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【直簽】福州機場/廈門高崎機場安檢等崗位（安檢崗必須有安檢證） ?? 1、旅檢員；2、行檢員；3、監(jiān)護員；4、護衛(wèi)員。 二、各崗位工作內(nèi)容 1、旅檢員：主要負(fù)責(zé)對出港航班的旅客及其隨身行李物品的安全檢查;負(fù)責(zé)對進入候機隔離區(qū)的其他人員及其物品的安全檢查。 2、行檢員 :主要負(fù)責(zé)對出港旅客的托運行李的安全檢查。負(fù)責(zé)對福州|公司貨站的出港貨物、郵件的安全檢查。負(fù)責(zé)對進入貨庫控制區(qū)的人員、車輛和物品的安全檢查。 3、監(jiān)護員 :主要負(fù)責(zé)執(zhí)行飛行任務(wù)的民用航空器在客機坪短暫停留期間的監(jiān)護;負(fù)責(zé)候機隔離區(qū)相關(guān)區(qū)域的安全管理和登機口監(jiān)護;負(fù)責(zé)對進入控制區(qū)的人員、車輛和物品的安全檢查。 4、護衛(wèi)員 :主要負(fù)責(zé)對進入控制區(qū)的人員、車輛和物品的安全檢查;負(fù)責(zé)對候機樓和公司辦公樓的夜間護衛(wèi)。 三、招聘條件 1、年齡：18-24周歲(含); 2、性別：男女不限; 3、身高：男， 1. 7 2米(含)以上，女， 1. 62米(含)以上; 4、學(xué)歷：大專(含)以上，會應(yīng)用簡單的英語或日語會話者優(yōu) 先考慮; 5、五官端正、身體健康，文、體等有專長者優(yōu)先考慮。 四、用工原則與待遇 (一)用工：經(jīng)政審、體檢、全面考核后擇優(yōu)錄取，簽訂 3年期勞動合同，試用期 3個月。 (二)待遇： 1、簽訂勞動合同后的薪酬是根據(jù)其所在崗位的績效考核，每半年評定 1次，月薪實行分檔制工資，享受服務(wù)貢獻津貼 20元/年;合同期內(nèi)按規(guī)定繳交五險一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險和公積金)。 2、食宿：公司為外地員工提供免費住宿，行裝等生活用品自備;在公司職工食堂就餐，費用自理。 3、帶薪年休假：員工與公司簽訂勞動合同并連續(xù)工作滿 1年不滿 1 0年的，每年可享受帶薪年休假 5天。 五、面試通過后，應(yīng)聘人員到公司后需參加體檢，體檢通過后方可錄用。