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職位描述：

招商，購物中心 工作職責(zé)： 1. 根據(jù)公司招商管理政策和商場經(jīng)營需要，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好商場經(jīng)營布局規(guī)劃、商鋪的調(diào)整計劃、考核方案等；并協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商務(wù)洽談； 2. 掌握公司加盟、招商政策及流程，負(fù)責(zé)接受加盟意向、進(jìn)場意向的來人來電咨詢，妥當(dāng)應(yīng)答，并做好相關(guān)記錄,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成商場出租率績效指標(biāo)； 3. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)重點廠家進(jìn)場、裝修等銜接工作；參與市場調(diào)研、尋找新的商戶、儲備招商資源，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)審核商戶合同，并確定合作的主要條款； 4. 負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行市場調(diào)研分析，以及與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作； 5. 協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定合理的租金定位及漲幅計劃，配合上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商場品類優(yōu)化； 6. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1. 熱愛商業(yè)與招商工作； 2. 有一定溝通談判能力，工作責(zé)任心強。 職位福利：節(jié)日福利、帶薪年假、五險一金、交通補助、績效獎金、年終分紅、餐補

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招商，客戶資源 1.招商人員把國內(nèi)供應(yīng)商招到商城里入駐，有供應(yīng)商大數(shù)據(jù)為招商人員做業(yè)務(wù)提供支持。 2.招商人員和對應(yīng)的供應(yīng)商形成客戶資源綁定，期限是2年，2年后自動解除，該供應(yīng)商2年內(nèi)的所有銷售額的2%，都計入該招商員的業(yè)績提成。供應(yīng)商的銷售額×2%=招商人員提成。 3.只要有工作熱情，工作積極性，愿意學(xué)習(xí)，本公司接受應(yīng)屆畢業(yè)生或無學(xué)歷、無經(jīng)驗者。 4.工作時間，地點不限制。

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崗位性質(zhì): 1、通過渠道或膜拜聯(lián)系培訓(xùn)機構(gòu)完成項目招商對接工作。 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 薪資模式: 地推招商:合作機構(gòu)支付招生費用20%的收益。 線上轉(zhuǎn)化:線上轉(zhuǎn)化活動公司總業(yè)績20%的招商收益。 發(fā)工資時間:檔期結(jié)束后3天發(fā)工資。 此次機會不經(jīng)常有，看好就咨詢。

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崗位職責(zé)： 1.圍繞任務(wù)指標(biāo)制定招商計劃及策略，完成每年下達(dá)的產(chǎn)業(yè)園區(qū)載體租賃、銷售和回款任務(wù)。 2.負(fù)責(zé)客戶的接待，對客戶提出的各類問題和要求，及時給予答復(fù)和反饋，準(zhǔn)確提供有關(guān)資料和幫助，促進(jìn)客戶簽約。 3.參與招商談判，準(zhǔn)備項目談判所需資料，負(fù)責(zé)協(xié)議的起草、簽訂等事項； 4.配合簽約客戶完成企業(yè)工商注冊、產(chǎn)權(quán)辦理、進(jìn)場裝修和物業(yè)管理對接等工作，并負(fù)責(zé)簽約客戶回款工作。 5.協(xié)調(diào)政府、科研機構(gòu)、大學(xué)、行業(yè)協(xié)會及中介等各方面資源，進(jìn)行渠道建設(shè)、挖掘潛在客戶，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)招商工作開展。 6.參與編寫園區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)（電子信息、生物醫(yī)藥、智能制造、先進(jìn)材料等）調(diào)研報告。 7.參與舉辦各類展會、論壇等招商推介活動；配合完成政府、院所和機構(gòu)等來訪接待工作。 7.配合部門內(nèi)部信息整理、上報等內(nèi)勤工作。 任職資格： 1.教育資質(zhì)：大學(xué)本科以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟管理或生物醫(yī)藥、電子信息和材料等相關(guān)專業(yè)。 2.業(yè)務(wù)能力：具備銷售技巧、談判技巧，具備房地產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)或園區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)（電子信息、生物醫(yī)藥、智能制造、先進(jìn)材料等）的相關(guān)知識背景。 3.綜合素質(zhì)：具備較好的口才、文字處理能力，較強的協(xié)調(diào)溝通能力、人際交往能力，善于化解矛盾，具備良好的溝通能力 、具備出色的客戶服務(wù)意識、較強人際交往能力；熟練使用計算機，熟悉Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件。 4.工作經(jīng)驗：2年以上相關(guān)產(chǎn)業(yè)園區(qū)或電子信息、生物醫(yī)藥、智能制造、先進(jìn)材料商務(wù)工作經(jīng)驗 5.年齡要求：不超過35歲。

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崗位職責(zé)： 1、自建渠道開拓客戶資源，促成簽約，完成公司招商任務(wù)（租賃 銷售），并維護(hù)好客戶關(guān)系； 2、主動熱情接待客戶，介紹園區(qū)的投資環(huán)境和優(yōu)勢條件，并做好客戶接待記錄； 3、配合主管領(lǐng)導(dǎo)完成合同的洽談、簽約和執(zhí)行，并負(fù)責(zé)落實相應(yīng)款項的收取工作，以及有關(guān)檔案整理工作； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格： 1、年齡22-30歲，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，要求了解生物醫(yī)藥、電子信息、智能制造等其中一個行業(yè)； 2、具備良好的溝通能力、商務(wù)談判能力及抗壓能力，較強的觀察力和應(yīng)變能力，執(zhí)行力強。 3、熟悉長春新區(qū)招商政策，熟悉園區(qū)招商工作，具有寫字樓、商辦、產(chǎn)業(yè)園項目實操工作經(jīng)驗； 4、有良好的團隊合作精神，踏實敬業(yè)； 5、熟練使用辦公軟件。