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職位描述：
職位描述：
主要工作職責：
1.店鋪產品銷售、公司品牌形象與提供優(yōu)質顧客服務(包括但不僅限于:確保店鋪接待顧客能嚴格按照公司流程規(guī)范；按照公司流程解答顧客查詢、處理投訴及提供售后服務等) ；
2.監(jiān)督控制店鋪業(yè)務運作，制定合理有效的銷售目標分解計劃，并及時跟進，確保店鋪銷售提升；
3.執(zhí)行公司銷售策略，按公司要求整理分析銷售資料,為擬定市場及銷售策略作參考；
4.按照公司陳列要求執(zhí)行店鋪陳列，確保店鋪員工能掌握公司標準化的產品流行趨勢及知識，并以此提供顧客詳細的、專業(yè)的選購建議；
5.店鋪人員管理（包括但不僅限于：店鋪招聘；店鋪人員帶教管理及培養(yǎng)發(fā)展；根據(jù)營運要求合理分配工作安排；根據(jù)營運要求開展例會并確保與店鋪人員的有效溝通 ；團隊建設等）；
6.完成店鋪辦公用品、賣場用品、行政用品的定期需求申購及提供使用反饋；關注店鋪硬件設施情況，確保店鋪硬件設施符合公司要求處于正常狀態(tài)；店鋪制服管理工作；按照公司流程及時提交相關行政、財務、人事等材料；
7.店鋪存貨管理(包括但不僅限于:店鋪庫存管理，并嚴格執(zhí)行貨品管理流程，確保貨品充足以滿足顧客需求；確保店鋪倉庫貨品存放符合公司要求，保持倉庫整潔并提升員工安全防范意識；按照公司流程進行貨品盤點、存貨控制及存貨與銷售分析等)；
8.跨部門合作，與公司相關部門有效溝通，確保日常事務順利開展；
9.部門領導安排的其他工作；
任職資格/錄用條件：
1.認同并實踐公司品牌理念及企業(yè)文化，以顧客為中心，遵守公司規(guī)章制度和標準操作流程；
2.大專及以上學歷,并持有地區(qū)所需的相關證件（包括但不限于從業(yè)人員健康合格證等）；
3.熟練操作計算機pos系統(tǒng)及microsoft office辦公軟件；
4.具備親和力和優(yōu)秀的服務意識,邏輯思維清晰，理解能力及語言表達溝通能力強，且具備良好的溝通及銷售意識；
5.工作積極熱情,具備高度責任心，主動性強并能承受工作壓力，能夠不斷提高個人能力；
6.團隊合作意識強，具備店鋪人員管理、培養(yǎng)、激勵的能力；
7.愿意從事銷售工作,勤奮誠實,刻苦耐勞，能夠適應零售行業(yè)工作環(huán)境及工作時間要求，服從營運工作需求所安排的調店及出差等；
8.勝任能力考核達公司標準,工作績效考評60分以上