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職位描述：
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定本部門的年度營(yíng)銷目標(biāo)。
2、制定本部門的年度費(fèi)用預(yù)算，有效控制成本費(fèi)用。
3、負(fù)責(zé)公司移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)（微信、微博、手機(jī)終端為主）的整體運(yùn)營(yíng)，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略、營(yíng)銷目標(biāo)并監(jiān)督實(shí)施
4、熟悉整體運(yùn)營(yíng)流程、架構(gòu)、內(nèi)容、功能、粉絲、傳播、營(yíng)銷等，對(duì)自媒體內(nèi)容質(zhì)量、閱讀體驗(yàn)、數(shù)據(jù)增長(zhǎng)負(fù)責(zé)，提高關(guān)注度、吸粉和用戶轉(zhuǎn)化率
5、負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)內(nèi)容、節(jié)目的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)管理，把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向
6、負(fù)責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)及推廣
7、對(duì)公眾號(hào)數(shù)據(jù)指標(biāo)變動(dòng)并分析原因，提出改進(jìn)方案
8、具有互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)思維，能將教育培訓(xùn)與互聯(lián)網(wǎng)最新平臺(tái)形式進(jìn)行新穎結(jié)合
9、合理分配團(tuán)隊(duì)成員之間的工作安排，監(jiān)督和指導(dǎo)有效落實(shí)。
10、建立健全部門內(nèi)部人才管理機(jī)制。
11、輔助執(zhí)行人力資源部的管理要求，完成部門員工試用期考核、員工規(guī)劃、晉升體系等人員管理機(jī)制。注重團(tuán)隊(duì)人才的培養(yǎng)，及時(shí)儲(chǔ)備人才，合理搭建人才梯隊(duì)。
12、激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力，充分挖掘團(tuán)隊(duì)人員的潛能，提高團(tuán)隊(duì)整體作戰(zhàn)能力。
13、各部門工作協(xié)調(diào)與溝通。
14、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職資格：
1、本科及以上，市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞傳播、漢語言文學(xué)、廣告學(xué)、傳播類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，熟練操作日常策劃相關(guān)辦公軟件 。
3、6年以上的品牌項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和4年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的個(gè)案能力，對(duì)企業(yè)品牌運(yùn)營(yíng)有專業(yè)見解，擁有跨行業(yè)資源優(yōu)先。
4、具備優(yōu)秀的項(xiàng)目理解和創(chuàng)意統(tǒng)籌，良好的溝通表達(dá)、協(xié)調(diào)組織、決策管理能力。
5、具有出色的市場(chǎng)營(yíng)銷策劃能及市場(chǎng)開拓能力，能夠獨(dú)立完成營(yíng)銷方案策劃和執(zhí)行；且有效資源整合以達(dá)到目標(biāo)。
6、對(duì)新媒體市場(chǎng)和趨勢(shì)進(jìn)行預(yù)判，熟悉用戶心理，善于創(chuàng)意、有新聞敏感性和政策敏感性，具備較強(qiáng)的綜合運(yùn)營(yíng)能力，并善于統(tǒng)籌規(guī)劃及落地。
7、工作積極主動(dòng)、有責(zé)任感；有較好的工作配合度和服務(wù)意識(shí)，目標(biāo)感強(qiáng)，擁有大局觀，能整合部門各員工能力，具有較強(qiáng)的壓力承受能力。