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1.骨干教師原則上應擔任本學科規(guī)定的的教學任務，增強課程意識，刻苦鉆研業(yè)務，不斷提高教育教學水平。帶頭上好研究課，每學年在校及以上范圍開課應不少于2節(jié)。每學年參加校級以上的教學評比活動不少于1次，并獲二等獎以上獎勵。 2.骨干教師必須承擔對本校青年教師教育教學的幫帶任務，半年內至少幫助至少1名青年教師，所培養(yǎng)指導的青年教師應能上校級公開課、研究課、匯報課3節(jié)以上，或在校級以上教學評比中獲三等獎以上獎勵，或在教學研究中取得較好成績(市級刊物發(fā)表或在市級以上論文評比中獲三等獎以上獎勵)，或指導的學生參加市級及以上學科競賽三等獎以上獎勵。 3.骨干教師應積極開展教育教學研究活動，主持或參與校級科研課題 1 個并承擔主要任務。每學年須在市級及以上刊物上公開發(fā)表教育教學論文(或市級教育行政部門組織的教育教學論文評比獲二等獎) 篇。每學年至少研讀1本教育教學理論專著，并寫有讀書筆記。 4.骨干教師應不斷提高專業(yè)知識和水平，積極參加高一層次的進修或培訓活動。