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職位描述：

1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體經(jīng)營工作的布置、實施、檢查及總結(jié)匯報，公司各類文件的分類呈送；2、負(fù)責(zé)接洽及參與公司相關(guān)商務(wù)合作洽談；3、負(fù)責(zé)高管會議的組織及記錄工作；4、完成上級交辦的其他工作； 年齡要求：30-40歲 職能類別：總裁助理/總經(jīng)理助理 關(guān)鍵字：商務(wù)合作洽談高管會議

職位描述：

職責(zé)描述： 1.文檔管理：文件管理/翻譯及合同存檔。 2.收集相關(guān)信息，準(zhǔn)備各種報告/資料。 3.安排差旅行程/酒店住宿/機(jī)票預(yù)定等。 4.安排市場經(jīng)理的日常時間表/會議，做好相關(guān)預(yù)約工作。 5.組織會議安排和其他商務(wù)活動。 6.負(fù)責(zé)市場經(jīng)理的費用報銷。 7.協(xié)助準(zhǔn)備各類相關(guān)會議。 8.提供日常行政支持。 9.承辦市場經(jīng)理交辦的其他工作。 任職要求： 1.本科以上學(xué)歷，主修行政管理、文秘及法律相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先 2.英語六級以上，書面翻譯熟練； 熟練使用辦公軟件 3.三年以上知名外企總經(jīng)理或董事長秘書工作經(jīng)驗 4.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，主動為客服務(wù)的精神 5.熱愛行政工作,希望在此領(lǐng)域長期發(fā)展

職位描述：

1、熟悉辦公軟件操作， 2、良好的書面、口頭表達(dá)能力，工作條理性強，有親和力，應(yīng)變能力、溝通控制能力好， 3、踏實肯干、任勞任怨、對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的團(tuán)隊合作精神

職位描述：

職位描述： 1. 接受公司安排的任務(wù)，能熟練運用各類辦公軟件，要有相當(dāng)?shù)奈陌腹Φ祝?2. 根據(jù)工作內(nèi)容，完成團(tuán)隊接待的相關(guān)工作； 3. 負(fù)責(zé)公司的餐廳和公寓在各個平臺的推廣工作； 4. 協(xié)助好領(lǐng)導(dǎo)開拓新客戶，會做PPT等各種方案； 5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。 崗位要求： 1. 有工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 2. 能夠熟練的用英語進(jìn)行郵件往來，英語特別出眾者學(xué)歷可適當(dāng)放寬； 3. 能適應(yīng)長期國外工作，工作有穩(wěn)定性； 4. 具備較強的溝通能力、團(tuán)隊合作精神； 5. 工作勤奮，人品好、抗壓能力強，有較強的責(zé)任感和自我服務(wù)意識。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、遵守公司各項規(guī)章制度，嚴(yán)守公司機(jī)密；
2、負(fù)責(zé)董事長日程安排、行程管理、出差安排等事務(wù)，確保董事長工作日程的順利；
3、做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，處理相關(guān)的商務(wù)接待、洽談工作；
4、公司各大項目相關(guān)資料的整理，各類資料文稿及董事長資料文稿的撰寫，歸檔工作；
5、協(xié)助董事長召集和主持公司高層管理會議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項，將實際情況及時上報董事長；
5、完成董事長交辦的其他工作。
任職要求
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，金融、財務(wù)、法務(wù)、工商管理等相關(guān)專業(yè)，3-5年工作經(jīng)驗；
2、具備優(yōu)秀的文字處理能力和表達(dá)能力，能獨立撰寫各類文件；
3、具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正；
4、具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通及人際交往能力，以及敏銳的洞察力，具有公關(guān)能力、應(yīng)變能力；
5、認(rèn)可公司企業(yè)文化，熱愛工作，有較強學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

工作內(nèi)容：

1.協(xié)助項目經(jīng)理開展日常管理工作；

2.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。

任職資格：

45歲以下，電腦操作熟練，字跡工整，溝通能力強，具備物業(yè)項目部門管理工作經(jīng)驗。有學(xué)校相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

職位描述：

崗位職責(zé)：

1：負(fù)責(zé)公司活動事項的計劃，組織，協(xié)調(diào)，安排；
2：負(fù)責(zé)經(jīng)理的日常工作安排行程，提醒、更新工作事項；
3：協(xié)助經(jīng)理做好來賓的接待工作，了；
4：負(fù)責(zé)經(jīng)理客戶的邀約，接待；


任職要求：

1：年齡20—28，大專以上學(xué)歷；

2：具有良好的親和力，性格開朗、態(tài)度認(rèn)真，腳踏實地。

職位福利：五險一金、年底雙薪、節(jié)日福利、交通補助、績效獎金、員工旅游

職位亮點：坐辦公室 工作穩(wěn)定 朝九晚五 不加班

職位描述：

具備一定的銷售管理經(jīng)驗，能適應(yīng)長期出差，有一定的應(yīng)酬能力，40歲以下。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助中心總經(jīng)理作好經(jīng)營業(yè)務(wù)準(zhǔn)則各項管理工作，并實施、檢查、督促落實貫徹執(zhí)行情況；

2、協(xié)助中心總經(jīng)理對外事務(wù)聯(lián)絡(luò)，協(xié)調(diào)中心各部門、行業(yè)機(jī)構(gòu)、協(xié)會及其他單位的關(guān)系；

3、協(xié)助中心總經(jīng)理參加外部有關(guān)會議和商務(wù)談判等活動，并簽署協(xié)議、合同、合約相關(guān)事宜；

4、撰寫和跟進(jìn)落實中心總經(jīng)理會議、專題研討會議等會議紀(jì)要；

5、妥善安排好重要客人的接待工作，并協(xié)助相關(guān)部門做好來賓的接待工作；

6、積極完成中心總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求：

1、35歲以下，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，法學(xué)、工商管理、市場營銷、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

2、形象氣質(zhì)佳，溝通協(xié)調(diào)能力強，責(zé)任心、事業(yè)心強，能承受較大的工作壓力，團(tuán)隊協(xié)作能力佳；

3、工作細(xì)致，以結(jié)果為導(dǎo)向，務(wù)實、高效處理工作事務(wù)，有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力；

4、可接受出差。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)上傳下達(dá)；

2、協(xié)助總經(jīng)理做好商務(wù)對接、洽談工作；

3、負(fù)責(zé)商務(wù)談判和合同簽定工作；

4、維護(hù)合作方良好關(guān)系；

5、負(fù)責(zé)上級交辦的其他工作；

崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳；

2、 有相關(guān)商務(wù)、助理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、 有良好的團(tuán)隊合作精神，較強的抗壓能力，溝通協(xié)調(diào)能力；

4、有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)；

5、能接受出差

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定年度招聘方案和計劃；

2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況，做好工作分析，進(jìn)行人力資源優(yōu)化配置；

3、制定、完善招聘制度和流程；

4、參與招聘體系的建設(shè)及相關(guān)人力資源優(yōu)化、創(chuàng)新項目；

5、重點負(fù)責(zé)中高端崗招聘；

6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)；2、熟悉HR理論與實操，熟悉國家勞動法規(guī)及相關(guān)政策，5年以上招聘工作經(jīng)驗；3、熟悉企業(yè)的招聘流程及各種招聘渠道。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)貫徹、執(zhí)行公司的成本控制及管理優(yōu)化；
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)辦精益改善及改進(jìn)方案的落地實施；
3、負(fù)責(zé)公司流程、體系策劃及相關(guān)制度編制；
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)運營效率、成本管理、人員等方面的數(shù)據(jù)管理；
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌績效目標(biāo)設(shè)定、績效達(dá)成的過程監(jiān)督等；
6、負(fù)責(zé)總經(jīng)理督辦事項的協(xié)同工作。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，化學(xué)、材料等相關(guān)專業(yè)；
2、熟練日常辦公軟件，具有一定的公文寫作能力；
3、具有三年以上大型制造業(yè)生產(chǎn)綜合管理經(jīng)驗，有生產(chǎn)廠長助理工作經(jīng)驗優(yōu)先。


職位福利：包吃包住，五險一金

職位描述：

工作內(nèi)容：

1、公司重要文件的起草，修訂審核及公司會議策劃組織，實施工作；

2. 參與公司各類會議及商務(wù)談判，負(fù)責(zé)記錄會議要點并協(xié)助跟進(jìn)；

3. 負(fù)責(zé)撰寫公司對政府部門的匯報材料和總結(jié)報告，確保內(nèi)容準(zhǔn)確、專業(yè)、高效；

4 為公司平臺的建設(shè)與發(fā)展提供建設(shè)性意見和策略建議。

任職要求:

1. 年齡不超過30歲， 第一學(xué)歷統(tǒng)招?？破?；

2. 具備出色的邏輯思維能力，能夠高效處理復(fù)雜信息；

3. 精通中文、公文寫作，能夠撰寫高質(zhì)量的公文材料及報告；

4. 對新技術(shù)和商業(yè)模式有強烈的學(xué)習(xí)興趣和快速的學(xué)習(xí)能力；

5. 能夠適應(yīng)高強度的工作壓力，具備良好的心理承受能力。

6.有政府事業(yè)單位、國企央企同類經(jīng)歷者優(yōu)先；

7.形象氣質(zhì)佳。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助總經(jīng)理處理公司外部公共關(guān)系，參與外部商務(wù)活動，接待企業(yè)來訪重要客戶、政府高層等；
2、對內(nèi)對接各部門，督辦、協(xié)調(diào)、落實領(lǐng)導(dǎo)的指示；跟蹤各項工作推進(jìn)進(jìn)度及完成情況，及時向總經(jīng)理匯報；
3、領(lǐng)導(dǎo)的日常行程安排，做好預(yù)約和提醒。
任職要求：
1、25-32歲，形象好，氣質(zhì)佳；性格外向，舉止大方，溝通協(xié)調(diào)能力強，有駕照；
2、文秘、行政管理、酒店、旅游、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷，辦公軟件使用熟練，有中大型企業(yè)行政或文秘崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、工作細(xì)心細(xì)致，抗壓力強；身體健康，且具備優(yōu)秀的公關(guān)能力。

職位描述：

1.商品物流的調(diào)度與協(xié)調(diào)工作

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品采購跟單

3.電商運營及維護(hù)、店鋪管理

4.經(jīng)理安排的其他事務(wù)等。

不限經(jīng)驗，接受應(yīng)屆生畢業(yè)生，不包吃住