與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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你是誰 ? 對企業(yè)、業(yè)務趨勢和辦公趨勢有很好的了解。 ? 對宜家產(chǎn)品系列和所有 HFB 的服務都有深入了解,包括技術規(guī)格、測試報告和使用場所。 ? 非常了解與所有細分領域家居業(yè)務相關的當?shù)匾?guī)章和法規(guī)。 ? 了解宜家供應鏈及其可能給宜家的企業(yè)顧客帶來的挑戰(zhàn)。 ? 熟悉 iSell、Centiro、Salja、iQuote 等銷售工具以及各種宜家設計工具。 ? 了解企業(yè)顧客購物體驗流程以及如何對顧客體驗的每各環(huán)節(jié)加以影響。 你與我們相處的一天 ? 與當?shù)仄髽I(yè)建立并保持長期穩(wěn)定的業(yè)務關系。 ? 開展顧客需求分析,從而為公司業(yè)務室內設計員工提供有用的建議。 ? 積極與其他職能部門的同事合作,確保顧客的訂單能夠得到履行,并向顧客及時告知計劃的變動情況。 ? 向顧客及其利益相關者/管理團隊介紹、洽談并銷售更大的項目。 ? 創(chuàng)建銷售報價,跟進顧客購買流程直至項目完成。 ? 在顧客接待點或顧客所在地與顧客會面。 ? 針對顧客的預期用途推薦宜家產(chǎn)品系列,并就產(chǎn)品符合的認證和標準提供更多信息,以滿足當?shù)貥藴屎头ㄒ?guī)。 ? 了解部門的行動計劃并為其做出貢獻。 ? 幫助顧客找到滿足其需求和預算的解決方案及服務,最大限度地提高銷售額。 ? 代表宜家品牌,將與宜家的合作伙伴關系推介給企業(yè)顧客。對當?shù)厥袌?、目標消費者(尤其是企業(yè)顧客)及其需求非常了解。 關于這個職能 We are the ones meeting our customers – in our stores, online, in our catalogue and beyond. We have knowledge of the IKEA product range, local markets and customer needs and we constantly find new ways of making real connections with our customers to maximize sales and profitability. Together with thousands of colleagues around the world we’re a diverse team working for the continued global success of the IKEA Concept – a concept that helps millions of customers create a better everyday life! 如你有問題或需要支持請聯(lián)系我們 在宜家,我們?yōu)閱T工提供全面薪酬福利體系: ?薪資 基本薪資 13薪(薪資范圍每年隨市場水平進行調整) 全球獎金計劃 基于員工忠誠度的利潤分享計劃 ?福利 法定五險一金,補充養(yǎng)老保險, 補充商業(yè)醫(yī)療保險, 優(yōu)于國家政策的休假制度, 各類有益身心健康的員工活動, 節(jié)日禮物 購買宜家產(chǎn)品折扣 ?工作環(huán)境 健康美味員工餐,商場員工關愛室,年度免費健康體檢 安全舒適的工作環(huán)境, 扁平的組織架構,平等的工作氛圍 ?發(fā)展機會 廣闊的職業(yè)發(fā)展機會和定制化的個人發(fā)展計劃 支持跨部門、跨城市和跨國家的內部轉職機會(異地工作支持政策)
【工作環(huán)境】: 1、大型呼叫中心職場,獨立辦公區(qū)域,5A級辦公環(huán)境 2、工作氛圍輕松舒適,不會存在資源沖突,不用討好別人看別人臉色,每天做好自己的工作就可以了 【崗位職責】: 1、通過專業(yè)培訓,熟知公司旗下各類產(chǎn)品 2、利用公司95522官方平臺主動跟客戶聯(lián)系,客戶資源公司提供自動分發(fā) 3、分析客戶需求,匹配合適產(chǎn)品并提供優(yōu)質專業(yè)的銷售服務 4.為公司的新老貴賓客戶,做服務解答,信息審核以及相關業(yè)務辦理
【工作職責】 1. 對所負責的區(qū)域進行客戶維護,通過電話解答、處理客戶問題; 2. 及時處理客戶信息,并對客戶資料進行整理與更新; 3. 積極維護公司與客戶之間的關系,保證客戶滿意度; 4.回訪客戶,了解客戶滿意度。 【任職要求】 1.大專以上學歷,有經(jīng)驗者有限; 2.良好的溝通能力與表達技巧,普通話流利; 4.有客戶意識,對工作上手能力強,態(tài)度認真負責; 5.較強的應變能力,自信并且開朗,能夠適應團隊工作。
我們正在尋找一位資深的金融產(chǎn)品經(jīng)理,負責金融產(chǎn)品的全周期管理。
工作內容:
1. 負責金融產(chǎn)品的需求分析、規(guī)劃、設計及實施;
2. 持續(xù)跟蹤并優(yōu)化產(chǎn)品,提升用戶體驗;
3. 進行市場調研,分析競品,為產(chǎn)品迭代提供決策支持。
崗位要求:
1. 大專及以上學歷學信網(wǎng)可查,金融、銷售等相關專業(yè)優(yōu)先;
2. 3年以上金融產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3. 熟悉金融產(chǎn)品的合規(guī)要求
4. 出色的溝通能力,能夠與多個部門協(xié)同工作;
5. 對金融市場有深入的理解和敏銳的洞察力。
25-48周歲
工作時間8.30-17.30,法假雙休,六險一金
遼寧省內都有分公司,就近分配
崗位自責:
1、負責拓展科技型、成長型早期項目及項目渠道,并組織開展投資工作。
2、負責對投資業(yè)務流程進行管理包括項目開發(fā)、方案設計、盡職調查、投后管理等。
3、負責協(xié)調與項目有關的各種關系,包括產(chǎn)業(yè)客戶、地方政府、中介機構、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等。
4、完成公司與投融資部負責人交辦的其他工作
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上,具有有銀行、券商及VC工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
2、對股權投資業(yè)務和流程較為熟悉
3、有豐富的項目渠道資源和持續(xù)拓展能力
4、有較好的溝通能力和學習能力,較好的文案能力
職位福利:績效獎金、全勤獎、包吃、交通補助、餐補、五險一金、通訊補助、帶薪年假
【崗位職責】
(1)根據(jù)總行下發(fā)的存款、貸款、價值客戶等目標,拆解相關指標至對公各團隊,跟進達成進展;
(2)通過數(shù)據(jù)分析找出指標達成中的各項問題,協(xié)同客戶經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、風險經(jīng)理,推動問題解決;
(3)在全年各關鍵時間節(jié)點,組織各團隊沖刺目標達成;
(4)領導交辦的其他各類事項。
【任職要求】
(1)須滿足目標院校要求;年齡32歲以下,
(2)股份制銀行3年以上工作經(jīng)歷,原則上須具備一線對公客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗;
(3)具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力;抗壓性、執(zhí)行力強,效率高,有自驅力。
崗位職責:
1、接聽客戶電話,解決客戶問題并給到正確和滿意的回復,及時反饋給當?shù)刎撠熑耍?/p>
2、掌握客戶信息,更新客戶資料信息,熟悉及挖掘客戶需求,并對客戶進行合理派工維護;
3、遇到不能解決的問題按派工流程提交相關人員處理,并跟蹤進展直至解決問題;
4、接受公司的業(yè)務和技能提升培訓,偶爾下地方了解實際情況。
任職資格:
1、本科以上學歷,有一定客戶服務工作經(jīng)驗優(yōu)先,有一定的客戶服務知識和能力;
2、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡知識基礎;
3、要求一定要有“客戶為先”的服務精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā);
4、性格要求沉穩(wěn),善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。
福利待遇:
1、提供住宿,2-4人宿舍,拎包入??;
2、單休,可調休,早九晚六;
3、五險一金13薪,半個月帶薪年假;
4、工資3-6K(基本 獎金 績效)。
工作地點:葫蘆島市東戴河樂股軟件園
職位福利:五險一金、提供住宿、工作環(huán)境好、績效獎金
【崗位職責】公司提供客戶資源,負責新老貴賓客戶產(chǎn)品推廣,資料核實,數(shù)據(jù)盤點,業(yè)務辦理,協(xié)助客戶規(guī)劃健康,養(yǎng)老,醫(yī)療及財富管理等相關服務。
【待遇】大專及以上學歷
試用期首兩個月3500元/月 績效
第三個月4000 績效
??待遇:月均收入6000–8000,每年4次晉升機會,最高底薪8500,最高績效獎金25% 方案獎勵,依據(jù)個人能力多勞多????
六險二金 取暖補助 年終獎 國內外旅游,早九晚六,周末雙休,帶薪年假。
職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、帶薪年假、每年多次調薪、周末雙休、出國游
職位亮點:晉升機制完善,人才培養(yǎng)計劃
職責描述: 1.負責達成團隊的銷售任務; 2.負責業(yè)務拓展,策劃并組織所轄團隊實施營銷活動; 3.負責所轄團隊建設和人才培養(yǎng),以及產(chǎn)品、技能、政策的培訓; 4.防范業(yè)務風險,合規(guī)開展業(yè)務。 任職要求: 1.本科及以上學歷,年齡40周歲以下者優(yōu)先; 2.具有3年及以上營銷經(jīng)驗,豐富的市場營銷專業(yè)知識,熟悉各種金融產(chǎn)品及相關業(yè)務; 3.豐富的市場開拓經(jīng)驗,較強的市場開拓能力,優(yōu)秀的團隊管理、組織能力和學習能力; 4.職業(yè)操守良好,風險意識強,無違法違紀及不良從業(yè)記錄。
電話客服:
1.有良好的服務意識,耐心準確的客戶答疑
2.詳細準確記錄客戶接觸過程和客戶信息;
3.維護保單品質,完成相關客戶服務工作;
4.遵紀守法,遵守和執(zhí)行公司各項管理規(guī)定,保守業(yè)務機密。
崗位要求:
1.年齡在20-35周歲;
2.大專學歷以上(含大專);
3.口齒清晰,普通話流利,具備良好的溝通能力;
4.反應敏捷,有較強的責任心和客戶服務意識;
5.自信、有恒心,能承受一定的壓力。
薪資福利:
1.無責薪資=底薪(2600元--4800元) 績效獎金 方案獎勵 年終獎=1W ;
2.入職即簽訂合同,依法享有相關權益;
3.享有五險一金和公司內部福利保險;
4.享有節(jié)日費、春節(jié)利是、定期體檢等福利;
晉升體系:
專業(yè)路線:客戶專員、客戶主任、客戶經(jīng)理、資深客戶經(jīng)理
管理路線:電銷主管、電銷經(jīng)理、電銷總監(jiān)
輔助崗位:訓練師、質檢專員、招聘專員、行政助理
公司地址:遼寧省沈陽市大東區(qū)滂江街22號長峰中心
交通路線
如果您是乘坐地鐵,請至地鐵1號或10號線“滂江街”站,從G出口出來右邊即是;
如果您是乘坐公交車,請乘坐到“龍之夢亞太城”站下車,面對高架橋右拐直走即是
年前面試,年后直接上班!
沒套路,主打真誠,
世界五百強企業(yè)歡迎你的加入
不怕你沒有經(jīng)驗就怕你沒有掙錢的欲望入職帶薪培訓
晉升空間大為員工提供良好的發(fā)展平臺
最重要的是工作氛圍好輕松無壓力上班上的開心 公私分明休息時間就好好休息午休小睡一會兒超舒服
1、工作內容:
公司提供辦公電腦,線上與意向客戶聯(lián)系,邀約客戶來公司領取禮品。不需要跑外,純邀約客服,無銷售性質。
2、工作時間:
早8:30-晚17:15
午休12:00-13:30周末雙休不加班
3、薪資待遇:
底薪4000 新人津貼1500 提成 活動獎勵,一個月5500以上,工資上不封頂。
4、福利待遇:
五險一金 法定節(jié)假日帶薪休假 季度獎勵(手機小型家用電器) 年終獎 工齡獎 國內外家庭旅游 防暑降溫獎(取暖費報銷80平)
5、任職要求:
滿20周歲,大專及以上學歷,學習能力強,有賺錢欲望。溝通強。
工作內容:1、負責維護VIP老客戶,為客戶處理訂購問題2、進行新品,引導客戶二次復購。提供高質量的售后服務能力要求:1、普通話標準,靈活變通者優(yōu)先,有無經(jīng)驗均可。2、電腦基本操作。3、有團隊精神,有責任心。4、18周歲到40周歲。(暑期、短期、實習不接受)薪資福利1、公司提供統(tǒng)一的帶薪培訓和專業(yè)話術。2、公司提供所有的資源,無需外出跑業(yè)務。3、無責底薪3500 提成 現(xiàn)金獎勵 實物獎勵 團建 五險 崗位工資 崗位提成,綜合薪資6-10K不等。
1.學習團隊管理方法,協(xié)助經(jīng)理管理團隊日常事務。 2.保持與客戶溝通聯(lián)系,管理維護客戶關系,以及客戶的合作計劃。 3.主持早會,輔導新人快速成長。
崗位職責: 1.負責新媒體平臺的日常運營及推廣工作 2.根據(jù)熱點進行選題、創(chuàng)作,為粉絲提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容 3.負責粉絲的維護,提升關注度和粉絲活躍度 4.能根據(jù)不同活動的需要,策劃相關線上活動,并撰寫推廣文案,把控設計風格 任職要求: 1.大專及以上,新聞專業(yè)優(yōu)先,有相關新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先 2.了解客戶需求,收集用戶反饋,可總結分析用戶行為及需求 3.有獨到的眼光,撰寫宣傳文章,推進與用戶間的互動 4.具備扎實的產(chǎn)品運營能力和數(shù)據(jù)分析能力,基于目標導向不斷優(yōu)化運營策略
工作時間:早9晚6.30 單雙休 法定節(jié)假日都休息 發(fā)薪日:每個月固定10號 如遇到節(jié)假日提前發(fā)放
崗位職責:
1) 公司提供穩(wěn)定且優(yōu)質的客戶資源,通過電腦智能外呼系統(tǒng)聯(lián)系客戶,進行車險續(xù)期業(yè)務的開展;
2) 5A級室內辦公環(huán)境,全天空調,環(huán)境優(yōu)美,無需外出,無需資源;
3) 產(chǎn)品是車險!屬于剛需!公司提供穩(wěn)定且優(yōu)質資源!銷售難度低!收入穩(wěn)定!
任職要求:
1) 20周歲-38周歲;
2) 具有一定溝通表達能力,普通話標準,音質佳,親和力較好;
3) 勤奮踏實,熱愛銷售工作,有銷售、客服相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4) 反應靈敏,邏輯思維表達能力較強,同時具備一定抗壓能力,穩(wěn)定性強;
5) 身體健康。
薪資:
1) 崗前培訓期:面試通過后參加6個工作日的帶薪培訓,享受培訓津貼50元/天;
2) 在崗任職期:職級底薪 職級津貼 高業(yè)績提獎,月均6000元-15000元,上不封頂。
福利:
1)簽訂集團正式勞動合同(無外包、無派遣);
2)享有社保及公積金(六險一金);
3)無需外出拓展客戶,無需客戶資源;
4)5A級辦公環(huán)境,室內辦公(環(huán)境優(yōu)美);
5)正常行政班(無夜班無倒班);
6)完善的培訓體系,每三個月就有一次升職加薪;
7)豐厚的年終獎金、績效獎金;
8)定期舉辦豐富的團建活動;
9)全年七個法定節(jié)假日,29天帶薪假期(年假、婚假、病假、產(chǎn)假);
10)七大節(jié)日福利(元旦、春節(jié)、元宵、中秋、端午、三八節(jié)、兒童節(jié))、生日福利;
11) 長期服務獎最高6000元/年,父母贍養(yǎng)津貼最高6000元/年,星光獎最高9600元/年;
沒有經(jīng)驗沒關系?。?!我們沒有試用期的! 面試通過后會有為期6個工作日的帶薪培訓 培訓結業(yè)后簽訂陽光保險集團勞動合同 公司是中國500強企業(yè) 我們有完整的培訓體系和專業(yè)的培訓教練 并且有團隊主管帶?。?!
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