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崗位職責(zé)：
1、深入了解團(tuán)隊(duì)士氣動(dòng)態(tài)，幫助業(yè)務(wù)管理者做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，創(chuàng)造信任和善意的氛圍，進(jìn)而推動(dòng)公司文化建設(shè)；
2、協(xié)助業(yè)務(wù)部門做好人才梯隊(duì)搭建、落地等工作，全方位提供專業(yè)性建議并推動(dòng)實(shí)施
3、執(zhí)行所在區(qū)域的人力資源工作，協(xié)助業(yè)務(wù)部門提升組織績效；
4、負(fù)責(zé)HR相關(guān)數(shù)據(jù)分析及各項(xiàng)報(bào)表制作（包括每周預(yù)測(cè)進(jìn)度表、業(yè)務(wù)明細(xì)表、人力成本等；）
5、根據(jù)業(yè)務(wù)分析需求，完成數(shù)據(jù)提取、清洗、分析及數(shù)據(jù)展示工作
6、根據(jù)HR相關(guān)數(shù)據(jù)分析結(jié)果定期形成報(bào)告；
7、能夠定期出業(yè)務(wù)運(yùn)營類或業(yè)務(wù)開拓類數(shù)據(jù)分析報(bào)告，給出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警及改善建議；
8、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要和領(lǐng)導(dǎo)安排的其他重要工作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，1年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)；具備連鎖零售行業(yè)的BP經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2、熟練使用辦公軟件，了解EXCEL數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)透視、函數(shù)等，PPT使用熟練；
3、具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)理解能力,對(duì)數(shù)字高度敏感,有較強(qiáng)邏輯分析與協(xié)調(diào)能力;
4、具有工作主動(dòng)性，抗壓性強(qiáng)，具備極強(qiáng)的責(zé)任心和原則性，良好的人際溝通及協(xié)調(diào)能力。