與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé):
1)制定部門工藝管理年度和月度工作目標(biāo)和計(jì)劃,并組織實(shí)施,根據(jù)執(zhí)行情況,及時(shí)提出修訂意見;
2)制定工藝考核制度和考核指標(biāo),組織工藝檢查和考核。
3)編制和審查各崗位操作規(guī)程,組織培訓(xùn)和考核,并根據(jù)生產(chǎn)及技術(shù)改造情況,及時(shí)修訂。
4)負(fù)責(zé)填報(bào)工藝臺(tái)賬、能源報(bào)表等各類報(bào)表,協(xié)助統(tǒng)計(jì)人員填報(bào)月度生產(chǎn)成本明細(xì)表,進(jìn)行成本分析。
5)組織生產(chǎn)系統(tǒng)技術(shù)改造和驗(yàn)收,負(fù)責(zé)技改項(xiàng)目實(shí)施過程監(jiān)督檢查。
6)負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中異常情況的原因分析和處理,跟蹤實(shí)施和改進(jìn),參與各類安全生產(chǎn)環(huán)保事故的調(diào)查和分析。
7)負(fù)責(zé)生產(chǎn)記錄和工藝文件管理。
8)關(guān)注了解行業(yè)和裝置產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展和進(jìn)步,組織生產(chǎn)部和生產(chǎn)車間學(xué)習(xí)交流。
9)做好其他安全生產(chǎn)有關(guān)的管理協(xié)調(diào)工作。
任職要求:
1 化工及相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè),中級(jí)及以上職稱。
2 八年以上化工從業(yè)經(jīng)歷,五年以上化工生產(chǎn)管理或化工項(xiàng)目建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。
3 年齡30~55歲。
4 身體健康,個(gè)人能夠在外地連續(xù)工作半年以上。
5 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),專業(yè)知識(shí)扎實(shí),了解熟悉化工蒸發(fā)、分離和結(jié)晶等生產(chǎn)原理和操作控制要點(diǎn)
6 熟練使用辦公和制圖軟件,了解安全生產(chǎn)和工藝管理等相關(guān)制度。
工作地點(diǎn)
西藏自治區(qū)日喀則市
職位福利:五險(xiǎn)一金、包吃、包住、通訊補(bǔ)助、定期體檢、節(jié)日福利、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
公司:合肥叁源工程技術(shù)服務(wù)有限責(zé)任公司
一、工作內(nèi)容:內(nèi)科住院部醫(yī)生工作,有腎內(nèi)科上崗資質(zhì),熟悉血透。
二、任職要求:執(zhí)業(yè)醫(yī)師職稱及以上,臨床經(jīng)驗(yàn)豐富,責(zé)任心強(qiáng),善于溝通,耐心細(xì)致,身體健康。
三、福利待遇:管食宿,交通補(bǔ)貼,帶薪年假。
四、工作時(shí)間:每周休息一天。
一、工作內(nèi)容:ct、核磁共振診斷及操作
二、任職要求:熟悉操作,診斷經(jīng)驗(yàn)豐富,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
三、福利待遇:管食宿,交通補(bǔ)貼,帶薪年假。
四、工作時(shí)間:8小時(shí)工作制,每周休息一天。
職位要求: 1、中專學(xué)歷及以上,護(hù)理相關(guān)專業(yè), 2、3年以上護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn),有職業(yè)資格證, 3、有高原病防治經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有急救搶救經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、30歲以內(nèi),身體健康,能適應(yīng)海拔4400米的工作環(huán)境。 出勤與休假安排: 1.出勤為每天7小時(shí),每周5.5天,周末1.5天按加班計(jì),用于調(diào)休或加班清算。 2.駐地調(diào)休:每三周公司統(tǒng)一安排駐地調(diào)休3天,每年10-12次。 3.集中調(diào)休(探親):每三個(gè)月集中調(diào)休20-30天,每年3次?;丶彝挡盥觅M(fèi)公司全額報(bào)銷。 工作內(nèi)容: 協(xié)助醫(yī)生做好員工日常健康指標(biāo)監(jiān)控,傷病員工處理(應(yīng)急),日常值班 其他: 1.試用期正常100%發(fā)薪,正常享受公司福利,入職即繳納五險(xiǎn)一金; 2.公司提供食宿、健康檢查、年終獎(jiǎng)等其他福利。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)店內(nèi)通信產(chǎn)品、物聯(lián)產(chǎn)品、移動(dòng)業(yè)務(wù)、增值業(yè)務(wù)的等銷售工作;
2、負(fù)責(zé)為顧客提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù);
3、完成門店的其他工作,如產(chǎn)品活動(dòng)執(zhí)行等。
工作要求:
1、中專及以上學(xué)歷,35周歲以下,有零售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、工作積極主動(dòng),做事認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的溝通能力;
3、熱愛電子產(chǎn)品,熱愛美好生活,熱愛學(xué)習(xí),熱愛團(tuán)隊(duì)工作。
甘孜州電站招聘 包吃住 報(bào)銷車費(fèi)
電氣維護(hù) 薪資8000-10000 元 包吃住
運(yùn)維預(yù)算結(jié)算管理崗 年薪12萬左右
年齡不限,入職購買社保,主要負(fù)責(zé)電氣維護(hù),要求有高壓電工證,高空證,10KV-220kV運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)
檢修人員,主要是電氣檢修,兩個(gè)月休一次 一次休12天
福利:包吃住 報(bào)銷車費(fèi) 入職購買社保
1、負(fù)責(zé)稅局大廳航天信息ATM終端設(shè)備維護(hù),保證區(qū)域自助設(shè)備的正常運(yùn)營。 2、負(fù)責(zé)對(duì)客戶的售前、售后技術(shù)交流,了解客戶的項(xiàng)目需求,解答客戶的技術(shù)問題,提出針對(duì)客戶的解決方案。 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場指導(dǎo)與技術(shù)支持工作,參與客戶培訓(xùn)和處理異常問題,每天對(duì)自助設(shè)備使用情況向總部反饋。 4、建立自助設(shè)備維護(hù)問題檔案。
崗位要求:1、具有電氣自動(dòng)化、機(jī)械結(jié)構(gòu)、新能源等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷。2、具有1年光伏電站運(yùn)維、檢修工作經(jīng)驗(yàn)。3、具有高壓電工證或低壓電工證。4、能夠適應(yīng)海拔高度4500M以上工作環(huán)境。5、熟悉電力系統(tǒng)發(fā)、供電設(shè)備的原理、運(yùn)行、維修;熟悉電力生產(chǎn)工作流程和電力生產(chǎn)規(guī)章制度,具備一定的光伏發(fā)電設(shè)備基本知識(shí);熟悉安全知識(shí)、安全規(guī)程、安全工器具使用等。6、掌握電站生產(chǎn)設(shè)備運(yùn)行狀況和當(dāng)班期間系統(tǒng)運(yùn)行方式;按照電站技術(shù)規(guī)范操作電站設(shè)備,保證電站正常運(yùn)行。
能注冊(cè)變更,皮膚科執(zhí)業(yè)范圍,執(zhí)業(yè)或以上職稱,十年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
一、工作內(nèi)容:醫(yī)院醫(yī)務(wù)科
二、任職要求:熟悉衛(wèi)生和醫(yī)保政策,熟悉醫(yī)療業(yè)務(wù)管理,熟悉醫(yī)院達(dá)標(biāo)升級(jí)工作并做好文案。
三、福利待遇:面議
四、工作時(shí)間:每周六天
內(nèi)科臨床工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,有體檢中心工作經(jīng)驗(yàn)、有職業(yè)病資質(zhì)優(yōu)先,能熟練書寫分析個(gè)人體檢報(bào)告,建立健康管理檔案,身體健康,品學(xué)兼優(yōu)。
一、工作內(nèi)容:血液透析
二、任職要求:護(hù)士及以上職稱
三、福利待遇:管食宿,交通補(bǔ)貼
四、工作時(shí)間:每周休息一天
工作目的:向負(fù)責(zé)渠道銷售產(chǎn)品,以協(xié)助有關(guān)渠道達(dá)到銷售目標(biāo);根據(jù)實(shí)際需要管理銷售代表。 崗位職責(zé): 1、為零售終端客戶提供符合公司要求的專業(yè)服務(wù),持續(xù)穩(wěn)定地達(dá)成月度各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)及要求; 2、與渠道推廣團(tuán)隊(duì)溝通,執(zhí)行渠道推廣方案,包括分銷達(dá)成、終端形象建設(shè)等; 3、開發(fā)并管理當(dāng)?shù)仃P(guān)鍵客戶,負(fù)責(zé)銷量賣進(jìn)、訂單等,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 4、走訪市場,把握營銷機(jī)會(huì)增長點(diǎn),優(yōu)化區(qū)域銷售覆蓋網(wǎng)絡(luò)、渠道滲透; 5、定期拜訪經(jīng)銷商、分銷商、零售商,保持良好的合作關(guān)系; 6、培訓(xùn)及指導(dǎo)銷售代表及卡拉寶專員,制定每位成員的門店拜訪路線,定期回顧以保證拜訪效率并管控成員的關(guān)鍵績效指標(biāo)(KPI)達(dá)成情況。 專業(yè)能力條件: 1、3年以上快消品從業(yè)經(jīng)驗(yàn),1年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有豐富的業(yè)務(wù)開拓及優(yōu)秀的商業(yè)談判能力、客戶管理能力; 3、 具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 關(guān)鍵衡量標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容(包括但不僅限于): 1、經(jīng)銷商出貨金額(月度); 2、鋪市零售終端客戶數(shù); 3、陳列生動(dòng)化達(dá)標(biāo)門店數(shù)。
1.根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際運(yùn)轉(zhuǎn)情況,制定各部門年度工作計(jì)劃和考核指標(biāo),部署項(xiàng)目各部門季度、月度工作任務(wù),并下達(dá)工作及客戶服務(wù)指標(biāo)。2.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的實(shí)施、維持和改進(jìn),落實(shí)公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項(xiàng),對(duì)轄區(qū)人員服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行培訓(xùn),并反饋結(jié)果。3負(fù)責(zé)部門對(duì)外合同、文件的審核或簽署。4.負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)、匯總、統(tǒng)計(jì)、分析部門各類共性、重復(fù)出現(xiàn)問題,提出有效的預(yù)防、整改措施并負(fù)責(zé)具體實(shí)施。
職責(zé)描述:
1、磅房過磅;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中對(duì)于原料、輔料、成品、半成品等物品流向的跟蹤與記錄;
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場物資的驗(yàn)收、儲(chǔ)存、保管和發(fā)放工作并監(jiān)督材料使用;對(duì)現(xiàn)場材料的規(guī)格、質(zhì)量、數(shù)量負(fù)責(zé),無材料浪費(fèi)現(xiàn)象;
4、負(fù)責(zé)材料出入庫與出入庫臺(tái)賬的錄入,做到帳帳相符,科學(xué)有序地保管好倉庫內(nèi)物資,做好防火防盜工作,掌握庫存情況,并即時(shí)上報(bào)項(xiàng)目部與采購經(jīng)理。
5、嚴(yán)格把關(guān)現(xiàn)場材料進(jìn)場質(zhì)量,隨時(shí)保持與項(xiàng)目現(xiàn)場相關(guān)人員的溝通;
6、定期與供應(yīng)商核對(duì)進(jìn)貨數(shù)量和金額,確保雙方數(shù)據(jù)一致。
7、協(xié)助上級(jí)主管做好每月材料的核算工作;
8、項(xiàng)目部材料、機(jī)械資料的協(xié)助完成;
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作任務(wù);
10、經(jīng)考核合格后正式錄用。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,建筑材料、建筑工程等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上建筑項(xiàng)目材料員管理經(jīng)驗(yàn),持材料員證者優(yōu)先;
3、掌握建筑材料的專業(yè)知識(shí)、熟悉材料價(jià)格、機(jī)械價(jià)格,熟悉采購流程;
4、能熟練使用電腦,熟悉OFFICE等辦公自動(dòng)化軟件;
5、持有C1及以上駕照,駕駛經(jīng)驗(yàn)熟悉;
6、吃苦耐勞、有責(zé)任心、有良好的溝通能力及廉潔的工作態(tài)度;
7、服從安排,要求駐場西藏定日項(xiàng)目地(硬性條件)。
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營的人才網(wǎng),未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號(hào) 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號(hào) 增值電信經(jīng)營許可證 浙B2-20080178-14 出版物經(jīng)營許可證 新出發(fā)濱字第0235號(hào) 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報(bào)中心:0571-87774297 donemi@163.com