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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域醫(yī)院指定科室的開發(fā)、管理、上量等，完成業(yè)績(jī)指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)組建與管理，擬訂科室TO C模式下的患者教育營(yíng)銷策略，并負(fù)責(zé)實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)核心醫(yī)院維護(hù)，潛在醫(yī)院開發(fā)，完成終端建設(shè)指標(biāo)； 4、根據(jù)市場(chǎng)情況，組織和開展市場(chǎng)推廣活動(dòng)，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。 任職要求： 1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷； 2、具有保健品、水滴籌、患教、護(hù)理公司等以第三方名義在醫(yī)院推廣業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有創(chuàng)業(yè)熱情，較強(qiáng)的拓展和抗壓能力； 3.合伙人機(jī)制，創(chuàng)業(yè)型企業(yè)，靈活的晉升同道與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。