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職位描述：

在康氧品牌連鎖店面從事健康養(yǎng)生保健營養(yǎng)產品咨詢、售賣工作。 職責描述： 1、在店長的指導下，具體負責商品的日常銷售工作，配合店長做好每天的運營工作； 2、遵循店面規(guī)章管理制度，保持環(huán)境清潔，做好店面衛(wèi)生； 3、學習了解所銷售的產品，正確介紹產品規(guī)格、功能、價格及用法用量 ，不夸大和誤導顧客。 4、接待顧客的咨詢，保持良好的服務技巧，熟悉商品知識及價格，能熟練運用銷售技巧，達成銷售業(yè)績； 5、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作；

職位描述：

工作時間：
9:30-18:00；每月自己安排時間休息
崗位職責:
1、公司自有渠道引流，提供精準客戶資源；
2、了解客戶需求，匹配車型，訂制購車方案促成成交；
3、具備良好的溝通表達能力、工作積極主動，熱愛汽車銷售工作；
任職資格：
18-40歲，如有優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可適當放寬條件；
事業(yè)心強，工作積極主動，勇于面對挑戰(zhàn)，熱愛汽車銷售工作
薪資待遇：底薪加提成加社保加節(jié)假日禮品/帶薪旅游（均薪30000＋）

職位描述：

生活需要拼搏的激情，歲月需要努力的夢想，日子需要堅定的信念，每一份勞動都是點亮幸福人生的光，美好總是不期而遇，只要你不斷努力，世界就會給你驚喜。

薪資：無責底薪4000 500績效 1700獎金 加提成（多階梯底薪，業(yè)績越高底薪越高，提成越高，底薪最高可達兩萬以上），公司人均1W

2，高保底、高獎金、高提成。

3，公司提供資源，不用自己找客戶，公司提供的都是意向強烈的客戶，不用自己開發(fā)資源，開單較容易。

4，新人有專門導師帶，有專門的業(yè)務知識培訓，公司培訓體系完善。

5，公司發(fā)展速度快，新人晉升空間大，公司注重培養(yǎng)型人才。

崗位職責：

1、主要通過微信和客戶解答一些產品問題，統計抖音和小紅書過來的客戶信息，向客戶介紹產品，引導客戶下單

2、在培訓期間熟悉公司產品，了解產品的相關信息，以便于解答客戶提出的各種關于產品的信息；

3、在線接受客戶的咨詢、積極有效和客戶溝通并解決客戶問題，主動開發(fā)新客戶，與潛在客戶保持聯系，了解客戶需求并推薦合適的產品，以促成銷售；

4、對意向客戶進行跟進和維護，建立客戶檔案，收集市場信息和客戶反饋，記錄客戶需求和反饋，及時調整服務和銷售策略，提高客戶滿意度和忠誠度。

崗位要求：

1、大專以上學歷；

2、年齡35歲以下更佳；

3、具備良好的溝通能力，能夠與客戶建立良好的關系，理解客戶需求，并有效地傳達產品信息；

4、能夠與團隊成員協作，共同完成銷售任務；

5、責任心強，具備自我驅動力，能夠主動尋找銷售機會，積極拓展市場

6、熟悉各種辦公設備及常用的辦公軟件。

公司介紹：

公司介紹：
四川柏爾芝木業(yè)有限公司是一家集產品研發(fā)、設計、生產、銷售和服務于一體的大型現代化環(huán)保家具定制企業(yè)。柏爾芝產品涵蓋從臥室到客廳、餐廳、書房、玄關、廚房等全屋空間，較大化滿足消費者個性化定制需求。柏爾芝旗下擁有“柏爾芝衣柜”、“柏爾芝櫥柜”、“柏爾芝成品”和“柏爾芝門墻一體化”四大核心體系，是國內較具發(fā)展?jié)摿蛣?chuàng)新力的一站式定制服務品牌。
柏爾芝衣柜為客戶提供全屋定制家具，整體家居軟裝搭配解決方案，標準家具導購等服務。以當地經銷商為節(jié)點，為消費者提供免費上門量尺、定制家具、免費全屋方案設計、免費配送安裝以及一系列的售后保障。
柏爾芝是國內知名專業(yè)的定制家具品牌之一,它聚集了行業(yè)內精英人才，設立自己的設計工作室。柏爾芝核心管理層均是211或985重點大學畢業(yè)的研究生或本科生，現代化的管理思想與體系，使得柏爾芝營業(yè)額逐年翻倍增長。柏爾芝(BORZ）定制家居以家居使用者為中心，革新越來越多家庭的生活方式，以歐美的流行趨勢、日本的收納理念、和更適應中國人生活方式為設計理念，形成了獨有的一體化管理系統。一體化管理系統的運行，整合了設計、銷售、生產、物流等相關部門的資源，突破了國內定制家具行業(yè)發(fā)展瓶頸，將產品從設計到物流直至最后安裝統一在一個完善的系統中進行管理，構建了協同合作的信息化平臺。
柏爾芝智慧家居制造基地全面采用德國、意大利等全球領先的自動化生產機械設備、德國工業(yè)4.0產線結合、質效管理機制。整個智造基地由后端設計系統、自動下單平臺、制造系統、倉促系統、物流系統、云端系統、內務系統等幾部分構成，完美對接自動化生產機械與德國的4.0產線。同時，柏爾芝智造平臺實現了設計軟件與制造流程的完美貫穿，通過柏爾芝現有設計軟件自動生成所有生產制造參數，使后續(xù)生產流程直接以信息化、數字化、可視化平臺進行智能化生產，完成了定 制家具行業(yè)的一大創(chuàng)舉，真正意義實現并解決了定制家具行業(yè)柜體非標智能化生產。柏爾芝的智造基地形成了穩(wěn)定的原料管控、高效的生產、快捷的倉促配送、生產 信息化全程跟蹤。

職位描述：

崗位描述：
1、根據公司確定的目標客戶，聯系客戶，了解客戶需求，介紹公司服務和產品，達成合作；
2、通過自己擅長的方式開發(fā)及維護新老客戶；
3、與上門的客戶進行面對面的產品銷售工作；
4、配合團隊管理和其他銷售專案目標達成；
5、完成上級交待的其他任務。
6、公司提供足夠數據支持，不必自己尋找客戶名單。
任職要求：
1、學歷不限，專業(yè)不限；
2、具備良好的口頭表達能力、溝通協調及應變能力，普通話標準；
3、吃苦耐勞，有較強的成功欲望，喜歡具有挑戰(zhàn)性的高收入工作，能夠承受較強的工作壓力；
4、有良好的學習能力、溝通能力、應變能力、分析能力和談判能力；
5、有金融、貸款、保險、會銷、教育培訓行業(yè)及銷售、公關工作經驗優(yōu)先考慮。

職位福利：帶薪年假、全勤獎、朝九晚六、試用期提前轉正、優(yōu)秀員工獎金

職位亮點：單雙休 不加班 9：30-18：00

職位描述：

職位描述
職位詳情:
1.西湖益聯?？蛻舻幕卦L及理賠服務
2.老客戶回訪，活動通知。
3.為客戶提供保險咨詢，制定方案。
4.企業(yè)及商店等團體險業(yè)務。
5.為家庭提供家庭風險梳理及財富管理和傳承規(guī)劃。
任職要求：
1.年齡25-45周歲，大專以上學歷。
2.有積極的進取心，自信心，責任心
3.有良好的溝通能力和抗壓能力。
4.有創(chuàng)業(yè)經歷，金融及銷售經驗者優(yōu)先
待遇：
1.提供底薪 績效 獎金
2.培訓晉升，法定節(jié)假日，定期團建
3.工作時間8:30-16:00，雙休

職位描述：

職責描述：
1、四川省區(qū)域內餐飲連鎖渠道的開發(fā)與建設；
2、四川省區(qū)域內經銷商渠道的開發(fā)與建設；
3、維護并提升公司品牌影響力，維護客戶實現長遠合作；
4、客戶及廠商信息的整理及維護；
5、完成年度市場開發(fā)及銷售目標。


任職要求：
1、熟悉餐飲連鎖行業(yè)動態(tài)和相關競品情況，有凈水銷售經驗5年以上；
2、具備較好的領導力，業(yè)務溝通能力、培訓能力，業(yè)務開拓能力；
3、愿意與新產品新品牌共同成長。


職位亮點：
行業(yè)：環(huán)保行業(yè)，符合國家政策導向和未來趨勢的朝陽行業(yè)
平臺：廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺和；公司處于高速發(fā)展期，預計2年內IPO；高于行業(yè)標準的獎勵制度
環(huán)境：總部辦公區(qū)域交通便利
團隊：一群志同道合的小伙伴，為共同的夢想一起奮斗，志在成為該領域的傳奇團隊
氛圍：公司崇尚快樂工作的文化，定期的團建活動和各類互動，緊張的工作之余享受輕松愉快的團隊氛圍
福利：無責底薪 五險一金 考核獎金 年終獎金

職位描述：

1、薪資構成：無責底薪 高提成 團隊獎金，提成點最高可達35%，客單價在幾千幾萬幾十萬不等，提供資源和渠道，新人薪資綜合在5K左右，目前員工平均薪資在8到15K左右，優(yōu)秀的可到2w ；
2、相比同行，公司提供專業(yè)帶薪培訓

3、公司提供完善的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；

4、其他待遇：社保、團隊活動、國家法定節(jié)假休息、節(jié)日福利、帶薪年假、年終獎；
5、工作時間：09:30-11:40 13:20-18:30

6、18-35歲 無學歷要求 會基本電腦打字
操作

7、為人正直誠信，做事踏實、穩(wěn)重，具有良好的團隊合作精神；
8、工作耐心、細心，具有良好的溝通協調能力，有較強的服務意識；
如果你想挑戰(zhàn)高薪，想做銷售又想學專業(yè)知識，期待您的加入~

職位描述：

1、負責統計并匯報每日客戶導入量 2、開發(fā)新客戶 3、維護老客戶 4、公司舉辦大型裝飾活動時負責帶客戶看材料，工藝，以及分析并根據客戶的實際需求提供合理化的建議及專業(yè)咨詢服務 5、對于工地上的問題有義務跟蹤銜接對應部門解決提高客戶滿意度 6、邀約跟蹤客戶到公司咨詢裝修服務，為公司增加客戶導入量

職位描述：

崗位職責： 1、負責客戶來店咨詢； 2、維護客戶信息，以及及時跟蹤客戶，促成簽單； 3、根據公司下達計劃，制定個人銷售計劃，制定工作計劃，完成銷售任務； 4、對于完成合同簽定的客戶定期跟蹤工程完成情況； 5、負責向客戶傳達公司產品信息、與銷售政策。 任職要求： 1、工作態(tài)度勤懇，吃苦耐勞，有責任心； 2、有裝飾相關行業(yè)、客戶工作經驗優(yōu)先錄用； 3、有良好的團隊合作精神，表達能力，思路清晰，良好的語言表達，學習能力，溝通能力。 薪資福利： 1、公司提供社會保險、生日慰問、節(jié)日慰問、婚假、產假/陪護假、喪假、帶薪年假等福利； 2、享受帶薪提升培訓 在職學習/脫產學習獎勵 多種競賽獎勵 境內外旅游；（無責任底薪1500～3200 1000績效 業(yè)績提成） 3、學習渠道：員工從入司起參加雛鷹之行、崗位入模培訓提升崗位實戰(zhàn)能力，同時享有網絡商學院、外部培訓等資源； 4、公司平臺：集團化公司，良好的晉升、發(fā)展空間； 5、公司的企業(yè)文化：豐傳世偉業(yè)，立天下英才； 6、春假假期長：18天左右，帶薪年假 工作時間：公司固定單休周一，（早上9：30—下午18：00）；歡迎投遞加入我們這個大家庭！ 無責任底薪 績效 獎金 提成 晉升！

職位描述：

崗位職責： 1、負責公司產品（空氣能熱水器、地暖、中央空調、新風、凈水設備）進行銷售及推廣。 2、認真做好營銷工作計劃，努力開拓市場，完成公司的經營目標任務。根據本部門的銷售情況的及時匯報并提出合理建議。 3、開發(fā)新客戶、維護老客戶，建立客戶檔案，協助售后技術人員解決客戶問題。 4、收集投標項目信息資料，及時反饋并提出可行性分析及實施方案。 5、負責所屬客戶合同簽訂、回款、售后維護。 6、了解市場競爭產品情況，及時了解行業(yè)、市場相關動態(tài)。 崗位要求： 1、中專及以上學歷，市場營銷、國際貿易等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、有二年及以上銷售工作經驗，具備一定的營銷知識，有空氣能熱水器、暖通行業(yè)銷售管理工作經歷及客戶資源者優(yōu)先。； 3、有良好的人際交往能力和語言表達能力，形象氣質佳； 4、具備一定的學習能力、勤于思考； 5、具有良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 6、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，認真及時按照銷售部規(guī)定及流程做好本職工作。

職位描述：

想賺錢的看過來哦~

優(yōu)質客戶資源 22%-52%高額提成 經理親自帶教；入職帶薪培訓，新人入職15天即可開單

崗位職責：

了解客戶需求，匹配合適車型，促成交易

任職要求：
具備良好的溝通表達能力、工作積極主動，熱愛汽車銷售工作；

如果有興趣開直播的朋友，歡迎過來，直播補貼一天50元，主要做汽車講解：

薪資福利：
無責底薪 高額提成 獎金 節(jié)假日福利/禮品 帶薪旅游等，綜合薪資7K-20K。

職位描述：

崗位設置目的： 1.

職位描述：

1.負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務；2.負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案；3.負責開拓產品的銷售市場，完成各項銷售指標；4.負責挖掘客戶需求，實現產品銷售；

職位描述：

崗位職責：
1、根據公司平臺提供的客戶資源，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務
2、介紹公司產品優(yōu)點及特色，了解和發(fā)掘客戶需求
3、邀約客戶到公司進行洽談，與設計師促成業(yè)務簽單
4、執(zhí)行銷售計劃，按時完成公司下達的銷售任務；
5、回訪記錄客戶信息，維護和客戶之間關系，促進公司與客戶的長期合作；
任職要求：
1、年齡18-40歲，男女不限；
2、有相關工作經驗者優(yōu)先；
薪資待遇：
無責底薪2700 績效 提成2-4.5 獎金；員工綜合薪資1萬-2萬；
上班時間：
早九點半晚六，午休2小時；周休一天

職位描述：

崗位職責：
1、公司提供客戶資源，電話或者微信跟蹤意向客戶，邀約客戶到公司洽談;
2、接待來訪客戶，向客戶介紹公司樣板展示廳、材料以及施工工藝
任職資格：
1.中專以及上學歷
1、無責底薪3000 績效1000 提成3% 團隊獎（現金） 月度獎勵 年度獎勵 帶薪培訓 其他福利 ；

2、廣闊的發(fā)展空間，公平、公正、透明、公開的晉升機制，有能力者短期內即可晉升，晉升渠道:家裝顧問--儲備經理--部門經理--營銷總監(jiān)。
3、享受國家各種法定節(jié)假日并有節(jié)日福利、生日福利、體檢、社保、產假、陪產假、職業(yè)培訓、孝道基金、年假、婚假、帶薪病假、、兩次公費旅游（一國內游、一次國外游）等；并有超長帶薪春節(jié)假。

工作時間:
上午9:00—12:00，下午14:00—18:30，下午茶半小時。

歡迎應屆畢業(yè)生 前期有7天的崗前帶薪培訓 上崗后老帶新