倉(cāng)儲(chǔ)物流部經(jīng)理
8000-10000元
南京溧水區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專(zhuān)
倉(cāng)儲(chǔ)物流部經(jīng)理
8000-10000元
南京溧水區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專(zhuān)
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
任職要求:
1、編制并推行修訂供應(yīng)鏈管理制度,規(guī)范作業(yè)流程,優(yōu)化內(nèi)部流程、并確保其有效實(shí)施; 根據(jù)供應(yīng)鏈管理制度,對(duì)庫(kù)存做到帳目清晰、定期進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn),確保庫(kù)存數(shù)據(jù)的正確性;
2、 制定部門(mén)每月工作計(jì)劃,帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù),對(duì)各項(xiàng)工作制度的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤檢查;
3、制定倉(cāng)庫(kù)安全標(biāo)準(zhǔn),做好防雨、防火、防盜、防潮、防災(zāi)的現(xiàn)場(chǎng)管理工作,及時(shí)排查各種隱患;
4、制定倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)場(chǎng)地、物料、人員、倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)備的合理規(guī)劃,并加以控制;
5、運(yùn)用有效領(lǐng)導(dǎo)方法,激勵(lì)所屬人員的士氣,提高工作效率,并督導(dǎo)其按照工作標(biāo)準(zhǔn)或要求,有效執(zhí)行其工作, 確保本部門(mén)目標(biāo)的達(dá)成;
6、有計(jì)劃地培養(yǎng)、訓(xùn)練所屬人員,并隨時(shí)施予機(jī)會(huì)教育,以提高其工作能力與素質(zhì);
7、依員工考核、獎(jiǎng)懲辦法,審慎辦理所屬人員的考核、獎(jiǎng)懲、升降等事項(xiàng)。
8、與生產(chǎn)部門(mén)、采購(gòu)部門(mén)、財(cái)務(wù)部門(mén)、物流相對(duì)接,及時(shí)做好收發(fā)、物流信息跟蹤等事宜。
工作任務(wù):
1、指揮督察工人從事收貨、存儲(chǔ)和裝貨的活動(dòng)。
2、計(jì)劃、發(fā)展并實(shí)現(xiàn)倉(cāng)庫(kù)安全和安全計(jì)劃活動(dòng)。
3、根據(jù)物流費(fèi)用動(dòng)態(tài)變化合理有效控制物流費(fèi)用。
4、時(shí)刻監(jiān)視產(chǎn)品或者材料的分布狀態(tài)、運(yùn)輸和收集。
5、面試、選擇、培訓(xùn)倉(cāng)庫(kù)和監(jiān)督的人員。
6、與各部門(mén)(生產(chǎn)、采購(gòu)等 )領(lǐng)導(dǎo)商討協(xié)調(diào)倉(cāng)庫(kù)活動(dòng)。
7、與運(yùn)輸公司、庫(kù)管員和保險(xiǎn)公司就服務(wù)和優(yōu)先權(quán)等問(wèn)題進(jìn)行談判。
工作地點(diǎn)
地址:南京溧水區(qū)南京-溧水區(qū)和鳳鎮(zhèn)和鳳園區(qū)管理服務(wù)中心正西方向
以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝?cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請(qǐng)?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
李先生HR
南京頂冠食品有限公司
- 原材料及加工
- 51-99人
- 私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
- 江蘇南京市溧水區(qū)和風(fēng)工業(yè)區(qū)和高路10號(hào)
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