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1.在院長及分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)護(hù)理行政及業(yè)務(wù)管理工作； 2.設(shè)立并認(rèn)真落實(shí)護(hù)理工作目標(biāo)管理計劃，確保一切活動都達(dá)到安全、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 3.與醫(yī)生/護(hù)士/相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決護(hù)理相關(guān)問題，落實(shí)制度，確保滿足醫(yī)院及門診客戶服務(wù)需求； 4.指導(dǎo)各科室護(hù)士，使所有護(hù)理工作最大限度地保證客戶安全，降低護(hù)理差錯發(fā)生的可能性； 5.根據(jù)各科護(hù)士的實(shí)際學(xué)習(xí)需求,針對性參與制定教學(xué)計劃,評價教學(xué)效果； 6.和其它合作部門協(xié)調(diào)客戶服務(wù)工作，并不斷改進(jìn)； 7.協(xié)助開展護(hù)士招聘、選拔、轉(zhuǎn)科、評價、晉升的工作； 8.負(fù)責(zé)指導(dǎo)部門護(hù)士進(jìn)行人員、設(shè)備、耗材的預(yù)算； 9.參與制訂護(hù)理制度和操作流程； 10.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。