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職位描述：

1、智能飼喂、智能巡檢、以及智能設(shè)備的維護。 2、隱患排查，解決設(shè)備運營問題。 3、編寫標準化運營文檔。

職位描述：

崗位要求：

1）本科及以上學(xué)歷

2）工程師及以上職稱

3）工程相關(guān)專業(yè)

4）3年以上核電土建工作經(jīng)驗

5）熟練使用WORD/EXCEL/PPT等辦公軟件

6）責(zé)任心強，具備一定的協(xié)調(diào)及組織能力

7）有AP1000堆型工作經(jīng)驗優(yōu)先；

崗位職責(zé)：

負責(zé)子項施工安全、質(zhì)量進度管控，核島子項施工技術(shù)管理等。

薪資待遇：

1、8000-14000元/月，具體根據(jù)學(xué)歷、職稱、工作情況定崗定級；

2、繳納五險一金；

3、8小時工作制，雙休；

4、項目異地員工享有1年3次最多45天帶薪休假；

5、享有國家的法定節(jié)假日；視工程進度發(fā)放節(jié)點獎、專項獎，年終有年終獎；

6、上下班有班車，員工食堂，提供住宿。

職位福利：五險一金

職位描述：

崗位職責(zé)：1、根據(jù)產(chǎn)品交貨期、型號、規(guī)格安排車間生產(chǎn)；2、負責(zé)車間安全生產(chǎn)的日常管理；3、負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控，使用FMEA、PCP、8D質(zhì)量管理工具和方法，按對質(zhì)量影響程度的因素實施補全和提升；4、降低生產(chǎn)過程損耗，減少不合理的材料消耗，提升產(chǎn)品質(zhì)量，消除由于生產(chǎn)過程質(zhì)量問題增加的成本，減少不增值的運輸成本；5、通過設(shè)備智能化改造方式提高生產(chǎn)效率；6、通過MES、ERP、OEE、設(shè)備維護信息進行系統(tǒng)推進。?任職資格：1、大專及上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、熟悉生產(chǎn)制造部門的運作和流程，擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，有多部門/車間管理經(jīng)驗，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié)；3、熟悉生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)籌運作，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理，熟悉ISO9001； 4、有管理應(yīng)用能力，靈活使用適當(dāng)?shù)墓芾砉ぞ吒纳乒S的生產(chǎn)效率和質(zhì)量； 5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。職位福利：帶薪年假、五險一金、做六休一、年底獎金、定期體檢、節(jié)日福利、通訊補助、員工食堂

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 建立BAS預(yù)防性維護保養(yǎng)計劃，并監(jiān)督實施結(jié)果，及時糾正不合理項
2. 建立培訓(xùn)材料，對設(shè)施技工進行定期技術(shù)培訓(xùn)
3. 按照客戶質(zhì)量體系要求建立BAS專業(yè)相關(guān)的所有流程及操作程序等文檔并定期更新
4. 負責(zé)BAS系統(tǒng)的改造或系統(tǒng)升級的調(diào)試及其他的技術(shù)指導(dǎo)工作
5. 制定BAS系統(tǒng)的應(yīng)急響應(yīng)計劃
6. 定期對現(xiàn)場的BAS系統(tǒng)及設(shè)備進行風(fēng)險評估，并提出改善建議，配合專業(yè)整改
7. 負責(zé)處理BAS系統(tǒng)的故障維修，完成故障報告，提供供應(yīng)商維修時的技術(shù)支持
8. 制定BAS系統(tǒng)備品備件計劃,如現(xiàn)場儀表，傳感期，變送器等

任職要求：
1. 了解工廠設(shè)施系統(tǒng)通用控制原理及邏輯
2. 熟悉市場主流控制器件或系統(tǒng)如PLC、DDC、變頻器以及傳感器等工作原理
3. 會操作主流工控軟件進行控制系統(tǒng)的調(diào)試工作
4. 有工廠自動換項目維修經(jīng)驗，動手能力強
5. 良好團隊合作精神；
6. 了解樓宇相關(guān)系統(tǒng)和，如AHU、冷機、空壓機、循環(huán)水等系統(tǒng)運行原理和控制邏輯者優(yōu)先考慮

職位描述：

1、40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，工程管理、建筑類相關(guān)專業(yè)。2、有一級建造師執(zhí)業(yè)資格證書。3、有鋼結(jié)構(gòu)工程施工經(jīng)驗，或有幕墻施工經(jīng)驗。4、有一定組織協(xié)調(diào)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，外向、樂觀，能吃苦耐勞。

職位描述：

⒈負責(zé)本部門全面管理，貫徹執(zhí)行公司各項管理制度，制訂并監(jiān)督執(zhí)行本部門各項管理制度，制訂與落實各項管理措施。

⒉明確公司發(fā)展目標，根據(jù)工作需要設(shè)置與調(diào)整部門架構(gòu)，安排與考核本部門工作員工，制訂部門中、短期工作目標并采取措施進行落實。

⒊了解公司運營情況，制訂與落實生產(chǎn)計劃，指導(dǎo)與組織生產(chǎn)車間、庫房完成生產(chǎn)任務(wù)。

⒋協(xié)調(diào)本部門與相關(guān)部門關(guān)系，使生產(chǎn)計劃順利實施，培訓(xùn)與教育本部門員工，提高本部門服務(wù)水平和客戶滿意度。

⒌協(xié)調(diào)部門內(nèi)各班次間、庫房與車間之間等關(guān)系，解決突發(fā)事件，致力于提高生產(chǎn)效率和降低生產(chǎn)成本。

⒍檢查與指導(dǎo)現(xiàn)場管理，全面貫徹執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量管理制度，提高產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定性和配合營銷部提高產(chǎn)品市場占有率。

⒎核實設(shè)備產(chǎn)能，提出設(shè)備改進計劃，建立完善設(shè)備檔案，制訂落實設(shè)備管理制度，提高設(shè)備利用率和降低設(shè)備管理維護成本。

⒏嚴格執(zhí)行安全文明生產(chǎn)管理制度，落實衛(wèi)生管理制度，加強本部門員工思想、紀律、與業(yè)務(wù)技術(shù)教育，保持生產(chǎn)部門良好精神面貌。

職位福利：績效獎金、五險一金、包住、包吃、節(jié)日福利、定期體檢、員工旅游

職位描述：

了解項目的設(shè)計方案，施工方案和計劃,便于跟蹤項目進度和現(xiàn)場管理協(xié)調(diào)工作； 根據(jù)工廠安全管理規(guī)定，協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門辦理施工單，安全培訓(xùn)及預(yù)防性計劃等相關(guān)施工手續(xù)； 日常安全管理，檢查和跟蹤承包商在施工中需要遵守的安全、消防和環(huán)境規(guī)則的執(zhí)行情況，并建立日報表； 跟蹤內(nèi)部項目驗收，及遺留項處理情況； 日常文檔管理及安全日報表；

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、管理公司弱電智能化項目技術(shù)工作，組織解決工程技術(shù)問題，提供技術(shù)支持。 2、負責(zé)弱電智能化項目前期設(shè)計、技術(shù)支持等工作，為客戶提供技術(shù)咨詢，滿足客戶需求。 3、負責(zé)編制或?qū)徍送稑宋募夹g(shù)部分，參與投標現(xiàn)場答疑等工作。 4、參與項目的售前技術(shù)與工程部門的銜接工作，把控項目動態(tài)。 5、技術(shù)部門內(nèi)部日常管理以及技術(shù)團隊的管理與培訓(xùn)。 6、適應(yīng)公司發(fā)展，完成公司安排的其它任務(wù)。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，建筑智能化及其他工程類相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上弱電智能化項目技術(shù)支持經(jīng)驗，熟悉弱電相關(guān)子系統(tǒng)，能獨立處理本專業(yè)技術(shù)問題； 3、較強的方案制作及項目技術(shù)支持管理能力，較強的團隊合作精神和管理協(xié)調(diào)能力。 4、熟練使用OFFICE、PHOTOSHOP、AUTOCAD、廣聯(lián)達等工具軟件進行弱電智能化工程設(shè)計。 5、持有注冊一級建造師證書（機電工程、房建、市政公用工程等專業(yè)）。

職位描述：

技能要求： 標書制作，商務(wù)知識，工程造價，office 1.負責(zé)對工程項目投標前的考察工作； 2.負責(zé)招標信息收集、工程報名、招標文件購買、開標等工作； 3.負責(zé)組織工程投標工作：編制商務(wù)通用資料、技術(shù)標、工程報價； 4.負責(zé)提供相關(guān)數(shù)據(jù)，協(xié)助總經(jīng)理作出最終投標策略； 5.負責(zé)及時更新商務(wù)通用資料，補充更新技術(shù)標內(nèi)容；協(xié)助公司投標保證金及比選 6.保證金的回收工作； 7.負責(zé)投標及比選保證金繳納制單工作； 8.負責(zé)做好部門各種報告、文件的打印、復(fù)印工作； 9.負責(zé)對其他監(jiān)理公司投標相關(guān)事宜的溝通及合作工作； 10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；

職位描述：

數(shù)據(jù)收集與整理：負責(zé)收集和整理相關(guān)的數(shù)據(jù)，包括文檔、文件、圖表、電子表格等，以便于后續(xù)的使用和分析。 數(shù)據(jù)錄入與存檔：將收集到的數(shù)據(jù)進行準確的錄入到數(shù)據(jù)庫或其他數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)中，并確保數(shù)據(jù)的安全存檔和備份。 數(shù)據(jù)質(zhì)量控制：對收集到的數(shù)據(jù)進行質(zhì)量控制，包括檢查數(shù)據(jù)的準確性、完整性和一致性，并及時糾正錯誤或缺失。 數(shù)據(jù)分析與報告：根據(jù)需求進行數(shù)據(jù)分析，并生成相應(yīng)的報告和可視化圖表，以便于管理層和決策者進行參考和決策。 數(shù)據(jù)保密與安全：負責(zé)數(shù)據(jù)的保密和安全，確保只有經(jīng)授權(quán)的人員可以訪問和使用相關(guān)數(shù)據(jù)，并采取措施防止數(shù)據(jù)泄露和丟失。 數(shù)據(jù)管理與更新：定期更新和維護數(shù)據(jù)庫中的數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的時效性和準確性，并與其他部門和人員進行協(xié)調(diào)和溝通。 文檔管理與歸檔：管理和組織相關(guān)文檔和文件，確保其易于查找和使用，并負責(zé)文件的歸檔和存檔。

職位描述：

崗位職責(zé)：從事結(jié)構(gòu)設(shè)計工作，需求結(jié)構(gòu)工程、建筑與土木工程等相關(guān)專業(yè)。任職資格：1、應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷，取得相應(yīng)學(xué)位；2、身心健康，品學(xué)兼優(yōu)，專業(yè)能力突出；3、熟練運用制圖及辦公等相關(guān)專業(yè)軟件；4、責(zé)任心強，吃苦耐勞，具有團隊精神。 職能類別：建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計 關(guān)鍵字：六險一金交通補貼通訊補貼租房補貼員工食堂采暖補貼注冊補貼駐外補貼健康體檢帶薪假期

職位描述：

1、主要負責(zé)鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計、預(yù)算。有一定的鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗。 2、公司提供五險，免費午餐。 3、上班時間早8：30下班17:00。每周休息1天，午休1小時。 4、如果業(yè)務(wù)能力強技術(shù)好學(xué)歷可以放寬。

職位描述：

崗位要求： 1、要求光伏電氣施工一年以上經(jīng)驗，在工程部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)配合設(shè)計單位現(xiàn)場測量數(shù)據(jù)； 2、根據(jù)現(xiàn)場信息編制設(shè)計需求單（設(shè)計單位提供），匯報日工作和日計劃； 3、協(xié)助工程部整理日常資料信息匯總，檔案管理工作； 4、參與圖紙會審，對設(shè)計圖紙進行核對。 任職要求： 1、年齡： 45歲以下 學(xué)歷： 大專 專業(yè)： 電氣（結(jié)構(gòu)）； 2、吃虧耐勞，服從安排，無不良嗜好； 3、熟悉駕駛車輛（C1）； 4、熟悉CAD

職位描述：

1、要求光伏電氣施工一年以上經(jīng)驗，在工程部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下抓進度，保質(zhì)量。2、監(jiān)督控制進場材料的質(zhì)量。 3、制定電氣施工方案,做好施工臺賬、日計劃、月計劃。 4、參與圖紙會審，對施工單位進行技術(shù)交底和安全交底，現(xiàn)場指導(dǎo)。參與驗收移交工作。

職位描述：

服務(wù)意識強，就近分配