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崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)司機(jī)的日常管理和服務(wù)支持工作，包括但不限于司機(jī)招募、培訓(xùn)、服務(wù)監(jiān)督，監(jiān)督司機(jī)日常服務(wù)流程、服務(wù)規(guī)范、管理規(guī)定的落實(shí)工作，對(duì)網(wǎng)約車業(yè)務(wù)成本和司機(jī)服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)； 2. 司機(jī)溝通，包括一對(duì)一司機(jī)溝通，一對(duì)多司機(jī)例會(huì)開展，汽車租賃公司工作計(jì)劃制定及執(zhí)行； 3. 對(duì)渠道合作公司進(jìn)行業(yè)務(wù)支持和管理，引導(dǎo)、協(xié)同其完成各項(xiàng)kpi指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)其業(yè)績(jī)?nèi)嬖鲩L(zhǎng)； 4. 負(fù)責(zé)對(duì)上下、各部門間包含內(nèi)部以及外部的工作協(xié)調(diào)與配合； 5. 負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目以及推動(dòng)項(xiàng)目落地，并拿到結(jié)果； 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)或快消渠道管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、具備一定數(shù)據(jù)意識(shí)，善于運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析，數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)。能熟練使用sql等數(shù)據(jù)工具優(yōu)先； 3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力，具備團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)； 4、具備良好的承壓能力、重視自我成長(zhǎng)、學(xué)習(xí)力強(qiáng)