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職位描述：

工作職責(zé)：

1.宣傳全病程數(shù)智管理平臺，協(xié)助上級開拓市場；

2.客戶關(guān)系維護(hù)，協(xié)助上級與客戶建立良好的合作關(guān)系；

3.協(xié)助客戶做好患者建檔、隨訪、復(fù)診預(yù)約、健康科普等全病程管理服務(wù)；

4.制定銷售目標(biāo)和計劃，完成銷售任務(wù)；

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2.認(rèn)同公司價值觀和企業(yè)文化，勤奮務(wù)實，誠實正直；

3.具備良好的溝通能力，執(zhí)行力、抗壓能力強，有韌性。

【薪資福利待遇】

底薪 績效 高提成 月度激勵 股權(quán)激勵 福利補貼 五險一金，獎金上不封頂。

職位描述：

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司三終端產(chǎn)品推廣的相關(guān)學(xué)術(shù)支持工作，根據(jù)市場需求開展學(xué)術(shù)活動（科室會、培訓(xùn)、學(xué)術(shù)沙龍、區(qū)域會、協(xié)訪等）。

2、負(fù)責(zé)做好市場策劃推廣動銷活動。

3、負(fù)責(zé)代理商、三終端市場診所的產(chǎn)品知識等培訓(xùn)。

4、協(xié)助業(yè)務(wù)員進(jìn)行客戶拜訪、解答客戶關(guān)于產(chǎn)品使用的問題。

5、負(fù)責(zé)對接公司內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)分配的其他事項。

其他要求：

1、藥學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè)。

2、1年以上學(xué)術(shù)推廣或醫(yī)藥代表經(jīng)驗，有處方推廣經(jīng)驗優(yōu)先。

3、具備良好個人形象。

4、具備良好的文字功底，能獨立制作課件；精通PPT制作，熟練操作其他office軟件。

5、具備極強的語言表達(dá)能力，口齒伶俐，普通話標(biāo)準(zhǔn)，能獨立講課。

6、適應(yīng)全國出差。

職位福利：節(jié)日福利、周末雙休、帶薪年假、五險一金、員工食堂

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、參與分析公司產(chǎn)品在全省市場狀態(tài)。
2、為全省銷售業(yè)務(wù)人員提供產(chǎn)品培訓(xùn)。
3、制定相關(guān)產(chǎn)品發(fā)展計劃，編制調(diào)研報告，確定調(diào)研方向與領(lǐng)域。
4、收集行業(yè)及競爭對手產(chǎn)品信息，協(xié)助確定產(chǎn)品發(fā)展目標(biāo)及戰(zhàn)略。
5、負(fù)責(zé)內(nèi)部人員，外部客戶、終端用戶，產(chǎn)品知識培訓(xùn)、臨床應(yīng)用科普、考核。
6、負(fù)責(zé)全省各類展會，麻醉，質(zhì)控，疼痛學(xué)術(shù)會議以及醫(yī)院或者科室會的策劃，執(zhí)行以及統(tǒng)籌。

任職資格
1、學(xué)歷：統(tǒng)招專科及以上學(xué)歷，有經(jīng)驗者或業(yè)務(wù)能力優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求；
2、專業(yè)：醫(yī)學(xué)類專業(yè)優(yōu)先
3、需在貴州全省范圍內(nèi)出差；
4、具備良好的書面表達(dá)能力、邏輯思維能力、產(chǎn)品（業(yè)務(wù)需求）分析能力與設(shè)計思路，能夠獨立從事產(chǎn)品規(guī)劃和設(shè)計；
5、良好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力，推動跨團(tuán)隊合作、促使項目計劃按時完成；
6、有強烈的責(zé)任心及團(tuán)隊管理能力，使團(tuán)隊成員發(fā)展新的技能，并且在工作中成長。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)街區(qū)核心店的運營和維護(hù)；
2、促銷員招聘培訓(xùn)、出勤檢核及日常管理工作；
3、異業(yè)聯(lián)動，小酒館活動對接策劃執(zhí)行；
4、用戶運營

職位描述：

負(fù)責(zé)畢節(jié)市威寧縣赫章縣各醫(yī)院的互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院合作洽談，公司互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院以及全病程管理系統(tǒng)的推廣工作。不會不用怕，公司有完整的培訓(xùn)系統(tǒng)，只要敢講敢做，3個月內(nèi)月入5000 ，公司公平的晉升系統(tǒng)讓你擁有比別人更早的職業(yè)規(guī)劃。

職位描述：

1、適應(yīng)市場出差 2、有良好的團(tuán)隊合作能力 3、具備吃苦耐勞，市場開發(fā)能力

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司藥品相關(guān)學(xué)術(shù)支持工作，根據(jù)市場需求全省等級醫(yī)院開展學(xué)術(shù)活動（科室會、培訓(xùn)、學(xué)術(shù)沙龍、區(qū)域會、協(xié)訪等）醫(yī)藥學(xué)專業(yè)優(yōu)先！ 2、要求會Word和excel基本操作。會制作完整的PPT，個人形象良好，會講課，口齒伶俐，普通話標(biāo)準(zhǔn)。 3、負(fù)責(zé)收集公司產(chǎn)品相關(guān)資料、學(xué)術(shù)文獻(xiàn)、競品信息、市場動態(tài)等。 4、負(fù)責(zé)內(nèi)外部公司業(yè)務(wù)員、代理商等的產(chǎn)品知識等培訓(xùn)，增強其產(chǎn)品專業(yè)程度。 4、協(xié)助業(yè)務(wù)員進(jìn)行臨床客戶拜訪、解答客戶關(guān)于產(chǎn)品使用問題。 5、協(xié)助市場學(xué)術(shù)經(jīng)理進(jìn)行全國專家資源庫維護(hù)以及產(chǎn)品推廣賣點分析整理。 6、負(fù)責(zé)對接公司內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)分配的其他事項。 7、（薪資具體面議） 周末雙休、五險一金、帶薪年假。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助獨立站店鋪產(chǎn)品推廣.發(fā)布.信息更新，收集并分析市場信息，分析競爭對手掌握市場動向，評估分析和維護(hù)產(chǎn)品關(guān)鍵詞，制定推廣計劃；

2.對網(wǎng)站流量進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)測和統(tǒng)計，及時處理網(wǎng)站布局及頁面展示的不足，做相應(yīng)的修改優(yōu)化處理，提高用戶購物體驗；

3.分析廣告轉(zhuǎn)化漏斗，并針對性提出優(yōu)化方案，提升投放效果；

4.對廣告投放的投入產(chǎn)出比ROI等數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和匯報；

5.協(xié)助團(tuán)隊利用Facebook.Intagram.Pinteret.Twitter.VK.YouTube等SNS渠道進(jìn)行進(jìn)行推廣引流，以及KOL的開發(fā)，提高品牌知名度。

崗位要求：

1.熟練操作廣告投放及優(yōu)化，熟悉各渠道廣告投放機制和策略，1年以上Google投放經(jīng)驗；

2.對數(shù)據(jù)敏感，熟悉GA工具的使用，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，能根據(jù)分析結(jié)果給出優(yōu)化建議，提升效果，最大化ROI；

3.英語讀寫能力優(yōu)秀，六級或?qū)Ｋ囊陨希?/p>

4.有跨境電商獨立站Shopify Google KOL投放經(jīng)驗者優(yōu)先；

5.認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，抗壓能力.學(xué)習(xí)及創(chuàng)新能力強，擅長溝通和團(tuán)隊合作。

職位描述：

負(fù)責(zé)公司指派的老客戶的保單基礎(chǔ)服務(wù)
對重點客戶開展保單深度服務(wù)
做好客戶的家庭保障分析，協(xié)助客戶完善家庭保障
開展貴州普惠型惠民保險貴惠保的推廣宣傳
協(xié)助公司開展招募、培訓(xùn)及管理工作

職位描述：

-崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)質(zhì)感外墻銷售、業(yè)績達(dá)成以及市場推動；2、統(tǒng)籌規(guī)劃區(qū)域內(nèi)質(zhì)感外墻展示店的開發(fā)、建設(shè)和運營支持；3、負(fù)責(zé)區(qū)域在質(zhì)感外墻項目上的產(chǎn)品推廣、培訓(xùn)組織，規(guī)劃區(qū)域推廣方案和管理等；4、市場走訪，收集區(qū)域內(nèi)競品信息；5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。-任職要求：1、大專以上學(xué)歷，溝通表達(dá)能力強；2、涂料行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷，有質(zhì)感外墻施工經(jīng)驗者優(yōu)先。3、具備涂料產(chǎn)品、涂裝工藝、涂料漆病相關(guān)知識，具備對外培訓(xùn)能力。4、熟悉涂料、質(zhì)感外墻的產(chǎn)品性能和涂裝工藝，了解外墻涂料業(yè)務(wù)流程。 年齡要求：28-35歲 職能類別：售前/售后技術(shù)支持工程師 關(guān)鍵字：質(zhì)感外墻涂料技術(shù)銷售支持

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司整體的市場策略與推廣計劃，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)實施公司品牌、產(chǎn)品市場推廣活動。

2、開展市場推廣活動，如參加行業(yè)展覽，與零售商合作開展促銷活動等。

3、建立和維護(hù)與零售商、批發(fā)商、代理商等銷售渠道合作的關(guān)系。

4、完整的向商家傳達(dá)公司產(chǎn)品信息并促成合作。

5、記錄并整理工作情況及時上報。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.制定全年度推廣預(yù)算及計劃；并根據(jù)市場/區(qū)域或門店需要進(jìn)行市場推廣活動的策劃并實施；
2.負(fù)責(zé)市場推廣所需的資料以及禮品落地，控制活動成本;
3.全面執(zhí)行市場推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行過程掌握執(zhí)行進(jìn)度;
4.根據(jù)市場推廣活動的效果進(jìn)行評估，并編寫市場推廣活動效果評估報告;
5.定期進(jìn)行市場信息的收集和整理以及分析工作，提出合適的市場推廣創(chuàng)意；
6.負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商開發(fā)大宗客戶，促進(jìn)大宗渠道銷量目標(biāo)達(dá)成

職位描述：

薪酬結(jié)構(gòu)：底薪 邀約提成 成交數(shù)提成 銷量提成 年度績效
負(fù)責(zé)牧哥餐創(chuàng)中餐料的餐飲終端開發(fā)。
具有B端餐飲門店推廣經(jīng)驗。
工作職責(zé)：
1、懂產(chǎn)品、會應(yīng)用：快速理解公司產(chǎn)品知識及簡單熟悉會銷流程；
2、門店拜訪觸達(dá)建立聯(lián)系：掌握拜訪話術(shù)，并有效的應(yīng)用到實際拜訪中，通過拜訪判斷門店老板及廚師長等關(guān)鍵人物，并形成有效的聯(lián)系建立；
3、門店邀約：通過相應(yīng)的話術(shù)及溝通技巧，能有效的邀約目標(biāo)客戶到場參加品鑒交流會議；
4、客戶接待工作：通過標(biāo)準(zhǔn)化的禮儀，在會場進(jìn)行客戶的接待及跟進(jìn)工作，協(xié)助會議的順利召開；
5、客戶的售后跟進(jìn)及反饋：會議后，通過對客戶有效拜訪 （無論成交與否），收集及反饋相關(guān)意見，并進(jìn)行售后維護(hù)工作；
6、延展能力1：市場競品調(diào)研：能對當(dāng)?shù)夭惋嬊闆r進(jìn)行具體調(diào)研，并根據(jù)調(diào)研結(jié)果向公司建議或制定公司在當(dāng)?shù)氐慕K端推廣活動及終端品牌形象建設(shè)工作，并執(zhí)行；
7、延展能力2：新客的開拓能力，通過成交后的客戶進(jìn)行新客的轉(zhuǎn)介紹開拓；
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷及廣告?zhèn)鞑サ葘I(yè)優(yōu)先；
2、1年以上快消品行業(yè)推廣工作經(jīng)驗，食品飲料優(yōu)先；
3、熟悉當(dāng)?shù)夭惋嬍袌?，有終端門店拜訪的操作經(jīng)驗，有一定的市場推廣工作經(jīng)驗；
4、具備較強的市場敏感度和創(chuàng)新意識，具備較強的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力，具備團(tuán)隊協(xié)作精神，有一定的公關(guān)能力；
5、具備良好的心理素質(zhì)及吃苦耐勞的精神；
6、身體健康、精神面貌佳，為人正能量，個人價值觀認(rèn)同：付出=回報；

職位描述：

工作職責(zé)：

1.宣傳全病程數(shù)智管理平臺，協(xié)助上級開拓市場；

2.客戶關(guān)系維護(hù)，協(xié)助上級與客戶建立良好的合作關(guān)系；

3.協(xié)助客戶做好患者建檔、隨訪、復(fù)診預(yù)約、健康科普等全病程管理服務(wù)；

4.制定銷售目標(biāo)和計劃，完成銷售任務(wù)；

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2.認(rèn)同公司價值觀和企業(yè)文化，勤奮務(wù)實，誠實正直；

3.具備良好的溝通能力，執(zhí)行力、抗壓能力強，有韌性。

【薪資福利待遇】

底薪 績效 高提成 月度激勵 股權(quán)激勵 福利補貼 五險一金，獎金上不封頂。

職位描述：

工作職責(zé)：

1.宣傳全病程數(shù)智管理平臺，協(xié)助上級開拓市場；

2.客戶關(guān)系維護(hù)，協(xié)助上級與客戶建立良好的合作關(guān)系；

3.協(xié)助客戶做好患者建檔、隨訪、復(fù)診預(yù)約、健康科普等全病程管理服務(wù)；

4.制定銷售目標(biāo)和計劃，完成銷售任務(wù)；

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。


任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2.認(rèn)同公司價值觀和企業(yè)文化，勤奮務(wù)實，誠實正直；

3.具備良好的溝通能力，執(zhí)行力、抗壓能力強，有韌性。

【薪資福利待遇】

底薪 績效 高提成 月度激勵 股權(quán)激勵 福利補貼 五險一金，獎金上不封頂。