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職位描述：

1、負(fù)責(zé)大區(qū)應(yīng)收賬款信息的更新（包括應(yīng)收賬款分級調(diào)整），與分公司落實項目責(zé)任催收人員；與責(zé)任人落實項目最新進(jìn)展及款項到期時間等信息；針對責(zé)任人反饋項目信息進(jìn)行登記更新應(yīng)收款表；
2、跟蹤應(yīng)收款信息，與客戶進(jìn)行例行對賬及催款：根據(jù)責(zé)任人反饋項目信息進(jìn)行分析評估，對項目進(jìn)行風(fēng)險等級劃分；對于主導(dǎo)催收項目進(jìn)行實地催收等方式，確保款項回收；
3、每月制定分公司及大區(qū)的應(yīng)收款收款計劃，建立與分總、回款負(fù)責(zé)人的定期溝通對單機(jī)制，及時向大區(qū)總、總部法務(wù)反饋回款計劃項目推動中發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險點，并做警示分析；
4、通過對應(yīng)收款進(jìn)行控制和管理，及時預(yù)警超時效風(fēng)險，并及時進(jìn)行訴訟救濟(jì)：定時查詢欠款客戶的經(jīng)營狀態(tài)，確保貨款可追尋、可有效催收；對于經(jīng)營狀態(tài)異常的客戶與總部法務(wù)反饋，討論有效的催收方式；對于項目的訴訟時效進(jìn)行評估，對于臨近訴訟時效項目盡快采用訴訟手段；對于訴訟項目及時反饋進(jìn)展信息并跟新訴訟項目匯總表；
5、大區(qū)內(nèi)其他法務(wù)事項處理。