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職位描述：

崗位職責 1.對公司重大經(jīng)營決策進行法律調(diào)研和法律審核，保障公 司各項經(jīng)營決策的安全性和合法性。 2.根據(jù)國家相關法律法規(guī)，結合企業(yè)實際情況，起草審核、修改公司各類法律文件 (包括但不限于合同、協(xié)議、公函等文本)。 3.參與公司各類項目全流程的投資談判并出具法律意見，參與項目的盡職調(diào)查，協(xié)助起草《盡職調(diào)查報告》以及交易文件的法律審查。 4、建立并完善公司法務合規(guī)工作的管理制度，配套表格及工作流程。 5、協(xié)助處理、開展與公司經(jīng)營相關的法律咨詢培訓和宣傳工作。 6、接受公司其他部門關于合規(guī)法律事務的咨詢，提供合規(guī)支持。 7、協(xié)助開展行業(yè)合規(guī)法律培訓，解讀法律法規(guī)以及行業(yè)政策。 任職要求 1、本科以上學歷。 2、具備較強邏輯思維能力，文字及PPT展示功底，擅于表達和溝通。 3、具有較強的責任心，良好的職業(yè)素養(yǎng)。 4、有律所相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、通過司法考試，有上市公司法務崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 6、碩士研究生學歷，法律專業(yè)畢業(yè)，并且本科為中文、語言等相關專業(yè)者優(yōu)先

職位描述：

1.遵守公司各項規(guī)章制度，合規(guī)展業(yè)，防范各類風險；
2.為客戶提供咨詢服務，達成公司各階段任務；
3.參加公司組織的各項業(yè)務活動；
4.市場信息、客戶建議的收集、反饋；
5.客戶關系維護；
6.完成公司安排的其它事項。
7.薪資范圍供參考，企業(yè)提供有競爭力的薪資標準，具體薪酬情況以當面溝通為準。

職位描述：

崗位職責： 1、起草、審查和修改公司合同； 2、代表公司處理訴訟或非訴訟法律事務，維護公司合法權益; 3、為本集團及下屬公司提供所需的法律咨詢服務和法律支持服務； 4、完成部門工作臺賬及數(shù)據(jù)統(tǒng)計及卷宗的歸檔； 5、領導安排的 其他工作。 任職要求： 本科及以上學歷；法學專業(yè) 至少相關工作崗位2年以上，可以獨立完成領導交代的工作，可以獨立訴訟； 工作認真，踏實，良好的職業(yè)操守。 注重團隊合作，

職位描述：

主要負責對接公司訴訟處理、法務合規(guī)審核、知識產(chǎn)權保護、法律制度體系建設等工作，為公司經(jīng)營提供完善的法律保障和專業(yè)化的法律支持。
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略、部門管理要求，協(xié)助上級建立和完善公司法律管理體系。
2.負責公司經(jīng)濟合同、合作協(xié)議及其他涉外法律文件的范本制定及內(nèi)容審核。
3.負責公司訴訟及其他法律糾紛處理。
4.負責公司規(guī)章制度的法律項審核、知識產(chǎn)權保護系統(tǒng)性管理，預防法律風險。
5.其他經(jīng)營行為如投資并購、政府支援等的法務支持。
6.負責法務檔案的整理、保管、歸檔。
7.定期組織法律知識宣傳及培訓。
8.負責上級交辦的其他工作。

任職要求：
1.統(tǒng)招本科及以上學歷，法律專業(yè)。
2.5年以上企業(yè)法務工作（或律師從業(yè)經(jīng)驗），通過司法考試、曾執(zhí)業(yè)律所優(yōu)先。
3.熟練掌握專業(yè)知識技能：熟練掌握各項綜合法律知識。
4.具有優(yōu)秀的溝通能力、文字處理能力、談判能力。
5.具有優(yōu)秀的職業(yè)操守，責任心強。

職位描述：

崗位職責： 1.熟悉法律法規(guī)，日常審核公司各類合同、協(xié)議；并撰寫法律文件、規(guī)章制度等材料； 2.運用法律專業(yè)知識為公司處理法律糾紛，做好溝通、協(xié)調(diào)、開庭等相關工作； 3.具備較強的學習能力和良好的團隊合作精神； 4.負責公司相關業(yè)務的法律咨詢和法律培訓工作； 5.完成上級領導安排的其他工作。 崗位要求： 1.大學本科及以上，有公司法務工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2.熟悉合同法、公司法、勞動法等法律法規(guī)及政策； 3.具備良好的溝通能力及談判技巧，且文筆流暢，有起草、修訂法律相關文件的能力； 4.有1年及以上的開庭經(jīng)驗及處理法律訴訟、糾紛的工作經(jīng)驗。

職位描述：

崗位職責： 對接政府補助項目申報，針對條件符合的企業(yè)老板進行約見，為其答疑，洽談相關知識產(chǎn)權項目，給企業(yè)提供專業(yè)服務以及企業(yè)咨詢服務 任職要求： 1、性格活潑自信，學習及抗壓能力強； 2、幽默開朗，溝通能力強； 3、具備一定的責任心，團隊協(xié)作力強； 4、目標明確，有銷售客服經(jīng)驗優(yōu)先； 薪酬福利： 試用期3個月，薪資2900，按照10%-20%提獎； 五險一金，周末雙休，國家法定節(jié)假日休息； 員工生日會，公平晉升發(fā)展機制

職位描述：

崗位職責： 1.協(xié)助實施和完善全面風險管理體系建設； 2.負責制定及維護法律合規(guī)管理辦法及操作流程； 3.參與研究、制訂公司各項規(guī)章制度及梳理各項業(yè)務流程，并組織對全公司各項規(guī)章制度開展定期評估及修訂； 4.開展合同審查、業(yè)務審查、訴訟管理、合規(guī)管理、授權管理、法律服務、中介機構管理、內(nèi)部控制等各項具體工作； 職位要求： 1.具有兩年及以上法律工作經(jīng)驗及招聘職位相關工作基礎； 2.工作嚴謹，有責任心，積極主動，思路清晰，做事有效率； 3.具有良好的綜合分析、文字表達、溝通協(xié)調(diào)、團隊協(xié)作與研究能力，熟悉辦公軟件操作； 4.通過司法考試或有律師資格證書優(yōu)先考慮。

職位描述：

1.遵守公司各項規(guī)章制度，合規(guī)展業(yè)，防范各類風險；
2.為客戶提供咨詢服務，達成公司各階段任務；
3.參加公司組織的各項業(yè)務活動；
4.市場信息、客戶建議的收集、反饋；
5.客戶關系維護；
6.完成公司安排的其它事項。
7.薪資范圍供參考，企業(yè)提供有競爭力的薪資標準，具體薪酬情況以當面溝通為準。

職位描述：

崗位職責： 1、負責公司合同預審核工作； 2、協(xié)助法務經(jīng)理盡調(diào)相關材料準備及文書工作； 3、起草、審核、修改公司各類法律文件，包括但不限于合同、協(xié)議等文本； 4、在法律培訓與宣導、流程制定、合同審查系統(tǒng)優(yōu)化等方面予以配合； 5、公司其他臨時性法律相關的日常事務； 任職資格： 1、本科及以上學歷，要求有律考證； 2、善于思考、分析與總結，具備解決具體法律問題的能力； 3、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 4、1-2年以上法務管理或相關法律工作經(jīng)歷優(yōu)先。

職位描述：

職責描述： 1、正確執(zhí)行國家法律、法規(guī)，對公司重大經(jīng)營決策活動提供法律意見； 2、參與起草、審核公司重要的規(guī)章制度，對公司規(guī)章制度及其條款的合法性負責； 3、審核公司各種技術、經(jīng)濟、服務合同，參與重大合同起草、談判工作，協(xié)助財務部門管理合同，監(jiān)督合同履約； 4、參與公司的投資及招標、投標等重要經(jīng)濟活動，提出法律意見，處理有關法律事務； 5、就復雜的法律事務提供咨詢和建議，并確保執(zhí)行法律職能部門的政策和程序； 6、負責審查內(nèi)部各項指示、決定、決議、計劃的規(guī)范性和合法性；為公司內(nèi)勞動爭議、民事調(diào)解提供法律幫助； 7、接受公司法定代表授權，代理公司參加訴訟和非訴訟活動，幫助公司運用法律手段解決經(jīng)濟糾紛，維護公司合法權益； 8、為公司各級領導提供法律建議和指導； 9、法務內(nèi)部團隊管理。 任職要求： 1. 本科及以上學歷，集團化企業(yè)8年以上相關工作經(jīng)驗； 2. 具備獨立管理及處理復雜的法律問題的能力，公認的法律專家； 3. 擁有較為豐富的省內(nèi)司法機構資源人脈者為佳； 4. 有國內(nèi)外優(yōu)秀律師事務所就職經(jīng)歷者亦可； 5. 英文可作為辦公語言為佳。

職位描述：

1.韓語精通或熟練掌握，英語三級以上以滿足業(yè)務需求。2.大專及以上學歷，三年以上生產(chǎn)企業(yè)外貿(mào)經(jīng)營業(yè)務工作經(jīng)驗優(yōu)先；3.熟練應用辦公軟件EXCEL,WORD等。4.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識5.***工作制。 職能類別：貿(mào)易/外貿(mào)專員/助理

職位描述：

一、崗位要求：

法學等相關專業(yè)，取得法律職業(yè)資格證；

1.2022、2023、2024屆本科及以上學歷畢業(yè)生；

2.在校期間成績優(yōu)異，素質全面，有志在施工行業(yè)從事工程項目管理工作；

3.認同七化建企業(yè)文化，品行端正，身心健康，具備較好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力，具有較強的團隊協(xié)作精神和開創(chuàng)精神；

4.英語四級；

5.工作地點：國外；

二、福利

1.在專業(yè)導師的引領下掌握各類技能

2.完善的培訓課程，豐富的入職培訓內(nèi)容

3.量身定制的全方位長期發(fā)展體系與陪伴

津貼補貼：學歷津貼、職稱津貼、工齡補貼、海外工齡津貼等

獎金：優(yōu)秀見習生獎、稿酬獎勵、項目進度獎、施工獎勵等

年度體檢 節(jié)日福利 團隊建設 各種補貼

六險二金 帶薪休假 績效獎金 落戶政策

員工食堂 員工宿舍 導師帶徒 成長路徑

職位描述：

外訴（訴訟）副經(jīng)理崗位要求： 1、本科以上學歷，法學專業(yè)或其它專業(yè)但經(jīng)法學專業(yè)培訓。 2、熟知各項訴訟、仲裁、勞動仲裁、執(zhí)行程序。 3、熟悉房地產(chǎn)、商業(yè)、物業(yè)、石化、或進出口貿(mào)易方面的法律、法規(guī)。 4、已取得法律執(zhí)業(yè)資格證書。 5、8年以上訴訟經(jīng)驗，平均每年處理10起以上訴訟案件。 6、具備團隊管理，獨立開庭能力。 7、有律所經(jīng)驗、法官資源優(yōu)先。 8、嚴謹負責、踏實、敬業(yè)、責任心強，保密意識強。 內(nèi)控（非訴）副經(jīng)理崗位要求： 1、本科以上學歷，法學專業(yè)或其它專業(yè)但經(jīng)法學專業(yè)培訓。 2、熟悉房地產(chǎn)、商業(yè)、物業(yè)、石化、或進出口貿(mào)易方面的法律、法規(guī)。 3、嚴謹負責、踏實、敬業(yè)、責任心強，保密意識強。 4、優(yōu)秀的分析及文字表達能力，思維縝密。 5、8年以上法務工作經(jīng)驗，參與過重要合同談判或重大糾紛處理。

職位描述：

保險顧問 職位關鍵詞 保險銷售 保險培訓師 電話銷售 金融銷售 職位描述 1、工作內(nèi)容:室內(nèi)辦公公司為您提供辦公電腦和優(yōu) 質、意向客戶全程線上與客戶聯(lián)系不需要跑外主管輔助線上成單2、工作時間:8:30-5:15午休12:00-1:30 周末雙休3、薪資待遇:無責底薪2800-3500 提成 新人津貼 活動獎勵 工齡獎平均一個月5000以上 4、福利待遇:五險一金 法定節(jié)假日帶薪休息 季度 獎勵(手機小型家用電器) 年終獎 工齡獎 國內(nèi)外家 庭旅游 防暑降溫獎(或取暖費報銷80平)任職要求滿20周歲大專學歷(學習網(wǎng)可查) 職位福利 周末雙休 多次晉升機會 定期團建 高溫補貼 采暖補貼 補充醫(yī)療保險 績效獎金 五險一金 公司名稱 泰康人壽保險有限責任公司遼寧分公司 修改職位 下線 展示效果

職位描述：

職位描述： 1.按公司的標準和流程，有效執(zhí)行各類營銷策略，提供優(yōu)質的服務，完成車輛成交工作 2.對進店客戶做好接待、服務、維護和跟進工作 3.尋找潛在客戶，并跟進接觸，保持聯(lián)系 4.為客戶提供有效完善的銷售服務，解決客戶疑慮，及時做好客戶的跟蹤服務 5.對已成交的客戶適當進行維護和跟蹤服務，提高客戶滿意度 任職條件： 年齡不限，男女不限，品行端正，積極主動，吃苦耐勞，有較強的事業(yè)心，良好的溝通表達能力，應變抗壓能力，執(zhí)行力，團隊合作精神 有無經(jīng)驗均可，公司組長定期培訓，幫助提高個人能力和經(jīng)驗，有銷售或汽車行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，平均薪資5000-15000左右 早九晚六，周休一天，五險