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職位描述：

1.負(fù)責(zé)硬件電路調(diào)試。 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品測試和硬件測試 3.編制測試報(bào)告 4.經(jīng)培訓(xùn)后負(fù)責(zé)電路設(shè)計(jì)或嵌入式編程 5.完成公司交辦的其它工作 任職要求： 1.電子信息工程或通訊工程等相關(guān)專業(yè) 2.了解數(shù)字電路、模擬電路原理 3.了解C或C 或其它編程語言 4.本科以上學(xué)歷（含應(yīng)屆生） 5.有駕駛執(zhí)照的優(yōu)先

職位描述：

1) 根據(jù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求結(jié)合項(xiàng)目需求分析，制定產(chǎn)品測試策略和計(jì)劃；
2) 為保證項(xiàng)目硬件質(zhì)量，能夠參照測試策略和計(jì)劃完成測試方案設(shè)計(jì)、測試環(huán)境搭建并按計(jì)劃完成硬件測試。
3) 負(fù)責(zé)硬件白盒測試，包括信號完整性、電源完整性、信號時序、單元及整機(jī)電路功能指標(biāo)等測試；
4) 針對硬件測試過程中出現(xiàn)的問題點(diǎn)進(jìn)行初步分析并改善；
5) 協(xié)助測試主管不斷完善、優(yōu)化硬件測試文檔；
6) 積極配合公司項(xiàng)目進(jìn)度，確保項(xiàng)目按時完成；
任職資格：
1） 有網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2） 具備1年以上硬件設(shè)計(jì)或者硬件測試經(jīng)驗(yàn)，熟悉硬件電路原理，可以使用Allegro/Pads等EDA工具；
3） 熟練使用硬件研發(fā)相關(guān)的設(shè)備和儀器，如示波器、網(wǎng)絡(luò)分析儀、WIFI分析儀、音視頻分析儀等；
4）對高速信號、信號完整性、電源完整性有較深認(rèn)識；
5）具有綜合分析系統(tǒng)性問題和解決問題的能力優(yōu)先；
6) 對產(chǎn)品質(zhì)量執(zhí)著追求，有強(qiáng)烈的質(zhì)量管控意識；
7）具備良好地溝通能力；
8）英語4級以上。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 管理整個硬件測試工程團(tuán)隊(duì)，包括 TDL 和 HWTE 工程師 2. 負(fù)責(zé)執(zhí)行整個 NPI 新產(chǎn)品導(dǎo)入期間的硬件測試開發(fā)與驗(yàn)證 3. 周期性向高階管理層匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度和團(tuán)隊(duì)發(fā)展 4. 管理整個團(tuán)隊(duì)的招募，人才培育，職業(yè)生涯發(fā)展和績效考核 5. 主導(dǎo)硬件測試的整個過程，從治具購買，工站架設(shè)到工程 build 投產(chǎn) 6. 設(shè)計(jì)、開發(fā)硬件測試方案，確保產(chǎn)品測試結(jié)果符合質(zhì)量要求 7. 與其他功能部門緊密協(xié)作，在測試支持，良率改善，DOE 執(zhí)行和異常處理等方面 8. 與蘋果 HWTE 團(tuán)隊(duì)合作，主要是在人力資源安排，測試準(zhǔn)備狀態(tài)，測試計(jì)劃和重測良率改善等方面 9. 提供及時性的問題解決方案和關(guān)鍵點(diǎn)的風(fēng)險評估，分析測試結(jié)果和建議改善措施 10. 組織團(tuán)隊(duì)的會議，推動每日的項(xiàng)目活動以確保項(xiàng)目目標(biāo)和時間點(diǎn)達(dá)成 11. 領(lǐng)導(dǎo)一系列的項(xiàng)目活動：BOM 維護(hù)，治具采買，dry run，工站架設(shè)，常規(guī)的測試報(bào)告，build 數(shù)據(jù)分析等 任職資格： 1. 本科及以上學(xué)歷，工程相關(guān)（機(jī)械/電子/制造等）專業(yè)畢業(yè) 2. 5-10 年消費(fèi)性電子產(chǎn)品與制造工廠經(jīng)驗(yàn)，3-5 年或以上蘋果產(chǎn)品硬件測試相關(guān)崗位角色 3. 英文聽說讀寫方面流利，有在國際化制造大廠工作的經(jīng)歷，能將英語作為工作語言 4. 優(yōu)異的領(lǐng)導(dǎo)才能與情商，具中大規(guī)模工程團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠激勵成員前進(jìn)以達(dá)成目標(biāo) 5. 對復(fù)雜整機(jī)的軟硬件架構(gòu)和協(xié)作性方面有深刻的理解 6. 是一個好的溝通者，能把高等級的目標(biāo)轉(zhuǎn)化為實(shí)際的行動，向團(tuán)隊(duì)傳遞清晰準(zhǔn)確的信息 7. 非常好的溝通，交際和匯報(bào)呈現(xiàn)能力，不僅在管理行政，也有在實(shí)踐操作的基礎(chǔ)上 8. 對于持續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù)抱有濃厚的興趣，并基于此來增強(qiáng)自身能力，同時也能鼓舞團(tuán)隊(duì)成員不斷學(xué)習(xí) 9. 能夠在做項(xiàng)目管理的時間里承受壓力，達(dá)成時間緊張的目標(biāo)，能夠同時處理多項(xiàng)任務(wù) 10. 是細(xì)節(jié)導(dǎo)向型，分析戰(zhàn)略型，自我驅(qū)動型人格特點(diǎn)，對于問題快速處理有邏輯有技巧

職位描述：

一、[工作內(nèi)容] 1.擔(dān)任客戶與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)的溝通橋梁，報(bào)告測試readiness，對于客戶的要求做到迅速反饋； 2.主導(dǎo)新產(chǎn)品專案的測試，與NPI cross-function team緊密合作FA工作； 3.參加Build內(nèi)外會議、主持部門內(nèi)部會議或與A客戶的（英文）會議； 4.Lead dry run活動，向客戶報(bào)告issue，出具測試報(bào)告，分析測試問題； 5.掌握測試工站Bring up進(jìn)度，確保依照Build schedule準(zhǔn)時交付測試工站； 6.監(jiān)控投產(chǎn)狀態(tài)，總結(jié)Yield/Retest的數(shù)據(jù)分析進(jìn)展（問題描述，分析步驟，Root cause）； 7.Build后總結(jié)Lesson learnt，Post-moterm，CPK review等報(bào)告。 二、[職位要求] 1.有3年以上Apple NPI項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.本科學(xué)歷以上，理工類專業(yè)優(yōu)先； 3.英文聽說讀寫流利，CET6以上，有1年以上對接外國客戶并有用英文主持會議與匯報(bào)的經(jīng)歷； 4.對NPI產(chǎn)品治具采購，Dry Run，F(xiàn)BU，engineering build有一定認(rèn)識； 5.有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)（至少2人）完成至少1個項(xiàng)目管理的經(jīng)歷； 6.良好的邏輯思維和溝通能力，性格開朗； 7.能接受加班和壓力挑戰(zhàn)，有責(zé)任心。 三、[工作時間] 工作日：8:00~12:00，13:30~17:30； 關(guān)于加班：根據(jù)工作需要和本人意愿，會有適量加班。 四、[薪酬福利] 五險一金、年底雙薪、績效獎金、加班補(bǔ)助、提供食宿、節(jié)日福利、帶薪年假、學(xué)習(xí)提升機(jī)會... 五、[關(guān)于公司] 富士康科技集團(tuán)是專業(yè)從事計(jì)算機(jī)、通訊、消費(fèi)性電子等3C產(chǎn)品研發(fā)制造，廣泛涉足數(shù)位內(nèi)容、汽車零組件、通路、云運(yùn)算服務(wù)及新能源、新材料開發(fā)應(yīng)用的高新科技企業(yè)。憑借前瞻決策、扎根科技和專業(yè)制造，自1974年在臺灣肇基，1988年投資中國大陸以來，富士康迅速發(fā)展壯大，擁有百余萬員工及全球頂尖客戶群，是全球最大的電子產(chǎn)業(yè)科技制造服務(wù)商。 富士康科技集團(tuán)成都智慧園，坐落于風(fēng)景秀麗的成都高新西區(qū)出口加工區(qū)，分南、中、北三區(qū)，是集團(tuán)在西部傾力打造的以平板計(jì)算機(jī)制造、電子顯示面板制造、3C科技整合服務(wù)等業(yè)務(wù)為龍頭的電子信息產(chǎn)業(yè)基地，并在軟件開發(fā)、精密模具生產(chǎn)、工業(yè)4.0、現(xiàn)代物流、電子商務(wù)、綠色智慧教育生態(tài)等領(lǐng)域不斷突破，成為四川先進(jìn)制造生產(chǎn)力的現(xiàn)代化企業(yè)。

職位描述：

一、[工作內(nèi)容] 1.擔(dān)任客戶與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)的溝通橋梁，報(bào)告測試readiness，對于客戶的要求做到迅速反饋； 2.主導(dǎo)新產(chǎn)品專案的測試，與NPI cross-function team緊密合作FA工作； 3.參加Build內(nèi)外會議、主持部門內(nèi)部會議或與A客戶的（英文）會議； 4.Lead dry run活動，向客戶報(bào)告issue，出具測試報(bào)告，分析測試問題； 5.掌握測試工站Bring up進(jìn)度，確保依照Build schedule準(zhǔn)時交付測試工站； 6.監(jiān)控投產(chǎn)狀態(tài)，總結(jié)Yield/Retest的數(shù)據(jù)分析進(jìn)展（問題描述，分析步驟，Root cause）； 7.Build后總結(jié)Lesson learnt，Post-moterm，CPK review等報(bào)告。 二、[職位要求] 1.有3年以上Apple NPI項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.本科學(xué)歷以上，理工類專業(yè)優(yōu)先； 3.英文聽說讀寫流利，CET6以上，有1年以上對接外國客戶并有用英文主持會議與匯報(bào)的經(jīng)歷； 4.對NPI產(chǎn)品治具采購，Dry Run，F(xiàn)BU，engineering build有一定認(rèn)識； 5.有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)（至少2人）完成至少1個項(xiàng)目管理的經(jīng)歷； 6.良好的邏輯思維和溝通能力，性格開朗； 7.能接受加班和壓力挑戰(zhàn)，有責(zé)任心。 三、[工作時間] 工作日：8:00~12:00，13:30~17:30； 關(guān)于加班：根據(jù)工作需要和本人意愿，會有適量加班。 四、[薪酬福利] 五險一金、年底雙薪、績效獎金、加班補(bǔ)助、提供食宿、節(jié)日福利、帶薪年假、學(xué)習(xí)提升機(jī)會... 五、[關(guān)于公司] 富士康科技集團(tuán)是專業(yè)從事計(jì)算機(jī)、通訊、消費(fèi)性電子等3C產(chǎn)品研發(fā)制造，廣泛涉足數(shù)位內(nèi)容、汽車零組件、通路、云運(yùn)算服務(wù)及新能源、新材料開發(fā)應(yīng)用的高新科技企業(yè)。憑借前瞻決策、扎根科技和專業(yè)制造，自1974年在臺灣肇基，1988年投資中國大陸以來，富士康迅速發(fā)展壯大，擁有百余萬員工及全球頂尖客戶群，是全球最大的電子產(chǎn)業(yè)科技制造服務(wù)商。 富士康科技集團(tuán)成都智慧園，坐落于風(fēng)景秀麗的成都高新西區(qū)出口加工區(qū)，分南、中、北三區(qū)，是集團(tuán)在西部傾力打造的以平板計(jì)算機(jī)制造、電子顯示面板制造、3C科技整合服務(wù)等業(yè)務(wù)為龍頭的電子信息產(chǎn)業(yè)基地，并在軟件開發(fā)、精密模具生產(chǎn)、工業(yè)4.0、現(xiàn)代物流、電子商務(wù)、綠色智慧教育生態(tài)等領(lǐng)域不斷突破，成為四川先進(jìn)制造生產(chǎn)力的現(xiàn)代化企業(yè)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)階段的硬件設(shè)計(jì)驗(yàn)證、信號質(zhì)量測試、性能測試與可靠性測試，對測試結(jié)果進(jìn)行分析，提供專業(yè)報(bào)告； 2、協(xié)助研發(fā)工程師對測試中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行定位和分析解決； 3、研究并制定產(chǎn)品測試方法和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)計(jì)測試用例，參與部分原理設(shè)計(jì)和可測性設(shè)計(jì)的檢查； 4、設(shè)計(jì)硬件和儀器相關(guān)的自動化測試； 5、協(xié)助硬件工程師驗(yàn)證物料； 6、實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備的管理維護(hù)。 崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)，2年以上硬件電路測試和調(diào)試經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉硬件開發(fā)流程，熟悉相關(guān)硬件開發(fā)工具，能獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)產(chǎn)品的測試方案設(shè)計(jì)和實(shí)際測試工作； 3、熟練使用基本的儀器儀表，如：萬用表、示波器、電橋、頻譜儀、射頻綜測儀、網(wǎng)絡(luò)分析儀、邏輯分析儀等； 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的學(xué)習(xí)，動手以及解決問題的能力； 5、有可靠性分析或者信號完整性測試分析或者射頻信號測試相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6、有常用儀器的自動化測試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品系統(tǒng)功能性能測試；

2.負(fù)責(zé)高、低壓變頻器系統(tǒng)功能性能測試；

3.負(fù)責(zé)高、低壓軟起動功能性能測試；

4.負(fù)責(zé)高低壓變頻器硬件性能測試；

5.負(fù)責(zé)電子元器件的驗(yàn)證測試；

6.負(fù)責(zé)測試報(bào)告及失效分析報(bào)告的編寫。

任職要求：

1. 電子、電氣、自動化等相關(guān)專業(yè)；

2.具有一定的電力電子技術(shù)基礎(chǔ)，能看懂電氣/電子原理圖；

3.熟悉MATLAB及電路仿真軟件；

4.熟悉IGBT、電抗器、整流橋選型設(shè)計(jì)；

5.了解開關(guān)電源工作原理、IGBT驅(qū)動電路原理；

6.熟悉基本儀器的使用、從事電力電子1年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

7.熱愛電力電子測試技術(shù)工作，吃苦耐勞；

8.具備較良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

職位福利：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、免費(fèi)班車、免費(fèi)停車、年終獎金、提供食宿

職位亮點(diǎn)：調(diào)薪靈活、年終獎金、大咖帶隊(duì)、氣氛活躍

職位描述：

崗位描述：

1、負(fù)責(zé)網(wǎng)關(guān)、路由器、攝像頭、智能機(jī)頂盒、云電腦等各種智能終端產(chǎn)品的系統(tǒng)測試或者硬件性能測試，提交Bug到IT系統(tǒng)，輸出測試報(bào)告；

2、負(fù)責(zé)測試用例的設(shè)計(jì)、編寫，以及持續(xù)完善補(bǔ)充；

3、負(fù)責(zé)測試方案、測試策略、測試計(jì)劃的制定；

4、負(fù)責(zé)測試標(biāo)準(zhǔn)的制定；

5、負(fù)責(zé)測試方案的設(shè)計(jì)，測試設(shè)備的調(diào)研、引入和應(yīng)用，測試環(huán)境的搭建。

資格要求：

1、大專及以上學(xué)歷，有軟件或者硬件測試工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉測試基本知識，熟悉測試方法和測試流程，能和研發(fā)積極有效溝通，準(zhǔn)確地定位并跟蹤問題，推動問題及時解決；

3、測試用例編寫能力經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先，熟悉自動化測試優(yōu)先；

4、工作踏實(shí)、努力、善于溝通及團(tuán)隊(duì)合作，責(zé)任心強(qiáng)，較好的文檔編寫能力。

職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、項(xiàng)目獎金、定期團(tuán)建、周末雙休

職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 管理整個硬件測試工程團(tuán)隊(duì)，包括 TDL 和 HWTE 工程師 2. 負(fù)責(zé)執(zhí)行整個 NPI 新產(chǎn)品導(dǎo)入期間的硬件測試開發(fā)與驗(yàn)證 3. 周期性向高階管理層匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度和團(tuán)隊(duì)發(fā)展 4. 管理整個團(tuán)隊(duì)的招募，人才培育，職業(yè)生涯發(fā)展和績效考核 5. 主導(dǎo)硬件測試的整個過程，從治具購買，工站架設(shè)到工程 build 投產(chǎn) 6. 設(shè)計(jì)、開發(fā)硬件測試方案，確保產(chǎn)品測試結(jié)果符合質(zhì)量要求 7. 與其他功能部門緊密協(xié)作，在測試支持，良率改善，DOE 執(zhí)行和異常處理等方面 8. 與蘋果 HWTE 團(tuán)隊(duì)合作，主要是在人力資源安排，測試準(zhǔn)備狀態(tài)，測試計(jì)劃和重測良率改善等方面 9. 提供及時性的問題解決方案和關(guān)鍵點(diǎn)的風(fēng)險評估，分析測試結(jié)果和建議改善措施 10. 組織團(tuán)隊(duì)的會議，推動每日的項(xiàng)目活動以確保項(xiàng)目目標(biāo)和時間點(diǎn)達(dá)成 11. 領(lǐng)導(dǎo)一系列的項(xiàng)目活動：BOM 維護(hù)，治具采買，dry run，工站架設(shè)，常規(guī)的測試報(bào)告，build 數(shù)據(jù)分析等 任職資格： 1. 本科及以上學(xué)歷，工程相關(guān)（機(jī)械/電子/制造等）專業(yè)畢業(yè) 2. 5-10 年消費(fèi)性電子產(chǎn)品與制造工廠經(jīng)驗(yàn)，3-5 年或以上蘋果產(chǎn)品硬件測試相關(guān)崗位角色 3. 英文聽說讀寫方面流利，有在國際化制造大廠工作的經(jīng)歷，能將英語作為工作語言 4. 優(yōu)異的領(lǐng)導(dǎo)才能與情商，具中大規(guī)模工程團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠激勵成員前進(jìn)以達(dá)成目標(biāo) 5. 對復(fù)雜整機(jī)的軟硬件架構(gòu)和協(xié)作性方面有深刻的理解 6. 是一個好的溝通者，能把高等級的目標(biāo)轉(zhuǎn)化為實(shí)際的行動，向團(tuán)隊(duì)傳遞清晰準(zhǔn)確的信息 7. 非常好的溝通，交際和匯報(bào)呈現(xiàn)能力，不僅在管理行政，也有在實(shí)踐操作的基礎(chǔ)上 8. 對于持續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù)抱有濃厚的興趣，并基于此來增強(qiáng)自身能力，同時也能鼓舞團(tuán)隊(duì)成員不斷學(xué)習(xí) 9. 能夠在做項(xiàng)目管理的時間里承受壓力，達(dá)成時間緊張的目標(biāo)，能夠同時處理多項(xiàng)任務(wù) 10. 是細(xì)節(jié)導(dǎo)向型，分析戰(zhàn)略型，自我驅(qū)動型人格特點(diǎn)，對于問題快速處理有邏輯有技巧

職位描述：

崗位描述：1、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目和產(chǎn)品需求編制產(chǎn)品的測試用例；2、負(fù)責(zé)根據(jù)測試用例執(zhí)行公司產(chǎn)品的整機(jī)功能和性能的測試工作；3、負(fù)責(zé)根據(jù)測試結(jié)果整理測試報(bào)告，并完成歸檔工作；4、負(fù)責(zé)提交缺陷問題清單，并推進(jìn)測試問題的解決和跟蹤驗(yàn)證的回歸測試；5、負(fù)責(zé)公司試驗(yàn)室試驗(yàn)設(shè)備的日常管理和維護(hù)；6、負(fù)責(zé)公司試驗(yàn)設(shè)備的操作及試驗(yàn)記錄；職位要求：1、大專及以上學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)2、具有一定的動手能力，執(zhí)行力強(qiáng)，會使用儀器儀表(示波器等)，對EMC測試有一定的了解和熟悉；3、熟練掌握visio、word、excel、ppt等辦公軟件，有一定的文檔寫作能力。***，住宿，工作餐，節(jié)日福利，免費(fèi)停車，健身房 年齡要求：24-35歲 職能類別：硬件工程師

職位描述：

一、[工作內(nèi)容] 1.擔(dān)任客戶與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)的溝通橋梁，報(bào)告測試readiness，對于客戶的要求做到迅速反饋； 2.主導(dǎo)新產(chǎn)品專案的測試，與NPI cross-function team緊密合作FA工作； 3.參加Build內(nèi)外會議、主持部門內(nèi)部會議或與A客戶的（英文）會議； 4.Lead dry run活動，向客戶報(bào)告issue，出具測試報(bào)告，分析測試問題； 5.掌握測試工站Bring up進(jìn)度，確保依照Build schedule準(zhǔn)時交付測試工站； 6.監(jiān)控投產(chǎn)狀態(tài)，總結(jié)Yield/Retest的數(shù)據(jù)分析進(jìn)展（問題描述，分析步驟，Root cause）； 7.Build后總結(jié)Lesson learnt，Post-moterm，CPK review等報(bào)告。 二、[職位要求] 1.有3年以上Apple NPI項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.本科學(xué)歷以上，理工類專業(yè)優(yōu)先； 3.英文聽說讀寫流利，CET6以上，有1年以上對接外國客戶并有用英文主持會議與匯報(bào)的經(jīng)歷； 4.對NPI產(chǎn)品治具采購，Dry Run，F(xiàn)BU，engineering build有一定認(rèn)識； 5.有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)（至少2人）完成至少1個項(xiàng)目管理的經(jīng)歷； 6.良好的邏輯思維和溝通能力，性格開朗； 7.能接受加班和壓力挑戰(zhàn)，有責(zé)任心。 三、[工作時間] 工作日：8:00~12:00，13:30~17:30； 關(guān)于加班：根據(jù)工作需要和本人意愿，會有適量加班。 四、[薪酬福利] 五險一金、年底雙薪、績效獎金、加班補(bǔ)助、提供食宿、節(jié)日福利、帶薪年假、學(xué)習(xí)提升機(jī)會... 五、[關(guān)于公司] 富士康科技集團(tuán)是專業(yè)從事計(jì)算機(jī)、通訊、消費(fèi)性電子等3C產(chǎn)品研發(fā)制造，廣泛涉足數(shù)位內(nèi)容、汽車零組件、通路、云運(yùn)算服務(wù)及新能源、新材料開發(fā)應(yīng)用的高新科技企業(yè)。憑借前瞻決策、扎根科技和專業(yè)制造，自1974年在臺灣肇基，1988年投資中國大陸以來，富士康迅速發(fā)展壯大，擁有百余萬員工及全球頂尖客戶群，是全球最大的電子產(chǎn)業(yè)科技制造服務(wù)商。 富士康科技集團(tuán)成都智慧園，坐落于風(fēng)景秀麗的成都高新西區(qū)出口加工區(qū)，分南、中、北三區(qū)，是集團(tuán)在西部傾力打造的以平板計(jì)算機(jī)制造、電子顯示面板制造、3C科技整合服務(wù)等業(yè)務(wù)為龍頭的電子信息產(chǎn)業(yè)基地，并在軟件開發(fā)、精密模具生產(chǎn)、工業(yè)4.0、現(xiàn)代物流、電子商務(wù)、綠色智慧教育生態(tài)等領(lǐng)域不斷突破，成為四川先進(jìn)制造生產(chǎn)力的現(xiàn)代化企業(yè)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的功能測試、性能測試、指標(biāo)測試、信號識別測試和可靠性測試，跟蹤測試過程的問題直至解決，編寫產(chǎn)品技術(shù)文檔。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，通信、電子、硬件等相關(guān)專業(yè)。 2、3年以上硬件測試工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉通信基礎(chǔ)知識、電子電路系統(tǒng)基礎(chǔ)知識。 3、熟練使用各種測試儀器、熟悉電磁兼容及環(huán)境測試知識、熟悉電子產(chǎn)品可靠性知識。 4、能夠接受偶爾出差。

職位描述：

1：濾波器性能

職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 管理整個硬件測試工程團(tuán)隊(duì)，包括 TDL 和 HWTE 工程師 2. 負(fù)責(zé)執(zhí)行整個 NPI 新產(chǎn)品導(dǎo)入期間的硬件測試開發(fā)與驗(yàn)證 3. 周期性向高階管理層匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度和團(tuán)隊(duì)發(fā)展 4. 管理整個團(tuán)隊(duì)的招募，人才培育，職業(yè)生涯發(fā)展和績效考核 5. 主導(dǎo)硬件測試的整個過程，從治具購買，工站架設(shè)到工程 build 投產(chǎn) 6. 設(shè)計(jì)、開發(fā)硬件測試方案，確保產(chǎn)品測試結(jié)果符合質(zhì)量要求 7. 與其他功能部門緊密協(xié)作，在測試支持，良率改善，DOE 執(zhí)行和異常處理等方面 8. 與蘋果 HWTE 團(tuán)隊(duì)合作，主要是在人力資源安排，測試準(zhǔn)備狀態(tài)，測試計(jì)劃和重測良率改善等方面 9. 提供及時性的問題解決方案和關(guān)鍵點(diǎn)的風(fēng)險評估，分析測試結(jié)果和建議改善措施 10. 組織團(tuán)隊(duì)的會議，推動每日的項(xiàng)目活動以確保項(xiàng)目目標(biāo)和時間點(diǎn)達(dá)成 11. 領(lǐng)導(dǎo)一系列的項(xiàng)目活動：BOM 維護(hù)，治具采買，dry run，工站架設(shè)，常規(guī)的測試報(bào)告，build 數(shù)據(jù)分析等 任職資格： 1. 本科及以上學(xué)歷，工程相關(guān)（機(jī)械/電子/制造等）專業(yè)畢業(yè) 2. 5-10 年消費(fèi)性電子產(chǎn)品與制造工廠經(jīng)驗(yàn)，3-5 年或以上蘋果產(chǎn)品硬件測試相關(guān)崗位角色 3. 英文聽說讀寫方面流利，有在國際化制造大廠工作的經(jīng)歷，能將英語作為工作語言 4. 優(yōu)異的領(lǐng)導(dǎo)才能與情商，具中大規(guī)模工程團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠激勵成員前進(jìn)以達(dá)成目標(biāo) 5. 對復(fù)雜整機(jī)的軟硬件架構(gòu)和協(xié)作性方面有深刻的理解 6. 是一個好的溝通者，能把高等級的目標(biāo)轉(zhuǎn)化為實(shí)際的行動，向團(tuán)隊(duì)傳遞清晰準(zhǔn)確的信息 7. 非常好的溝通，交際和匯報(bào)呈現(xiàn)能力，不僅在管理行政，也有在實(shí)踐操作的基礎(chǔ)上 8. 對于持續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù)抱有濃厚的興趣，并基于此來增強(qiáng)自身能力，同時也能鼓舞團(tuán)隊(duì)成員不斷學(xué)習(xí) 9. 能夠在做項(xiàng)目管理的時間里承受壓力，達(dá)成時間緊張的目標(biāo)，能夠同時處理多項(xiàng)任務(wù) 10. 是細(xì)節(jié)導(dǎo)向型，分析戰(zhàn)略型，自我驅(qū)動型人格特點(diǎn)，對于問題快速處理有邏輯有技巧

職位描述：

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品電性能的全面分析和驗(yàn)證，挖掘新產(chǎn)品的潛在電性及相關(guān)問題，提高產(chǎn)品的可靠性；2.主導(dǎo)制程、品質(zhì)、客訴電性異常分析改善，有效的控制并降低制程及客戶端電性不良率，保證生產(chǎn)直通率達(dá)標(biāo)；3.制定生產(chǎn)測試流程，編寫測試程序，確保產(chǎn)品在線測試覆蓋率； 4.測試儀器設(shè)備配置和測試工裝夾具的設(shè)計(jì)評估和改善導(dǎo)入；5.參與設(shè)計(jì)電性相關(guān)異常分析改善和意見提出以及原材料不良電性分析追蹤確認(rèn)。 任職資格： 1.專科及以上學(xué)歷，電子類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮；2.精通電子電路分析，熟悉開關(guān)電源電路相關(guān)知識，了解各種電子器件基本特性原理，且具備較強(qiáng)的獨(dú)立分析處理異常能力；3.熟悉使用示波器，交流電源，電子負(fù)載，萬用表，功率計(jì)、ATE等相關(guān)測試設(shè)備； 4.2年以上開關(guān)電源PE或EE工作經(jīng)驗(yàn)或1年以上開關(guān)電源FA工作經(jīng)驗(yàn)。 職能類別：硬件測試工程師