與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
任職要求:醫(yī)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有兩年以上醫(yī)藥企業(yè)處方藥產(chǎn)品經(jīng)理或?qū)W術(shù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),具有獨(dú)立的產(chǎn)品管理、活動(dòng)策劃和產(chǎn)品長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃的專業(yè)能力,對(duì)某一產(chǎn)品線管理和市場(chǎng)運(yùn)作有豐富的工作經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)長(zhǎng)期出差(有臨床銷售經(jīng)歷者優(yōu)先)。
主要工作內(nèi)容:市場(chǎng)部門的組織架構(gòu)優(yōu)化及員工激勵(lì);階段性人員儲(chǔ)備及晉級(jí)的梯隊(duì)搭建和日常團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)組織;
重慶整裝界經(jīng)理級(jí)別薪資最高待遇;團(tuán)隊(duì)新成員有新人前期扶持政策;
1、公司提供實(shí)時(shí)更新的優(yōu)質(zhì)資源及自行獲取資源時(shí)所需的費(fèi)用支持;
2、公司提供專業(yè)的招聘團(tuán)隊(duì)支持人員招聘輸入;
3、公司支持市場(chǎng)部經(jīng)理自主化實(shí)時(shí)團(tuán)隊(duì)即時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)及良性對(duì)賭等團(tuán)建活動(dòng)的支持,提高團(tuán)隊(duì)活力及向心力力打造;
4、最好能自帶團(tuán)隊(duì)
團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì):重慶整裝界唯一一家實(shí)行客戶經(jīng)理首輪談單制的公司,精準(zhǔn)化的對(duì)接談單,高效的團(tuán)隊(duì)促單,確保了首次到店30%綜合50%高簽單率,有效提高業(yè)務(wù)人員的收入及人員穩(wěn)定率;
老平臺(tái),新團(tuán)隊(duì):?jiǎn)渭兊墓ぷ鞣諊?,完善的分配機(jī)制,人性話的新人新團(tuán)隊(duì)支持政策,無(wú)需擔(dān)憂團(tuán)隊(duì)紛爭(zhēng)等其他不良競(jìng)爭(zhēng)等內(nèi)憂,讓大家把有限的精力放于有效的事物上;
透明的晉升空間,一切靠能力說(shuō)話;歡迎有志者加入,風(fēng)雨同行,開(kāi)疆拓土,相互成就。
任職要求:兩年以上家裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。一年以上管理經(jīng)驗(yàn)
崗位職責(zé): 1、開(kāi)拓市場(chǎng),尋找信貸、抵押客戶,為意向客戶辦理貸款業(yè)務(wù); 2、根據(jù)客戶需求及資質(zhì)條件制定適合客戶的貸款融資方案; 3、收集資料,辦理申請(qǐng),在指定的工作地點(diǎn)進(jìn)行簽約; 4、簽約放款,貸后維護(hù),為客戶創(chuàng)造良好的用戶體驗(yàn)。 任職要求: 1、35周歲及以下,本科及以上學(xué)歷,具有1年及以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備較為豐富的金融業(yè)務(wù)知識(shí),從事過(guò)銀行個(gè)人消費(fèi)貸款、信用卡等金融產(chǎn)品銷售工作的人員優(yōu)先考慮; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力強(qiáng),善于溝通,應(yīng)變能力強(qiáng)及較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),無(wú)不良記錄。 薪酬 福利待遇: 底薪3500-5500,具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的提成,入職即買五險(xiǎn)一金。豐富節(jié)日福利,每年定期體檢,系統(tǒng)培訓(xùn)體系,廣闊晉升空間。
一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)信息、經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的跟蹤收集,完成項(xiàng)目承接工作。
2.負(fù)責(zé)維護(hù)客戶、定期拜訪,開(kāi)拓市場(chǎng)、完成營(yíng)銷目標(biāo)。
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)工作,以及與業(yè)主、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的溝通協(xié)調(diào)。
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的商務(wù)談判、合作協(xié)議,以及合同的簽訂和履約工作。
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的維護(hù)及回款催收工作,協(xié)助解決合同執(zhí)行過(guò)程中的問(wèn)題。
6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),以及經(jīng)營(yíng)相關(guān)的其他工作等。
二、任職要求
1.性別不限,年齡35歲以下,具有本科及以上學(xué)歷;特別優(yōu)秀者年齡、學(xué)歷條件可放寬。
2.具備良好的人品和職業(yè)道德,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,開(kāi)拓進(jìn)取、勇于創(chuàng)新。
3.業(yè)務(wù)能力扎實(shí),***,具備良好的市場(chǎng)研判、規(guī)劃、開(kāi)拓、管理等能力,以及優(yōu)秀的商務(wù)談判和溝通技巧。具備社會(huì)資源、金融機(jī)構(gòu)資源,有與政府部門、平臺(tái)公司交流接觸的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.具備建筑行業(yè)5-10年市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),有國(guó)企工作經(jīng)歷、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)工作、建筑行業(yè)全過(guò)程咨詢等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(需注明熟悉片區(qū))。
5.熟悉國(guó)家工程建設(shè)有關(guān)法律法規(guī)和政策,具備項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力與應(yīng)對(duì)經(jīng)驗(yàn)。
6.身體健康,接受常駐外地工作(四川、江蘇、山東、新疆等地區(qū))以及日常出差。
崗位職責(zé): 1、在領(lǐng)導(dǎo)安排下,利用網(wǎng)絡(luò)渠道收集客戶的有效信息 2、根據(jù)收集到的信息傳達(dá)給營(yíng)銷部同事使用,讓其進(jìn)行轉(zhuǎn)化成單 3、做好信息表格的整理和歸類收集 崗位要求: 1、年齡20歲 - 35歲,電腦基本操作熟練,會(huì)操作辦公軟件Excel、Word 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通能力和應(yīng)變能力較強(qiáng),有一定的抗壓性 3、上下班時(shí)間:09:00—17:30,周末大小周,法定節(jié)假日休息 4、薪資:綜合月工資3000 - 5000 ,底薪+提成
工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展和客戶開(kāi)發(fā),完成本支行經(jīng)營(yíng)計(jì)劃; 2.針對(duì)客戶需求制定產(chǎn)品和服務(wù)方案,具體實(shí)施包括小微、消費(fèi)信貸等傳統(tǒng)零售業(yè)務(wù)在內(nèi)的客戶銷售、服務(wù)相關(guān)工作; 3.負(fù)責(zé)小微客戶的貸后服務(wù)、貸后變更、提前還款、逾期催收等貸后相關(guān)工作。 任職要求 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 2.具有3年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷,2年以上小微資產(chǎn)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉零售業(yè)務(wù),具有良好的企業(yè)財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和市場(chǎng)拓展能力,了解、掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài),善于挖掘客戶需求,定制服務(wù)方案,提升客戶價(jià)值。
1、達(dá)成公司規(guī)定的各項(xiàng)個(gè)人考核指標(biāo);
2、積極拓展市場(chǎng),做好客戶積累、渠道關(guān)系建立與日常經(jīng)營(yíng);
3、持續(xù)維護(hù)良好的客戶關(guān)系,做好客戶服務(wù),協(xié)助客戶辦理投保、理賠、保全等手續(xù),樹(shù)立和維護(hù)公司品牌形象;
4、記錄日常業(yè)務(wù)活動(dòng)和活動(dòng)管理信息,包括活動(dòng)日志、客戶檔案、各類拓展活動(dòng)計(jì)劃及總結(jié)等;
5、參加公司組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和會(huì)議,定期向上級(jí)匯報(bào)業(yè)務(wù)情況;
6、遵紀(jì)守法,嚴(yán)格遵守監(jiān)管及公司規(guī)定,落實(shí)業(yè)務(wù)合規(guī)及品質(zhì)管理要求;
應(yīng)聘條件
1、年齡:20周歲以上
2、學(xué)歷:具有專科(含)以上學(xué)歷
3、身體健康、品行端正、具有進(jìn)取精神;
4、接受并通過(guò)公司組織的銷售人員培訓(xùn),具備從事團(tuán)體保險(xiǎn)營(yíng)銷活動(dòng)的基礎(chǔ)知識(shí)和能力;
5、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
一、工作內(nèi)容
1、在市場(chǎng)總監(jiān)的指導(dǎo)下管理團(tuán)隊(duì),完成團(tuán)隊(duì)上門客戶任務(wù)量;根據(jù)公司安排制定每月銷售任務(wù)量;
2、統(tǒng)計(jì)、保管團(tuán)隊(duì)客戶資源,做好安全保護(hù)工作;每周針對(duì)每個(gè)員工情況分配工作任務(wù);
3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)熟悉公司業(yè)務(wù)知識(shí),組織團(tuán)隊(duì)不斷學(xué)習(xí)有關(guān)營(yíng)銷、設(shè)計(jì)等技能方法,提高銷售技巧;
4、及時(shí)幫助或處理組員問(wèn)題,協(xié)助組員處理客戶糾紛問(wèn)題;定期巡查組員在小區(qū)工作情況;
二、任職資格
1、有1年以上銷售管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn),有過(guò)房地產(chǎn),建材,裝飾管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
三、福利待遇:
1、薪酬待遇(底薪 高額提成 獎(jiǎng)金)
2、社保、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、年假、周四懶覺(jué)日(10點(diǎn)打卡)年底旅游、超長(zhǎng)帶薪春節(jié)假(20-30天)
(單休,薪資可談)
崗位職責(zé):
1,承接公司的用戶信息,協(xié)助解決用戶的疑問(wèn),介紹公
司的產(chǎn)品,政策等問(wèn)題。
2,贈(zèng)送免費(fèi)福利給老客戶增加體驗(yàn)感
2,協(xié)助用戶解決實(shí)際業(yè)務(wù)申請(qǐng)過(guò)程中碰到的常見(jiàn)問(wèn)題。
3,協(xié)助用戶查詢并反饋客戶的申請(qǐng)等進(jìn)度。
4,日常維護(hù)溝通,增強(qiáng)與用戶之間的粘性及信任度。
工作內(nèi)容很輕松,只要你會(huì)溝通,會(huì)玩微信就可以,全
程辦公室坐班,不用外出,不用加班!!!
朝九晚六,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪休假,額外年假5-7天
一、加入陽(yáng)光95510武漢融客中心您將獲得:
1、帶薪實(shí)訓(xùn):新人10天帶薪培訓(xùn)全面掌握工作所需技能技巧,輕松開(kāi)展工作;
2、薪資待遇:無(wú)責(zé)任底薪(3200-5200) 高額績(jī)效提成12%_20%提點(diǎn) 各種獎(jiǎng)金
3、前三個(gè)月:綜合4560元/月;轉(zhuǎn)正后:至少4200-8000元/月,一年以上單月可達(dá)3萬(wàn)月收入,內(nèi)部員工有口皆碑;
二、加入陽(yáng)光95510武漢電話中心,您還可以獲得:
1、入職簽訂正式勞動(dòng)合同,作為薪資福利的法律保障;
2、公司繳納“七險(xiǎn)一金”:社保五險(xiǎn) 團(tuán)體險(xiǎn) 住房公積金;
3、辦公室長(zhǎng)白班8小時(shí)雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假;
4、發(fā)放防暑取暖費(fèi);
5、每年一次全方位高端體檢 ;
6、員工生日、重大節(jié)日禮品現(xiàn)金慰問(wèn);
7、每年兩次國(guó)內(nèi)外旅游激勵(lì)及培訓(xùn)機(jī)會(huì);
三,陽(yáng)光將為您提供的工作環(huán)境:
1、通過(guò)系統(tǒng)下發(fā)客戶名單,提供大量專屬客戶資源,資源行業(yè)內(nèi)最優(yōu)質(zhì);
2、舒適明朗白領(lǐng)化的辦公環(huán)境、完善一流的辦公設(shè)備:獨(dú)立的辦公卡座、電腦、電話機(jī),無(wú)需外出;
3、人性化生活廣場(chǎng)及休息空間、舒適完善的員工生活區(qū)。
五、陽(yáng)光對(duì)您的要求:
1、年齡18-45周歲,性別不限;
2、性格開(kāi)朗內(nèi)斂都可以,工作積極主動(dòng);
3、工作經(jīng)驗(yàn)不限,敢于嘗試(應(yīng)屆生亦可)。
4、在陽(yáng)光工作,您還將獲得晉升空間和完整的職業(yè)發(fā)展。
任職要求: 1.儀表大方、舉止得體,思維敏捷、口齒清晰,具備良好語(yǔ)言溝通能力; 2.忠誠(chéng)有德、勤懇敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),具有樂(lè)觀積極的工作態(tài)度; 3.具有良好的學(xué)習(xí)、溝通、分析和文字表達(dá)能力; 4.熟練操作計(jì)算機(jī)和使用辦公軟件; 5.能積極面對(duì)挑戰(zhàn)和壓力,工作主動(dòng)、善于溝通,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。 公司、零售、小微方向,工作地點(diǎn)在大足。
崗位內(nèi)容:
1. 客戶資源挖掘,進(jìn)行市場(chǎng)商務(wù)和投標(biāo)工作;
2. 配合內(nèi)外部相關(guān)部門工作,處理客戶投訴及售后事宜,完成銷售任務(wù);
3. 協(xié)助上級(jí)制定年度計(jì)劃,完成個(gè)人指標(biāo)。
任職要求:
1. 具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和語(yǔ)言組織能力;
2. 具有一年以上的銷售工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和銷售能力;
3. 工作細(xì)心、耐心、有耐性,對(duì)客服工作有熱情;
4. 具有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
招聘崗位1:市場(chǎng)部經(jīng)理4名
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和管理市場(chǎng)部,制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)和發(fā)展,提高團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī);
2、研究市場(chǎng)趨勢(shì),進(jìn)行市場(chǎng)分析,通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果制定戰(zhàn)略規(guī)劃和推廣策略;
3、建立和維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度;
3、其它領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。
招聘要求:
1、具有5年及以上企業(yè)市場(chǎng)經(jīng)理或區(qū)域營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),并具備3年及以上營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。具有較強(qiáng)的人脈資源和資源整合能力,擁有業(yè)務(wù)拓展渠道或優(yōu)質(zhì)客戶資源者和具備直飲水相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、熟悉O2O、B2C、B2B等多種市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)模式,具備多種成功營(yíng)銷案例,且案例實(shí)現(xiàn)累計(jì)營(yíng)業(yè)收入達(dá)800萬(wàn)元及以上。
3、具備履行崗位職責(zé)必需的專業(yè)知識(shí)和豐富的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維和開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí),以及良好的客戶關(guān)系管理、商務(wù)談判、高效的組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,能夠多維度開(kāi)發(fā)市場(chǎng);
4、熟悉公司法、經(jīng)濟(jì)法,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)拓展能力,有較強(qiáng)的抗壓能力,對(duì)待工作有韌勁,擁有業(yè)務(wù)或客戶資源者優(yōu)先考慮;
薪酬福利:實(shí)行基本工資 提成工資制度,基本工資以面議為準(zhǔn);提成按照公司相關(guān)制度執(zhí)行,綜合年薪可達(dá)40萬(wàn)及以上。
工作時(shí)間及地點(diǎn):渝中區(qū)總部城。
售后客服 全白班 保險(xiǎn)
工作地點(diǎn): 重慶渝北區(qū)中央公園商會(huì)大廈1棟
朝九晚五,周末雙休!雙休!雙休 副部級(jí)央企?。。?無(wú)電銷性質(zhì)?。?! 拒絕內(nèi)卷?。?!
職位描述:
1、客戶續(xù)期保費(fèi)通知繳費(fèi)及回收工作;
2、 客戶售后理賠服務(wù)工作;
3、 電話回訪客戶, 解決相關(guān)問(wèn)題提高客戶滿意度
4、 邀請(qǐng)客戶參與公司各項(xiàng)客戶活動(dòng)等。
周末雙休 入職五險(xiǎn)一金,月綜合收入 18-23k
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、拓展、維護(hù)客戶關(guān)系,完成銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)客戶邀約、接待、設(shè)計(jì)、成交和治療后回訪工作;
3、結(jié)合各院區(qū)活動(dòng)高質(zhì)量尋找目標(biāo)客群,為客戶一對(duì)一制定專屬醫(yī)美方案;
4、挖掘、維護(hù)客戶關(guān)系,建立良好的客戶圈層關(guān)系;
5、組建-培訓(xùn)-管理銷售團(tuán)隊(duì);
崗位要求:
1、大專(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、有銷售、運(yùn)營(yíng)、VIP客戶渠道相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、與美有關(guān)VIP、高端客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、積極、自信、愛(ài)美、思維活躍和良好溝通技巧;
5、敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受工作壓力。
1.跟蹤負(fù)責(zé)區(qū)域銷售指標(biāo)的達(dá)成情況,關(guān)注客戶周、月、季銷售情況,并及時(shí)分析、調(diào)整控制銷售目標(biāo)的達(dá)成;
2.跟進(jìn)產(chǎn)品到貨信息,根據(jù)負(fù)責(zé)區(qū)域客戶銷售狀況,合理配置資源;
3.收集區(qū)域市場(chǎng)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)品牌,了解市場(chǎng)趨勢(shì),為公司決策提供信息支持;
4.進(jìn)行定期的客戶溝通拜訪工作;
5.關(guān)注客戶經(jīng)營(yíng)情況及時(shí)采取應(yīng)對(duì)辦法,保證正常有序的客情關(guān)系;
6.及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.溝通表達(dá)能力強(qiáng),能適應(yīng)出差;
3.辦公軟件運(yùn)用熟練;
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、年終獎(jiǎng)金
免費(fèi)求職
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專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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