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職位描述：

1、核對每天的收費情況，保證票、款、系統(tǒng)數(shù)據(jù)一致；2、項目收入現(xiàn)金的繳存；3、各項采購數(shù)據(jù)，與供應(yīng)商核清賬目；4、核算甲、乙方的各項數(shù)據(jù)，及時對賬；5、對項目存貨盤點工作進行監(jiān)察，核實其真實性，及時調(diào)整損溢；6、負(fù)責(zé)部門的收付款對接，全程跟進收付款進度；7、負(fù)責(zé)核對每天的財務(wù)收支登記工作；8、完成財務(wù)經(jīng)理安排的其他工作。 職能類別：財務(wù)助理/財務(wù)文員 關(guān)鍵字：對賬收支明細(xì)出納統(tǒng)計

職位描述：

崗位職責(zé):

1、在體檢中心主任的領(lǐng)導(dǎo)下，服從工作安排，根據(jù)體檢計劃，認(rèn)真完成體檢任務(wù)。遇到疑難問題，及時向主任匯報。

2、體檢中嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)范、按照流程進行，確保體檢質(zhì)量和體檢結(jié)果的準(zhǔn)確性，做到不漏項、不漏診、不誤診；認(rèn)真填寫體檢表，記錄要完整，書寫要規(guī)范，輸入要準(zhǔn)確，負(fù)責(zé)本科的體檢小結(jié)，做出本科的檢查結(jié)論及建議，并在體檢醫(yī)師簽字處簽署全名；根據(jù)客戶要求如放棄體檢項目，做到客戶知情，本人簽字確認(rèn)；在體檢過程中，執(zhí)行保護性醫(yī)療制度，尊重受檢客人的隱私權(quán)；

3、體檢中遇到疑難病例或者特殊情況，請示上級醫(yī)師或與相關(guān)科室醫(yī)師、總檢醫(yī)師，必要時提出會診，共同討論得出正確結(jié)論；發(fā)現(xiàn)重大陽性結(jié)果，做好書面登記，及時報告客服醫(yī)師，由客服醫(yī)師通知受檢者盡快復(fù)查或進一步檢查；嚴(yán)防醫(yī)療差錯與事故的發(fā)生，一旦有醫(yī)療事件發(fā)生時，本科醫(yī)師應(yīng)做好應(yīng)急處置，立即報告主任，妥善保存相關(guān)資料。

4、體檢過程中及受檢者接收體檢報告后，對受檢者提供相關(guān)醫(yī)療咨詢，執(zhí)行保護性醫(yī)療制度，尊重受檢者隱私。

5、根據(jù)公司需要完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)專業(yè)。

2、三年以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗。

3、職稱/資格證書：醫(yī)生執(zhí)業(yè)證、醫(yī)生資格證、醫(yī)師以上職稱證

4、專業(yè)知識/技能：具有內(nèi)外科臨床經(jīng)驗，或除所屬本科室專業(yè)外，熟悉或兼顧其他科室專業(yè)技能；一定的內(nèi)外科急救知識與技能；熟練的辦公設(shè)備及體檢系統(tǒng)操作技能。

5、具備良好的客戶溝通能力，客戶導(dǎo)向的服務(wù)意識。

職位福利：五險一金、績效獎金、加班補助、包吃、定期體檢

職位描述：

房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、統(tǒng)籌整體經(jīng)營目標(biāo)的達成，建立有效的預(yù)測模型和監(jiān)控體系
2、負(fù)責(zé)機構(gòu)經(jīng)營指標(biāo)的核算及分析
3、搭建平臺數(shù)字化經(jīng)營看板
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作
崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，數(shù)統(tǒng)等專業(yè)優(yōu)先
2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及邏輯思考能力，思路清晰

職位描述：

崗位職責(zé)：1.收集和分析相關(guān)產(chǎn)品的市場信息，了解客戶的需求;2.收集客戶信息，并對客戶信息進行分析，尋找合適的銷售對象;3.使用電話聯(lián)系客戶，發(fā)掘潛在的客戶資源;4.了解客戶的具體需求，向客戶介紹產(chǎn)品，服務(wù)周到盡力促成銷售;5.接聽客戶來電，幫助客戶了解產(chǎn)品信息，針對客戶的需求介紹相關(guān)的產(chǎn)品;6.記錄銷售過程，跟蹤并確保及時收回銷售款項;7.對客戶進行回訪，保持良好的客戶關(guān)系;8.電話銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;9.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。任職要求：1、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，有理想，有目標(biāo)的年輕人。 職能類別：電話銷售 關(guān)鍵字：銷售市場信息回訪接聽客戶來電收集客戶信息介紹產(chǎn)品銷售過程

職位描述：

任職要求：有過相關(guān)前臺工作經(jīng)驗，形象好，氣質(zhì)佳，溝通能力強。
職位福利：包住， 交通補助/飯補/加班補助）
工作地址: （阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)（烏海市烏達區(qū)區(qū)附近）

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)銀行外包項目（如商戶服務(wù)外包、分期輔助營銷外包等）的整體運營與管理，至少包括以下幾方面內(nèi)容：
a)服務(wù)團隊組建、培訓(xùn)、能力提升、更換、業(yè)務(wù)幫扶、日常管理、工作監(jiān)督、指標(biāo)跟進、風(fēng)險管控等；
b)根據(jù)項目情況制定并優(yōu)化考核方案；
c)根據(jù)客戶要求，保質(zhì)保量地完成各項任務(wù)，確?？蛻魸M意；
d)定期走訪所服務(wù)的各級銀行，主動匯報交流，與客戶形成良性互動，保持良好關(guān)系，按時反饋拜訪結(jié)果；
e)有效處理項目運行過程中遇到的各類問題；
f)發(fā)現(xiàn)問題、指出不足，提出合理化建議；
g)項目費用結(jié)算與回款；
2.負(fù)責(zé)總結(jié)優(yōu)秀經(jīng)驗，完善各類工作規(guī)范、工作制度、業(yè)務(wù)手冊；
3.負(fù)責(zé)售前工作，根據(jù)客戶需要提供服務(wù)方案；
4.負(fù)責(zé)了解行業(yè)動態(tài)，創(chuàng)新管理模式，優(yōu)化管理辦法，提升整體效能；
5.承擔(dān)公司考核指標(biāo)，完成考核任務(wù)；
6.如有意愿，承擔(dān)銷售職能，拓展業(yè)務(wù)規(guī)模；
7.公司安排的其他事項；
工作要求：
1.男女不限，大專以上學(xué)歷，從事類似工作2年以上；
2.工作積極主動，責(zé)任心強，有較強的抗壓能力；
3.思路清晰，具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，能夠與客戶、團隊進行有效溝通，有良好的團隊協(xié)作能力；
4.善于學(xué)習(xí)、積極探索、思想活躍，具有良好的總結(jié)歸納能力與創(chuàng)新思維；
5.有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗、行業(yè)背景者優(yōu)先；
薪資福利：
1.一經(jīng)錄用，簽訂正式勞動合同；
2.薪資福利：待遇優(yōu)渥，具體根據(jù)承擔(dān)的工作職責(zé)面議；
其他：
1.工作地：全國范圍，具體可根據(jù)應(yīng)聘者個人情況面議；

職位描述：

文員中國人壽售后服務(wù)中心招聘崗位職責(zé)：1、前期進行資料整理，簡歷篩選，招聘前期的準(zhǔn)備工作；2、收集招聘人員信息，開拓招聘渠道，設(shè)計招聘形式并實施；3、對所開發(fā)的新儲備人員進行跟蹤并及時維護；4、為小組提供人員儲備支持；5、完成經(jīng)理下發(fā)的其他日常事務(wù)。任職資格：1、22歲大專（含）以上學(xué)歷2、持有大專及以上畢業(yè)證，才可參加面試。否則不予安排面試。3、口齒清晰，思維敏捷。具有較強的溝通能力。4、性格堅韌，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。上班時間：周一到周五：8:30-11:40 14:30-18:30工作福利：五險一金、周末雙休、年底雙薪、完善培訓(xùn)、各項津貼。底薪 崗位津貼 月度獎勵 季度旅游 保險福利 終身免費培訓(xùn)。新人綜合薪資4000 工作地址：銀川興慶區(qū)山東老餃子4樓405

職位描述：

崗位要求：
1、電氣工程及其自動化、繼電保護、計算機科學(xué)與技術(shù)、通信工程，專科及以上學(xué)歷，熟悉電力等相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域，有相關(guān)工作經(jīng)驗者或考取有登高作業(yè)證、高、低壓電工證、繼電保護作業(yè)證等特種作業(yè)證書者優(yōu)先。
2、身體健康、為人正直、穩(wěn)重踏實，責(zé)任心強，自信樂觀、樂于接受挑戰(zhàn)。
3、具備良好的服務(wù)意識和溝通能力及安全意識，服從管理。
4、工作地點：銀川

職位描述：

1、繼電保護、電氣工程及其自動化、機電等相關(guān)專業(yè)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮）；
2、有電力系統(tǒng)自動化調(diào)試、繼電保護調(diào)試、電氣運維、檢修、電力系統(tǒng)廠站方面經(jīng)驗優(yōu)先錄用；
3、吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動；具有良好的學(xué)習(xí)能力、工地現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力和溝通能 力；
4、身體健康、為人正直、穩(wěn)重踏實，責(zé)任心強，自信樂觀、樂于接受挑戰(zhàn)。
5、寧夏地區(qū)人員優(yōu)先考慮。
6、應(yīng)屆畢業(yè)生提供完整的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會。

職位描述：

銷售跟單員
工作內(nèi)容：
1.

職位描述：

崗位職責(zé):

1、主導(dǎo)公司公文起草、公文接收、流轉(zhuǎn)等工作；

2、落實公司各部門協(xié)調(diào)服務(wù)工作；

3、負(fù)責(zé)公司正常運轉(zhuǎn)各項后勤保障工作；

4、開展公司企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)各項工作。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；

2、金融、保險、行政管理、財務(wù)管理等專業(yè)優(yōu)先；

3、熟練使用辦公自動化設(shè)備及常用的辦公軟件；

4、具有較高的綜合素質(zhì)和較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力；

5、具備較強文字表達能力和較強溝通、團隊協(xié)作能力。

職位描述：

崗位職責(zé):

1、主導(dǎo)公司費用核算、單據(jù)收集工作；

2、主導(dǎo)公司薪資核算、社保繳納工作；

3、落實各項會計法律法規(guī)，執(zhí)行各項財務(wù)管理制度；

4、分析公司經(jīng)營情況和財務(wù)狀況，提供分析報告和決策建議。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；

2、財會類專業(yè)優(yōu)先；

3、熟練使用辦公自動化設(shè)備及常用的辦公軟件；

4、具備嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度；

5、具備一定數(shù)據(jù)分析能力和文字表達能力。

職位描述：

崗位職責(zé):

1、主導(dǎo)公司重要工作報告、行政公文、調(diào)研綜合材料、領(lǐng)導(dǎo)講話材料的撰寫，協(xié)助做好日常行政、外部聯(lián)絡(luò)、相關(guān)會議、勞動人事管理等相關(guān)工作，保證綜合部各項工作有序運轉(zhuǎn)；

2、負(fù)責(zé)辦公用品采購、供應(yīng)及使用管理，保證正常辦公需求；

3、管理公司公務(wù)車輛，保證調(diào)度及時、行車安全；承辦公司安全保衛(wèi)工作和接待工作；

4、做好本單位各銷售渠道的輔助工作，協(xié)助部門完成相關(guān)工作；

5、負(fù)責(zé)黨建、群團、工會等日常工作。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；

2、漢語言文學(xué)、哲學(xué)、新聞、行政管理、人力資源、保險、經(jīng)濟、金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

3、具有較高的綜合素質(zhì)；

4、熟練使用辦公自動化設(shè)備及常用的辦公軟件；

5、具備較強文字表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神；

職位描述：

崗位職責(zé):

1、主導(dǎo)公司的銷售任務(wù)下達、過程監(jiān)督及銷售業(yè)績統(tǒng)計分析工作；

2、推廣落實業(yè)務(wù)發(fā)展的產(chǎn)品策略、渠道策略、服務(wù)策略；

3、協(xié)助銷售人員提供產(chǎn)品資料；

4、開展客戶資源管理，為銷售人員提供銷售導(dǎo)向。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；

2、金融、保險、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計、計算機、財務(wù)管理等專業(yè)優(yōu)先；

3、熟練使用辦公自動化設(shè)備及常用的辦公軟件；

4、具有較強的數(shù)據(jù)分析能力；

5、具備較強文字表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神。