與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
職位描述
1、負(fù)責(zé)搭建目標(biāo)管理體系,深入理解業(yè)務(wù)邏輯,設(shè)計(jì)業(yè)
務(wù)管理指標(biāo),進(jìn)行過(guò)程數(shù)據(jù)分析,有效支撐目標(biāo)的達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)搭建業(yè)務(wù)管理體系,診斷業(yè)務(wù)問(wèn)題,形成管理的
行動(dòng)方案,行動(dòng)方案執(zhí)行落地;
3、配合公司業(yè)務(wù)開(kāi)展,建立銷(xiāo)售業(yè)務(wù)整體運(yùn)營(yíng)管理工作
體系;
4、對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé),制定相應(yīng)的運(yùn)營(yíng)策路,完成房
源管理、客源商機(jī)管理等重要指標(biāo)提升;
5、推進(jìn)業(yè)務(wù)的多種銷(xiāo)售激勵(lì)政策、規(guī)則制定、工具支持
等等推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成;
6、通過(guò)數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)調(diào)研,發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)中潛在的問(wèn)題與
提升空間,提出具體的改善舉措并實(shí)施。
1、本科及以上學(xué)歷;具備3年以上運(yùn)營(yíng)管理的相關(guān)工作
經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具備房地產(chǎn)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿與能力,能夠推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展;
4、具備較強(qiáng)的溝通能力,能夠清晰溝通與反饋,推動(dòng)方
案落地執(zhí)行;
5、熟練應(yīng)用Excel, PPT等辦公軟件,能夠應(yīng)用 SQL語(yǔ)
言優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、熟悉商業(yè)、地產(chǎn)行業(yè)數(shù)據(jù)分析工作,參與過(guò)IMaaS/AI應(yīng)用類項(xiàng)目?jī)?yōu)先;
2、獨(dú)立完成端到端的數(shù)據(jù)分析流程,包括數(shù)據(jù)搜集、數(shù)據(jù)清洗、模型訓(xùn)練/策略開(kāi)發(fā)、上線驗(yàn)證、結(jié)果跟蹤等;
3、參與業(yè)務(wù)規(guī)劃、業(yè)務(wù)設(shè)計(jì),提供數(shù)據(jù)洞察和決策依據(jù);
4、獨(dú)立完成項(xiàng)目?jī)?yōu)先。
崗位要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,1-3年工作經(jīng)驗(yàn),知名大廠背景優(yōu)先;
2、熟練掌握SQL,熟練使用Python/R/Spark等工具;
3、具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,邏輯清晰,具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)知識(shí)基礎(chǔ);
4、熟悉地產(chǎn)行業(yè)數(shù)據(jù)分析工作,參與過(guò)IMaaS/AI應(yīng)用類項(xiàng)目?jī)?yōu)先;
5、有年終獎(jiǎng)金和績(jī)效獎(jiǎng)金。
薪資范圍: : ¥6,000 - ¥10,000/月(根據(jù)個(gè)人情況調(diào)整) 職位描述: 我們正在尋找一位具有數(shù)據(jù)分析和開(kāi)發(fā)能力的工程師加入我們的團(tuán)隊(duì),以滿足不斷增長(zhǎng)的數(shù)據(jù)收集、分析和統(tǒng)計(jì)需求。理想的候選人需具備以下技能和經(jīng)驗(yàn): 教育背景: ? 大學(xué)本科及以上學(xué)歷。最好是統(tǒng)計(jì)或者計(jì)算機(jī)專業(yè)。 工作經(jīng)驗(yàn): ? 畢業(yè)后至少1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 技術(shù)能力: ? 熟練使用 Python 編寫(xiě)程序,能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)掘有用信息。熟悉數(shù)據(jù)處理和分析工具,如 Pandas、NumPy 等。 ? 了解數(shù)據(jù)庫(kù)操作,能夠有效管理和查詢數(shù)據(jù)。 ? 對(duì)數(shù)據(jù)可視化有基本的了解。 ? 熟悉JS者更佳 其他技能: ? 具備強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿和進(jìn)取心,能夠主動(dòng)探索新技術(shù)并不斷提升自己。 ? 良好的自我管理能力。 ? 良好的溝通能力。 ? 有蘋(píng)果電腦使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 ? 有與團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 我們提供: ? 具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇。 ? 靈活的遠(yuǎn)程工作環(huán)境。 ? 除緊急情況外,基本無(wú)加班。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)監(jiān)控、預(yù)警、分析、挖掘工作,為管理決策提供數(shù)據(jù)支持;
2.根據(jù)業(yè)務(wù)需求和問(wèn)題完成分析方案設(shè)計(jì),通過(guò)重點(diǎn)指標(biāo)分析、維度分析等探究業(yè)務(wù)問(wèn)題成因,撰寫(xiě)分析報(bào)告;
3.配合完成指標(biāo)展示、靈活報(bào)表等數(shù)據(jù)應(yīng)用的落地部署,實(shí)現(xiàn)對(duì)問(wèn)題后續(xù)的持續(xù)追蹤。
任職要求:
1.2025屆本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、精算、財(cái)務(wù)、金融及計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè);
2.具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力、數(shù)據(jù)敏感度、邏輯思維能力和抗壓能力;
3.能夠熟練使用辦公室自動(dòng)化軟件,精通數(shù)據(jù)分析相關(guān)軟件;
4.具有數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)挖掘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位說(shuō)明: 1、建立和維護(hù)營(yíng)銷(xiāo)日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)數(shù)據(jù)庫(kù) 2、整理并發(fā)布營(yíng)銷(xiāo)渠道數(shù)據(jù)信息,編制報(bào)表,做好階段業(yè)務(wù)預(yù)警、追蹤 3、定期撰寫(xiě)營(yíng)銷(xiāo)渠道業(yè)務(wù)分析報(bào)告、各類專項(xiàng)業(yè)務(wù)分析報(bào)告,負(fù)責(zé)督導(dǎo)追蹤會(huì)議材料的準(zhǔn)備 4、擬定下發(fā)督導(dǎo)聯(lián)系函;整理保存督導(dǎo)檔案;與其他科室的溝通協(xié)調(diào) 職位要求: 1、2022屆本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、認(rèn)同企業(yè)文化,心態(tài)空杯、樂(lè)觀皮實(shí)、勤學(xué)善思,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和系統(tǒng)思維能力; 3、有激情、有夢(mèng)想、敢于挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新,具備良好的溝通協(xié)調(diào)和人際影響能力,以及較強(qiáng)的抗壓能力; 4、積極參與校內(nèi)外各類社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),品學(xué)兼優(yōu)、愛(ài)好廣泛,學(xué)生干部、中共黨員、以及獲得省市級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)的優(yōu)先考慮。 5、具有保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)、金融、數(shù)據(jù)、統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理等相關(guān)專業(yè)背景、實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 職位福利: 1、基本工資 績(jī)效工資 年終獎(jiǎng)勵(lì); 2、五險(xiǎn)兩金、各類補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、定期體檢、生日祝福等其他過(guò)節(jié)補(bǔ)貼,享有國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年休假等工會(huì)相關(guān)福利。 3、青年員工住房補(bǔ)貼、員工免費(fèi)自助餐廳(一日三餐); 4、管理與專業(yè)并重雙序列職業(yè)發(fā)展通道,線上線下全方位培訓(xùn) 招聘人數(shù):5人
學(xué)歷要求
碩士研究生及以上學(xué)歷
專業(yè)要求
應(yīng)用統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)方向,結(jié)合業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)以及外部環(huán)境,深入分析業(yè)務(wù)運(yùn)行狀況,為管理層,運(yùn)營(yíng),產(chǎn)品,市場(chǎng),用戶,營(yíng)銷(xiāo)等提供商業(yè)決策的數(shù)據(jù)支持和建議;2.搭建核心業(yè)務(wù)指標(biāo)監(jiān)控體系,持續(xù)迭代優(yōu)化,業(yè)務(wù)監(jiān)控異常分析,深入挖掘數(shù)據(jù)波動(dòng)后的業(yè)務(wù)狀況;3.根據(jù)業(yè)務(wù)需求,通過(guò)數(shù)據(jù)分析、挖掘或建模等方法,為產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)提供策略支持,通過(guò)數(shù)據(jù)洞察提供運(yùn)營(yíng)/產(chǎn)品的改善空間,提供業(yè)務(wù)問(wèn)題的解決方案;4.快速響應(yīng)各方提出的數(shù)據(jù)及分析需求,建立和完善可視化報(bào)表、并定期出具業(yè)務(wù)分析報(bào)告。
應(yīng)聘資格要求
1、研究生及以上學(xué)歷, 統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè);
2、熟練使用SQL,高效使用excel/PPT,熟練掌握統(tǒng)計(jì)分析的相關(guān)知識(shí),熟練掌握至少一種分析工具和語(yǔ)言,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;
3.熟練掌握python/R等,了解機(jī)器學(xué)習(xí)算法理論,有參加過(guò)kaggle,天池等算法大賽成績(jī)靠前,有過(guò)大數(shù)據(jù)的實(shí)驗(yàn)、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)等優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.組織建立、完善續(xù)期業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)信息平臺(tái),以提供對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展的支持;
2.統(tǒng)計(jì)分析與預(yù)算管理工作
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先
2.計(jì)算機(jī)專業(yè)、金融工程等專業(yè)優(yōu)先
3.熟練運(yùn)用至少兩種數(shù)據(jù)分析軟件
4.邏輯思維能力強(qiáng)
職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、周末雙休、定期體檢、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期團(tuán)建、餐補(bǔ)
【招聘崗位】數(shù)據(jù)分析崗
【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及報(bào)表發(fā)送、數(shù)據(jù)分析
2、負(fù)責(zé)客服中心各項(xiàng)榮譽(yù)體系宣導(dǎo)及推動(dòng)
3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)客服中心各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)、產(chǎn)能等進(jìn)度達(dá)成及追蹤
5、負(fù)責(zé)客服中心績(jī)效傭金核算復(fù)核。
6、完成公司要求的其他工作事項(xiàng)
【應(yīng)聘要求】
1,本科及以上學(xué)歷,985、211雙一流大學(xué),研究生優(yōu)先
2,22歲到32周歲以內(nèi)
3,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
【用工性質(zhì)】正式員工
【薪資待遇】
底薪2850~4100
月均績(jī)效傭金收入6000
月均收入8000-10000
【晉級(jí)發(fā)展】
每年根據(jù)年終考核結(jié)果,晉級(jí)漲薪
【福利待遇】
1、繳納六險(xiǎn)二金(公積金按12%繳納)
2、過(guò)節(jié)費(fèi)、降溫費(fèi)、取暖費(fèi)各項(xiàng)福利齊全。
4、各種實(shí)物,旅游獎(jiǎng)勵(lì),年終獎(jiǎng)
5、平臺(tái)穩(wěn)定,晉升空間大,優(yōu)秀者可以往管理層晉升,適合長(zhǎng)期發(fā)展
6、辦公環(huán)境5A級(jí)寫(xiě)字樓,公司配備冰箱、微波爐等
【工作地址】
西安市鳳城五路與明光路十字西北角恒石國(guó)際中心B座16-18層
崗位職責(zé):
1.組織建立、完善續(xù)期業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)信息平臺(tái),以提供對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展的支持;
2.統(tǒng)計(jì)分析與預(yù)算管理工作
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先
2.計(jì)算機(jī)專業(yè)、金融工程等專業(yè)優(yōu)先
3.熟練運(yùn)用至少兩種數(shù)據(jù)分析軟件
4.邏輯思維能力強(qiáng)
職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、周末雙休、定期體檢、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期團(tuán)建、餐補(bǔ)
崗位職責(zé):
1.組織建立、完善續(xù)期業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)信息平臺(tái),以提供對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展的支持;
2.統(tǒng)計(jì)分析與預(yù)算管理工作
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先
2.計(jì)算機(jī)專業(yè)、金融工程等專業(yè)優(yōu)先
3.熟練運(yùn)用至少兩種數(shù)據(jù)分析軟件
4.邏輯思維能力強(qiáng)
職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、周末雙休、定期體檢、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期團(tuán)建、餐補(bǔ)
崗位職責(zé): 1.組織建立、完善續(xù)期業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)信息平臺(tái),以提供對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展的支持; 2.統(tǒng)計(jì)分析與預(yù)算管理工作 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先 2.計(jì)算機(jī)專業(yè)、金融工程等專業(yè)優(yōu)先 3.熟練運(yùn)用至少兩種數(shù)據(jù)分析軟件 4.邏輯思維能力強(qiáng)
崗位職責(zé): 1.組織建立、完善續(xù)期業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)信息平臺(tái),以提供對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展的支持; 2.統(tǒng)計(jì)分析與預(yù)算管理工作 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先 2.計(jì)算機(jī)專業(yè)、金融工程等專業(yè)優(yōu)先 3.熟練運(yùn)用至少兩種數(shù)據(jù)分析軟件 4.邏輯思維能力強(qiáng)職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、周末雙休、定期體檢、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期團(tuán)建、餐補(bǔ)
崗位職責(zé): 1.組織建立、完善續(xù)期業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)信息平臺(tái),以提供對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展的支持; 2.統(tǒng)計(jì)分析與預(yù)算管理工作 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先 2.計(jì)算機(jī)專業(yè)、金融工程等專業(yè)優(yōu)先 3.熟練運(yùn)用至少兩種數(shù)據(jù)分析軟件 4.邏輯思維能力強(qiáng)職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、周末雙休、定期體檢、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期團(tuán)建、餐補(bǔ)
1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)收集與管理:負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售、市場(chǎng)相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)定期報(bào)送及管理工作
2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析與處理:對(duì)原始數(shù)據(jù)清洗和驗(yàn)證,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。通過(guò)運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)和數(shù)學(xué)模型等方法,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行整合和分析,形成可行的解決方案。
3、通過(guò)對(duì)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的分析和建模,為公司制定市場(chǎng)戰(zhàn)略提供可靠的依據(jù)。
4、與相關(guān)部門(mén)密切合作,根據(jù)業(yè)務(wù)需求及時(shí)準(zhǔn)確地提供數(shù)據(jù)分析結(jié)果和相關(guān)報(bào)告,以幫助公司管理層制定出有針對(duì)性的決策。
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售及市場(chǎng)數(shù)據(jù)可視化和技術(shù)支持,負(fù)責(zé)將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為可視化的圖表和文字,以便更直觀、清晰地理解數(shù)據(jù)。同時(shí),提供必要的技術(shù)支持,保證各部門(mén)能夠有效地使用市場(chǎng)數(shù)據(jù);
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品價(jià)格核算及監(jiān)控,確保產(chǎn)品價(jià)格合理、有競(jìng)爭(zhēng)力,同時(shí)又能保證公司的利潤(rùn)最大化。
1、熟悉企業(yè)信息化體系架構(gòu),了解大數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)建模等技術(shù)知識(shí),有ERP、MES、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、BI(數(shù)據(jù)庫(kù)、可視化、數(shù)據(jù)建模等)等方面的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
2、較強(qiáng)的市場(chǎng)意識(shí)和運(yùn)作項(xiàng)目機(jī)會(huì)的能力,良好的售前支持與方案編寫(xiě)能力;
3、較強(qiáng)需求理解能力與學(xué)習(xí)能力,較好的分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力、歸納總結(jié)和文檔能力;
4、熟悉B端企業(yè)痛點(diǎn),及相關(guān)行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型需求。
專業(yè)需求:計(jì)算機(jī)、信息管理、數(shù)理等理工科專業(yè)。
工作地點(diǎn):北京、天津、哈爾濱、長(zhǎng)春、沈陽(yáng)等。
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