié)調能力；

5、抗壓能力強，能接受出差。

崗位職責：

1、完成暖通專業(yè)各階段的設計工作；

2、完成設備材料采購、招投標文件等工作中的暖通技術文件的編制工作；

3、協(xié)調解決項目執(zhí)行過程中存在的暖通技術問題；

4、完成上級交辦的其它任務。

公司福利：
五險一金，補充醫(yī)療保險，企業(yè)年金，交通、通訊、學歷、職稱等各類補貼，帶薪年假，定期體檢，節(jié)日福利，職工宿舍，免費食堂。

職位描述：

主要職責 1、對項目空調、給排水、消防、設施實施全面管理，包含不限設備設施管理、班組管理、人員管理、能耗管理等實施有效的管理，并且負有全面管理責任； 2、作為工程部門班組管理責任人，按照當值部門全面管理責任人實施管理，包含不限于電氣設備管理、暖通設備管理、設施管理、人員管理、班組管理等實施有效管理并負有全面管理責任； 2、為項目員工提供工作指導及培訓，并給予工作結果的確認； 3、制定項目全面的工作計劃并報審，按照批準的工作計劃實施并不斷改善工作質量及工作效率； 4、對項目工程部門的安全管理全面負責，包含不限于人員安全、設備安全、消防安全等，并負有全面管理責任； 5、對項目的能耗進行全面計劃、統(tǒng)計、消減，并對設備設施優(yōu)化提供適合的提案，促使設備運行，包含不限于電氣設備、暖通設備、消防設備、給排水設備等項目各類設備； 6、負責對外的聯(lián)絡及工作協(xié)調及安排，包含不限于客方的聯(lián)絡、顧客的聯(lián)絡、政府職能部門的聯(lián)絡等； 任職要求： 1、40歲以內，大專及以上學歷，3-5年及以上項目管理經驗；持有暖通工程師或者相關工程師證書及技師證書，持有空調證及壓力容器證優(yōu)先，有大型商業(yè)物業(yè)項目管理經驗者優(yōu)先； 2、熟悉國家相關規(guī)范標準，熟悉暖通相關的理論知識并可以為員工提供培訓； 3、有較強的組織協(xié)調、溝通、領導能力及出色的交往和社會活動能力，能熟悉操作電腦，熟練掌握CAD軟件。 4、該崗位偏向于設備設施管理同時也具備一定安全管理專業(yè)知識

職位描述：

崗位職責：負責新風凈化暖通設計 崗位要求1、大專以上學歷，暖通、制冷、建筑環(huán)境與設備工程等相關專業(yè)； 2、具備暖通工程、空調工程設計能力潔凈工程設計，熟練運用CAD制圖軟件，能夠獨立完成設計方案，造價；1~3年以上中央空調系統(tǒng)圖紙設計工作經驗優(yōu)先。 3、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，有團隊合作精神； 4、適應短期出差,能完成上級交代的其他任務。

職位描述：

1、暖通相關專業(yè)本科及以上學歷； 2、具有5年及以上甲級設計院設計經驗，有沿海工作經驗者優(yōu)先； 3、良好的溝通協(xié)調能力和團隊精神；專業(yè)管理能力突出； 4、責任心強，思維敏捷，主動性強，刻苦耐勞，認真細心，有良好的溝通協(xié)調能力和團隊精神，善于學習，能與同事友好相處。