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▼職位描述 1、負(fù)責(zé)養(yǎng)老院日常管理工作，包括市場(chǎng)開發(fā)、品牌建設(shè)、運(yùn)營體系建設(shè)、工作團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面； 2、根據(jù)養(yǎng)老市場(chǎng)情況以及企業(yè)特點(diǎn)，設(shè)計(jì)適應(yīng)的養(yǎng)老服務(wù)和業(yè)務(wù)推廣模式，制定相應(yīng)的市場(chǎng)拓展及品牌推廣計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營指標(biāo)； 3、制定年度、月度工作計(jì)劃，確保經(jīng)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn)； 4、掌握市場(chǎng)的變化和發(fā)展情況，建設(shè)老人院的運(yùn)營管理體系，與民政局、醫(yī)院、居委會(huì)、體檢機(jī)構(gòu)、健康管理機(jī)構(gòu)等單位有良好的人脈； 5、快速組建運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行內(nèi)部人才梯隊(duì)建設(shè)，提高隊(duì)伍整體素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力，為客戶提供高品質(zhì)的醫(yī)療和養(yǎng)老服務(wù)。 6、拓展、維護(hù)與業(yè)務(wù)相關(guān)的外部關(guān)系，處理相關(guān)危機(jī)事件，確保養(yǎng)老院經(jīng)營活動(dòng)的順利進(jìn)行。 ▼招聘要求 1、本科及以上學(xué)歷，營銷、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有養(yǎng)老戰(zhàn)略眼光和醫(yī)療培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)； 2、5年以上相關(guān)養(yǎng)老院管理工作，有醫(yī)療養(yǎng)老行業(yè)或醫(yī)療行業(yè)管理工作資歷者優(yōu)先； 3、熟悉康養(yǎng)、醫(yī)療行業(yè)等經(jīng)營管理專業(yè)知識(shí)； 4、較強(qiáng)的溝通技巧和組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的工作計(jì)劃及目標(biāo)擬定執(zhí)行及監(jiān)督能力； 5、良好的領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)合作與培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的能力。