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職位描述：

職責(zé)描述：（1）協(xié)助部門經(jīng)理管理成本預(yù)算部行政管理工作 （2）負(fù)責(zé)審核成本預(yù)算員編制的工程預(yù)決算 （3）負(fù)責(zé)在招標(biāo)工作中做投標(biāo)報價，并對報價過程中出現(xiàn)的問題對招標(biāo)單位報書面質(zhì)疑。 （4）進行當(dāng)?shù)亟ㄖ袌鲂星榈恼{(diào)查了解；準(zhǔn)確掌握建筑市的時時動態(tài)為投標(biāo)中的商務(wù)報價提供準(zhǔn)確依據(jù)。 （5）準(zhǔn)確執(zhí)行上級主管部門下達的定額文件及費率、稅收等規(guī)定，了解定額及取費方面政策及其變化，及時調(diào)整避免發(fā)生不應(yīng)有的錯誤。 （6）掌握國家及工程所在地的工程造價政策、文件和定額標(biāo)準(zhǔn)。及時了解掌握工程造價變化情況信息，收集掌握與工程造價、工程預(yù)決算有關(guān)的技術(shù)資料和文件資料，實施工程預(yù)算動態(tài)管理。 （7）熟悉圖紙及設(shè)計變更，及時掌握項目實施階段的現(xiàn)場出現(xiàn)的變更情況。 （8）在收到事業(yè)部現(xiàn)場變更通知單后對變更方案進行經(jīng)濟估算，對變更內(nèi)容與范圍進行審核，并及時與發(fā)包方造價主管人員溝通，進行價格審核確認(rèn)。 （9）按照發(fā)包方各專業(yè)成本工程師要求及時對完成的工程量、工作量及付款額度編制工程進度報表，并對進度付款進行跟蹤。 （10）與項目所有各專業(yè)人員密切聯(lián)系，了解和掌握所負(fù)責(zé)單位工程進展情況，了解工程簽證情況，以積累辦理工程結(jié)算的各種基礎(chǔ)資料。 （11）深入現(xiàn)場收集整理有關(guān)預(yù)結(jié)算方面的資料發(fā)現(xiàn)問題及時向主管領(lǐng)導(dǎo)提出自己的處理意見和建議。 （12）負(fù)責(zé)預(yù)、決算的編審工作，處理結(jié)算中出現(xiàn)的各類問題 （13）審核在建分包工程進度款，保證及時、準(zhǔn)確、合理，負(fù)責(zé)在建工程的進度款的審批支付工作。 （14）負(fù)責(zé)各事業(yè)部工程請款及報銷的審批流程。 （15）及時規(guī)范進行項目工程施工合同的審核及流轉(zhuǎn)簽發(fā)工作。 （16）在簽狀成本的指導(dǎo)下，做好工程的材料使用、周轉(zhuǎn)材使用、工程勞務(wù)用工成本分析，監(jiān)督檢查工程施工材料耗用和工程勞務(wù)使用情況，有效地對施工過程各項成本進行控制。 （17）妥善管理公司各項目的文件資料，未經(jīng)允許不得外帶或轉(zhuǎn)借他人。作好預(yù)結(jié)算及成本檔案的管理和統(tǒng)計分析。相關(guān)資料的保密工作 （18）負(fù)責(zé)收集和整理各類經(jīng)濟和造價信息，并形成書面數(shù)據(jù)及時向成本部經(jīng)理通報 任職要求： 本科以上學(xué)歷或者相當(dāng)學(xué)力，工程施工及造價管理等相關(guān)專業(yè)，掌握國家相關(guān)政策，熟悉工程施工及招投標(biāo)、造價管理流程。 具有本行業(yè)五年及以上工程施工或造價管理經(jīng)驗

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對全礦機械設(shè)備設(shè)施的使用、維護保養(yǎng)的指導(dǎo)與管理；
2、負(fù)責(zé)全礦機械設(shè)備設(shè)施運行情況、使用維護情況的監(jiān)督與管理；
3、做好機械設(shè)備設(shè)施的運行情況、使用維護情況、備件材料消耗與庫存情況等信息資料的收集、
建檔工作。

職位描述：

主要負(fù)責(zé)鈑金件的打磨、拋光。

任職要求：

1、會使用打磨機；吃苦耐勞，無經(jīng)驗愿意學(xué)習(xí)的也可以。

2、初中及以上學(xué)歷

職位福利：五險一金、年底雙薪、加班補助、全勤獎、帶薪年假、房補、交通補助、餐補

職位亮點：五險一金 年終獎 包吃 房補 過節(jié)費

職位描述：

1、負(fù)責(zé)以公司重點產(chǎn)品為主組在當(dāng)?shù)厥》葸M行銷售；2、逐步建立當(dāng)?shù)厥》蒉k事處及銷售團隊，完成公司制定的任務(wù)；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在全省各地的臨床銷售的開發(fā)、管理和市場維護；4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在全省各地的帶量采購、招投標(biāo)工作；5、配合廠家和公司的學(xué)術(shù)部進行學(xué)術(shù)推廣，與核心的客戶及專家進行有效溝通，建立良好的關(guān)系；6、能親自開發(fā)公里醫(yī)院并指導(dǎo)、協(xié)助團隊人員開發(fā)、上量。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)和市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、熟悉當(dāng)?shù)厥》葆t(yī)藥市場及行業(yè)相應(yīng)法律法規(guī)，有當(dāng)?shù)厥》葆t(yī)藥行業(yè)資源者優(yōu)先；3、有當(dāng)?shù)嘏R床資源優(yōu)先；4、有2年以上臨床藥品銷售經(jīng)驗，親自成功開發(fā)過公立醫(yī)院并且進行過臨床推廣；5、有2年以上臨床藥品銷售團隊管理經(jīng)驗，團隊規(guī)模在5人以上；6、有外企臨床藥品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；7、具有較強的溝通協(xié)調(diào)、團隊管理、市場分析及產(chǎn)品推廣能力；8、35歲以下，男女不限，精神飽滿、精力充沛，能接受不定期出差。待遇：基本薪資 高額提成 獎金 各種報銷 年齡要求：25-35歲 職能類別：醫(yī)藥銷售經(jīng)理/主管 關(guān)鍵字：銷售銷售代表臨床醫(yī)藥代表渠道銷售醫(yī)藥省區(qū)經(jīng)理

職位描述：

優(yōu)勢亮點：國企正式員工，入職即繳五險一金！開車出行必買、室內(nèi)辦公無需外出！免費工作日早午餐！內(nèi)部晉升空間大（95%以上團隊管理人員或運營支持人員均為內(nèi)部晉升）、辦公環(huán)境舒適、年輕化團隊！

一、工作內(nèi)容：通過電話或網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系公司快到期的老客戶到期續(xù)費，到期必須要買！剛性需求！業(yè)務(wù)好做，提成高！

二、職位要求:

1、大專及以上學(xué)歷（有銷售從業(yè)經(jīng)驗者可放寬）；

2、18-35周歲，性別不限；

3、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流暢 、有上進心，想賺高薪、想做管理者優(yōu)先錄用。

三、福利待遇:

1、高穩(wěn)定薪資：無責(zé)任底薪 高穩(wěn)定績效 新人補貼 全勤獎 免費工作餐,綜合月收入9000-14000元，目前最高收入24000（上不封頂）。

2、勞動合同：簽訂正式勞動合同，繳納五險一金 商業(yè)保障（50萬人身、20萬重疾、1萬醫(yī)療）。

3、福利食堂

4、工作時間：上班時間8:30-12:00,14:30-18:00，中午休息1個半小時；法定節(jié)假日固定放假。

5、補貼項目：高溫補貼、節(jié)日津貼、生日補貼、團隊激勵和年終獎等。

6、其它福利：室內(nèi)白領(lǐng)環(huán)境、旅游活動、員工生日福利、各種生活和工作之余活動。

選擇我們的理由：

1、大穩(wěn)定發(fā)展平臺：500強企業(yè)、電網(wǎng)規(guī)模、市場排名穩(wěn)居全國前三、公司把電網(wǎng)渠道作為主要發(fā)展方向，發(fā)展空間相當(dāng)大！

2、行業(yè)前景：是國家強制購買產(chǎn)品，有車一族必買產(chǎn)品，是剛性需求、必買品。

3、其它優(yōu)勢： 每個季度均有晉級機會（第一職位提升：客戶專員—組長（組訓(xùn)）—團隊長—業(yè)務(wù)部經(jīng)理；

職位福利：五險一金、帶薪年假、包吃、績效獎金、國企、年底雙薪、多次晉升機會、團隊氣氛活潑

職位亮點：車險續(xù)費，剛需必買，五險一金，

職位描述：

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)倉庫現(xiàn)場具體的庫位調(diào)整、巡庫盤點、庫位優(yōu)化、處理庫存差異等工作；
2.能熟練操作電腦，思維邏輯能強，對數(shù)據(jù)要敏感，匯總倉庫每日報表;
3.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作，協(xié)助收配發(fā)貨等

任職要求：
1.有1年以上的倉庫管理工作經(jīng)驗，熟悉倉庫操作流程優(yōu)先。
2.能夠適應(yīng)大型倉儲現(xiàn)場工作環(huán)境
3.有較強的語言表達能力和思維邏輯能力，抗壓能力強，吃苦耐勞。
4.熟練操作電腦以及辦公軟件，精通操作WORD、EXCEL表格;

職位描述：

1-負(fù)責(zé)一批商和二批商專營度檢查；
2-負(fù)責(zé)忠誠度售點稽查，餐飲PBO和TT專營簽約售點；
3-負(fù)責(zé)稽查流貨和市場價格檢查；
4-領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜
（該職位是第三方職位，請知悉，介意者慎投）

職位描述：

工作職責(zé)：
1. 執(zhí)行公司所有管理制度和各項工作指令。
2. 負(fù)責(zé)成品（包括委托加工成品和試制成品）的入庫、發(fā)放。
3. 負(fù)責(zé)在庫抽樣和破損處理、不合格品申報處理、近效期成品統(tǒng)計和申報處理等日常工作。
4. 負(fù)責(zé)督導(dǎo)成品狀態(tài)工嚴(yán)格按照成品的性質(zhì)進行有序貯存，確保成品質(zhì)量不受影響。
5. 負(fù)責(zé)督導(dǎo)成品狀態(tài)工和成品裝卸工嚴(yán)格按照工作指令和操作規(guī)程進行成品轉(zhuǎn)運、裝卸工作。及時追蹤反饋成品入庫、貯存、發(fā)出等信息。
6. 負(fù)責(zé)配合相關(guān)部門進行各類退貨成品和召回成品的入庫、驗收、處理等工作。
7. 負(fù)責(zé)收集、核對單證，準(zhǔn)確、及時登記臺帳，確保記錄查詢、統(tǒng)計的快速、準(zhǔn)確。月末負(fù)責(zé)統(tǒng)一裝訂、保管，并傳遞至相關(guān)部門。
8. 負(fù)責(zé)定期組織庫房進行現(xiàn)場實物盤點工作，確保成品賬務(wù)、成品貨位卡、現(xiàn)場實物三者的一致性，編制成品收發(fā)存報表并作初審評估處理。
9. 負(fù)責(zé)定期與各往來部門進行賬務(wù)核對，保證記錄的準(zhǔn)確性。
10. 負(fù)責(zé)成品庫房的日常巡查及每季度排水管道檢查工作。
任職要求：
1、具有物流運輸、藥學(xué)、計算機等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、能夠服從公司安排，按時完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。
4、具有良好的溝通能力和團隊協(xié)調(diào)能力。
5、責(zé)任心強，穩(wěn)定性好，具有良好的職業(yè)操守。

職位描述：

Job Summary:

As part of Budweiser Capability Center growth strategy, we are fully committed to drive business grow through guaranteed payroll operation in BU Korea. We currently seeking an Payroll Operation SME to join us, reporting directly to PBS Manager-BUEA. This is a unique opportunity to join a Leading FMCG Company but also experience the entrepreneurship spirit. The primary responsibility of this role includes (but it is not limited to) assisting LM to guarantee business continuity and SLA achievement.

· Manage Regular Monthly Payroll

· Manage Individual Income Tax

職位描述：

1.工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)招聘面試，員工檔案整理，人員維護，簡歷篩選。
2.工作時間：
8:30-5:15 午休12:00-13:30，周未雙休不加班，法定節(jié)假日帶薪休假。
3.薪資福利待遇：
底薪3500 招聘獎勵700-2800，平均薪資
6000-7000 上不封頂。年終獎，工齡獎勵，工節(jié)日福利。
4.任職要求：
滿20-45周歲，大專及以上學(xué)歷，征信良好，學(xué)習(xí)能力
強，有賺錢欲望。
世界500強企業(yè)歡迎你的加入，工作氛國好，輕松無壓力，交通便利近地鐵，樓下便利店咖啡角，早餐齊全！

職位描述：

工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)中成藥品種生產(chǎn)質(zhì)量管理體系的建立、監(jiān)督及持續(xù)改進；
2、負(fù)責(zé)中成藥MAH體系文件的起草、修訂、審核、分發(fā)、培訓(xùn)和歸檔；
3、參與產(chǎn)品生產(chǎn)相關(guān)驗證，監(jiān)督驗證過程，確保符合GMP及相關(guān)法規(guī)要求；
4、負(fù)責(zé)制劑產(chǎn)品委托生產(chǎn)管理工作；
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督產(chǎn)品生產(chǎn)和質(zhì)量控制活動，記錄并調(diào)查偏差和OOS，制定糾正和預(yù)防措施；
6、負(fù)責(zé)協(xié)助質(zhì)量受權(quán)人完成中成藥產(chǎn)品放行工作；
7、定期進行GMP審計檢查，負(fù)責(zé)生產(chǎn)、質(zhì)量管理工作的持續(xù)改進；
8、完成上級安排的其他工作。
任職要求：
1、中藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，熟悉滴丸劑優(yōu)先；
2、熟悉中成藥產(chǎn)品質(zhì)量管理體系、GMP相關(guān)法規(guī)優(yōu)先；
3、熟悉中成藥生產(chǎn)工藝流程、質(zhì)量管理經(jīng)驗優(yōu)先；
4、具有良好的溝通能力和團隊合作精神；
5、責(zé)任心強，穩(wěn)重細(xì)心，擁有良好的職業(yè)操守。

職位描述：

年齡20-45周歲，從事電廠汽機運行班長、5年以上135MW及以上機組工作經(jīng)驗，火力發(fā)電廠5年以上運行經(jīng)驗，熟悉火電廠生產(chǎn)管理制度和運行檢修規(guī)程。

職位描述：

崗位職責(zé)：1.按要求完成原輔料、中間產(chǎn)品、成品的檢驗及記錄和報告的書寫；2.負(fù)責(zé)檢驗設(shè)備的日常維護；3.負(fù)責(zé)相關(guān)化驗室的日常清潔和維護；要求：1.具有2年以上理化檢驗工作經(jīng)驗；2.熟練操作高效液相色譜儀，并能獨立解決簡單儀器異常；3.能夠獨立操作氣相色譜儀及有分析方法學(xué)驗證經(jīng)驗優(yōu)先 職能類別：生物工程/生物制藥

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 處理日常行政事務(wù)，包括文件歸檔、資料整理等。
- 負(fù)責(zé)部門新聞宣傳，網(wǎng)絡(luò)宣傳、稿件撰寫等。
- 協(xié)助處理公司內(nèi)部溝通，如會議安排、郵件往來等。
- 支持各部門的文檔管理工作，包括編寫、編輯、打印、復(fù)印等工作。
- 參與部分人力資源相關(guān)工作，如員工考勤統(tǒng)計、入職離職手續(xù)辦理等。
- 完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
【任職要求】
- 具備較強的文字功底和語言表達能力。
- 熟練操作辦公軟件，如Word、Excel、PPT等。
- 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心謹(jǐn)慎，具備較強的執(zhí)行力。
- 具備良好的人際交往能力和團隊協(xié)作精神。
- 有較強的學(xué)習(xí)能力，能夠快速適應(yīng)新的工作內(nèi)容。

職位描述：

工作職責(zé)：
1、相關(guān)區(qū)域臨床技術(shù)服務(wù)；
2、駐場調(diào)研，撰寫實證調(diào)研報告；
3、產(chǎn)品及技術(shù)培訓(xùn)、引導(dǎo)養(yǎng)殖戶觀念；
4、產(chǎn)品使用方案推廣及售后服務(wù)。
任職資格：
1、動物科學(xué)、動物醫(yī)學(xué)、畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè)，有2年以上技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)驗；
2、適應(yīng)經(jīng)常出差，能駐場服務(wù)；
3、熱愛農(nóng)牧行業(yè)，較好的適應(yīng)能力，具備團隊協(xié)作精神，認(rèn)同公司團隊文化，較好的穩(wěn)定性，有長遠(yuǎn)職業(yè)發(fā)展計劃；
4、優(yōu)秀的客戶服務(wù)理念及執(zhí)行力能；
5、專業(yè)基礎(chǔ)扎實、現(xiàn)場服務(wù)經(jīng)驗豐富有執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格證者優(yōu)先。