與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常會計憑證的錄入、整理及管理;
2、發(fā)票開具、單證審核、輔助賬務(wù)處理;
3、審核公司各項開支和費用報銷,確保合規(guī)性;
4、積極做好與稅務(wù)等部門日常關(guān)系的溝通工作;
5、負(fù)責(zé)部門相關(guān)資料的整理、歸檔、維護(hù)工作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè),可接受應(yīng)屆生;
2、熟練使用計算機及辦公軟件、財務(wù)軟件、具備基本的會計知識;
3、具有良好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力、細(xì)心耐心、責(zé)任心強;
4、具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊合作精神,有一定的抗壓能力。
(一)職位描述:
1.了解總部管理制度的要求,能夠合理合規(guī)的開展財務(wù)工作;
2.按時按要求記錄經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)生(流水賬或憑證);
3.完成債權(quán)債務(wù)核對、清理等工作,并及時簽認(rèn)往來確認(rèn)單;
4.做好資產(chǎn)管理(購置、核算、盤點、報廢等);
5.完成總部下發(fā)各種會計核算表格及軟件的填報工作;
6.配合項目部開展過程中財務(wù)分析,竣工后的成本封口及賬務(wù)處理;
7.完成各項預(yù)算編制工作和執(zhí)行情況分析(含指標(biāo)完成情況分析);
8.按時按要求完成檔案歸集、資料備份等會計基礎(chǔ)工作,并兼顧中國和所在國的要求;
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(二)任職資格:
1.具備一定的思想素質(zhì)、協(xié)調(diào)能力,遵紀(jì)守法、廉潔奉公、原則性強,有較強的法制觀念和敬業(yè)精神;
2.具備財務(wù)專業(yè)知識,了解基本的財經(jīng)法律、法規(guī)和制度;
3.有較強的執(zhí)行能力,能夠根據(jù)財務(wù)負(fù)責(zé)人的要求落實工作計劃并進(jìn)行總結(jié);
4.具備一定的溝通能力,協(xié)助財務(wù)負(fù)責(zé)人開展各項工作;
5.無違反國家財經(jīng)法律、法規(guī)和制度等違法違紀(jì)行為;
6.具備注冊會計師、注冊稅務(wù)師、財經(jīng)類初級及以上職稱資格或其他同類任職資格可優(yōu)先考慮;
7.從事會計工作1年以上,有境外工作相關(guān)工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮;
8.大學(xué)英語四級及以上或英語聽說讀寫能力可以獨立承擔(dān)工作。
職位福利:五險一金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、開拓新市場、發(fā)展新客戶、維護(hù)老客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;3、組建團(tuán)隊并對團(tuán)隊人員進(jìn)行培養(yǎng),制定開拓計劃,并督促其計劃落實,完成銷售任務(wù)。4、處理公司企業(yè)文化的建設(shè)工作,樹立良好的企業(yè)形象。5、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和活動。6、承擔(dān)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作和職責(zé)。任職要求:1、銷售業(yè)績突出者、有一定的團(tuán)隊管理經(jīng)驗;2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強、具有較強的溝通能力及交際技巧、具有親和力;3、具備一定的市場分析判斷力、良好的客戶服務(wù)意識;4、有責(zé)任心、能承受較大的工作壓力;5、有團(tuán)隊協(xié)作精神,勇于挑戰(zhàn);6、有工程渠道銷售客戶經(jīng)驗及較好的社會網(wǎng)絡(luò)關(guān)系或電力、建材行業(yè)精英者優(yōu)先;7、公司帶薪實習(xí)培訓(xùn)兩個月,晉升渠道:區(qū)域經(jīng)理—大區(qū)總監(jiān)—總經(jīng)理薪資待遇:底薪 提成 各類補貼 彈性工作,年薪20-30萬及以上選擇明超,帶你超越自己、超越極限,明超可以給你想要的,只要你夠努力!工作地址:西藏及周邊城市 職能類別:區(qū)域銷售經(jīng)理 關(guān)鍵字:銷售團(tuán)隊管理維護(hù)老客戶企業(yè)文化建設(shè)建材行業(yè)發(fā)展新客戶電力銷售及推廣組建團(tuán)隊開拓新市場
職位描述 1.負(fù)責(zé)所轄市場餓了么業(yè)務(wù)策略承接,制定和落地,為結(jié)果負(fù)責(zé); 2.負(fù)責(zé)所轄市場的人員、市場,資源,項目等的統(tǒng)籌,運營和管理; 3.負(fù)責(zé)所轄市場內(nèi)員工的團(tuán)隊管理、人員激勵、能力提升和職業(yè)發(fā)展。 4.負(fù)責(zé)所轄市場餓了么的市場、口碑,競爭力的打造和傳播。 職位要求 1.本科及以上,5年及以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗,3年及以上管理經(jīng)驗; 2.了解本地生活,有互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗; 3.有KA商家管理,銷售發(fā)展,市場管理等崗位經(jīng)驗; 4.有體系化的業(yè)務(wù)思路,良好的組織協(xié)調(diào)能力,能快速判斷問題并提出解決方案,且組織資源快速解決。 5. 有使命感和創(chuàng)業(yè)激情,愿意接受挑戰(zhàn)。
崗位描述:
學(xué)習(xí)并能獨立進(jìn)行值班管理,通過管理人員、設(shè)備、物料,平穩(wěn)一致地提供杰出的QSC,并確保值班目標(biāo)的達(dá)成。有機會前往麥當(dāng)勞漢堡大學(xué)就讀課程,獲得更多受益終生的技能,與團(tuán)隊一起參與充滿樂趣的活動,擁有一個廣闊的晉升前景。
崗位要求:
1.無需經(jīng)驗,專業(yè)不限
2.專科及以上學(xué)歷(可接受實習(xí)生,應(yīng)屆生,往屆生);
3.熱愛顧客服務(wù)工作并愿意接受挑戰(zhàn)和領(lǐng)導(dǎo)他人;
4.喜歡快節(jié)奏的工作并能適應(yīng)輪班;
福利待遇(全職雇員享受全面保障)
保障類:五險一金、雇主責(zé)任險
作息類:帶薪年假、節(jié)假日三薪
獎勵類:績效獎金、伯樂獎金
補助類:租房補貼、學(xué)歷補貼、免費餐飲和制服、專屬折扣卡、夜班津貼、節(jié)日禮品
發(fā)展類:帶薪培訓(xùn)、升職加薪
發(fā)展路徑:
顧客體驗經(jīng)理--餐廳總經(jīng)理--營運顧問--營運經(jīng)理--更高職位
最快18個月成長為獨當(dāng)一面執(zhí)掌千萬營業(yè)額的餐廳總經(jīng)理
工作地點選擇多,可以就近分配,歡迎投遞!
職位福利:五險一金、帶薪年假、包吃
縣級經(jīng)理藥品銷售控制
一、任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,安全工程、安全科學(xué)與工程或相關(guān)工程專業(yè);
2、三年以上項目現(xiàn)場HSE管理經(jīng)驗;
3、有化工類項目HSE管理經(jīng)驗優(yōu)先;
4、具備國家注冊安全工程師職業(yè)資格證書或建筑施工專職安全管理人員資格證書(C證)。
二、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)項目HSE管理規(guī)定進(jìn)行工程現(xiàn)場的HSE監(jiān)督管理工作;
2、負(fù)責(zé)與工程現(xiàn)場HSE管理相關(guān)的溝通協(xié)調(diào)工作;
3、項目經(jīng)理/HSE經(jīng)理交辦的其它工作。
崗位職責(zé):
1)制定部門工藝管理年度和月度工作目標(biāo)和計劃,并組織實施,根據(jù)執(zhí)行情況,及時提出修訂意見;
2)制定工藝考核制度和考核指標(biāo),組織工藝檢查和考核。
3)編制和審查各崗位操作規(guī)程,組織培訓(xùn)和考核,并根據(jù)生產(chǎn)及技術(shù)改造情況,及時修訂。
4)負(fù)責(zé)填報工藝臺賬、能源報表等各類報表,協(xié)助統(tǒng)計人員填報月度生產(chǎn)成本明細(xì)表,進(jìn)行成本分析。
5)組織生產(chǎn)系統(tǒng)技術(shù)改造和驗收,負(fù)責(zé)技改項目實施過程監(jiān)督檢查。
6)負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中異常情況的原因分析和處理,跟蹤實施和改進(jìn),參與各類安全生產(chǎn)環(huán)保事故的調(diào)查和分析。
7)負(fù)責(zé)生產(chǎn)記錄和工藝文件管理。
8)關(guān)注了解行業(yè)和裝置產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展和進(jìn)步,組織生產(chǎn)部和生產(chǎn)車間學(xué)習(xí)交流。
9)做好其他安全生產(chǎn)有關(guān)的管理協(xié)調(diào)工作。
任職要求:
1 化工及相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè),中級及以上職稱。
2 八年以上化工從業(yè)經(jīng)歷,五年以上化工生產(chǎn)管理或化工項目建設(shè)經(jīng)驗。
3 年齡30~55歲。
4 身體健康,個人能夠在外地連續(xù)工作半年以上。
5 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),專業(yè)知識扎實,了解熟悉化工蒸發(fā)、分離和結(jié)晶等生產(chǎn)原理和操作控制要點
6 熟練使用辦公和制圖軟件,了解安全生產(chǎn)和工藝管理等相關(guān)制度。
工作地點
西藏自治區(qū)日喀則市
職位福利:五險一金、包吃、包住、通訊補助、定期體檢、節(jié)日福利、帶薪年假、補充醫(yī)療保險
公司:合肥叁源工程技術(shù)服務(wù)有限責(zé)任公司
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理辦事處商務(wù)團(tuán)隊,對商務(wù)部的各項經(jīng)營管理目標(biāo)負(fù)責(zé); 2、與客戶溝通,日常商務(wù)工作與客戶的對接, 以身作則維護(hù)公司利益和企業(yè)形象; 3、銷售訂單、采購訂單審核、發(fā)票明細(xì)的審核控制,確保商務(wù)工 作各個環(huán)節(jié),有序進(jìn)行; 4、每月負(fù)責(zé)與總部核對庫存,并監(jiān)管產(chǎn)品效期; 5、完善倉庫的規(guī)章制度,管理庫房,做好定期盤點、對賬等工作。做到賬、物相符,確保庫存產(chǎn)品安全完整; 6、負(fù)責(zé)銷項發(fā)票的開具與管理,保證銷項發(fā)票的及時、準(zhǔn)確寄出; 7、依據(jù)銷售訂單情況,及時調(diào)整安全庫存,確保安全庫存的合理性; 8、負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)工作,協(xié)助公司完成部門人員招聘工作; 9﹑加強學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)能力和管理水平,提高自身綜合素質(zhì),以適應(yīng)公司發(fā)展需要; 10﹑服從公司調(diào)配,以大局為重,局部利益服從整體利益,有大局觀; 11、領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作; 12、踐行及倡導(dǎo)企業(yè)文化。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,年齡要求在25歲—40歲之間,性別不限; 2、 業(yè)務(wù)能力出色,2年以上管理經(jīng)驗,管理下屬團(tuán)隊人數(shù)在3人以上; 3、 熟練掌握office、金蝶等辦公軟件; 4、 具備良好的語言表達(dá)能力,出色的協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作能力、 具有良好的親和力、責(zé)任心強; 5、吃苦耐勞,能在西藏工作2年以上; 6﹑具備以結(jié)果為導(dǎo)向的正向思維,有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德; 7﹑能適應(yīng)出差及加班; 8﹑正知正念正能量; 9﹑配合企業(yè)進(jìn)行背景調(diào)查。
崗位描述:
學(xué)習(xí)并能獨立進(jìn)行值班管理,通過管理人員、設(shè)備、物料,平穩(wěn)一致地提供杰出的QSC,并確保值班目標(biāo)的達(dá)成。有機會前往麥當(dāng)勞漢堡大學(xué)就讀課程,獲得更多受益終生的技能,與團(tuán)隊一起參與充滿樂趣的活動,擁有一個廣闊的晉升前景。
崗位要求:
1.無需經(jīng)驗,專業(yè)不限
2.??萍耙陨蠈W(xué)歷(可接受實習(xí)生,應(yīng)屆生,往屆生);
3.熱愛顧客服務(wù)工作并愿意接受挑戰(zhàn)和領(lǐng)導(dǎo)他人;
4.喜歡快節(jié)奏的工作并能適應(yīng)輪班;
福利待遇(全職雇員享受全面保障)
保障類:五險一金、雇主責(zé)任險
作息類:帶薪年假、節(jié)假日三薪
獎勵類:績效獎金、伯樂獎金
補助類:租房補貼、學(xué)歷補貼、免費餐飲和制服、專屬折扣卡、夜班津貼、節(jié)日禮品
發(fā)展類:帶薪培訓(xùn)、升職加薪
發(fā)展路徑:
顧客體驗經(jīng)理--餐廳總經(jīng)理--營運顧問--營運經(jīng)理--更高職位
最快18個月成長為獨當(dāng)一面執(zhí)掌千萬營業(yè)額的餐廳總經(jīng)理
工作地點選擇多,可以就近分配,歡迎投遞!
職位福利:五險一金、帶薪年假、績效獎金、彈性工作、包吃
1、統(tǒng)招本科(非專升本)及以上學(xué)歷,財務(wù)類相關(guān)專業(yè);
2、2年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,年齡28歲以下;
3、有大型企業(yè)、制造業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、服從調(diào)配。
崗位要求:
1、22-38歲,大專及以上學(xué)歷
2、有連鎖烘焙經(jīng)驗5年以上,帶團(tuán)隊規(guī)模不少于15人(優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬到高中)
薪資待遇:6000-8000
工作地點:拉薩神力時代廣場
工作時間:9:30-10:30 排班,每天九小時,兩班倒,每周休一天;月休4天
需到上海參加培訓(xùn),包路費和住宿費,培訓(xùn)結(jié)束后工作提供住宿、包餐
工作職責(zé):
1.安全體系建設(shè):按照安全資料八要素,收集安全資料,完善安全生產(chǎn)體系;定期開展安全檢查及安全會議;每月完成安全品質(zhì)巡視任務(wù);
2.項目應(yīng)急管理:負(fù)責(zé)組織項目防汛、防火等應(yīng)急處置及上報;
3.商業(yè)管理:協(xié)調(diào)項目及公司完成商業(yè)合同擬定、流程簽審等及合同續(xù)簽事宜;對照商業(yè)合同監(jiān)督管理合同內(nèi)容執(zhí)行;負(fù)責(zé)商業(yè)服務(wù)費用及時收??;維護(hù)商業(yè)主體客戶關(guān)系;
4.施工管理:監(jiān)督施工單位文明施工;協(xié)調(diào)施工單位處理施工問題
5.工作時間暫定為:早上午8點至18點(中午休息2小時),周末雙休及法定節(jié)假日正常放假涉及到輪流值班;
6.工作地點:四川大學(xué)華西天府醫(yī)院。
任職資格:
1.男女不限,年齡 22-40 歲;
2.本科學(xué)歷;
3.熟練操作常用辦公軟件,有安全管理員或類似證書優(yōu)先;
4.有良好的服務(wù)意識及注重禮貌禮節(jié),能適應(yīng)一定的工作壓力,較強的責(zé)任心及工作應(yīng)變能力。
崗位描述:
學(xué)習(xí)并能獨立進(jìn)行值班管理,通過管理人員、設(shè)備、物料,平穩(wěn)一致地提供杰出的QSC,并確保值班目標(biāo)的達(dá)成。有機會前往麥當(dāng)勞漢堡大學(xué)就讀課程,獲得更多受益終生的技能,與團(tuán)隊一起參與充滿樂趣的活動,擁有一個廣闊的晉升前景。
崗位要求:
1.無需經(jīng)驗,專業(yè)不限
2.??萍耙陨蠈W(xué)歷(可接受實習(xí)生,應(yīng)屆生,往屆生);
3.熱愛顧客服務(wù)工作并愿意接受挑戰(zhàn)和領(lǐng)導(dǎo)他人;
4.喜歡快節(jié)奏的工作并能適應(yīng)輪班;
福利待遇(全職雇員享受全面保障)
保障類:五險一金、雇主責(zé)任險
作息類:帶薪年假、節(jié)假日三薪
獎勵類:績效獎金、伯樂獎金
補助類:租房補貼、學(xué)歷補貼、免費餐飲和制服、專屬折扣卡、夜班津貼、節(jié)日禮品
發(fā)展類:帶薪培訓(xùn)、升職加薪
發(fā)展路徑:
顧客體驗經(jīng)理--餐廳總經(jīng)理--營運顧問--營運經(jīng)理--更高職位
最快18個月成長為獨當(dāng)一面執(zhí)掌千萬營業(yè)額的餐廳總經(jīng)理
工作地點選擇多,可以就近分配,歡迎投遞!
職位福利:五險一金、包吃、帶薪年假、績效獎金、彈性工作
1.負(fù)責(zé)公司日常會計核算工作,編制會計憑證,確保收入、成本、費用準(zhǔn)確、及時入賬;定期盤點固定資產(chǎn);核對往來、催收欠款等,保證賬實相符;
2.負(fù)責(zé)納稅申報與辦理稅務(wù)相關(guān)的事宜;
3.負(fù)責(zé)編制財務(wù)報表、提供公司需要的統(tǒng)計數(shù)據(jù);
4.負(fù)責(zé)資料整理及歸檔工作;
5.熟悉跟進(jìn)公司業(yè)務(wù)運營狀況;
6.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1. ??埔陨蠈W(xué)歷,財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè);
2. 具備1年以上財務(wù)、會計工作經(jīng)驗;(優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬要求)
3. 熟練掌握稅務(wù)法規(guī)和財務(wù)制度,熟悉各項賬務(wù)處理;
4. 具備較強的邏輯思維能力、分析解決問題的能力;
5. 熟練使用Word、Excel、用友等軟件。
工作時間:根據(jù)民宿運營情況,分淡季旺季靈活作息,一個月休5天。
此崗位根據(jù)工作地點在西藏昌都市邊壩縣,介意者勿投??!
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