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一、崗位職責： 1、在公司領導下全面負責公司工程技術及項目管理的協(xié)調管理工作。 2、認真學習貫徹執(zhí)行國家和上級領導有關建筑行業(yè)的法律、法規(guī)，堅決貫徹執(zhí)行以及主導制定公司的成本及安全、質量、文明施工管理制度及其他管理制度。 3、組織制定及完善公司工程管理規(guī)章制度、工作流程，相關表格。 4、組織編制公司定額及不斷完善相關細則。 5、組織實施公司標準施工圖集的完善及制定工作。 6、組織編制公司專業(yè)技術及專項方案的培訓課件，并根據(jù)國家規(guī)范變動及市場需求不斷完善。 7、全面負責公司投標工作和施工成本計劃擬定及考核，擬定并完善公司各專業(yè)班組分包合同模板，擬定分包指導價格清單，參與施工成本過程控制及管理。 8、負責各項目經(jīng)濟簽證擬定及佐證資料收集完善工作，監(jiān)督檢查每個項目部生產重要節(jié)點，對建筑材料的檢驗和工程質量、施工資料、工程變更簽證的落實和現(xiàn)場認證等管理工作，發(fā)現(xiàn)隱患，及時協(xié)調、督促整改，并且按期限復驗。 9、 負責各項目前期勘察，對接檢測、設計、方案報價工作，負責竣工結算審計工作。 10、參與公司新材料、新技術、新工藝的引進吸收，負責編制公司材料清單技術說明及注意事項，總結交流推廣工作。深入基層，檢查指導新技術新材料新工藝實施落實情況，掌握安全生產情況，調查研究生產中的相關問題，提出改進意見和督促實施。 11、負責每日各個項目負責人工作日報的監(jiān)督考核及技術評審指導工作，參與每個項目負責人工程竣工總結報告的評審工作。 12、負責制定并審查各項目設計方案，對接設計院及業(yè)主有關單位，組織并參加專家論證。 13、參與審核每個項目工程的大合同審查,編制施工組織設計、施工方案和質量、安全、技術交底，并監(jiān)督、檢查其實施、落實情況。 14、參與選擇各項目專業(yè)分包隊伍，確定分包內容、范圍、工期、價格、起草審核分包合同并監(jiān)督合同執(zhí)行情況。 15、參與年終對項目負責人的考核、考評工作。 16、完成公司領導交給的其他任務，積極配合其他部門工作。 二、任職要求： 1、建筑工程、土木工程、工程管理等相關專業(yè)，會新點、廣聯(lián)達等算量計價軟件，懂預算，會報價； 2、在土建、房建施工單位工作，有8年以上施工經(jīng)驗，5年以上技術負責人的工作經(jīng)驗； 3、有中級及以上本專業(yè)的工程師職稱，造價師、建造師優(yōu)先考慮； 4、工作認真負責，良好的組織協(xié)調及執(zhí)行力，團隊協(xié)作能力。