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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶，并通過電話進(jìn)行溝通，了解客戶需求，并達(dá)成合作； 2、維護(hù)老客戶，定期與老客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系； 任職資格：18-28歲，男女不限；沒有經(jīng)驗(yàn)要求，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。，從事過銷售工作優(yōu)先錄用。 【崗位待遇】 1、公司定期團(tuán)建，工作氛圍輕松 2、工作時(shí)間：早8:40-晚17:30時(shí)間穩(wěn)定，不加班，不倒班，午休二小時(shí)，月休6天，法定節(jié)假日休息、帶薪年假、出國旅游等公司福利； 3、工資：無責(zé)任底薪2200-3000+提成14%-25% +獎(jiǎng)金 ，轉(zhuǎn)正后員工人均工資3500+，憑借個(gè)人能力上不封頂。 4、培訓(xùn)機(jī)制：入職培訓(xùn)，完善的績效考核激勵(lì)機(jī)制、良好的晉升機(jī)制與廣闊的發(fā)展平臺(tái) 5、辦公環(huán)境舒適 ，年輕人多，有廣闊的發(fā)展平臺(tái)和發(fā)展空間。

職位描述：

挖獵
1.根據(jù)甲方崗位要求，確定挖獵方向和側(cè)重點(diǎn)：確定候選人的主要工作職責(zé)與所需崗位是否匹配；
2.書寫推薦報(bào)告進(jìn)行推薦：報(bào)告寫明候選人優(yōu)劣勢(shì)、入離職原因、婚育情況、家庭住址、穩(wěn)定性、目前薪資、期望薪資、可面試時(shí)間、可入職時(shí)間；
3.配合甲方安排面試:面試前進(jìn)行面試輔導(dǎo)、面試時(shí)提醒上線面試、面試后跟進(jìn)面試狀況以及候選人面試后意向度；
4.談薪：根據(jù)候選人的薪資，福利待遇，未來發(fā)展方向等方面確定候選人薪酬，盡可能節(jié)省成本
5.入職前跟進(jìn)候選人的離職狀況，確定是否有變動(dòng)；
6.入職后跟進(jìn)候選人狀態(tài)，如遇問題及時(shí)幫忙解決。

職位描述：

要求: 具有五年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，不坐班，底薪6000元，自己案源不需要向所里交錢，自己案源代理費(fèi)全部提走，工作地點(diǎn)沈河法院訴訟服務(wù)中心附近

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)合規(guī)資料撰寫、編匯、整理、歸檔和更新。

2、 審核素材，提出修改意見。

3、 參與合規(guī)培訓(xùn)和宣傳活動(dòng)。

4、 按要求做好市場(chǎng)調(diào)研，搜集信息并匯總。

5、 協(xié)助合規(guī)主管完成日常合規(guī)任務(wù)。

崗位要求：

1、 男女不限，22-35歲，大專及以上學(xué)歷，法律專業(yè)優(yōu)先。

2、 工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的學(xué)習(xí)能力及一定的寫作基礎(chǔ)，能夠適應(yīng)快速發(fā)展的合規(guī)需求。

3、 熟練使用辦公軟件和互聯(lián)網(wǎng)工具。

4、 法律相關(guān)專業(yè)，通過合規(guī)相關(guān)培訓(xùn)或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

法律顧問

崗位職責(zé)

1、審核和起草各類合同，確保合同的合法性和有效性，預(yù)防潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)。

2、為公司內(nèi)部各部門提供日常法律咨詢，解答法律疑問，協(xié)助制定合規(guī)管理制度。

3、參與公司重大決策和項(xiàng)目談判，提供法律意見和支持，確保公司利益最大化。

4、代理公司訴訟和非訴訟法律事務(wù)，維護(hù)公司合法權(quán)益，降低法律糾紛帶來的影響。

5、監(jiān)控法律法規(guī)的最新動(dòng)態(tài)，為公司提供及時(shí)的法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和應(yīng)對(duì)策略。

任職條件

1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的法律專業(yè)基礎(chǔ)，法學(xué)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2、持有律師執(zhí)業(yè)資格證；

3、業(yè)務(wù)領(lǐng)域發(fā)展成熟，具有一定專業(yè)化服務(wù)能力，能獨(dú)立承辦國內(nèi)外進(jìn)出口合同類，工程類，勞動(dòng)關(guān)系類等專業(yè)領(lǐng)域案件或非訴訟項(xiàng)目；

4、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、品行端正、具有良好的律師執(zhí)業(yè)操守，遵守律師執(zhí)業(yè)規(guī)范；

薪資福利

1、薪資：1-1.5w

2、工作時(shí)間：8:30-17:00 周末雙休

3、公司提供免費(fèi)午餐

職位描述：

1、對(duì)公司重大經(jīng)營決策提出法律意見，并對(duì)相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)提出防范意見；
2、協(xié)助對(duì)口業(yè)務(wù)部門并提供法務(wù)咨詢、支持、協(xié)調(diào)等各項(xiàng)法務(wù)服務(wù)；
3、對(duì)公司各類合同協(xié)議、制度規(guī)章、上會(huì)議案等重要文件的法律合規(guī)性審核；
4、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)估、審核公司海外各經(jīng)營項(xiàng)目的法律風(fēng)險(xiǎn)，并提供法律意見或出具風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告；
5、建立健全公司法務(wù)合規(guī)工作的管理制度及工作流程等；
6、與外部律所、仲裁機(jī)構(gòu)等保持良好溝通交流，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)外部法律資源庫的建設(shè)；
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)類相關(guān)專業(yè)；
2、具有8年以上律所或大型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有涉外業(yè)務(wù)的法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟悉合同法、公司法及其他相關(guān)民商、經(jīng)濟(jì)法律，能獨(dú)立起草、審核各類合同協(xié)議；
4、具備較好邏輯思維、溝通表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、推動(dòng)公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系搭建，參與制定相關(guān)風(fēng)控合規(guī)管理制度、流程并監(jiān)督其有效執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)相關(guān)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)等的分析、日常監(jiān)控和跟進(jìn)工作；
3、對(duì)公司業(yè)務(wù)開展一線的監(jiān)督、檢查，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)存在的風(fēng)險(xiǎn)，提出系列解決措施；
4、負(fù)責(zé)組織風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)處置工作，防范、化解公司業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；
5、負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)字化工作，搭建公司數(shù)字化風(fēng)險(xiǎn)管理體系，運(yùn)用各類工具開展動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)管理。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)；
2、乳業(yè)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控管理等工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上，對(duì)乳業(yè)行業(yè)營銷有一定理解，有乳業(yè)營銷一線工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、有風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、能吃虧耐勞、適應(yīng)出差、工作態(tài)度認(rèn)真、負(fù)責(zé)；具有較強(qiáng)的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析、市場(chǎng)洞察和材料組織能力。

上班時(shí)間：早8:30-晚5:30 周末雙休

職位描述：

達(dá)能 紐迪希亞招聘（產(chǎn)品有愛他美奶粉，脈動(dòng)等，世界500強(qiáng)）。 公司亮點(diǎn)： 1. 知名母嬰奶粉公司（愛他美，諾優(yōu)能，牛欄），產(chǎn)品均為全進(jìn)口產(chǎn)品，市場(chǎng)口碑良好，發(fā)展迅速。中國市場(chǎng)占有率排名第二，全年60億以上生意，2019-2020年100億以上規(guī)模 2. 公司內(nèi)部三方員工晉升機(jī)會(huì) 較多，上升空間較大 3.線下銷售系統(tǒng)占整體業(yè)務(wù)量的60% 【有培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束發(fā)育嬰師證書，含金量高】 工作職責(zé)： 1.執(zhí)行日常客戶拜訪計(jì)劃，維護(hù)客情，獲取門店客戶資源 2.執(zhí)行路演、媽媽班、親子互動(dòng)等活動(dòng)，促進(jìn)門店動(dòng)銷、招募新客 3.維護(hù)消費(fèi)者關(guān)系，實(shí)現(xiàn)新客的招募與老客的維護(hù) 4.完成門店動(dòng)銷、新客招募指標(biāo)與公司的其他目標(biāo) 要求： 1.有基礎(chǔ)銷售經(jīng)驗(yàn)、良好的溝通表達(dá)能力、有親和力 2.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿，愿意持續(xù)學(xué)習(xí)，掌握專業(yè)母嬰知識(shí) 3.吃苦耐勞、能承擔(dān)一定的壓力、有責(zé)任心、具備團(tuán)隊(duì)意識(shí) 4.需覆蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)門店，能下鄉(xiāng)，base鄉(xiāng)鎮(zhèn) 5.有育兒經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、有快消或母嬰行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、有車者優(yōu)先、年齡40以下，優(yōu)秀者可放寬 工作地點(diǎn)：鞍山 撫順

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 參與公司法律體系及制度的制定和完善，提供法律意見和建議；
2. 公司法律文件和合同的起草、審查和修訂工作，參與各項(xiàng)商務(wù)談判，并就法律事宜提供指導(dǎo)和支持；
3. 負(fù)責(zé)管理公司與客戶、供應(yīng)商之間的合同簽署、履行和解決糾紛，規(guī)避和化解公司法律風(fēng)險(xiǎn)；
4. 協(xié)助處理公司日常法律事務(wù)，處理法律訴訟和仲裁等事宜；
5. 負(fù)責(zé)對(duì)外商務(wù)談判中的法律事宜咨詢和配合；

6.公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
任職要求：
1. 統(tǒng)招本科法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，熟悉公司法、合同法、勞動(dòng)法等領(lǐng)域的法律法規(guī)；
2. 具備出色的法律文書寫作和解決問題的能力，注重細(xì)節(jié)和準(zhǔn)確性；
3. 具有良好的溝通和表達(dá)能力，能夠有效地與公司內(nèi)部和外部不同部門進(jìn)行合作；
4. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神和高度責(zé)任感。

福利待遇

五險(xiǎn)一金，免費(fèi)食堂，節(jié)假日福利，帶薪年假，

職位描述：

提供合規(guī)咨詢，審核重要的內(nèi)部實(shí)施細(xì)則和流程，針對(duì)重要的業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、資金運(yùn)用和機(jī)構(gòu)管理行為進(jìn)行合規(guī)審核，組織落實(shí)分公司風(fēng)控合規(guī)管理體系，按照監(jiān)管要求，擬定合規(guī)管理辦法實(shí)施細(xì)則，開展合規(guī)培訓(xùn)工作。 1、***大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2、審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理、保險(xiǎn)、法學(xué)、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)，有同業(yè)同崗經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具備良好的組織溝通、協(xié)調(diào)和表達(dá)能力、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守。 4、具有耐心細(xì)致的工作態(tài)度和一定的承壓能力。

職位描述：

工作職責(zé)： 1. 收集目標(biāo)行業(yè)的客戶信息，分析研究客戶的要求，了解客戶職位的需求信息;根據(jù)客戶提供的職位和獵頭顧問制定的人才尋訪方案，通過不同渠道搜索并尋訪合適的候選人; 2. 協(xié)助獵頭顧問篩選優(yōu)秀的候選人，并向客戶提供候選人簡(jiǎn)歷信息和推薦意見; 3. 與客戶及候選人保持良好的溝通，向客戶提供候選人面試安排、結(jié)果反饋、背景調(diào)查及后續(xù)服務(wù); 4. 回訪并跟進(jìn)候選人在客戶公司的職業(yè)發(fā)展及業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)情況，與雙方保持良好的溝通。 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2. 對(duì)于人力資源相關(guān)工作有熱忱，并期望在該行業(yè)長期，有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)更佳； 3. 勤奮踏實(shí)，善于學(xué)習(xí)，并且樂于接受挑戰(zhàn)； 4. 良好的溝通及表達(dá)能力； 5. 英語讀寫流利。職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、多次晉升機(jī)會(huì)、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、年輕化團(tuán)隊(duì)

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶，并通過電話進(jìn)行溝通，了解客戶需求，并達(dá)成合作； 2、維護(hù)老客戶，定期與老客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系； 任職資格：18-28歲，男女不限；沒有經(jīng)驗(yàn)要求，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。，從事過銷售工作優(yōu)先錄用。 【崗位待遇】 1、公司定期團(tuán)建，工作氛圍輕松 2、工作時(shí)間：早8:40-晚17:30時(shí)間穩(wěn)定，不加班，不倒班，午休二小時(shí)，月休6天，法定節(jié)假日休息、帶薪年假、出國旅游等公司福利； 3、工資：無責(zé)任底薪2200-3000+提成14%-25% +獎(jiǎng)金 ，轉(zhuǎn)正后員工人均工資3500+，憑借個(gè)人能力上不封頂。 4、培訓(xùn)機(jī)制：入職培訓(xùn)，完善的績效考核激勵(lì)機(jī)制、良好的晉升機(jī)制與廣闊的發(fā)展平臺(tái) 5、辦公環(huán)境舒適 ，年輕人多，有廣闊的發(fā)展平臺(tái)和發(fā)展空間。

職位描述：

通過法律職業(yè)資格考試
1.審核各類合同的法律風(fēng)險(xiǎn)，提出對(duì)合同中出現(xiàn)的風(fēng),險(xiǎn)點(diǎn)，以及履行過程中違規(guī)行為的建議。
2.協(xié)助司法機(jī)關(guān)處理與集團(tuán)有關(guān)的訴訟案件。
3.能獨(dú)立負(fù)責(zé)民商訴訟、公司業(yè)務(wù)的文書寫作、思路設(shè)計(jì)、法律檢索等工作。
4.負(fù)責(zé)集團(tuán)外聘律師、律師事務(wù)所的日常溝通管理。
5.法務(wù)檔案規(guī)范管理、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
6.參與重要經(jīng)濟(jì)合同的談判、起草、簽訂、審核工作。
入職繳納：六險(xiǎn)一金，提供食宿
工作地點(diǎn)：遼寧沈陽

職位描述：

1）較大訴訟、仲裁、勞動(dòng)仲裁、執(zhí)行案件的代理；
2）公安、司法、仲裁機(jī)構(gòu)人員溝通、接待；
3）重要合同、函件復(fù)審；
4）重要合同履行情況分析；
5）參與重要合同談判；
6）參與重大糾紛處理；
7）知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作監(jiān)督；
8）相關(guān)法律咨詢；
9）監(jiān)督法律知識(shí)培訓(xùn)考核；
10）監(jiān)督集團(tuán)范圍內(nèi)合同、管理規(guī)定監(jiān)管工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、推動(dòng)公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系搭建，參與制定相關(guān)風(fēng)控合規(guī)管理制度、流程并監(jiān)督其有效執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)相關(guān)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)等的分析、日常監(jiān)控和跟進(jìn)工作；
3、對(duì)公司業(yè)務(wù)開展一線的監(jiān)督、檢查，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)存在的風(fēng)險(xiǎn)，提出系列解決措施；
4、負(fù)責(zé)組織風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)處置工作，防范、化解公司業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；
5、負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)字化工作，搭建公司數(shù)字化風(fēng)險(xiǎn)管理體系，運(yùn)用各類工具開展動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)管理。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)；
2、乳業(yè)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控管理等工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上，對(duì)乳業(yè)行業(yè)營銷有一定理解，有乳業(yè)營銷一線工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、有風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、能吃虧耐勞、適應(yīng)出差、工作態(tài)度認(rèn)真、負(fù)責(zé)；具有較強(qiáng)的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析、市場(chǎng)洞察和材料組織能力。

上班時(shí)間：早8:30-晚5:30 周末雙休