與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1.短視頻片段拍攝,拍攝、剪輯、編導(dǎo)最好三合一,手機(jī)即可操作,不用出鏡!
2.熟悉手機(jī)相機(jī)拍攝使用,具有一定審美及拍攝經(jīng)驗(yàn)!
3.按時(shí)高效提供所需片段,配合剪輯完成作品輸出
4.早11點(diǎn)晚8點(diǎn),做六休一 無(wú)責(zé)底薪 持續(xù)提成
5.有拍攝經(jīng)驗(yàn)者、有拍攝設(shè)備者優(yōu)先!
直播運(yùn)營(yíng)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)上播前對(duì)接、直播中跟播、下播后復(fù)盤(pán),控制直播間節(jié)奏等,制定直播策略和目標(biāo),并確保其有效執(zhí)行。
2、分析直播數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時(shí)調(diào)整直播策略,提升直播效果。
3、關(guān)注抖音平臺(tái)動(dòng)態(tài)和行業(yè)趨勢(shì),不斷創(chuàng)新直播形式和內(nèi)容。
任職要求:
1、有抖音直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉抖音平臺(tái)規(guī)則和玩法。
2、具備良好的策劃能力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠制定有效的運(yùn)營(yíng)策略。
3、具備良好的溝通能力和合作精神,能夠與各方合作伙伴保持良好的關(guān)系。
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠承受工作壓力。
待遇:
1、工作時(shí)間:上午10:00--晚上9:00
2、節(jié)日福利,生日福利、團(tuán)建、零食下午茶、員工旅游、提供住宿、娛樂(lè)設(shè)施等
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司短視頻平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng),包括內(nèi)容策劃、制作、發(fā)布和推廣。
2. 根據(jù)公司產(chǎn)品和服務(wù),策劃并制作有創(chuàng)意、高質(zhì)量的短視頻內(nèi)容。
3. 跟蹤和分析短視頻平臺(tái)的數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化內(nèi)容策略,提高用戶關(guān)注度和互動(dòng)率。
4. 與團(tuán)隊(duì)成員密切合作,共同完成短視頻項(xiàng)目的策劃、執(zhí)行和優(yōu)化。
5. 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),了解短視頻平臺(tái)的最新政策和規(guī)則,確保公司短視頻運(yùn)營(yíng)符合相關(guān)規(guī)定。
崗位要求:
1. 熟悉短視頻平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和玩法,具備一定的內(nèi)容策劃和制作能力。
2. 具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通和協(xié)作。
3. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)策略的調(diào)整和優(yōu)化。
4. 具備創(chuàng)新思維和敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠捕捉行業(yè)熱點(diǎn)和趨勢(shì)。
5. 熱愛(ài)短視頻行業(yè),具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠承擔(dān)一定的工作壓力。
6.需要有經(jīng)驗(yàn)
崗位要求:
1. 拍攝 剪輯抖音熱門(mén)類型短視頻,主要以主播人物為主
2會(huì)拍攝會(huì)剪輯,有網(wǎng)感。
3應(yīng)屆生有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,但需要跟短視頻運(yùn)營(yíng)相關(guān)專業(yè)。影視類的。
薪資構(gòu)成面談
崗位要求:
1. 拍攝 剪輯抖音熱門(mén)類型短視頻,主要以主播人物為主
2會(huì)拍攝會(huì)剪輯,有網(wǎng)感。
3應(yīng)屆生有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,但需要跟短視頻運(yùn)營(yíng)相關(guān)專業(yè)。影視類的。
薪資構(gòu)成面談
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司抖音、快手等平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)、商品上下架、維護(hù)、活動(dòng)規(guī)劃、數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)管理; 2、負(fù)責(zé)公司短視頻賬號(hào)內(nèi)容策劃及執(zhí)行,負(fù)責(zé)完成賬號(hào)粉絲的持續(xù)增長(zhǎng); 3、負(fù)責(zé)分析直播數(shù)據(jù),并不斷的提出優(yōu)化方案; 4、負(fù)責(zé)對(duì)接平臺(tái)資源,為直播間引流,對(duì)數(shù)據(jù)結(jié)果負(fù)責(zé); 5、負(fù)責(zé)了解抖音的底層算法邏輯,時(shí)刻關(guān)注直播機(jī)制及平臺(tái)的政策調(diào)整,及時(shí)應(yīng)用到直播策略中,確保方案的有效落地; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè); 2、兩年以上抖音、快手平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),有成功賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、熟悉抖音、快手平臺(tái),了解平臺(tái)推廣及變現(xiàn)方式,對(duì)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境敏感; 4、精通數(shù)據(jù)分析,能夠根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)及時(shí)優(yōu)化各項(xiàng)工作; 5、具備一定的主播培訓(xùn)能力,能夠及時(shí)了解行業(yè)直播話術(shù); 6、思維活躍、認(rèn)真細(xì)致,有創(chuàng)意,能夠快速產(chǎn)出熱點(diǎn)視頻內(nèi)容; 7、具備創(chuàng)業(yè)激情、有較強(qiáng)的責(zé)任感、自驅(qū)力和主動(dòng)性; 8、身體健康,無(wú)任何傳染性疾病。
崗位職責(zé): 1、掌握抖音或快手的賬號(hào)定位、IP人設(shè)打造、內(nèi)容定位和變現(xiàn)運(yùn)營(yíng),并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析; 2、有選題、文案、腳本創(chuàng)作和拍攝、剪輯閉環(huán)能力; 3、有搭建直播間、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 崗位要求: 1、熟知抖音、快手、視頻號(hào)等視頻風(fēng)格。 2、必須擁有優(yōu)秀的文案腳本創(chuàng)意策劃能力。 3、負(fù)責(zé)視頻的內(nèi)容管理、粉絲管理,及時(shí)反饋信息。 4、腦洞大、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對(duì)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷感興趣。 薪資待遇:(看能力定崗定薪) 1、底薪 績(jī)效工資 獎(jiǎng)金; 2、年度分紅,六險(xiǎn)一金、節(jié)假日福利; 上班時(shí)間早九晚六,月休6天。
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