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工作職責(zé)：

1. 輔助顧問進行前期的行業(yè)研究及人選初步溝通，并制作推薦報告；

2. 協(xié)助顧問進行數(shù)據(jù)整理及錄入工作；

3. 招聘崗位文案的編輯及公眾號內(nèi)容的整理及發(fā)布；

4. 定期workshop的組織及團建活動的策劃和組織；

5. 公司人員招聘的前期信息收集和初步篩選，以及入職辦理及培訓(xùn)日程的安排與協(xié)調(diào)

6. 主管安排的其他行政事宜；

任職資格：

1. 本科在校學(xué)生，管理類專業(yè)優(yōu)先

2. 每周至少能實習(xí)4天以上

3. 英文有一定基礎(chǔ)，通過六級者優(yōu)先

4. 性格開朗，溝通能力強，有軟文撰寫及公眾號維護經(jīng)驗者優(yōu)先

職位福利：彈性工作、大牛帶隊、創(chuàng)業(yè)公司、周末雙休、每年多次調(diào)薪、團隊氣氛活潑、朝九晚五