與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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財務(wù)會計工作經(jīng)驗3年以上,有4S店經(jīng)驗優(yōu)先。初級以上職稱
佛山各個區(qū)域均有站點,員工上班可就近安排上班(遠(yuǎn)也沒關(guān)系
公司大部分站點可提供住宿,拎包入職)可提供車和裝備
一、工作內(nèi)容,
每天上下班打卡配送范圍可完成,系統(tǒng)隨機(jī)自動派單,全程自由
1、不認(rèn)識路沒關(guān)系,系統(tǒng)自帶導(dǎo)航,隊長手把手教
2、可提供住宿 配電瓶車
3、系統(tǒng)派單、不用搶單
4. 、上崗后有老騎手帶新騎手熟悉商圈,前期也有站點培訓(xùn)以及老騎手一對一教學(xué),有專業(yè)的精準(zhǔn)的定位系統(tǒng),上手快
二、崗位要求
1、要求18-45周歲 男女不限經(jīng)驗不限
2、會騎電動車,會用手機(jī)導(dǎo)航即可
3、及時接收、準(zhǔn)時配送外賣訂單
4、騎手安全,入職公司購買保險
三、騎手送餐員基本要求:身體健康、會用手機(jī),能騎電瓶車(公司提供車輛)。
四、工作時間:平均工作8小時左右,工作輕松自由
五、綜合工資:訂單量大,多勞多得,一天正常40-70單,新手個月5000-6000。
老員工正常干6000-8000,拼命干8000-10000 。無車公司可提供,安排國標(biāo)電瓶車。
六、福利待遇
1、沖單量補(bǔ)貼、大額訂單補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼、滿勤獎勵、優(yōu)秀員工獎勵、夜宵訂單補(bǔ)貼、各種過節(jié)福利等
2、工作地點覆蓋全佛山,根據(jù)求職者情況就近安排.
3、訂單多、好配送、工作自由
4、晉升職位:騎手→組長→副站長→站長→區(qū)域經(jīng)理→高層管理
七:佛山各大區(qū)域招聘送餐員(獅山:小塘,官窯;順德:大良,均安;南海:九江,桂城:萬科,文華北,禪城:朝安、祖廟、南莊;丹灶:金沙等)
注:無需任何押金,當(dāng)天面試成功者當(dāng)天可入職(無需任何經(jīng)驗),工資較高,上班時間自由,所有員工公司給予買保險,歡迎一起加入我們我們的大家庭~
職位福利:績效獎金、加班補(bǔ)助、無試用期、階梯單價補(bǔ)貼、距離補(bǔ)貼、重量補(bǔ)貼、新人單價補(bǔ)貼、星級補(bǔ)貼
職位亮點:加班自由,多勞多得,上不封頂
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)園區(qū)戶外、教學(xué)樓公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作
2、保證按質(zhì)按量完成所分配的任務(wù)
3、聽從分配和安排
職位要求:
1、年齡50歲以下,身體健康,有幼兒園保潔工作年齡可適當(dāng)放寬
2、有2年以上保潔工作經(jīng)驗,熟悉外圍、公區(qū)的打掃
3、親和力強(qiáng)、有耐心,踏實勤快,服從領(lǐng)導(dǎo)管理,為人友好和善
薪資待遇:轉(zhuǎn)正3000元/月,購買社保
工作時間:早上6:30-下午17:30,周末雙休,節(jié)假日跟隨幼兒園安排放假
該崗位暫未提供住宿,請投遞時謹(jǐn)慎考慮上班距離及時間
【崗位要求】
1、畢業(yè)一年以內(nèi),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、生物、中醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、組織能力與團(tuán)隊協(xié)作意識;
3、能適應(yīng)出差安排,
4、能夠接受培訓(xùn)考核期。
【崗位職責(zé)】
1、學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品相關(guān)知識,制作組織培訓(xùn)課程;
2、配合培訓(xùn)講師進(jìn)行各市場培訓(xùn)計劃的實施,負(fù)責(zé)經(jīng)銷商培訓(xùn)、支援、現(xiàn)場指導(dǎo)等工作,扶持經(jīng)銷商提高銷售業(yè)績;
3、配合支持公司全國合作伙伴招商會、基礎(chǔ)培訓(xùn)、骨干培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)開發(fā)產(chǎn)品培訓(xùn)課件、編制培訓(xùn)教案及制作相關(guān)PPT。
崗位要求:
1、年齡:35歲以下,性別不限
2、學(xué)歷/職稱:本科以上學(xué)歷,初級以上職稱
3、工作經(jīng)驗:三年以上工作經(jīng)驗,有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
工作內(nèi)容:
1、按照財務(wù)制度收取采購發(fā)票,檢查,核對,保管和認(rèn)證;保證發(fā)票、實物賬、財務(wù)賬、貨款對應(yīng)一致;
2、與供應(yīng)部核對供應(yīng)商應(yīng)付賬款的余額及明細(xì),其他與應(yīng)付相關(guān)的往來賬目的核對;
3、負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款的日常核算,包括暫估應(yīng)付帳款的制單、記帳、對賬,整理單據(jù)等項工作;以及其他與應(yīng)付業(yè)務(wù)有關(guān)的會計業(yè)務(wù)的處理,同時整理相關(guān)會計憑證;
4、做好客戶回款的審核確認(rèn)工作,編制收款會計憑證并登記應(yīng)收帳款明細(xì)臺帳
5、開具銷售發(fā)票,進(jìn)行內(nèi)銷、出口銷售賬務(wù)處理。
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
入職五險,雙休
工作地點:哈爾濱市香坊區(qū)新疆東路17號怡康藥業(yè)
崗位要求
1. 需具備食品科學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、生物工程等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷。5年及以上的食品研發(fā)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,其中應(yīng)包括成功管理研發(fā)項目或團(tuán)隊的經(jīng)歷。
3. 精通食品研發(fā)流程,包括原料選擇、配方設(shè)計、工藝優(yōu)化等。
4. 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力和項目管理能力,能夠激勵團(tuán)隊成員,確保項目按時按質(zhì)完成。
5. 需具備敏銳的市場洞察力,能夠根據(jù)市場趨勢和消費者需求進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)和創(chuàng)新。
6. 了解并熟悉國內(nèi)外食品行業(yè)的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),確保研發(fā)產(chǎn)品的合法合規(guī)性。
7. 勇于嘗試新技術(shù)、新方法,不斷推動產(chǎn)品創(chuàng)新和升級,提升產(chǎn)品的市場競爭力和附加值。
8. 與各部門保持密切溝通,確保研發(fā)項目與生產(chǎn)、銷售等環(huán)節(jié)的順暢銜接。
9. 持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)和最新技術(shù)進(jìn)展,不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。
崗位職責(zé)
1. 制定研發(fā)部門的戰(zhàn)略規(guī)劃和年度目標(biāo),確保與公司整體戰(zhàn)略相一致。
2. 負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊的組建、培訓(xùn)和管理,提升團(tuán)隊的專業(yè)技能和工作效率。
3. 監(jiān)督研發(fā)項目的進(jìn)度,確保項目按時按質(zhì)完成。
4. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的概念設(shè)計、配方開發(fā)、樣品制作和測試。
5. 確保研發(fā)過程符合食品安全法規(guī)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
6. 管理研發(fā)預(yù)算,控制成本,提高研發(fā)投資的回報率。
7. 跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢,引入新技術(shù)和新工藝,推動產(chǎn)品創(chuàng)新。
8. 維護(hù)研發(fā)實驗室的設(shè)備和儀器,保證研發(fā)活動的順利進(jìn)行。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整車性能集成和協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)跨部門協(xié)調(diào)、項目信息傳遞及項目性能開發(fā)狀態(tài)及問題匯報;
2、負(fù)責(zé)與產(chǎn)品定義,市場部對接承接項目開發(fā)需求,并定義整車級性能目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)整車性能開發(fā)目標(biāo)管控、問題管控、性能交付物管控;
4、負(fù)責(zé)整車性能開發(fā)計劃的制定及推進(jìn);
5、 負(fù)責(zé)項目整車DVP及試驗計劃建立、推進(jìn)、問題協(xié)調(diào)、總體狀態(tài)及問題匯報;
6、協(xié)助主觀評價活動及工程簽發(fā),協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成其他性能開發(fā)相關(guān)臨時任務(wù)開展。
任職要求:
1.教育與專業(yè):大學(xué)本科及以上學(xué)歷,車輛工程相關(guān)專業(yè);
2.熟悉整車開發(fā)流程;
3.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的問題管理,推動和資源調(diào)配能力;
4.有歐盟大批量、右舵車開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
職位要求
1.年齡在18-55周歲,男女均可,該崗位不是士的專屬。我們有一批騎手,顏值在線,英姿颯爽,跑單不輸士 ,不服歡迎來戰(zhàn)!
2.無案底,會騎電動車。有無經(jīng)驗均可,入職免費培訓(xùn)。
3.會智能手機(jī)基本操作,工作APP自帶導(dǎo)航。月薪可達(dá)4000-12000,上不封頂
新人福利:,
1.提供車輛, 免費的裝備、住宿, 無押金
2.不怕我們沒單,送餐范圍五常市內(nèi),路不熟,沒干過,沒關(guān)系,無需經(jīng)驗來了就能干,新人入職老師傅手把手教【誠信企業(yè)良心招聘貼心服務(wù)騎手驛站不收押金就近工作】
薪資待遇
1.公司繳納人身意外險
2.冬季高寒補(bǔ)助,夏季高溫補(bǔ)助,以及惡劣天氣補(bǔ)助
3.晉升路線:騎手-調(diào)度-副站長-站長-城市經(jīng)理
4.現(xiàn)在入職,首月4元/單!
5.正常干:4000 (日均40單)工資不封頂。努力干:5000-12000 (日單量40以上,優(yōu)秀元日均單量在60-80單)
綜合工資4000-12000上不封頂。付出就有回報!
工作時間
12小時輪班制
友情提示:本公司承諾屬于站內(nèi)直接招聘,非中介及勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu),絕不以任何形式收取費用?。。。?!
跑單保險即生效。
你放心工作,我為你保駕護(hù)航!
若已了解工作內(nèi)容,期待您的來電!
職位福利:包住、交通補(bǔ)助、大牛帶隊、全勤獎、多次晉升機(jī)會、無需坐班、可提供實習(xí)證明
職位亮點:提供車輛, 免費的裝備、住宿, 無押金
具有乙方電商平臺工作經(jīng)歷優(yōu)先 通用職責(zé) 1、根據(jù)營銷部發(fā)展戰(zhàn)略,配合制定與本部門相關(guān)的電商管理制度及工作流程并監(jiān)督檢查制度的執(zhí)行情況; 2、根據(jù)營銷部發(fā)展戰(zhàn)略,配合制定本部門的電商工作計劃,定期對其執(zhí)行情況進(jìn)行分析總結(jié),并處理計劃執(zhí)行過程中所遇到的相關(guān)問題; 業(yè)務(wù)工作 1、負(fù)責(zé)平臺直播策劃,包括直播流程、產(chǎn)品搭配、價格、直播創(chuàng)意、文案撰寫、效果分析與總結(jié)。 2、對自營產(chǎn)品短視頻拍攝設(shè)計方案設(shè)計、指導(dǎo)。 3、負(fù)責(zé)節(jié)點大促及品牌日的活動方案設(shè)計、策劃、執(zhí)行及復(fù)盤總結(jié)。 4、熟悉除抖音外其它平臺(快手、小紅書、微信視頻號等)直播的流程和店鋪操作。 5、獨立注冊快手、微信視頻號、小紅書的企業(yè)賬號,將撰寫好的文案、拍攝好的短視頻進(jìn)行同步更新。 6、配合運(yùn)營、美工、主播、場控等共同處理解決店鋪或直播間產(chǎn)生的各種臨時問題。
依據(jù)《安全生產(chǎn)法》及公司的方針、政策,制定公司的安全管理條例,組織職工學(xué)習(xí)并貫徹落實各項安全管理規(guī)定,保障職工的人身安全和公司財產(chǎn)的安全,防火防盜,做好工廠內(nèi)部的治安工作,教育職工遵紀(jì)守法,自覺遵守各項安全操作規(guī)程,并經(jīng)常的深入一線進(jìn)行檢查督促,確保全廠安全無事故。編制設(shè)備管理文件,并對設(shè)備維修、保養(yǎng)進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。根據(jù)藥品GMP標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督指導(dǎo)做設(shè)備驗證。以及廠區(qū)房屋建筑物維護(hù)、維修、新建改造工程管理工作,能源環(huán)保工作,計量工作,動力車間;設(shè)備、安全、能源、環(huán)保、工程的全面工作。
1、35-45歲之間,大專以上會計、金融類專業(yè),中級會計師以上職稱,有上市公司財務(wù)運(yùn)作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、5年以上財務(wù)工業(yè)成本工作經(jīng)驗。 3、具有全面的財務(wù)專業(yè)知識和財務(wù)處理能力,工業(yè)類財務(wù)管理者優(yōu)先。 4、熟練操作企業(yè)成本管理體系和預(yù)算管理體系。 5、熟悉會計準(zhǔn)則和國家各項稅法、稅收政策,有稅收籌劃、成本管理、投(融)資經(jīng)驗者優(yōu)先。 6、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作細(xì)致認(rèn)真。
想找工作的看過來
[慶祝][慶祝]中國人壽售后服務(wù)部 招聘[慶祝][慶祝]
售后服務(wù)專員:3人
??工作職責(zé):通知客戶續(xù)期繳費,個人信息更新,生日禮品領(lǐng)取等。
??工作時間:早8:30晚4:30.周末休息
??職位要求:年齡22-50周,高中以上學(xué)歷!
??薪資待遇:底薪?提成?年底獎金?月度定期團(tuán)建?定期體檢?三險(養(yǎng)老,意外,醫(yī)療)
??報名電話:***********(微信同號)
??工作地點:大慶市開發(fā)區(qū)保險大廈
負(fù)責(zé)廣場內(nèi)的安全品質(zhì),有相關(guān)工作經(jīng)驗
職位福利:五險一金、包吃、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利
1、負(fù)責(zé)組織編寫質(zhì)量管理體系的有關(guān)文件;2、負(fù)責(zé)對質(zhì)量管理體系文件、記錄的控制情況實施監(jiān)督和檢查;3、負(fù)責(zé)對質(zhì)量管理體系策劃的實施效果進(jìn)行監(jiān)督檢查;4、負(fù)責(zé)制定管理評審的計劃,收集并提供管理評審所需要的資料,負(fù)責(zé)對評審后的糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施進(jìn)行跟蹤和驗證;5、負(fù)責(zé)編制內(nèi)部審核計劃,組織內(nèi)部審核人員按計劃要求進(jìn)行審核,并對糾正措施實施效果進(jìn)行跟蹤和驗證。
職責(zé)描述: 1)依據(jù)公司總體戰(zhàn)略和市場營銷戰(zhàn)略,制定省區(qū)市場產(chǎn)品推廣策略及推廣計劃; 2)通過各種方式,組織做好各項品牌宣傳市場推廣工作及消費者促銷活動; 3)制定省區(qū)品牌布建的規(guī)劃,并監(jiān)督實施終端生動化; 4)制定新產(chǎn)品的推廣計劃,并監(jiān)督實施; 5)內(nèi)部組織的建設(shè)和管理; 6)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)、配合銷售省區(qū)整體工作安排,按時按量完成其他相關(guān)任務(wù)。 任職要求:1)本科以上,市場營銷/廣告/管理/經(jīng)濟(jì)/公關(guān)等相關(guān)專業(yè); 2)5年以上快消品推廣工作經(jīng)歷,3年以上快消品銷售管理工作經(jīng)驗,且具備3年相關(guān)職能崗位管理經(jīng)驗; 3)熟悉快消品市場操作者優(yōu)先。
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