崗位職責(zé):
1.作為咨詢項(xiàng)目的最終負(fù)責(zé)人,制定具有創(chuàng)新和前瞻性的項(xiàng)目方案,負(fù)責(zé)項(xiàng)目全流程的技
術(shù)指導(dǎo)和質(zhì)量把控,對(duì)重大質(zhì)量交付和項(xiàng)目走向做方向性指引,帶領(lǐng)項(xiàng)目組高效執(zhí)行項(xiàng)目方
案。
2.項(xiàng)目執(zhí)行過程中帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)深度解讀客戶的需求,對(duì)方案框架做審核,對(duì)項(xiàng)目重點(diǎn)要求、
方法論、執(zhí)行流程的所有問題進(jìn)行管理,根據(jù)具體的業(yè)務(wù)場景形成提報(bào)策略、架構(gòu)體系與解
決方案。
3.做好多個(gè)并行項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)合理的職責(zé)劃分,把控項(xiàng)目質(zhì)量與進(jìn)度、成本,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理將
任務(wù)分解到可執(zhí)行的模塊細(xì)化到人,評(píng)估項(xiàng)目小組成員的工作情況,對(duì)難點(diǎn)進(jìn)行及時(shí)的指導(dǎo)
和培訓(xùn),對(duì)接相應(yīng)資源,保障方案交付;
4.負(fù)責(zé)客戶管理,對(duì)客戶需求進(jìn)行跟進(jìn)與引導(dǎo),深度界定客戶目標(biāo)和項(xiàng)目成果的關(guān)系,推
動(dòng)項(xiàng)目高效交付;在項(xiàng)目的執(zhí)行過程中,挖掘客戶的潛在需求,推動(dòng)更多的深度合作。
5.參與項(xiàng)目前期商務(wù)拓展(非銷售)工作,對(duì)客戶進(jìn)行深度跟進(jìn),參與或組織開展投標(biāo)資
料準(zhǔn)備、項(xiàng)目建議書撰寫、現(xiàn)場述標(biāo)等。
6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理,搭建并不斷提升項(xiàng)目組專業(yè)能力,注重過程管理與有效的追蹤、
反饋,能夠通盤考慮項(xiàng)目特點(diǎn)并對(duì)任務(wù)與要求進(jìn)行落實(shí),能營造較為和諧團(tuán)隊(duì)氛圍的同時(shí),
確保項(xiàng)目的最終交付與客戶滿意度。
7.承擔(dān)或參與公司內(nèi)部課題的研究工作,并輸出相應(yīng)成果,打造公司內(nèi)部的知識(shí)庫、案例
庫與具體的研究方法論;參與公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)能力的建設(shè)與成長,定期向團(tuán)隊(duì)成員輸出專業(yè)知
識(shí)并參與人才培養(yǎng)。
任職要求:
1.40歲以下,本科以上學(xué)歷,需具備6年以上管理咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);碩士研究生以上學(xué)
歷,需具備4年以上管理咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.2年以上項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),作為項(xiàng)目經(jīng)理角色獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)交付百萬級(jí)管理咨詢項(xiàng)目2
個(gè)。
3.對(duì)通信運(yùn)營商、金融、政務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)、教育、工業(yè)能源、交通等1~2個(gè)領(lǐng)域有較為深入
的研究與理解,對(duì)行業(yè)有著獨(dú)到的判斷和洞察,熟悉其發(fā)展歷程、產(chǎn)業(yè)趨勢、未來發(fā)展空間
等,并能夠與企業(yè)實(shí)際相結(jié)合制定相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展策略。
4.具備廣泛的視野、清晰的思維、持續(xù)的學(xué)習(xí)意愿和熱情,具有較強(qiáng)的研究能力和思辨能
力,能在專業(yè)領(lǐng)域進(jìn)行深度研究。
5.善于溝通協(xié)調(diào),能夠精準(zhǔn)把控客戶需求,與客戶建立良好的合作模式,推動(dòng)工作的落實(shí)
與最終交付。
6.具備多項(xiàng)目并行的統(tǒng)籌能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,卓越的領(lǐng)導(dǎo)力能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)保持積極正向、
嚴(yán)謹(jǐn)高效的工作作風(fēng),充分調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)熱情與核心能力。
7.做事敢于擔(dān)責(zé)、真誠勤勉,具備良好的自驅(qū)力和激進(jìn)的工作風(fēng)格。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、節(jié)日福利
- 行業(yè)未知
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