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職位描述：

崗位職責1、銷售管理職位，負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃；2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓及評估；4、負責組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討；5、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標；6、分析和開發(fā)市場并搞好售后服務(wù)；7、訪問和激勵特許經(jīng)銷商進一步拓展市場。任職資格1、大專以上學歷；2、3年以上X行業(yè)銷售管理經(jīng)驗；3、出色的市場分析洞察能力、具備全面深刻營銷知識和技能；4、具備一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 職能類別：區(qū)域銷售經(jīng)理 關(guān)鍵字：化肥

職位描述：

崗位職責:
1、負責經(jīng)銷商開發(fā)、管理及維護工作;
2、協(xié)助經(jīng)銷商完成公司下達的各項銷售、回款及分銷指標;
3、嚴格管控各項市場費用，確保費用使用合理并按公司規(guī)定及時、準確核銷;
4、密切關(guān)注并集競品場動態(tài)、價格等信息，準確及時反饋并采取有效措施;
5、負責經(jīng)銷商安全庫存和庫存貨齡管理，定期盤點經(jīng)銷商庫存并上報。

任職要求:
35歲以內(nèi)
1、具備較強的經(jīng)銷商開發(fā)能力;
2、有兩年食品或飲料行業(yè)經(jīng)歷，有成功的招商案例；
3、具備較強的溝通能力、目標管理能力及執(zhí)行力;
4、具備良好的職業(yè)道德操守，熟悉當?shù)厥袌?
5、能熟練使用常用辦公軟件。

公司官網(wǎng)：www.hb-jb.com
該崗位提供優(yōu)厚的薪酬待遇，歡迎行業(yè)精英加盟！

職位福利：五險、績效獎金、交通補助、餐補、房補、帶薪年假、節(jié)假日福利

職位描述：

崗位職責：

1、負責經(jīng)銷商開發(fā)、管理及維護工作；

2、協(xié)助經(jīng)銷商完成公司下達的各項銷售、回款及分銷指標；

3、 嚴格管控各項市場費用，確保費用使用合理并按公司規(guī)定及時、準確核銷；

4、 密切關(guān)注并搜集競品市場動態(tài)、價格等信息，準確及時反饋并采取有效措施；

5、負責經(jīng)銷商安全庫存和庫存貨齡管理，定期盤點經(jīng)銷商庫存并上報。

任職要求：

1、具備較強的經(jīng)銷商開發(fā)能力；

2、具備較強的溝通能力、目標管理能力及執(zhí)行力；

3、具備良好的職業(yè)道德操守，熟悉當?shù)厥袌觯?/p>

4、能熟練使用常用辦公軟件。

待遇：基本工資 開發(fā)補貼 銷售提成 招商獎勵，月綜合收入1萬以上

福利：差旅補貼 話費補助等

公司官網(wǎng)：www.hb-jb.com

該崗位提供優(yōu)厚的薪酬待遇，歡迎行業(yè)精英加盟！

職位福利：績效獎金、交通補助、餐補、通訊補助、節(jié)日福利、帶薪年假、年終分紅

職位描述：

1.管理6-10個店體量的直營區(qū)域2.進行區(qū)域銷售團隊建設(shè)與管理，能快速進行人才梯隊建設(shè)與培養(yǎng)3.進行標桿區(qū)域或標桿店的打造與提升，并將成功經(jīng)驗復(fù)制推廣4、制定銷售團隊的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預(yù)測4.對區(qū)域連帶，復(fù)購等營運指標負責5.參與制定各類市場推廣方案及促銷方案任職要求：1、3年及以上中大淑主管工作經(jīng)驗；2、一定要有女裝服裝零售管理經(jīng)驗，（行業(yè)相差太遠勿試)3、較強的溝通和管理能力，市場信息靈敏4、具有強烈的進取心，精力充沛，樂觀豁達，團隊協(xié)作能力較強。 年齡要求：28-40歲 職能類別：城市經(jīng)理 關(guān)鍵字：區(qū)域經(jīng)理直營經(jīng)理

職位描述：

1、根據(jù)同市場銷售，合理進行所轄區(qū)域年度、季度和月度銷售預(yù)算，并跟公司確認銷售目標；2、根據(jù)公司政策和銷售數(shù)據(jù)分析，確保銷售目標的完成； 3、根據(jù)市場情況和經(jīng)營狀況，對直營店鋪的增、撤作出建議； 4、認真貫徹和執(zhí)行公司各項標準，提升單店業(yè)績：提高終端店鋪人員的技能技巧的培訓；制定激勵方案并督促其執(zhí)行；任職要求：1、市場營銷、工商管理、經(jīng)濟管理、服裝工程等相關(guān)專業(yè)中專以上學歷;2、三年以上服裝行業(yè)市場營銷經(jīng)驗，有較豐富的渠道開發(fā)和團隊管理經(jīng)驗;3、良好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力，責任心和執(zhí)行力強;4、有較好的文字功底，熟悉數(shù)理統(tǒng)計分析方法或回歸分析等方法; 年齡要求：28-38歲 職能類別：區(qū)域銷售經(jīng)理

職位描述：

負責區(qū)域：株洲市、衡陽市、湘潭市

崗位職責：

1.責任區(qū)域市場業(yè)績目標達成。

2.負責開拓各自區(qū)域內(nèi)的空白市場。

3.責任區(qū)域市場各品類達成。

4.責任區(qū)域市場銷售預(yù)估達成。

5.負責區(qū)域銷售數(shù)據(jù)及競品信息收集與分析。

6.責任區(qū)域市場客戶銷售管理；

7.負責新品推廣和目標達成；

任職資格：

1.年齡25~38歲，中專及以上學歷；

2.有快消品從業(yè)經(jīng)驗，有麻辣熟食銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.具有一定的市場開拓、維護能力；

4.談吐良好，溝通技巧佳，能適應(yīng)出差；

5.對產(chǎn)品有較好接受能力，愿與公司共同成長；

6.對市場敏感度高，能快速捕捉市場信息和對競品的判斷能力；

7.工作安排需要服從公司分配；

職位福利：交通補助、餐補、通訊補助

職位描述：

職位描述：
職責描述：
1、推廣公司營銷理念，學習公司戰(zhàn)略思想，執(zhí)行公司制定的營銷策略；
2、制定區(qū)域市場操作措施，落實產(chǎn)品銷售計劃，完成區(qū)域任務(wù)指標；
3、協(xié)助代理商制定市場推廣措施，輔助代理商開發(fā)終端養(yǎng)殖場，維護客情關(guān)系，建立區(qū)域人脈；
4、負責本區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品應(yīng)用案例的匯總和宣傳，梳理標桿客戶；
5、日常銷售數(shù)據(jù)的分析和銷售工作的總結(jié)匯報。
任職要求：
1、畜牧獸醫(yī)、動物醫(yī)學、動物藥學、生物等相關(guān)專業(yè)，大專以上學歷，年齡35周歲以下；
2、有疫苗、飼料及飼料添加劑、獸藥等營銷經(jīng)驗，在中大型企業(yè)工作2年以上；
3、從事過養(yǎng)殖場技術(shù)管理及服務(wù)，有微生態(tài)、酶制劑、生物類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗的人員優(yōu)先；
4、有渠道客戶資源的以及有服務(wù)能力和培訓能力的優(yōu)先；
5、具備良好的職業(yè)道德、學習能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊精神，具有較強的服務(wù)意識及責任心，吃苦耐勞。

職位描述：

1、負責產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運營的策劃制定及執(zhí)行；2、根據(jù)公司整體運營策略，提煉出適合個區(qū)域市場的運作模式；3、與客戶建立良好關(guān)系，及時反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度；4、制定銷售目標、市場拓展計劃，審核客戶的各種計劃并監(jiān)督執(zhí)行；5、參與制定各類市場推廣方案并實施；6、建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)資源； 1、有三年以上市場銷售工作經(jīng)驗，?2、對市場營銷有自己獨特的見解，有開拓精神，思維靈活，創(chuàng)新意識強?3、具有團隊精神，能夠吃苦耐勞，具有良好的抗挫折能力和親和力?

職位描述：

職位描述：
職責描述：
1、推廣公司營銷理念，學習公司戰(zhàn)略思想，執(zhí)行公司制定的營銷策略；
2、制定區(qū)域市場操作措施，落實產(chǎn)品銷售計劃，完成區(qū)域任務(wù)指標；
3、協(xié)助代理商制定市場推廣措施，輔助代理商開發(fā)終端養(yǎng)殖場，維護客情關(guān)系，建立區(qū)域人脈；
4、負責本區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品應(yīng)用案例的匯總和宣傳，梳理標桿客戶；
5、日常銷售數(shù)據(jù)的分析和銷售工作的總結(jié)匯報。
任職要求：
1、畜牧獸醫(yī)、動物醫(yī)學、動物藥學、生物等相關(guān)專業(yè)，大專以上學歷，年齡35周歲以下；
2、有疫苗、飼料及飼料添加劑、獸藥等營銷經(jīng)驗，在中大型企業(yè)工作2年以上；
3、從事過養(yǎng)殖場技術(shù)管理及服務(wù)，有微生態(tài)、酶制劑、生物類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗的人員優(yōu)先；
4、有渠道客戶資源的以及有服務(wù)能力和培訓能力的優(yōu)先；
5、具備良好的職業(yè)道德、學習能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊精神，具有較強的服務(wù)意識及責任心，吃苦耐勞。

職位描述：

職位描述：
職責描述：
1、推廣公司營銷理念，學習公司戰(zhàn)略思想，執(zhí)行公司制定的營銷策略；
2、制定區(qū)域市場操作措施，落實產(chǎn)品銷售計劃，完成區(qū)域任務(wù)指標；
3、協(xié)助代理商制定市場推廣措施，輔助代理商開發(fā)終端養(yǎng)殖場，維護客情關(guān)系，建立區(qū)域人脈；
4、負責本區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品應(yīng)用案例的匯總和宣傳，梳理標桿客戶；
5、日常銷售數(shù)據(jù)的分析和銷售工作的總結(jié)匯報。
任職要求：
1、畜牧獸醫(yī)、動物醫(yī)學、動物藥學、生物等相關(guān)專業(yè)，大專以上學歷，年齡35周歲以下；
2、有疫苗、飼料及飼料添加劑、獸藥等營銷經(jīng)驗，在中大型企業(yè)工作2年以上；
3、從事過養(yǎng)殖場技術(shù)管理及服務(wù)，有微生態(tài)、酶制劑、生物類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗的人員優(yōu)先；
4、有渠道客戶資源的以及有服務(wù)能力和培訓能力的優(yōu)先；
5、具備良好的職業(yè)道德、學習能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊精神，具有較強的服務(wù)意識及責任心，吃苦耐勞。

職位描述：

工作內(nèi)容：

1、 負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)；
2、了解客戶需求，提供合適房源，進行商務(wù)談判；
3、 陪同客戶看房，促成買賣或租賃業(yè)務(wù)，大部分時間在公司坐班；

4、公司提供客戶資源

【任職要求】

1、大專及以上學歷，專業(yè)不限，市場營銷專業(yè)優(yōu)先；
2、有3年銷售經(jīng)驗；
3、溝通解決問題能力以及一定的談判能力。

【福利待遇】

1）工作時間：8小時工作制，午休2小時，周末雙休

2）豐厚的薪資，全年收入可達20-30w

3）其他員工福利：節(jié)假日福利、員工旅游、員工體檢、帶薪年休假等；

4）晉升空間：銷售-銷售團隊主管-銷售總監(jiān)

5）公司購買五險一金

職位描述：

工作職責： 1.積極努力，按期完成公司規(guī)定的銷售任務(wù)； 2.積極收集有效的市場信息； 3.發(fā)展新客戶、維護及增進已有客戶關(guān)系； 4.組織本區(qū)域內(nèi)市場的投標工作、組織前期的技術(shù)交流、商務(wù)溝通等工作； 5.積極推進項目執(zhí)行及合同回款工作。 6.要有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，有奉獻精神。 7.有極強的談判技巧、豐富人脈資源及社會關(guān)系者優(yōu)先考慮。 8.清晰掌握電網(wǎng)政策、與電網(wǎng)等機構(gòu)溝通經(jīng)驗豐富者優(yōu)先考慮。 任職要求： 1.專科以上學歷，電力、化學、材料等相關(guān)專業(yè)； 2.三年以上電力行業(yè)工作經(jīng)驗； 3.善于表達，溝通能力強； 4.為人正直，有責任心，踏實敬業(yè)； 5.有團隊合作精神，敢于面對壓力和挑戰(zhàn)。 公司福利： 包吃包住養(yǎng)老保險醫(yī)療保險工傷保險失業(yè)保險生育保險住房公積金帶薪年假年底雙薪員工體檢

職位描述：

1、有3年快銷品從業(yè)經(jīng)驗，熟悉飲料行業(yè)。

2、對當?shù)厥兴械腒A及現(xiàn)代渠道，傳統(tǒng)渠道終端，批發(fā)大戶熟悉，有客情關(guān)系。

3、有招聘業(yè)代，培訓業(yè)代的經(jīng)歷.

4、能獨立規(guī)劃市場方案，制定工作計劃，組織會場銷售，戶外推廣活動的開展。

5、有管理單個地級市最低800萬以上年銷售額的市場管理經(jīng)驗。

6、35歲以內(nèi)優(yōu)先考慮

7、一線品牌工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮

職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、交通補助、餐補、通訊補助、房補、帶薪年假

職位描述：

崗位職責： 1、負責區(qū)域內(nèi)二批、終端、餐飲等渠道客戶的開拓和維護； 2、負責區(qū)域內(nèi)市場推廣； 3、負責區(qū)域內(nèi)生動化維護（冰箱陳列、海報張貼、廣告投放等等）； 4、負責區(qū)域內(nèi)市場信息收集及反饋； 5、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理開展景德鎮(zhèn)內(nèi)集中鋪市工作； 6、協(xié)助公司推廣新品。 崗位要求： 1、高中以上文憑； 2、一年以上銷售經(jīng)驗，有快消品和冷凍行業(yè)銷售工作者優(yōu)先； 職位福利：節(jié)日福利、免費停車、績效獎金

職位描述：

崗位職責： 1.依據(jù)公司營銷戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)發(fā)展需要，負責區(qū)域加盟督導(dǎo)和維護工作，完成銷售目標，維護公司利益，提高品牌形象； 2.跟進連鎖店的開業(yè)籌備、培訓、日常營業(yè)、監(jiān)督指導(dǎo)等店鋪的全程運營工作； 3.貨物到貨信息，根據(jù)負責區(qū)域銷售狀況，合理配置資源，有效地跟蹤貨物的補充； 4.跟蹤負責區(qū)域銷售指標的達成情況，關(guān)注客戶周、月、季銷售情況，并及時分析、調(diào)整控制銷售目標的達成，針對加盟店的銷售情況進行針對性的指導(dǎo)； 5.收集區(qū)域市場信息，分析競爭品牌，了解市場趨勢，為公司決策提供信息支持； 6.進行定期的巡店督導(dǎo)工作； 7.定期總結(jié)并匯報項目進展情況，依據(jù)公司要求提交相關(guān)工作報告； 8.協(xié)助新開店鋪加盟手續(xù)的辦理及開業(yè)計劃的制定。 職位要求： 1.有3年以上健康行業(yè)大區(qū)經(jīng)理工作經(jīng)驗； 2.適應(yīng)長期省內(nèi)出差，偶爾省外出差； 3.服從公司安排，執(zhí)行力強。