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職位描述：

工作職責：

1、開發(fā)轄區(qū)經(jīng)銷商客戶；

2、招聘、組建終端業(yè)務(wù)團隊；

3、辦事處日常管理和業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)、考核；

4、組織帶領(lǐng)業(yè)務(wù)人員開發(fā)餐飲、流通等終端渠道；

5、加強提升業(yè)務(wù)團隊的專業(yè)水平，帶領(lǐng)團隊提高業(yè)績；

6、認真執(zhí)行公司各種促銷活動，完成工作安排；

7、客戶維護，主動了解和掌握市場動態(tài)，及時上報反饋;

8、工作態(tài)度端正，認真負責執(zhí)行力強，吃苦耐勞，踏實肯干。

對工作認真負責，執(zhí)行力強，個人作戰(zhàn)能力強，愿帶團隊共同進步！

從事過快消品行業(yè)（酒水/汽水飲料等）者優(yōu)先~

需求：務(wù)實、認真實干、執(zhí)行力強的你！

職位福利：節(jié)日福利、績效獎金、高薪、五險一金

職位亮點：快消品（酒水類）尋務(wù)實、認真賺錢的你~

職位描述：

崗位職責 1負責帶領(lǐng)團隊完成公司下達的所轄片區(qū)市場拓展業(yè)績目標； 2負責組建區(qū)域內(nèi)市場拓展團隊，并對新進員工進行業(yè)務(wù)方面的培訓(xùn)賦能； 3負責對區(qū)域內(nèi)市場及行業(yè)競爭對手進行調(diào)研分析，及時提交調(diào)研報告； 4 負責根據(jù)市場調(diào)研的具體情況制訂符合企業(yè)的市場營銷拓展策略（打法）； 5負責所轄片區(qū)項目信息（商機）及戰(zhàn)略合作伙伴的挖掘； 6負責所轄片區(qū)內(nèi)商機及時跟進，協(xié)調(diào)各種資源以達成項目中標； 任職要求: 1、年齡35-45歲，有過8年以上大宗商品、工業(yè)品、政府服務(wù)類項目銷售經(jīng)歷； 2、有過20人以上帶領(lǐng)銷售團隊經(jīng)驗，有很強的公關(guān)、資源開拓、協(xié)調(diào)能力； 3、人品好，認同行業(yè)發(fā)展； 4、退伍軍人或有一定政府資源及合作資源的優(yōu)先； 5、薪資待遇:10-20K底薪加提成

職位描述：

崗位職責:
1、理解并執(zhí)行公司的經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃，完成公司的銷售既定指標
2、開發(fā)新客戶和經(jīng)銷商，開發(fā)新工程項目
3、維護客戶和公司的關(guān)系，配合經(jīng)銷商對工程客戶的銷售支持
4、培訓(xùn)經(jīng)銷商的銷售團隊，維護宣傳公司的品牌形象。
工作要求:3年以上開拓建材輔材渠道工作經(jīng)驗，熟悉工程渠道，有區(qū)域市場獨立運作經(jīng)驗優(yōu)先； 具備較強的市場分析，推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)、分析和解決問題的能力。
大專及以上學(xué)歷
工作地點:陜西、陜北、甘肅、青海、寧夏。

職位描述：

工作職責：

1、開發(fā)轄區(qū)經(jīng)銷商客戶；

2、招聘、組建終端業(yè)務(wù)團隊；

3、辦事處日常管理和業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)、考核；

4、組織帶領(lǐng)業(yè)務(wù)人員開發(fā)餐飲、流通等終端渠道；

5、加強提升業(yè)務(wù)團隊的專業(yè)水平，帶領(lǐng)團隊提高業(yè)績；

6、認真執(zhí)行公司各種促銷活動，完成工作安排；

7、客戶維護，主動了解和掌握市場動態(tài)，及時上報反饋;

8、工作態(tài)度端正，認真負責執(zhí)行力強，吃苦耐勞，踏實肯干。

對工作認真負責，執(zhí)行力強，個人作戰(zhàn)能力強，愿帶團隊共同進步！

從事過快消品行業(yè)（酒水/汽水飲料等）者優(yōu)先~

需求：務(wù)實、認真實干、執(zhí)行力強的你！

職位福利：節(jié)日福利、績效獎金、高薪、五險一金

職位亮點：快消品（酒水類）尋務(wù)實、認真賺錢的你~