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【薪酬結(jié)構(gòu)】 1、薪酬績(jī)效工資：4-6K（根據(jù)能力調(diào)整而定，能力強(qiáng)者，可達(dá)8K）+項(xiàng)目提成（10%-15&） 2、提成獎(jiǎng)金：根據(jù)個(gè)人完成當(dāng)月業(yè)務(wù)任務(wù)，進(jìn)行階梯式提成； 3、公司提供網(wǎng)絡(luò)推廣的客戶資源。 崗位職責(zé)： 1、有科技項(xiàng)目申報(bào)方面知識(shí)，日常對(duì)接中小企業(yè)和政府部門，主動(dòng)挖掘并篩選高質(zhì)量的大客戶資源，及時(shí)和客戶及渠道合作方溝通； 2、及時(shí)學(xué)習(xí)由項(xiàng)目部收集的各類有關(guān)政府資金和項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)動(dòng)態(tài)、發(fā)布背景等信息，熟悉廣東省珠三角各市的科技、農(nóng)業(yè)、發(fā)改委等部門關(guān)于補(bǔ)貼、稅收方面的政策、信息； 3、根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)理工作安排，開發(fā)如財(cái)稅公司、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理公司等的渠道客戶，通過為渠道客戶提供售前、售后以及項(xiàng)目方案的支持，促使渠道方為我司轉(zhuǎn)化客戶資源，達(dá)成合作; 4、通過電話銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售等各種方式開發(fā)公司所提供的精準(zhǔn)客戶資源，進(jìn)行產(chǎn)品匹配和客戶需求挖掘，線上維護(hù)找出客戶痛點(diǎn)，結(jié)合需求規(guī)劃項(xiàng)目解決方案，并邀約老板面談進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)估，商務(wù)談判和最終達(dá)成合作； 5、對(duì)已簽單的客戶進(jìn)行后期的跟進(jìn)與反饋，維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，開發(fā)二次合作； 6、有基礎(chǔ)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、專精特新中小企業(yè)認(rèn)定、加計(jì)扣除、省工程中心、工業(yè)企業(yè)技術(shù)改造、研發(fā)費(fèi)用增量補(bǔ)助、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼等； 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，男女不限；年齡20—40歲之間，有2年項(xiàng)目申報(bào)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、熱愛咨詢、銷售類的工作，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 3、對(duì)客戶開發(fā)、渠道拓展有獨(dú)特的見解，有明確的目標(biāo)和個(gè)人職業(yè)規(guī)劃； 4、學(xué)習(xí)力強(qiáng)，能及時(shí)學(xué)習(xí)、消化最新廣東省科技、農(nóng)業(yè)、發(fā)改委等部門的政策動(dòng)態(tài)； 5、壓力承受能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，敢于挑戰(zhàn)； 在粵天我們將為您提供： 1、上班時(shí)間：早上9:00-12:30,下午14:00-18:00，周末雙休； 2、五險(xiǎn)一金：按廣州市標(biāo)準(zhǔn)購買五險(xiǎn)一金 3、良好的工作環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍，人性化的管理，富有活力的團(tuán)隊(duì)，充分展現(xiàn)才能的廣闊空 4、帶薪假期：按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行法定節(jié)假日，帶薪年假及婚假，產(chǎn)假等；節(jié)日禮品，***禮金；