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崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下某個(gè)或多個(gè)品牌公司的業(yè)績(jī)提成的核算工作。

2.負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下某個(gè)或多個(gè)品牌公司的人力成本分析報(bào)告的編制。

3.負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下某個(gè)或多個(gè)品牌公司的業(yè)績(jī)提成相關(guān)的咨詢解釋服務(wù)工作。

4.參與集團(tuán)旗下品牌公司業(yè)務(wù)部門的薪酬提成方案的擬定。

5.協(xié)助集團(tuán)各品牌公司HRBP經(jīng)理搭建員工績(jī)效考核體系并落地執(zhí)行。

6.協(xié)助集團(tuán)各品牌公司HRBP經(jīng)理設(shè)計(jì)并優(yōu)化員工績(jī)效考核表。

7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

任職要求

1.性別不限，年齡24~35歲。

2.本科以上學(xué)歷，工科類、人力資源、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)等專業(yè)優(yōu)先。

3.人力資源薪酬或統(tǒng)計(jì)等有數(shù)據(jù)核算的相關(guān)崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

4.能熟練使用OA、office等辦公軟件。

5.具備良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，責(zé)任心強(qiáng)。

薪資待遇：

1.月薪：7000-9000

2.五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團(tuán)建旅游

工作地點(diǎn)：

大數(shù)據(jù)科技園C5棟大有可觀集團(tuán)（北三環(huán)海峽國(guó)際建材家居城旁）

工作時(shí)間：

1.周末雙休，法定節(jié)假日正常放假

2.上午：9:00-12:00，下午14:00-18:00

3.每月上旬存在中等強(qiáng)度的加班、加班后可調(diào)休